每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧
防火处支部委员会会议记录篇一
一、始终坚持把党建工作摆在重要位置，以落实责任制为抓手促进工作
按照党的提出的关于加强党的建设要求，为适应党建工作在新形势、新任务条件下面临的机遇和挑战，___会和___党支部切实强化了对新时期基层党组织建设工作重要性的认识，从提高执政能力的角度审视和理解新时期党建，并切实落实在具体的工作中，_x、_x作为_x领导联系本支部工作，给予及时的指导，_x机关坚持把党建工作和业务工作同步安排、同步落实、同步检查，每年坚持对党建工作进行安排部署，明确全年党建工作的目标和任务，从而把党建工作纳入重要议事日程。
为更好地把党建工作融入到_x业务中去，同时明确机关支部和每一位党员干部在党建工作中的责任和义务，每年年初，由_x支部负责人与_x直机关工委签订《党建目标责任书》后，_x机关支部结合具体工作和各科室的分工和职能，进一步把责任书内容进行细化、具体化，将党建工作责任具体分解到了每一个科室和党员干部，使人人身上有责任、级级下去有任务，同志们心往一处想、劲往一处使，支部的向心力和凝聚力得到进一步强化，形成了上下贯通、共抓党建的良好运行机制。
二、始终以抓好思想政治学习为先导，不断提高党员干部的政策理论水平。按一是突出抓好领导班子及领导干部的思想政治学习一是突出抓好领导班子及领导干部的思想政治学习。
照“抓班子、带队伍、促工作”的要求，在思想政治学习中坚持把抓好班子和领导理论学习做为思想政治建设的重要内容，加强对党员干部的教育培训。每年年初制定学习计划，做到逐年、逐月有安排。在具体实践中三年来一直坚持在每周的集中学习不间断，学习的内容涵盖党建的建设的基本理论和形势教育，同时结合_x要求开展的一系列主题教育活动，有计划、有步骤地组织学习教育活动中要求的必读必学篇目。三年来组织党员干部集中学习，领导干部和班子成员每人读书笔记均在_x字以上，三年来每人撰写学习心得_篇以上，按照业务和党建相结合的工作要求，以党的基层组织建设和党风廉政以及纠风工作为主要内容，每年组织党员撰写相关调研报告_篇。在学习形式上,为了激发和调动党员干部的学习积极性，不断创新培训学习方式，采取集中理论强化、组织开展社会实践、开展讨论、征求建议意见等具体形式组织开展党员教育工作。三年来坚持每年按照_x的统一部署，大范围组织党员干部参加各种类型党课教育x次;每年安排x名科级党员领导干部到_x党校参加中青班、专题理论培训班参加培训;_x推荐x名正科级级干部到x委党校参加为期x个月的综合培训。为了丰富党员干部学习内容，克服党建工作经费不足的困难，从有限的业务工作经费中挤出部分资金为党支部征订多种党刊杂志，定期开展学习，并开辟了学习园地，从而带动_x机关的学习氛围。在学习教育内容上，突出“紧跟形势、内容新颖、确保效果”。精心挑选集中学习篇目，增强政治性、思想性和知识性，收到了较好的效果。
提高党员干部特别是领导二是以主题教育活动为契机二是以主题教育活动为契机，干部贯彻落实科学发展观的执行力和创新力。三年来，_x机关党支部共x名党员，其中包括x名退休党员，以支部为单位全员先后参加了“__”、“__”等主题教育活动。各项主题教育实践活动开展以来，机关机关党支部坚持把主题学习教育和实践活动作为重大政治任务和推动科学发展的难得机遇来抓，紧紧围绕深入学习教育和实践活动的主题，按照党员干部“思想受教育、工作上水平、群众得实惠”的总要求，以领导班子和党员领导干部为重点，组织广大党员参加，切实加强领导，精心谋划安排，认真组织实施。在活动启动之初，均按照要求召开职工大会进行思想动员，扎实做好各项准备，为开展深入学习教育和实践活动谋局开篇、打好基础。在学习教育活动中，注重把学习研讨、组织专题调研、开展思想大讨论三个环节有机结合起来，确保学习教育效果。同时把学习教育活动作为一个发现问题、解决问题和完善制度的重要手段，在广泛地自查自纠中集中发现和解决问题。三年来在各项学习教育活动中，_机关党员干部始终做到了认识统一、行动一致，较为圆满地完成了学习教育活动安排部署的各项工作任务。
“__”_x系统教育活动为载体，着力提高党三是以三是以“__”。按照__x关于开展好“__”主题教员干部的综合素质员干部的综合素质。
育的工作部署，_x机关认真结合___系统的具体实际，着重从抓队伍思想组织建设入手，以“立足本职、扎实工作、服务_x经济社会发展大局”为中心内容对开展好主题教育活动做出了详细的部署和安排。并将其作为_x队伍建设的一项长期任务来抓，每年在自身队伍建设的工作部署中，始终以此为载体。自活动开展以来，全体党员干部按要求，抓住强化个人政治思想水平、提高业务工作能力这个重点，认真学习业务理论和业务技能，坚持理论和实践相结合，在工作实践中强化对本职业务理论的理解，在对理论的学习中验证理论的指导意义。通过学习和实践，党员干部尤其是党员领导干部对中_x的要求有了深刻的理解，对新形势下_x队伍建设面临的困难和机遇有了明确的认识，更加增强了工作的积极性和主动性。
三、以领导班子和干部队伍建设为抓手,强化基层党组织凝聚力，增强整体合力。根据_x机关人员变动情况，及时改选一抓支部建设一抓支部建设，党支委会，由_x兼任书记，强化了对党建工作的领导，并配齐了支委委员，健全了机构，明确了工作责任和目标，使党建工作从组织上得到了保证。
按照_x每年的党二抓党员干部培养教育和考察考核二抓党员干部培养教育和考察考核。
党员干部教育培养和对干部进行考核考察的安排部署，定期选送干部参加_x党校的集中教育培训，每年年底按照_领导班子、_x领导班子成员、科级党员领导干部、一般干部分层次对干部进行综合考察考核。三年来，在_x的关怀支持下，对_x个乡镇的_x的职务进行了调整交流，_x年结合换届工作，又配齐配强了乡镇_x的副书记，从基层和各单位部门优选了一批政治上过硬、工作责任心强的年轻干部充实到基层_x。自_x年以来_x机关在年度考核中，对_x领导班子和主要负责领导的满意度均在90%以上，对在职其他领导干部的满意度也均在90%以上。突出针对党员教育培训中出现的新三抓党员队伍建设三抓党员队伍建设。
情况、新问题,我们利用“三会一课”、电化教育等形式，重点对党员进行党的基本理论、基本路线、基本纲领、市场经济、政策法规、时事政治等个方面的学习培训。在发展党员工作中,严格坚持发展党员工作的“十六字”方针，_x年初确定了x名入党积极分子，并按照规定确定了培养计划和联系的党员以及介绍人，及时选送到_x党校进行了集中培训，合格率为100%。
安排一名科级干部四抓党内统计工作和党费交纳工作四抓党内统计工作和党费交纳工作。
具体负责党内统计和党费收缴工作，及时参加党内统计软件的安装培训工作，并按统一标准和要求对党员应缴党费进行精心核算和收缴，统计工作做到了上级满意无差错，党费核算做到了党员满意无错漏。
四、加强党风廉政建设，增强廉洁从政和拒腐防变能力一是狠抓党风廉政建设责任制落实工作。每年年初，按照_x党风廉政建设责任制的要求，由_x领导与各科室负责人签订《党风廉政建设和反腐败工作任务分解》，由支部与每位党员签订《党风廉政建设和纠风工作责任书》。在机关内部形成了上下齐心、齐抓共管的良好工作局面。
二是积极开展反腐倡廉宣传教育。采取学习《准则》、党纪政纪等法律法规，开展警示教育活动，观看警示教育影片、电教片，组织座谈讨论等活动强化_x机关廉政宣传教育工作，积极鼓励和支持各族党员干部和职工发掘和宣传全___工作，并制定了严格的廉政宣传教育奖惩制度，___x，每年按照职能分工撰写调研报告、廉政论文_x篇，使机关的党员干部在学习中加深了对中央党风廉政建设总体方针政策的科学理解，熟练掌握了做好党风廉政和反腐倡廉工作的具体方法，增强了对端正党风政风、提高党的执政能力的信心和决心。也有力地强化了党员干部，特别是领导干部的反腐倡廉意识和自律意识。
按照《_x三是结合实际抓好廉政风险防范管理工作三是结合实际抓好廉政风险防范管理工作。
关于建立健全惩治和预防腐败体系_x-_x年规划》要求，为了拓展从源头上防止腐败工作领域，进一步增强预防腐败工作的实效，根据_x的统一部署，自__年开展了廉政风险防范管理工作。并按照实施意见的部署，分宣传动员、查找风险点、针对风险点建立健全制度管理体系三个阶段开展这项工作。将_x机关的重点科室和关键的工作环节纳入廉政风险防范管理氛围。述职测评和领导班子民主生活会工四是认真做好廉政四是认真做好廉政工作。
每年根据_x的具体安排，认真准备，严格程序，遵循原则，认真开展廉政测评、述职测评工作。每年确定一个主题，开好领导班子民主生活会，并及时上报会议材料。强化了民主监督和社会舆论监督，收到了良好的效果。
五、坚持“以人为本”，积极参与_x单位创建。
一是坚持为党员干部办实事。坚持每年以_x领导班子和支部为主题走访慰问老干部活动，并确定专人负责联系，主动帮助解决干部职工工作生活中遇到的困难和问题，增二是积极组织党员个干部开展健康向上的文体活动二是积极组织党员个干部开展健康向上的文体活动，由支部和工会牵头，每年年初对党员干部的业余强凝聚力强凝聚力。
活动作出计划，组织干部积极参与各类联谊、共建活动，丰富干部职工业余生活。每逢节假日，组织座谈恳谈会、羽毛球、篮球比赛等活动。
泥石流灾害期间，_x机关党员干部、包括退休党员干部发扬“一方有难、八方支援”的精神，伸出温暖双手、奉献颗颗爱心，踊跃捐款，为地震和泥石流灾区捐款累计近__元。
六、存在的主要问题和不足
1、支部的一些制度有待于结合实际做进一步修订完善;
2、基层党支部规范化建设有待进一步加强;
3、联系群众、服务群众和党员的先锋模范作用有待进一步加强。
防火处支部委员会会议记录篇二
我镇以落实县委县政府森林防火工作会议精神为抓手，狠抓了森林防火宣传和行政领导负责制的落实。11月7日召开了全镇冬季森林防火动员会议。会议传达了市、县有关森林防火工作会议精神，特别是对去年这起火灾教训深刻分析，查找原因，以案说法，干部。二是落实防火预案。在借鉴其它兄弟乡镇的做法的同时，根据本镇实际，制定并下发了《大佳何镇森林防火预案》。三是落实责任。重新明确镇森林防火领导小组，由镇长担任组长，农业副镇长担任副组长，农办干部和其他有关干部为成员。全镇26个行政村也成立了森林防火小组。会上镇长代表镇政府同各村、各部门签订了防火责任状，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，社会有关部门共同抓的可喜局面。四是落实宣传。做到森林防火宣传进行政村、进农户家庭、进学校。印发宣传单5000张，下发至各村5000个农户家庭。学校利用班会课、课间操时间开设森林防火讲座，对中小学生进行，并要求中小学生对家长进行宣传。在进入林区的主要道路、交通要道、村庄设立防火宣传牌40块(座)，林区受群众达95%以上。并利用广播、电视等宣传媒体，广泛宣传森林防火法规、政策。同时对党员干部坚持警钟长鸣，组织全镇党员、村三委会干部、村民代表、团、妇、民兵干部，并结合各类会议进行强调部署，做到逢会必讲，把做好森林防火工作作为创建省级生态镇和先进性的一项重要工作和具体体现，确保党员干部思想认识到位。
1、坚持依法治火。根据有关规定，制止烧田坎和焚烧秸杆等行为;对制造火警案件进行严厉查处，由镇派出所和综治办传其谈话、做笔录，直至罚款或行政拘留，对火警案件做到“四早”(早发现、早扑救、早消灭、早处理)、“四不放过”(未查明火因不放过、未查处纵火者不放过、肇事者未受到处罚不放过、群众未受到不放过)。达到查处一案，一方的效果。
2、坚持科学防火。加强了岗位技能培训和扑火安全。共培训基层防火骨干30余人，提高了森林防火工作人员的综合素质。部分村开展了砍柴割草清除林区可燃物工作;有些村进一步抓好利用毛竹林营造生物防火林带工程，取得了一定成效。
1、加强扑火装备建设。合理补充设备，完善灭火器具。在原有15台风力灭火机的基础上，镇财政拨出7000元，购买最新进口灭火器一台;拨出21000元，购买消防泵一台;拨出8000元，购买扑火队服装、盔帽60套，从硬件上保障和提高了林火预防和扑救能力。
2、加强森林防火巡逻队建设。镇一级配备巡逻员8名，各村自配巡逻员1-2名，共35名。从工资待遇、工作职责、巡逻工具、工作监督四个方面入手保障工作水平。一是确定工资，每名巡逻员每月600元;二是明确职责，以合同形式签订每位巡逻员的职责、巡逻范围;三是发放工具，要求巡逻时身配袖套，带二号工具、柴刀等;四是加强督查，镇农办干部会同值班人员每天对巡逻员进行查岗，对巡逻过程进行记录、考核(扣分)，考核结果作为次月发放工资的依据。
3、加强扑火队建设。在原有队伍的基础上，根据工作考核情况进行调整，组成共35人的专业扑火队。根据我镇山林分布情况和地理位置，对专业扑火队合理分组，其中后洋村15人，涨坑村10人，溪下王村7人，镇级正副队长3人。为确保扑火队员人身安全，一方面对他们进行了扑火培训，另一方面为他们投保了人身意外保险，以解决队员的后顾之忧。并要求队员手机保持24小时畅通，保证呼之能来，来之能战，战之能胜。为调动扑火队员工作积极性，镇党委、政府对工资予以明确，一小时50元，1-2小时100元，2小时以上200元。镇机关内部也建立了第二梯队扑火队伍，由50岁以下的男同志组成。在此基础上，各村也组建了村级扑火队，共300人。
1、加强对重点地段的监管。我们根据森林分布情况和历次森林火灾发生情况，制定了《大佳何镇森林防火预案》，划分了a、b、c三级地段。对a级地段，我们重点加强了监管，增强了巡逻人数和巡逻频率。对某些火警频发的高危地段设立了嘹望哨。
2、加强对特殊人群的监管。根据经验，痴、呆、傻人员、某些老年农民以及中小学生是产生火警的特殊人群。为此，我们对这些人加强监管。要求监护人看管好痴、呆、傻人员和中小学生，严格限制其携带火种，看管好他们的活动，无特殊原因不得进入林区;禁止老年农民在山区和近山区使用生产用火。如果发生火灾或火警将追究其监护人的经济和责任。
3、狠抓野外火源管理。组织巡逻队上山头、把路口，严防死守，森林火警易发天气禁止携带火种进入林区。从根本上消除火灾隐患，有效减少了森林火灾的发生。
4、构建森林防火信息平台。按照“四早”(早发现、早扑救、早消灭、早处理)的指导思想，以森林防火信息平台建设为抓手，建立快速响应机制。镇机关设立两部24小时值班的火警电话，扑火队员和镇机关干部手机做到不关机，一有火警随时报告，确保把火警消灭在萌芽状态。
一是广泛开展森林防火工作宣传。二是进一步加强对痴、呆、傻人员的排摸和管理。三是加强巡查，严格限制野外生产、生活用火。
防火处支部委员会会议记录篇三
一年来，办公室党支部按照 “三个代表”重要思想的要求，围绕党委和政府的中心工作和支部年初制定的，结合中央提出的“调查研究年”和“转变作风年”活动，做好“四抓四促”，充分发挥支部政治优势，为我区经济发展和社会稳定作出了应有的贡献。
一、抓理论学习，促进党员思想政治素质的不断提高
今年来，支部采用多种形式组织党员开展理论学习。
1、根据各个时期党委和机关工委的要求，由支部和各党小组组织党员开展学习，认真学习省第九次党代会报告、。党的xx大会议召开后，支部及时组织党员学习文件精神，使党员加深对党的正确认识，正确理解在新世纪党举什么旗、走什么路、向什么目标发展的大政方针。
2、组织党员参加各级举办的培训班学习，提高服务技能。先后组织党员参加我区招商引资优惠政策培训班、办公室业务培训班、世贸组织基本知识培训班和的学习。此外，还组织党员参加在广州、珠海等地举办的业务培训班学习。在组织党员学习的同时，支部还组织党员参加、党的知识竞赛等，进一步巩固学习效果。
3、根据机关工委 “学刊用刊要点指导”的要求，组织党员学习了等90多篇文章。同时，组织党员收看由中宣部、司法部、中央电视台联合摄制的、等的教育录像片和图片展览。
抓制度建设，促进党员目标管理的完善
1、健全岗位工作制度。一是根据“三个代表”重要思想制定了具体详细的党员领导干部责任制。针对干部队伍建设中存在抓系统教育不力、人未能尽其才的问题，业务培训工作以主管秘书工作的副主任为直接责任人，各分管副主任为分管业务培训的具体责任人。人才使用工作以办公室主任为第一责任人，主管人事工作的副主任为直接责任人。针对政治理论学习缺乏系统性和深度不足的问题，办公室党支部书记为该项工作的直接责任人，其他分管副主任为具体责任人。针对管理缺乏以人为本的管理理念问题，以主管机关事务、行政工作的副主任为直接责任人，其他分管副主任为具体责任人。针对深入基层和部门不够、不能较好地收集和反映基层群众关心的问题，以办公室主任为该项工作的第一责任人，分管财金工作的副主任为直接责任人，其他分管副主任为分管工作的具体责任人。二是在各股室在充分分析存在问题的基础上，制定了一系列的制度。如。
2、严格支部的组织生活制度，丰富党员同志的精神生活。今年，支部继续贯彻执行区直工委去年精神，按照和中央的有关规定，严格执行支部的组织生活“五个一制度”，基本做到每季一次支委会，每半年一次支部会议，每季不少于一次党小组会。组织党员开展丰富多彩的文化活动。如6月份，举办和组织党员参加学习。7月份，组织党员开展“纪律教育学习月”活动。
3、健全民主评议党员制度。按照区直工委的要求，年初，支部制定了“创先进党支部计划”，并组织党员认真开展这项活动。上半年，支部以党小组为单位，组织党员开展批评和自我批评。在民主评议党员中，结合干部年度考核、机关作风建设考核和党员“创先争优”活动，抓住坚持标准和开展批评和自我批评两个关键环节，对照第一章规定的党员条件和“八个坚持、八个反对”评议每个党员在思想作风、工作作风、学风和生活作风等方面的表现情况。
抓队伍建设，促进支部战斗力的进一步发挥
1、抓好党员管理工作。组织入党对象和入党积极分子参加区直工委组织举办的各种培训班学习，指定专人联系培养。入党积极分子和入党对象每季度向支部书面汇报思想、工作等情况。支部按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针做好发展工作。一年来，为4名预备党员办理转正手续。
2、抓好班子建设。按照区直机关工委的要求进行换届。在换届中，坚持把规定的基本条件作为衡量新一届班子的基本尺度，特别是把政治标准放在第一位，把能否坚持和实践“三个代表”重要思想作为选班子的最主要、最根本的要求，保证班子始终充满活力。
抓发展是第一要务，促进服务质量的提高
1、围绕党委和政府的经济工作加强综合协调工作。发展经济，为经济建设服务，是支部实践“代表中国先进生产力的发展要求”、“代表中国最广大人民的根本利益”的具体体现。在工作中，支部紧紧围绕发展经济这个中心，主动协调。根据国家、省、市的统一部署，协助区公众聚集场所专项治理办公室和有关职能部门在全区范围开展公众聚集场所消防安全专项治理，协助区打私办做好省市部署有关打私专项行动和行事收费检查。按照国家、省、市的部署，牵头组织区各打假职能部门开展多次联合打假行动。认真做好对国有企业下岗职工基本生活保障资金、失业基金、基本养老保险基金和城市居民最低生活保障资金管理使用情况专项检查活动。
2、档案工作，重点围绕村委会建档工作开展业务。为确保今年完成区政府工作考核目标下达的全区50%村委会建档任务，组织党员深入基层开展业务指导工作，并在10月14日——16日对我区9条村委会的建档工作作了一次专题调查，提出今后建档工作的意见。开展了机关档案室达标升级的业务指导工作，开展了档案安全大检查。
防火处支部委员会会议记录篇四
xx村位于xx市xx街道东南角，以村东海拨662米的xx山而得名，村域面积3.5平方公里，耕地930亩，山林2310亩，共有农户397户953人。
为切实做好xx年冬季火灾高发期的隐患排查整治工作，我村严格按照街道下达的要求，建立组织领导机构，进行了认真的动员，开展以自然村和各企业单位为基础的全面摸底排查和村领导小组组织的重点检查活动，排查出了火灾隐患重点和难点，并督促落实相应的整改措施，与此同时又专门开展了消防工作的村委会会议，不断提高干部的消防意识。
村里成立了火灾隐患排查整治领导小组，以书记xx为组长，村长xx为副组长，会计、治保、调解、妇女主任、村官为成员。
排查工作分三组进行，分别对xx、xx、xx、xx四个自然村村民居住的旧房危房和村里企业、小店、老年活动室等场所进行排查。工作中记录户主姓名，房屋结构、间数、使用性质、隐患情况。并让户主签字。
1、消防水源情况。
2、灭火器材配置及有关情况。
3、易燃物品摆放地和人口集中场所消防设施的情况。
发生火灾应要先救人，后救火，把生命放在第一位。
经过排查，对排查出的问题大多数很快采取相应措施进行了整改，但有的问题解决起来较难，如村委会大楼属于危房，年代比较早，由于需要资金量大的问题，未得到整治。又如年纪大的村民烧柴、草煮饭的情况，还需要上级部门帮助才能实现彻底整改达到整治效果。
1、村委会用房属于危房，建筑年代比较早，线路老化，存在隐患。
2、村老年活动室人口比较集中，建造比较早，电线老化，存在隐患。
3、部分村民的老旧木质结构房屋中的电线老化，存在隐患。
4、村里部分年纪大的村民烧柴、草煮饭，存在隐患。
5、村里部分年纪大的村民对煤气使用操作不当，存在隐患。
6、村老旧木质结构房屋面积比较大，且比较集中，存在隐患。
7、村里部分企业产品易燃，应当强加管理，定期检查消防设施。
我村将在今后的消防工作中，继续认真落实各项消防安全措施，加大宣传教育力度，经常进行检查督促，特别是火灾高发期组织力量不间断地对重点安全隐患地点进行排查，力争不发生消防安全事故。
防火处支部委员会会议记录篇五
为扎实抓好森林防火工作，消除火灾隐患，雨碌乡党委、政府多措共举严防死守森林防火红线，扎实抓好森林防火工作。
乡级成立了护林防火工作领导小组，并招聘了12名工作人员组成乡级应急扑火队，明确67名专职护林员和104名生态护林员。召开全乡森林防火部署大会，增强护林意识，定期开展灭火防火培训，提高防火技能，有效筑牢森林防火的第一道防线。
组织由村干部、护林员组成的森林巡逻队，对全乡范围内大面积林木等火灾易发地进行常态化巡逻检查；在重要路口设置火源检查点，牢固树立“守土有责”思想，恪尽职守，严把林地、山头、坟头、路口，不断进行巡逻检查，杜绝一切火源进山入林，禁止一切野外用火。
在全乡13个村及公路沿线巡回宣传防火知识，特别是对上坟烧纸、烧秸秆等常见现象进行大力宣传，并在路边设立宣传警示旗60面、标语30条、标牌13块，在中小学发动3000余名学生参加护林防火知识竞赛，以“小手拉大手”形式帮助群众提高护林防火意识。
落实24小时值班制度，乡、村两级严格落实24小时值班和领导带班制度，实行每天火情报告制度，确保火情信息准确、及时上报、及时处置。
向各村委会拨付防火经费、购置防火器材共计支出18.1万元，采购二号防火工具600把、风力灭火器6台、锄头、砍刀等其他灭火器材60余把，对讲机、望远镜10余只，新购阻燃服、迷彩服30余套。
将森林进行区域划分，采取分管领导包村和村组干部包片、护林员包山头的方式，一级抓一级，层层抓落实，切实把责任落实到位，保障山林安全。同时也对护林员在岗情况进行有效监管，强化护林员责任意识，对无故脱岗者及时通报处理。
防火处支部委员会会议记录篇六
按照省、市、县政府，教育局对防火工作的安排部署，我校于20xx年3月19日召开了安全工作会议，既春防工作会议，总结了20xx年我校安全工作，与教师及各班签订了20xx年安全工作责任书，布置了今年春防工作任务，校长、做了总结发言。会议要求各班要将此次工作会议迅速的传达到，让全体师生员工都重视安全工作，为我校春防工作做出贡献。
进入春防工作阶段后，本校积极做好宣传工作，充分利用板报、广播等舆论宣传工作的作用，大力宣传“中华人民共和国消防法”大力营造了人人关心防火，事事注意安全的良好氛围。
在安全工作会后，设立了春防工作领导组织，并根据文件精神对本校的安全防火委员会进行了调整，对本校的各项防火制度进行了修订，使之更符合本校的具体情况，同时落实了“谁主管，谁负责”的消防工作原则，明确了“一把手”对本单位的安全工作负总责，这样就从组织和制度及责任上保证了安全防火工作的落实。
根据教育局文件精神，春防期间，进行了消防知识讲座，做消防应急灭火演练1场。
通过春防工作，本校对防火工作有了进一步的认识，在春防工作中，都有了很大的行动，对本校存在的各类隐患都能做到心中有数，均投入了大部分资金，用以增加各类灭火器，能及时整改各类隐患因各种因暂不能整改的隐患，都有采取了一定的防范措施，同时上报中心校。近段工作有力的保障了我校的安全和稳定，虽然进行了多次检查，但还存在着一些没有得到及时整改的各类隐患，还有待我们积极努力加大隐患整改的力度，尽快在短时间内完成对各类隐患的整改。
1、大力开展防火安全宣传活动。宣传“责任重于泰山”的重要指示精神，严格执行“中华人民共和国消防法”、“吉林省消防条例”、“机关、团体、企业、事业单位安全管理规定”（即中华人民共和国公安部61号令），坚决执行“谁主管，谁负责”的工作原则，提高本校领导对防火工作的重视程度，明确校长是防火安全工作的第一责任人，承担因防火安全工作重大疏漏及由此造成的后果。
2、加强安全检查，及时发现和整改各类隐患，并建立长效机制，巩固治理成果，切实贯彻结合治理，标本兼治的原则，认真完善和制订相关制度，并认真遵照执行。
防火处支部委员会会议记录篇七
面对严峻的防火形势，镇党委、政府高度重视，始终把森林防火工作摆在重要议事日程，坚持一手抓护林防火、一手抓春耕生产，保证各项工作做到“早谋划、早部署、早落实”。
一是健全组织领导机构。为切实加强对全镇森林防火工作的组织领导和统一指挥，镇政府及时成立了以镇长为所长、分管副镇长为副所长、林业站站长为专职副所长、镇直相关站所领导、挂点干部为成员的森林防火指挥所，组建了一支由70余人组成的xx镇森林防火兼职扑火队，各村（居）委会也成立了以村干部、党员等为主体的森林防火应急扑火分队，及特组建了由四人组成的森林防火专职应急分队。
二是及时安排部署。镇政府于20××年12月1日及时召开了全镇森林防火工作会议，对全镇20××年森林防火工作进行全面安排部署，并及时下发了《关于认真做好xx镇20××年森林防火工作的通知》。
三是强化保障措施。镇政府把森林防火经费纳入财政预算，20××年全镇共投入防火工作经费3万元，进一步加大护林防火工作力度。四是严格落实工作责任。镇党委政府与各村（居）委会、相关站所层层签订森林防火安全责任书，明确责任到人，认真落实各项奖惩制度，确保森林防火工作落实到位。
针对xx镇地处交通沿线、林地面积大、流动人口多、防火任务重的实际，我镇结合实际，注重实效，从形式上不断创新，扩大了防火宣传的教育面，全镇人民群众护林防火意识得到进一步增强。
一是努力扩大宣传面。抓住森林防火薄弱环节，以盲角、死角为重点，以xx、xx两集市，各村（社区）人员集中的地方作为开展森林防火知识宣传的重点区域，采取广播、标语、会议、短信、制作警示牌、与户主签订责任书等形式，加大宣传力度。据统计，全镇共利用广播电视宣传400余次，书写大幅标语390条，修复或制作固定性警示牌17块，张贴戒严令280份，发放户主保证书8300余份。
二是抓好中小学学生教育。加大对中小学生的防火知识教育的力度，与全镇的两所中学、13所小学，签订了森林防火责任书15份，要求各中小学校每周开展两次不少于15分钟的森林防火知识教育，通过讲座，收看森林火灾纪实片，开展森林防火大讨论和森林防火知识竞赛，让学生受触动、受教育，并要求学生回家后向家长宣传森林防火知识，达到“教育一学生，触及全家人”的目的。
三是加大对进山人员的宣传。在重点地段刷写森林防火标语40余条，增设警示碑牌6座，在重点时段落实专人看守。同时对入山人员要求实行登记管理，坚决执行“三不放过”，即不接受教育不放过，不接受检查不放过，不没收火具不放过；杜绝火险隐患发生。
四是抓好重点节假日防火知识宣传。重点加强元旦、春节、“五一”、清明节等节假日期间防火知识宣传，认真落实挂点领导及各村（居）委会、站所值班人员值班制度，要求值班人员24小时在岗。安排护林员白天在所管片区巡查，晚上深入各农户家中宣传森林防火、沼气使用等安全知识，特别是在清明节期间，在守好各重要路口的同时，抽出时间，深入到各村（居）委会与“族长”和农户做思想工作，严禁在防火期间上坟、烧香、烧纸、燃放鞭炮、野炊、野外烧烤食物、非生产性用火、吸烟等行为，引导群众改变祭祀方式，用栽植纪念树、摆放纪念物等方式来祭祀祖先。镇领导及林业站干部职工放弃节假日休息的时间，分组到各村坟山集中片区巡查。五是注重扑救森林火灾安全知识宣传。强调发生火情时，严禁学生、孕妇、痴、呆、傻、老、幼、病、残人员进山扑火。
为切实落实好森林防火工作责任镇政府实行“三包四定”工作制度，即：镇领导包村，镇干部包组，村、组干部包户包山头及定责任领导、定责任区域、定责任人、定奖惩制度，明确了各级工作职责，确保防火责任落实到山头，落实到人。规范对森林防火工作的有效管理，使我镇森林防火工作实现上下联动，齐抓共管的良好局面，做到层层有人抓，级级有人管，形成齐抓共管，增强了森林防火工作的应对能力和实战能力，确保出现火灾时人员及时到位，实现“打早、打小、打了”。
一是镇政府与各村委会签订了森林防火目标责任书。各村委会领导交纳了风险抵押金，建立了镇领导及镇直各站所挂钩包村制度，细化了工作职责，明确了防火主体责任。
二是镇林业站与全镇x个村（居）委会的x名林管员、66名护林员签订了森林管护责任书，明确了管护责任片区，并交纳防火风险抵押金。
三是及时与林区重点生产经营单位或个人签订了责任书。分别与54家在林区边缘的个体私营企业法人签订责任书，划定责任片区，与新增的8家个体私营企业法人签订责任书。同时与在林区周围从事经营活动的单位或个人签订责任书，划定了责任范围，收缴了森林防火保证金，并要求他们加强对从业人员管理，不定时地组织召开会议，宣传森林防火工作。
四是明确重点人群众的监护责任。加大对憨、聋、哑、痴、呆“五种人”的监护，并与监护人签订了监护责任书240份，落实了监护责任。与各村（社区）放牧人员签订了森林防火放牧人员管理责任书418份，要求他们向其放牧片区的护林员实行当天报告制度。五是明确林管员、护林员工作职责。各片区林管员、护林员，在早上8点30分至13点30分，分别在各重要路口进行火源检查；下午13点30分至17点30分，在各自的管护片区巡护、了望；17点30分至20点又返回在各路口检查登记；晚上9点至10点到各农户认真做群众思想工作，宣传森林防火政策。通过明确责任并认真落实相关措施，减少了野外用火现象的发生，基本上控制了入山火源，降低了火灾隐患。
一是加强火源管理。在防火警戒期内，坚决杜绝在林缘200米范围内进行生产用火和非生产用火，坚决制止铲灰积肥、烧田边地角等农事生产活动；提倡鲜花祭祀和安全用火，坚决制止在林区、墓区燃放烟花爆竹、上坟烧纸、小孩玩火等行为。
二是加大对火源检查力度。全镇护林员、林管员坚守岗位，加大在各重要路口进行火源检查的力度，不定时地在全镇各条路口对过往的车辆进行检查，告知上山人员、驾驶员在进入林区时不允许带火种入山、不要在林区吸烟，有效地提高了全民防火的意识。
三是加强巡视监控。充分发挥瞭望哨卡，护林员巡山护林，密切监视火情动态，切实加强对森林防火的预测预报和监测工作，在重点时段对重点地段、重点人群采取重点措施，做到早发现，早扑灭，真正实现“打早、打小、打了”，确保万无一失。20××年共查处野外生产或非生产性用火9人，处罚罚款1800元，没收打火机800余个，处罚罚款5人，教育了全镇3.3万余名群众。
防火处支部委员会会议记录篇八
一、统一思想、提高认识、加强领导。
组 长：
副组长：
组 员：
二、加强宣传，扎实开展“五个一”活动。
1、由少先大队部史存存老师负责把森林防火宣传标语：“森林防火，重于泰山”贴在学校橱窗。并在12月13日安排五二中队利用国旗下讲话对学生进行森林防火宣传教育。
2、由各班主任负责上一堂以“森林防火，人人有责”为主题的森林防火知识班会课，对本班学生进行一次主题教育，加强学生的意识，并努力通过活动，化成内在品质。记录班会的过程与总结，上交大队部。
3、学校给写一封森林防火信，并以校信通的形式发给每一位家长，对家长以及社会进行宣传教育;同时以四、五、六年级学生为主，每人给家长写一封森林防火宣传信，并上交大队部。
4、由各班负责出一期有关森林防火黑板报，做好宣传教育。
5、通过一系列的宣传、实践活动，让每一名学生写一份以“我是森林防火宣传员”为主题的作文，由少先大队部统一组织评比。
三、督促检查，找问题，抓落实。
灾隐患部位工作组都通知有关人员引起重视，不能有侥幸和半点疏忽，否则会造成不可弥补的损失和终身遗憾。同时将检查结果向校长做了汇报。校长对全部隐患当即责成有关人员加以整改彻底消除火灾隐患。
森林防火宣传教育，在我们今后的工作中将常抓不懈，坚持“预防为主、有效扑救”的方针，把苗头扼杀在摇篮中，保障国家和个人财产不受损。通过教育，学生充分认识到“森林防火，人人有责”的深刻含义，在活动中，不仅学到了森林防火知识，还学到了做社会的一分子，有责任从自身做起，从身边做起，做一名讲文明、懂道德的好少年。
防火处支部委员会会议记录篇九
县政府办公室党支部在县委县政府的正确领导下，在县委组织部和机关党工委的具体指导下，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的xx大和xx届五次会议精神，不断加强自身建设，转变作风，扎实工作，较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，圆满完成了各项工作任务。现将一年来的主要工作报告如下。
一加强学习教育，支部整体素质显著增强
一年来，我们按照“创一流班子，带一流队伍”的要求，严格制定支部学习规划，坚持每周五下午集中学习，并根据不同时期的工作重点确定了具体的学习内容。通过开展扎实有效的学习教育活动，提高了支部整体战斗力。
一是坚持党章学习，强化公仆宗旨意识。重点学习了党的基本知识和党员的权利义务，教育党员在新的历史条件下，自觉保持共产党员的无产阶级先锋队性质，在金钱和物质利益面前，在荣誉面前，保持清醒头脑，做到清正廉洁，无私奉献，全心全意为人民服务。政府办公室党支部为包扶的贫困村送去了种子化肥农药等，帮助困难户解决春耕难题;组织农户到各农业示范基地和种养业大户家参观，学习先进经验和技术;为村支部送去桌椅，改善办公条件。并积极参加县委县政府组织的扶贫帮困集中捐资捐物活动。
二是坚持政治学习，强化思想政治素质。一年来，我们重点学习了“三个代表”重要思想西柏坡重要讲话党的xx大和xx届五次全会精神国家关于重振东北老工业基地的有关决策报刊登载的其他重要理论文章，以及县委县政府领导的重要讲话和出台的有关文件。通过学习研讨，进一步增强了全体党员的政治思想觉悟和政治理论水平，增强了同党中央保持一致，认真执行党的大政方针的自觉性。
三是坚持时事学习，强化明辨是非能力。认真组织党员干部观看警示教育片，学习有关警示教育资料，提高全体支部成员明辩是非的能力，从而更加牢固地树立起立党为公执政为民的理想和信念。
四是坚持业务学习，强化业务工作水平。各科室都结合自身实际，认真开展业务学习，每位党员还针对自己工作中的弱点和不足，认真研究解决方法，从而提高了业务.工作水平;同时，各科室还认真学习县委县政府的重要决策决定，为顺利完成各项工作打下了坚实的基础。现在，全体党员干部勤奋学习已蔚然成风。
二加强支部建设，党支部的战斗力不断提高
为了充分发挥党支部的战斗堡垒作用，我们从四个方面强化了支部建设。
一是强化制度建设。始终坚持“三会一课制度”，即每季度召开一次支部党员大会，每月召开一次支委会，每两个月召开一次党小组会，每两个月组织上一次党课。支委成员积极组织，带头参加认真备课，使“三会一课”取得了预期效果。坚持了“双评”制度，“双评”后，我们评出的优秀堪称支部同志的楷模，成为大家学习工作中的一面面旗帜。
二是强化支部班子自身建设。结合组织部以提高领导班子和领导干部“五个能力”为主题的民主生活会，组织支部成员和党员干部进行“七查七看”，并主动征求党员和同志们的意见，时刻修正自己，进行自我完善。由于办公室人员变动，支部及时调整了党小组和支部班子，保持了支部党的工作的连续性。
三是强化党员队伍建设。县政府办公室肩负着直接为县领导和基层服务的重任，每一位党员的形象都直接关系到县政府的形象。因此，我们十分重视党员队伍建设。支委成员经常找新党员和入党积极分子谈心，加强对其培养，使党员队伍不断优化，整体素质不断提高，模范作用不断发挥，得到县领导基层干部的表扬和肯定。
四是强化作风建设。首先是公开办事制度。支部成员职责上墙，工作人员挂牌服务，对来机关办事人员，要求热情周到有问必答。其次是坚持签到制度。为改变过去的懒散作风，提高工作效率，按照机关党工委的要求，坚持每天早晨进行签到。第三是转变工作作风。综合科的同志在认真搞好本科室工作的同时，坚持深入基层搞调研，写信息，为领导科学策提供参考和依据;并筹办了《岫岩政报》，将有关领导的重要讲话重要文件和重要信息及时下传。第四是加强廉政建设。支委成员以身作则，率先垂范，坚决执行党风廉正建设《十不准》规定，教育党员时刻高标准严格要求自己，全体党员平日到基层从不乱伸手，找难题，无一例违法违纪现象发生。
三求真务实，勤奋工作，各项工作任务圆满完成
县政府办公室作为县政府的综合部门，支部始终注意抓好本职工作。由于措施得力，方法得当，各项工作都取得了较好成绩。
综合科共协助领导起草审核县政府政府办发布的公文多件;完成了县政府各类大型会议领导报告讲话及向上级领导或部门汇报材料的起草工作;完成了县政府及县政府办文件制发及其它专业会议领导讲话材料的把关工作;全年文字量近千万字。同时，认真做好信息工作，全年共上报信息余条，信息工作在全省县(区)名列前矛。
督查室今年共上报《督查简报》期，认真督促检查各乡镇政府各部门对政府公文会议决定事项的落实，及时完成了县十二届二次全委会暨县政府六届二次全体会议的任务分解;认真办理人大代表建议件政协委员提案件，办复率见面率满意率均达到%。 县长值班室接待*群众多人次，大小会议通知和召集多次。县投诉中心共编写《投诉动态》期，受理群众投诉余件，并全部转交有关部门办理。
文秘科及时准确地完成了县政府各类材料打印装订和文件收发处理工作。全年收文余份，制发县政府政府办文件份，其它材料多份，打字量多万字;组织征订《某省政报》份。
此外，全年先后接待了国家省市领导多人次，举办各种大型会议余次，尤其是圆满完成了两次在某省举行的岫岩玉竞选国石大型活动，受到了各级领导及与会同志的一致好评。后勤服务工作积极开展增收节支活动，完善了车辆的管理制度，保证了安全正点及时地为领导工作提供用车。认真做好老干部工作，保证了老干部各项待遇及时兑现。机关安全保卫工作和室内外卫生绿化管理等工作得到进一步加强。同时，招商引资万元，完成年初下达任务的%。
总之，一年来县政府办公室党支部在全体党员的共同努力下，各项工作取得了一些成绩，但与县委和县直机关党工委的要求相比，还有一定差距，主要体现在：政治理论学习不够深入;调查研究不够超前;参谋的作用发挥得不够大;服务质量和水平不够高等等。在今后的工作中，我们将克服不足，积极学习先进赶超先进，争创“十佳机关”。