在迎新员工会上的讲话范文(17篇)

时间:2024-04-04 08:42:03 作者:字海

演讲稿需要通过生动的语言和形象的比喻来吸引听众的注意力。以下是小编为大家收集的演讲稿范文,供大家参考学习,希望能帮助大家更好地写出优秀的演讲稿。

迎新春团拜会上的讲话

同志们:

大家新年好!

欢声笑语辞旧岁,莺歌燕舞迎新春。今天,我们在这里欢聚一堂,庆贺中华民族的传统节日——春节,在这个喜庆的日子里,我代表厂党政工团向关心和支持我们工作的离退休老领导、老职工和全厂职工家属拜年!向奋战在生产一线、经营管理、生活后勤岗位上的干部职工致以崇高的敬意和节日的问候!祝愿大家在新的一年里工作顺利,身体健康,家庭幸福,万事如意!

在过去的一年里,全国各族人民心系祖国、豪情满怀,在xx大、四中全会精神和“三个代表”重要思想指引下,实现了国民经济的持续快速发展,改革开放蒸蒸日上,电力工业飞速发展。在祖国大好形势的带动下,我厂全体干部职工在厂部、厂党委的正确领导下,与时俱进、开拓进取,沿着厂四届四次、四届五次职代会确定的“三个战略定位”、“五项发展目标”和“内强素质、外求发展”两年跨越两大步的发展目标,众志成城、奋力拼搏、无私奉献,克服了机组满负荷运行和突如其来的“非典”疫情的考验,开创了企业改革、发展、稳定的新局面:提前30天完成全年发电任务,创造了90?43亿千瓦时的历史最高记录,安全生产局面保持平稳,经营管理进一步规范,三期扩建有了新的进展,文明生产、环境保护、技术进步、现代化管理、多种经营等经济技术指标再创新高,职工队伍稳定、文化生活不断丰富、生活质量逐步提高,党的建设得到加强,党风廉政责任制进一步落实,精神文明建设取得了良好成绩。这些成绩的取得,离不开广大离退休老领导、老职工的关心和全厂职工家属的支持;这些成绩,凝聚了全厂干部职工的心血和汗水,是全厂干部职工顾全大局、无私奉献、团结拼搏的结果。

新年的钟声已经敲响,新春的脚步已经临近。当前,××两个千万千瓦级火电基地建设和××重化工基地建设已经启动,我厂面临着新的发展机遇和挑战。在新的一年里,我们将坚持以发展为第一要务,以满足电网对电量的需求为己任,与时俱进、转变观念、大胆创新,紧密结合企业改革和发展实际,大力实施管理兴企和可持续发展战略,逐步建立“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的现代企业制度;坚持以人为本,加强教育培训,提高人员素质,建立激励,营造学习氛围,创建学习型企业;全面加强党的建设,培育特色文化,促进三个文明协调发展。

同志们,20xx年为我们的健康发展打下了坚实的基础,20xx年××电力工业美好的发展前景和良好的企业内部环境,又为我们每一位职工创造了“天高任鸟飞,海阔凭鱼跃”的发展平台。我相信,有上级党委的正确领导,有厂党政工团的密切协作,有全厂干部职工的共同努力,有离退休老同志和职工家属的关心和支持,我们的各项奋斗目标一定能够实现,我们一定可以把大坝发电厂建设成为安全、文明、高效的国际一流火电企业!

再次祝愿全厂干部职工、离退休老同志和职工家属工作顺利,身体健康,万事如意!谢谢大家!

欢迎新员工讲话稿

各位领导,新同事们,朋友们,你们们好!

这天我们在那里隆重聚会,热烈欢迎各位新同事加盟我们某某某某器材这个大家庭,你们们将和我们一道携手并肩,同心同德共创我们某某某某器材完美的明天。在此,我代表公司领导及全体员工对你们们的加盟表示热烈的欢迎!对你们们的父母及家人表示亲切的问候和衷心的感谢!感谢你们们对我们公司的支持和信任!

同志们,你们们当中有些是刚刚从校园毕业或将要毕业的学生,初入社会,经过慎重的选取,把人生的第一份工作和青春梦想交给了我们企业;有的是在外地打拼多年,为了有一个更稳定的工作和生活环境,为了更好的照顾家庭和回报家乡,选取我们企业作为自己人生的新航标,开启自己人生的新航程;有的是经过亲朋好友的推荐和介绍,并经过自己的认真比较,最终选取了献身我们这个企业大熔炉的有志之士。谢谢你们们!谢谢你们们对某某企业的信任!

同志们,我们这个企业建立于19某某,到此刻已经有22年的历程,所以说,我们公司有着悠久的灿烂的历史背景,有着深厚的企业文化底蕴,有着特有的企业优良传统,有着中国大多数民营企业的共性,同时也在建立着适合自己企业发展的特色文化及特色模式。

纪90年代的钢铁黄金时代,同时也经历了20世纪90年代的亚洲金融危机,更经历了21世纪初的世界金融风暴,后奥运的市场经济动荡及国家各种宏观政策调控,同时又面临着去年全球经济放缓、货币从紧、原材料价格上涨、人力资源成本增加、利润急剧下降等各种严峻考验。宝剑峰从磨砺出,我们经历住了各种严酷的考验,同时,我还能够很自豪的告诉大家,我们去年仍以较前年翻番的佳绩步入到我们此刻的2011年。我们企业的历史是值得骄傲的,而我们企业的明天更就应是:由于你们们的加入会更加辉煌!

同志们,在你们们入职到某某企业的第一时间起,你们们在对某某企业就有个第一印象的同时,可你们们想过没有,同时,你们们也在给企业留下了第一印象,从你们们入职的第一天起,企业已经把一份某某白无瑕的答卷交到了你们们手里了,答卷的资料将是各种各样的:是热情、用心、主动、勤奋、好学、敬业、忠诚,还是冷淡、消极、懒惰、抱怨、自满、自傲,答案的资料将是由你们们自己填写的。

阶对您的人生都有着巨大的好处。切莫蹉跎岁月稠。我相信,你们们所从事的每一份工作,对你们们的将来都将是一笔宝贵的财富!

“居位凭潜力,取酬凭业绩”这是某某企业建立以来就确定的,将来也必须要坚持和践行的基本信念和准则,所以我想说,期望你们们能从实际做起,从零开始,丢掉速成的幻想,学习日本人的踏踏实实的工作态度,德国人的一丝不苟的敬业精神。您想提高效益、待遇,只有把精力集中在自己所从事的工作岗位上,逐渐积累您的工作经验,有系统、有分析、有创新,有建树的提出您的推荐和观点。努力钻进去,要深入具体地分析实际状况,发现了个别环节的问题,应及时找到解决问题的办法,踏踏实实、一点一滴地去做,切忌哗众取宠,夸夸其谈。才能充实你们的工作资料,提升你们的工作潜力,加快你们的工作节奏,提高你们的工作效率,创造出色的工作业绩。有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。某某企业会为大家带给一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你们有潜力,只要你们能为某某企业的发展做出贡献,只要你们为某某企业付出了长期的忠诚,那么,某某企业就必须会记住你们,必须会给你们所期望的薪资及荣誉!

我们公司将始终坚持以“事业留人、待遇留人、环境留人”为指导思想,将始终坚持以人为本的管理理念,把企业发展和员工待遇有效地结合起来,努力改变四种环境(公司环境、工作(岗位)环境、人际环境与外部市场环境),在提高经济效益的同时不断提高员工薪资和各项福利待遇,实现企业与员工的双赢发展战略。

我们某某企业将向普天之下有志之士打开一扇永不关掉的成功之门,我们期望更多的优秀人才加盟某某企业,共建某某企业。同志们,不管你们们是职场新人,还是二次择业,从你们们选取我们某某某某器材那一刻起,你们们就对我们公司充满了期望,我们公司也对你们们充满了信心,充满了期盼。你们们是我们企业的新鲜血液,是我们企业的新生力量,是我们企业的后起之秀,是我们企业的未来之星,是我们企业未来的期望。我们企业的明天将寄托在你们们身上,你们们将担负起我们企业未来的盛衰重任及22年某某人的寄托!

我期望每一位新同事能尽快地融入某某企业公司,成为某某企业公司密不可分的一分子,同时也期望您在某某企业公司的工作能够胜任、愉快及满意。愿你们们能像初升的太阳,朝气勃勃,血气方刚,以满腔的热忱撑起某某某某器材快速、和谐、持续发展的完美明天!最后,我也热切地期望:

您因公司而自豪,公司因您更精彩!

谢谢大家!

迎新春年会上的讲话稿

尊敬的各位领导、各位来宾,同志们:

天时人事日相催,冬至阳生春又来。值此20__年新春佳节来临之际,我谨代表____总队全体__向长期以来关心、支持__工作和部队建设的自治区党委、政府、人大、政协、公安厅领导以及社会各界人士表示衷心的感谢!向辛勤奋战在__工作岗位的全区____及家属致以亲切的慰问与祝福!

20__年,是我们党第__次全国代表大会和自治区第__次党代会胜利召开之年,是全区__部队“三基”工程建设扎实推进之年,__工作和部队建设全面发展,取得了显著成效。一年来,全区__部队在公安部__局、自治区党委、政府和公安厅的正确领导下,以党的__届__中全会、十七大和自治区第十次党代会精神为指针,以科学发展观为统领,认真贯彻国务院15号文件和全国公安机关“三基”工程建设工作会议精神,以“三抓三树”活动为载体,全面加强“三基”工程建设,推动了__安全责任制进一步落实,实现了__“四个显著提升”,赢得了各级党委、政府和广大人民群众的高度赞扬。这些成绩的取得离不开各级党委、政府和公安机关的正确领导,离不开各有关部门、社会各界和广大人民群众的大力支持,更离不开全区____的团结奋战、顽强拼搏。

东风浩荡满眼春,万里征程催人急。20__年,是深入学习贯彻党的十七大精神的起始之年,是实现“三基”工程建设阶段性目标的关键之年。举世瞩目的北京奥运会将要隆重召开,自治区也将迎来成立五十周年大庆,做好__安全保卫工作、全力维护社会稳定,任务艰巨,责任重大。我们要认真贯彻落实党的十七大精神,以保障民生、确保火灾形势稳定为目标,以深入贯彻国务院15号文件和“三基”工程建设为主线,以班子和队伍建设为根本,以体制机制和制度创新为动力,推进全区__工作和部队建设全面、协调、可持续发展,以对党、对人民、对__事业高度负责的政治责任感,为20__年北京奥运会胜利召开和自治区五十周年大庆,构建“和谐、平安、文明、法治”__创造良好的__安全环境。

最后,祝大家新春快乐,身体健康,合家幸福,工作顺利!

迎新春年会上的讲话稿

各位领导、同志们:

今天是商行成立xx周年纪念日,本来周年庆祝活动,市领导一般不参加,但今天x市长和我都来参加,人大,政协也来了,说明一个问题,市里四大班子、全市各部委办局都来支持商行。刚刚听了x董事长介绍,林市长也用了通俗的语言谈了商行的过去和现在。按照孙彤董事长介绍,去年实现利润508万元,也把今年、明年、在“十xx”期间商行的目标务必遵循中央的要求,认真落实近几年来市政府关于加强食品药品安全的各项政策措施,把工作做得更扎实,更有成效。

各界都要进一步关心和支持食品药品监管工作,共同打造我市饮食用药安全的良好环境。我们相信,在省食品药品监管局和市委、市政府的正确领导下,在全社会的共同关注下,通过全市食品药品监管系统干部职工的积极努力,我市食品药品监管事业必将取得更加辉煌的成就。

谢谢大家!

迎新春年会上的讲话稿

尊敬的各位领导,亲爱的各位同仁:

大家好!

我是xx小学xx班的班主任邹晓光,很高兴能在这里和大家一起分享我们班的班级博客建设和家校信息平台使用情况。

说实话,我也是今年上半年才开始接触“班级博客”这片神秘的天地。我是一个电脑盲,上学期在行政办外墙上见到公示栏内显示xx班班级博客更新为零的时候,我哭了。哭过之后,我痛下决心,一定要建设好班级博客。说干就干,我自己动手,创建了属于我们xx班的博客――“鸟语花香”.它包含的意思是,希望xx班的孩子们,像鸟儿一样叫得欢快,像花儿一样开得香艳,整个班级像春天一样欣欣向荣。

班级博客建好了,我又犯愁了,该设立些什么栏目呢?为此,我查了很多资料,浏览了很多学校班级的博客,慢慢的,我心里有谱了,于是,我在自己的班级博客里设立了如下一些栏目:在首页里,我设立了班级专栏,班级自我介绍,班级荣誉,假期作业,班级喜讯,个人简介,科任老师简介等栏目。在博文一栏里,分设了班主任作品,学生作品,家长必读,教学设计,材料,学习方法等栏目。在图片栏里,设立了学生照片,班级动态,个性风采,班级布置等栏目。并及时更新,和每个家长信息交流,将班级博客的网址告诉他们,请他们多多光顾,并提出宝贵意见,这样,我们班的班级博客就形成了一定的规模,成为了班级文化建设的一道亮丽的风景线,也成了我和家长交流的有效途径了。

自从班级博客建立以来,我将学生的优秀作品、精彩镜头,自己的教育故事,学习心得等随时上传博客,记录着班级和孩子们的成长历程,只要有网络,家长随时都能见到自己孩子的精彩瞬间或学习成果。记得那是一个星期天的下午,我突然接到周云峰的家长从云南打过来的电话:“邹老师,我浏览了您的班级博客,就是没有找到我的孩子,请问,他在学校里听话吗?我很久没见到他了,希望能在博客里见到他的照片!”我一边和他说话,一边在思考:原来,留守儿童的家长非常想见到自己孩子的照片,很想了解自己孩子的一切。于是,我又在博客里增加了一些照片,尽量的做到让每个孩子都能在博客里留下自己的精彩瞬间。这样,家长们就都喜欢去博客里转转,并且给我提了不少宝贵的意见。几个月下来,家长和我的关系就越来越近了,我们班的师生关系也越来越融洽。家长们说,假期中,他们是孩子的亲妈妈,在学校里,邹老师就是孩子的好妈妈!为此我深受感动。我深深的感觉到,班级博客为我和家长们搭建了沟通与交流的情感的平台。

本学期,学校新建了家校通信息平台,为我们提供了更好的家校互联方式。我想,这是学校为我们班主任着想,可以为我们节省不少的电话费呢。因此,我利用信息平台,多和家长交流,将学生的每日表现都通过信息平台告知家长,慢慢的,家长养成了爱收看我发的信息的习惯,只要哪一天不发,就有人打电话过来询问:“邹老师,我家的孩子今天表现怎么样啊?”至此,我才意识到,原来家长这么支持我的工作,这么关心孩子的成长,家校信息平台的作用这么大啊。

自从有了家校通以后,因寄宿制学校家校沟通受时空限制的矛盾就解决了。在节日到来之际,我会向全班所有的家长发一条祝福信息。班上有什么喜讯,我也会在第一时间和家长分享。若是碰上哪个孩子生日,我还会发一条祝福信息给孩子的家长。若是哪个孩子取得丁点的进步,我都会以信息的形式和家长交流。碰上天气变化,我还是以短信的方式提醒家长注意给孩子及时添加衣服。就这样,我和家长的交流越来越多,信息也成为了我们之间必不可少的沟通桥梁。记得那是一个刚刚天亮的早晨,大概才5点多的光景。我一觉醒来,突然想起今天降温了,还没短信通知家长呢。于是我马上起床,给学生家长发了一条信息:“亲爱的家长您好,天气预报说今天会降温,请您给孩子穿上足够的衣服,以防感冒。让我们为了孩子的健康一起努力吧!”当时就想着要提醒家长,并没有意识到会带来什么影响。到了七八点钟的时候,我的手机响个不停,都是信息的提示声。我打开一看,原来都是家长发来的。有的说:“邹老师,谢谢您的提醒。”有的说:“邹老师,您真细心,孩子交给您,我放心了。”还有一条信息更令我感动:“邹老师,您比我们当父母的还要关心孩子,5点多就给我们发信息,足见您对孩子是真心付出的。为了您的家人,为了我们的孩子,您自己也要多多保重。天凉了,请记得加衣!”那一刻,我被深深地感动了,看来,只要有付出,还是会有所收获的。家长体谅老师的辛苦,自然就教育孩子们要尊重老师,因此,一到下课,就有很多同学主动跑到我身边,说:“老师妈妈,您辛苦了,我来给您捶捶背吧!”我一边享受着孩子们的贴心服务,一边想,家校通就是好,为我和家长拓宽了家校互联的渠道。

现在我已经深深地感觉到,班级博客,家校通平台的建设,在我的班级管理中起着不可或缺的作用,是班级文化和学校文化的一个重要方面。在以后的工作中,我将会与各位兄弟姐妹一起,进一步探索,争取让班级博客和家校通信息平台发挥更大的作用。

迎新春团拜会上的讲话

尊敬的各位领导、各位艺术家,各位来宾:

下午好!今天,频道与湖南书画院在这里联合举行20xx年迎新春团拜会,并非常荣幸地邀请到了各位尊敬的领导、著名的艺术家和社会各界精英朋友前来参加,共辞旧岁,喜迎新年。

随着社会的快速发展和电脑的普及,网络媒体影响越来越大,影响面越来越广,传播速度越来越快。20xx年10月8日,湖南书画院在本频道开通书画专网,开启了网络新闻媒体与画院进行深度合作的先例。作为网络新闻频道,服务开始时,我们就制定了以“用心服务,多出有影响力的新闻作品和精品”为宗旨,全力为书画院的长远发展做好新闻服务的目标。

在合作的3个月时间里,本频道共为书画院做新闻报道十余篇,特别是给艺术家做的专访通讯报道,产生了较大的社会影响。如为xx院长做的专访、为xx老师做的专访、后来为xx老师做的报道、为xx老师做的报道、为xx老师做的等新闻报道在本网刊发后,都产生了较好的效果。

新闻报道的影响虽然巨大,但在与书画院合作期间,特别是与xx院长在工作中的接触,他们那种无私、敬业都让我深受感动,让我深切体会到,他们的人格魅力才是我们新闻写作的动力之源。如20xx年9月24日在长沙市第二社会福利院举行的“纪念诞生1300周年书画院慈善笔会”上,艺术家们无私的奉献,表现出的博爱让我们受益匪浅。笔会之后,画院还多次为第二福利院捐献书画作品,并在福利院建立了长久的爱心基地;另一个让我感动的是,作为一个70多岁的、曾荣获“鲁迅版画奖”的著名艺术家,xx院长总是不辞劳苦,在画院的发展过程中,事事亲历亲为,为艺术事业奔忙的身影让我们感动。这些事实证明,与书画院的合作,让我们频道受益更多。

不管是收获还是感动,我们频道与画院的合作才刚刚开始。在以后的工作当中,我们频道的记者和编辑,将带着一双智慧的眼晴,去发现和挖掘艺术家们的辛勤创作和生活中的每一丝感动,并带着一份感恩的心,去做好每一个报道,为书画院的壮大奉献自己的绵薄之力。

欢迎新员工

尊敬的领导、各位同仁、各位新同事!

大家晚上好!

我是***部门的***,欢迎各位新同事加入***!窗外虽然春寒料峭,但你们的到来犹如一缕春风,让人倍感清新与温暖!

我是***到公司来的,屈指算来,刚好***年。在此、我想与在坐的各位新同事分享3句话,与大家共勉。

第一句话、“三人行、必有我师。”

***犹如一个大家庭,这里有关怀备至的领导,团结和睦的集体,亲切热情的同事。希望我们在平常的工作和生活中,能多向公司的前辈和老员工学习,多看到别人的优点与长处。同时,也将自己的才华展示出来,尽快地融入***这个大家庭。

第二句话、“人无远虑,必有近忧。”

每个公司都有自己的文化,如果让我用一个词来描述***的文化内涵,我认为是“拼搏”。作为***公司,我们不是跨国500强企业,也不是大型国营企业,在国进民退、国富民穷的大背景下,作为一个民营企业,面临着激烈的市场竞争。***正处于快速发展阶段,企业竭尽所能为我们提供了一个稳定的工作平台。希望大家能保持独立的思考能力,多看到公司的优点和机遇,把个人的发展与公司的发展结合起来,与企业共荣辱、共成长。

第三句话、“抬头做人,埋头工作。”

工作是根本。为了出色地完成好工作,我认为有三点非常重要,其一、态度。态度决定一切,用积极的态度对待工作,你会感觉成就感倍增,以消极的态度对待工作,你会觉得自己是在混日子。其二、做好“时间管理”。工作中一定要理清思路,抓住重点,合理分配时间,提高工作效率。其三、“加强学习”。学习能力弥足珍贵,不怕我们不知道,就怕我们不去学。

谢谢大家!

各位同事:

大家晚上好!今天我们欢聚在一起,欢迎加入豫发置业的新同事。借此机会,我谨代表豫发置业董事会向各位的到来表示热烈的欢迎。

河南豫发置业有限公司成立于2000年7月,经过十年的发展,现已成为一家注册资金达贰亿元人民币,拥有国家综合房地产开发壹级资质的综合性房地产集团企业。十年的风雨和磨砺,凝练出豫发人坚韧不屈、永不放弃的品质,造就了豫发辉煌的今天。这种精神共存于每个豫发员工的思想里,落实于每个员工的行动中。

人才是企业永葆生命力的重要因素。“以人为本”是科学发展观的核心,从企业的角度说,它也是提高企业知识生产力的重要条件。豫发置业要获得长远发展,既需要老员工传授经验、做好示范,也需要新同事为企业发展注入新活力,带来新思路。新老员工劲往一处使,为豫发发展共出力、齐献策,我们企业的优良传统才能保持下去,公司才能获得又好又快地发展。

十年的磨练已成过去,辉煌的过往印在了豫发企业发展的纪念册上。迈入公司发展第二个十年,我们肩负着新的任务。在此,我希望大家能够尽快熟悉岗位,发挥各自优势,携手老同事,为实现“领跑河南商业地产,立足郑州、放眼全国”的目标而奋斗!

最后,祝大家工作顺利、生活幸福,谢谢大家!

尊敬的先生们、女士们

您们好!

欢迎加盟xx!

我谨代表xx全体同仁,向大家的到来,表示衷心的欢迎和祝贺!

xx人拥有永远的阳光和激-情,愿我们彼此融洽,彼此感染,并以此感染世界,征服命运,并获得成功!

xx从事的随是普通的事业,但却是民生的事业,温暖的事业;是平凡但同样也是伟大的事业,我们不怕弱小,我们渴望成长,渴求强大,而这一切,都有赖于您和众多“我们”者的共同加入和共同努力!

“三分天注定,七分靠打拼”,我们要把由天注定的三分变成一分,那一分叫命运,我们会靠九分努力,改变上帝分配给我们的那一分命运,不管那一分命运有时是多么的不尽人意!

如果您想成功,首先您要有成功的欲望----强烈的成功欲望,这或许是创业者最原始最永恒的动力。天生我才必有用,不用什么都和别人比,从而潜意识地给自己的失败找理由找心理平衡。永远记住,只要你努力,一切,皆有可能!

看看那些成功的先尊们,白手起家是多么让人自豪的人生经历,想当初他们唯一的资本就是两条腿一张嘴和一个勤于思考的`头脑,与他们相比,我们缺什么?!也许你会感叹时运,但每个时代都有每个时代的时运,就看你能不能抓住,感叹,永远不会感叹出成功!

今天,大家奔着一个目标而来,公司给你们提供尽可能大的平台和尽可能多的支持,相信不远的将来,你们就会在各自的片区,各自的领域,打造出属于自己的一片蓝天,由一个普通的业务代表,成长为片区经理,大区经理,甚至销售总监,包括能够拥有自己的企业。我很愿意xx成为一个孵化园,让大家在这里共同成长锻炼,并最终能够一飞冲天……这将是xx最为自豪的成就和最有意义的愿望!

最后,祝大家能够梦想成真 一展宏图

并生活愉快 家庭幸福 !

各位同事:

首先,欢迎来到*****公司这个大家庭。从今天起大家将在共同信任和相互理解的基础上,度过我们在公司的岁月,这种理解和信任也是我们愉快合作的桥梁和纽带。

大家来自不同地区,你们进入的是一个充满活力和希望的群体,你们面临的也将是充满挑战与机遇的工作。公司和员工是一个共生体,公司的成长,要依靠员工的成长来实现;员工的成长,又要依靠公司这个平台,公司将尽力为您们每一个人提供发展的平台,也希望每一个人,全身心地投入自己的精力和才智,回报公司。

当然,进入公司并不就意味着高待遇,公司是以工作能力大小,对公司的贡献大小定报酬,凭工作责任定待遇的。也许有时您会感到公司没有真正的公平与公正,其实绝对的公平是没有的。但在努力者面前,机会总是均等的,只要您努力工作,您的领导会慢慢了解您、赏识您、任用您的。我们要具备相当的承受能力,公司的各项制度与管理,有些可能还存在一定程度的不合理,我们也会不断地进行修正,逐步完善、日趋合理,但在正式修改之前,您必须严格遵照执行。作为一个普通员工要学会尽心尽力做事,作为一个管理人员还要学会尽职尽责做人,做一个有高度责任心的人。

大家进入公司已经成为公司的一名员工,只有相识,才能相交;只有融入,才能理解;所以不管您以前有多高的学历、多大的成绩……还是多低的学历、多大的失败、……这些都属于过去,从现在开始,无论过去是否具备工作经验,都要尽快适应新的工作环境和公司氛围,正确处理好上下级以及同事之间关系,更好地融入团队,增强团队意识与合作精神,掌握基本的工作技能,尽快地进入角色,胜任自己的工作;提高工作绩效,为公司也为自己创造更大的效益。

公司就像一条航行于惊涛骇浪中的船,每一个员工都是船上的水手,一旦上了这条船,员工的命运就和公司的命运紧紧拴在一起了,需要所有的船员(员工)全力以赴把船划向成功的彼岸!

我们要珍惜大家共事的时光,这里充满温暖、也充满激-情,我们要互相体谅,互相理解,我们要对自己和公司充满信心,与公司共同发展,共同成长,公司的发展需要大家的共同努力。

最后希望大家在今后的工作中快乐学习!快乐工作!快乐生活!

尊敬的先生们、女士们

您们好!

欢迎加盟xx公司!

我谨代表xx公司全体同仁,向大家的到来,表示衷心的欢迎和祝贺!

xx公司人拥有永远的阳光和激-情,愿我们彼此融洽,彼此感染,并以此感染世界,征服命运,并获得成功!

xx公司从事的是普通的事业,但更是民生的事业,温暖的事业;是平凡但同样也是伟大的事业,我们不怕弱小,我们渴望成长,渴求强大,而这一切,都有赖于您和众多“我们”者的共同加入和共同努力!

“三分天注定,七分靠打拼”,我们要把由天注定的三分变成一分,那一分叫命运,我们会靠九分努力,改变上帝分配给我们的那一分命运,不管那一分命运有的多么的不尽人意!

如果您想成功,首先您要有成功的欲望----强烈的成功欲望,这或许是创业者最原始最永恒的动力。天生我才必有用,不用什么都和别人比,从而潜意识地给自己的失败找理由找心理平衡。永远记住,只要你努力,一切,皆有可能!

看看那些成功的先尊们,白手起家是多么自豪的人生经历,想当初他们唯一的资本就是两条腿一张嘴和一个勤于思考的头脑,与他们相比,我们缺什么?!也许你会感叹时运,但每个时代都有每个时代的时运,就看你能不能抓住,感叹,永远不会感叹出成功!

今天,大家奔着一个目标而来,公司给你们提供尽可能大的平台和尽可能多的支持,相信不远的将来,你们就会在各自的片区,各自的领域,打造出属于自己的一片蓝天,由一个普通的业务代表,成长为片区经理,大区经理,甚至销售总监,甚至最后能够拥有自己的企业。我很愿意xx公司成为一个孵化园,让大家在这里共同成长锻炼,并最终能够一飞冲天……这将是xx公司最为自豪的成就和最有意义的愿望!

最后,祝大家能够梦想成真  一展宏图并生活愉快    家庭幸福 !

尊敬的各位领导,各位新员工们,大家上午好!

首先非常真诚地欢迎各位新员工加入xx-x这个正在成长中的大团队。我是来自人力资源部的xx,非常荣幸,今天的培训由我来主持,希望能得到大家的支持与配合!谢谢大家!

从今天起, 你们已成为xx-x集团的重要成员,你们是注入公司的新鲜血液,你们也是公司的未来。希望你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解、相互学习。在这里,公司各项培训也不断推进,无论是什么岗位,都享有平等的晋升机会。xx-x为优秀的员工提供良好的平台及发展空间, 自豪交织着这份重任,激-情萦绕着这份事业,我们共同投身在本次新员工培训的学习中,让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习,为未来的工作打下坚实的基础。

我们集团要求每一个人以高度认真负责的态度,高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫,积极主动,多想办法,丢掉速成的幻想,脚踏实地从每一个细节、每一个部份入手,耐下心来,持之以恒,积沙成塔,方成大器。

本公司永远追求客户满意,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“积极、热情、主动、快捷、准确、安全”的行为准则去完成工作。

我们热切希望您有诚实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神,在公司的大舞台上扮演好您的角色!

我们相信,公司因为您的加入而会更精彩、更美好!“xx-x”将成为一个知名品牌,在社会上享有盛誉,与此同时,您也将会有所收获、有所提升!

让我们一起共同努力吧!

迎新春团拜会上的讲话

日月开新元,天地又一春。下面是本站小编给大家整理的迎新春团拜会上的讲话,仅供参考。

同志们:

喜鹊登枝迎新岁,金蛇起舞报福音。欢乐祥和的春节已经过去,紧张忙碌的工作又将开始,今天我们召开全院干警大会,举行新春团拜会。在此,我谨代表院党组向过去一年来兢兢业业、恪尽职守、忠诚履职的法院广大干警,致以亲切的问候和美好的祝愿!向各位干警家属,表示衷心的感谢和崇高的敬意!

今天既是新春团拜会又是新的一年工作动员大会。过去的一年,面对纷繁复杂的形势和艰巨的工作任务,全院干警始终坚持“三个至上”指导思想和“为大局服务、为人民司法”工作主题,狠抓执法办案第一要务,勇担维护稳定第一责任,精诚团结、克难奋进,开拓进取、务实创新,在服务经济发展、维护社会稳定、依法保障民生、加强队伍建设等方面取得了显著成效,赢得了各级领导、社会各界和广大群众的充分肯定和高度赞扬。

旧岁已展千重锦,新年再进百尺杆。20xx年是贯彻落实党的精神的开局之年,是我院在新起点上再展宏图、再创佳绩的奋进之年。我们必须继续努力,按照“三个至上”指导思想的要求,围绕区委总体部署,更加能动地为大局服务,深入推进“三项重点工作”,全力服务第一要务,认真落实第一责任,努力实现服务大局有新突破、司法为民有新举措、审判管理有新路径、队伍建设有新目标,为我区经济发展、构建和谐社会营造良好的法治环境。

古人云:“器大者声必宏,志高者意必远”。全体同志们:让我们在新的一年里,团结一心,众志成城,共同谱写我们莱城法院发展的新诗篇!

最后恭祝大家在猪年里,身体健康,工作顺利,阖家欢乐,万事如意!

同志们:

大家新年好!

欢声笑语辞旧岁,莺歌燕舞迎新春。今天,我们在这里欢聚一堂,庆贺中华民族的传统节日——春节,在这个喜庆的日子里,我代表厂党政工团向关心和支持我们工作的离退休老领导、老职工和全厂职工家属拜年!向奋战在生产一线、经营管理、生活后勤岗位上的干部职工致以崇高的敬意和节日的问候!祝愿大家在新的一年里工作顺利,身体健康,家庭幸福,万事如意!

在过去的一年里,全国各族人民心系祖国、豪情满怀,在xx大、四中全会精神和“三个代表”重要思想指引下,实现了国民经济的持续快速发展,改革开放蒸蒸日上,电力工业飞速发展。在祖国大好形势的带动下,我厂全体干部职工在厂部、厂党委的正确领导下,与时俱进、开拓进取,沿着厂四届四次、四届五次职代会确定的“三个战略定位”、“五项发展目标”和“内强素质、外求发展”两年跨越两大步的发展目标,众志成城、奋力拼搏、无私奉献,克服了机组满负荷运行和突如其来的“非典”疫情的考验,开创了企业改革、发展、稳定的新局面:提前30天完成全年发电任务,创造了90?43亿千瓦时的历史最高记录,安全生产局面保持平稳,经营管理进一步规范,三期扩建有了新的进展,文明生产、环境保护、技术进步、现代化管理、多种经营等经济技术指标再创新高,职工队伍稳定、文化生活不断丰富、生活质量逐步提高,党的建设得到加强,党风廉政责任制进一步落实,精神文明建设取得了良好成绩。这些成绩的取得,离不开广大离退休老领导、老职工的关心和全厂职工家属的支持;这些成绩,凝聚了全厂干部职工的心血和汗水,是全厂干部职工顾全大局、无私奉献、团结拼搏的结果。

新年的钟声已经敲响,新春的脚步已经临近。当前,××两个千万千瓦级火电基地建设和××重化工基地建设已经启动,我厂面临着新的发展机遇和挑战。在新的一年里,我们将坚持以发展为第一要务,以满足电网对电量的需求为己任,与时俱进、转变观念、大胆创新,紧密结合企业改革和发展实际,大力实施管理兴企和可持续发展战略,逐步建立“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的现代企业制度;坚持以人为本,加强教育培训,提高人员素质,建立激励,营造学习氛围,创建学习型企业;全面加强党的建设,培育特色文化,促进三个文明协调发展。

同志们,20xx年为我们的健康发展打下了坚实的基础,20xx年××电力工业美好的发展前景和良好的企业内部环境,又为我们每一位职工创造了“天高任鸟飞,海阔凭鱼跃”的发展平台。我相信,有上级党委的正确领导,有厂党政工团的密切协作,有全厂干部职工的共同努力,有离退休老同志和职工家属的关心和支持,我们的各项奋斗目标一定能够实现,我们一定可以把大坝发电厂建设成为安全、文明、高效的国际一流火电企业!

再次祝愿全厂干部职工、离退休老同志和职工家属工作顺利,身体健康,万事如意!谢谢大家!

尊敬的各位领导、各位艺术家,各位来宾:

下午好!今天,频道与湖南书画院在这里联合举行20xx年迎新春团拜会,并非常荣幸地邀请到了各位尊敬的领导、著名的艺术家和社会各界精英朋友前来参加,共辞旧岁,喜迎新年。

随着社会的快速发展和电脑的普及,网络媒体影响越来越大,影响面越来越广,传播速度越来越快。20xx年10月8日,湖南书画院在本频道开通书画专网,开启了网络新闻媒体与画院进行深度合作的先例。作为网络新闻频道,服务开始时,我们就制定了以“用心服务,多出有影响力的新闻作品和精品”为宗旨,全力为书画院的长远发展做好新闻服务的目标。

在合作的3个月时间里,本频道共为书画院做新闻报道十余篇,特别是给艺术家做的专访通讯报道,产生了较大的社会影响。如为xx院长做的专访、为xx老师做的专访、后来为xx老师做的报道、为xx老师做的报道、为xx老师做的等新闻报道在本网刊发后,都产生了较好的效果。

新闻报道的影响虽然巨大,但在与书画院合作期间,特别是与xx院长在工作中的接触,他们那种无私、敬业都让我深受感动,让我深切体会到,他们的人格魅力才是我们新闻写作的动力之源。如20xx年9月24日在长沙市第二社会福利院举行的“纪念诞生1300周年书画院慈善笔会”上,艺术家们无私的奉献,表现出的博爱让我们受益匪浅。笔会之后,画院还多次为第二福利院捐献书画作品,并在福利院建立了长久的爱心基地;另一个让我感动的是,作为一个70多岁的、曾荣获“鲁迅版画奖”的著名艺术家,xx院长总是不辞劳苦,在画院的发展过程中,事事亲历亲为,为艺术事业奔忙的身影让我们感动。这些事实证明,与书画院的合作,让我们频道受益更多。

不管是收获还是感动,我们频道与画院的合作才刚刚开始。在以后的工作当中,我们频道的记者和编辑,将带着一双智慧的眼晴,去发现和挖掘艺术家们的辛勤创作和生活中的每一丝感动,并带着一份感恩的心,去做好每一个报道,为书画院的壮大奉献自己的绵薄之力。

欢迎新员工领导讲话稿

尊敬的各位领导,各位新员工们:

大家上午好!

首先我代表公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!

第二。有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。xx公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为xx公司的发展做出贡献,只要你为xx公司付出了长期的忠诚,那么,xx公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!

第三。我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!

第四。我希望每一位新同事能尽快地融入xx公司,成为xx公司密不可分的一分子,同时也希望您在xx公司的工作能够胜任、愉快及满意。

让我们一起共同努力吧!

领导欢迎新员工讲话稿

新员工:

大家好!

在这样一个多姿多彩的世界里,酒店与时俱进,与时俱进,致力于健康领域的探索,激励自己成为促进人类健康、创造财富的领导者,让文化、产业、健康、财富在酒店得到和谐完美的展现。这是酒店人不懈追求的使命和社会责任,也是酒店人令人振奋的智慧的.真实展现。折叠的木头生在头发的末端;九层平台从累开始;千里之行,始于足下。成功是一点一滴,一天一天,一个月一个月积累起来的。芬发酒店。酒店依靠永恒的制胜法则感恩、责任、回报、共赢、尊重,不断吸纳高素质人才,完善科学管理机制,开发高科技产品,加强产品质量监控,提供细致入微的星级服务,打造酒店的职业版图。

文化是企业的灵魂,是企业发展的基石,是企业成功的基础。酒店在全国范围内设立了加盟机构,同时保持企业文化的领先地位,通过教育培训等手段带动企业成长,打造学习型组织和高绩效团队,提升企业竞争力、抗风险能力和综合素质。

广阔的大海靠潜水,高耸的天空让鸟儿飞翔。酒店是展示人生价值和实现目标的理想舞台,是通往财富的纽带,是连接你我和他形成友谊的桥梁。酒店将为您提供无限的商机和广阔的发展空间,热烈欢迎您的加盟合作?我相信,凭借自己踏实的工作,认真的学习,默默无闻的努力,酒店一定会在健康的时代创造出不朽的传奇。让更多人了解酒店,选择酒店,受益于骑士,为人类健康做出贡献。

欢迎新员工领导讲话稿

尊敬的各位领导,各位新员工们:

大家上午好!

首先我代表公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!第二.有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。xx公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为xx公司的发展做出贡献,只要你为xx公司付出了长期的忠诚,那,xx公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的.薪水及荣誉!第三.我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!

第四.我希望每一位新同事能尽快地融入xx公司,成为xx公司密不可分的一分子,同时也希望您在xx公司的工作能胜任、愉快及满意。

让我们一起共同努力吧!

欢迎新员工领导讲话稿

大家上午好!

首先非常真诚地欢迎各位新员工加进xxx这个正在成长租房合同书房屋中的大团队。我是来自人力资源部的xx,非常荣幸,今天的培训由我来主持,希看能得到大家的支持与配合!谢谢大家!

从今天起, 你们已成为xxx团体的重要成员,你们是注进公司的新鲜血液,你们也是公司的未来。希看你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解、相互学六一儿童节歌咏比赛闭幕串词习。在这里,公司各项培训也不断推进,无论是什么岗位,都享有同等的提升机会。xxx为优秀的员工提供良好的平台及发展空间, 自豪交织着这份重任,xxx萦绕着这份事业,我们共同投身在本次新员工培训的学习中,让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习,为未来的工作打下坚实的基础。

我们团体要求每一个人以高度认市场部营销员岗位职责市场部真负责的态度,高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫,积极主动,多想办法,设备动力科岗位职责设备丢掉速成的幻想,脚踏实地从每一个细节、每一个部份进手,耐下心来,持之以恒,积沙成塔,方成大器。

我们热切希看您有老实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神,在公司的大舞台上扮演好您的角色!

我们相信,公司由于您的加进而会更出色、更美好!“xxx”将成为一个着名品牌,在社会上享有盛誉,与此同时,您也将会有所收获、有所提升!

让我们一起共同努力吧!

欢迎新员工入职讲话稿

尊敬的各位领导,各位新员工们:

大家上午好!

首先十分真诚地欢迎各位新员工加入xx这个正在成长中的大团队。我是来自人力资源部的xx,十分荣幸,这天的培训由我来主持,期望能得到大家的支持与配合!谢谢大家!

从这天起,你们已成为xx集团的重要成员,你们是注入公司的新鲜血液,你们也是公司的未来。期望你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解、相互学习。在那里,公司各项培训也不断推进,无论是什么岗位,都享有平等的晋升机会。xx为优秀的员工带给良好的平台及发展空间,自豪交织着这份重任,激情萦绕着这份事业,我们共同投身在本次新员工培训的学习中,让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习,为未来的工作打下坚实的基础。

我们集团要求每一个人以高度认真负责的态度,高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫,积极主动,多想办法,丢掉速成的幻想,脚踏实地从每一个细节、每一个部份入手,耐下心来,持之以恒,积沙成塔,方成大器。

本公司永久追求客户满意,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您打下坚实的基础。

我们集团要求每一个人以高度认真负责的态度,高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫,积极主动,多想办法,丢掉速成的幻想,脚踏实地从每一个细节、每一个部份入手,耐下心来,持之以恒,积沙成塔,方成大器。

本公司永久追求客户满意,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“积极、热情、主动、快捷、准确、安全”的行为准则去完成工作。

我们热切期望您有诚实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神,在公司的大舞台上扮演好您的主角!

我们相信,公司因为您的加入而会更精彩、更完美!“xx”将成为一个知名品牌,在社会上享有盛誉,与此同时,您也将会有所收获、有所提升!让我们一齐共同努力吧!

今天是我第一次和新进入公司的朋友们面对面交流。首先我代表公司,非常欢迎您们的加入并同甘共苦。我非常希望在我们初次见面的时候,和大家一起分享我成功的经验,尽管我认为你们其中的绝大多数勤劳聪明的人都无法从中获益,但我坚信,一定有个别懒的去判断我讲的是否正确就效仿的人,可以受益匪浅。各位朋友们;世界上很多非常聪明并且受过高等教育的人,无法成功。就是因为他们从小就受到了错误的教育,他们养成了勤劳的恶习。很多人应该都记得爱迪生说的那句话:“天才就是99%的汗水加上1%的灵感”。并且被这句话误导了一生。勤勤恳恳的奋斗,最终却碌碌无为。其实爱迪生是因为懒的想他成功的真正原因,所以就编了这句话来误导我们。

在座的很多人可能认为我是在胡说八道,好,让我用100个例子来证实你们的错误吧!事实胜于雄辩。

世界上最富有的人,比尔盖茨,他是个程序员,懒的读书,他就退学了。他又懒得记那些复杂的dos命令,于是,他就编了个图形的界面程序,叫什么来着?我忘了,懒的记这些东西。于是,全世界的电脑都长着相同的脸,而他也成了世界首富。世界上最值钱的品牌,可口可乐。他的老板更懒,尽管中国的茶文化历史悠久,巴西的咖啡香味浓郁,但他实在太懒了。弄点糖精加上凉水,装瓶就卖。于是全世界有人的地方,大家都在喝那种像血一样的液体。

世界上最好的足球运动员——罗纳尔多,他在场上连动都懒的动,就在对方的门前站着。等球要砸到他的时候,踢一脚。这就是全世界身价最高的运动员了。有的人说,他带球的速度惊人,那是废话,别人一场跑90分钟,他就跑15秒,当然要快些了。

世界上最厉害的餐饮企业,麦当劳。他的老板也是懒的出奇,懒的学习法国大餐的精美,懒的掌握中餐的复杂技巧。弄两片破面包夹块牛肉就卖,结果全世界都能看到那个m的标志。必胜客的老板,懒的把馅饼的馅装进去,直接撒在发面饼上边就卖,结果大家管那叫pizza,比10张馅饼还贵。还有更聪明的懒人:

懒的爬楼,于是他们发明了电梯;。

懒的出去听音乐会,于是他们发明了唱片,磁带和cd;这样的例子太多了,我都懒的再说了。

还有那句废话也要提一下,生命在于运动,你见过哪个运动员长寿了?世界上最长寿的人还不是那些连肉都懒的吃的.和尚?如果没有这些懒人,我们现在生活在什么样的环境里,我都懒的想!

人是这样,动物也如此。世界上最长寿的动物叫乌龟,他们一辈子几乎不怎么动,就趴在那里,结果能活一千年。他们懒的走,但和勤劳好动的兔子赛跑,谁赢了?牛最勤劳,结果人们给它吃草,却还要挤它的奶。熊猫傻了巴叽的,什么也不干,抱着根竹子能啃一天,人们亲昵的称它为“国宝”。

回到我们的工作中,看看我们公司里每天最早来最晚走,一天像发条一样忙个不停的人,他是不是工资最低的?那个每天游手好闲,没事就发呆的家伙,是不是工资最高的,据说还有不少公司的股票呢!

我以上所举的例子,只是想说明一个问题,这个世界实际上是靠懒人来支撑的。世界如此的精彩都是因为懒人所赐。现在你应该知道你不成功的主要原因了吧!

懒不是傻懒,如果你想少干,就要想出懒的方法。要懒出风格,懒出境界。像我从小就懒,连长肉都懒的长,这就是境界。再次感谢大家!

真诚欢迎您成为“xx”的一员!

海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。

加入xx大家庭是我们成为合作伙伴的开始,在这个大家庭里,每一位员工都是“xx”获得长足发展的动力和源泉,我期望大家都能够在这里精准自己的定位,实现自身的价值,与企业携手并进、共谋发展。同样,企业也会为员工提供施展才华的机会和展现自我的舞台。

作为一家以“食品安全是良心工程”为宗旨的食品企业,我们不仅要关注顾客的需要,同时更加关注员工的需要。只有拥有了优秀的员工,核桃乳公司才能够依托皇氏xx乳业集团大发展、大跨越的精神来实现公司的愿景、开拓灿烂的明天。

“提供优质产品,共享健康生活”是公司发展的使命,“责任服务学习创新”是公司的精神。“真心做人积极做事”是用人的原则,“专心专注专业”是对工作的要求!真诚的希望你能带着这样一份诚信,树立健康理念,用爱心、责任心来迎接你新的工作和挑战,在求真务实、敢想敢冲中与狼性精英团队强强联手、共赢共发展!期望你在“xx”保持杰出的表现!谢谢!

欢迎新员工入职讲话稿

各位新同事:

大家上午好!

这天我为能有在座多位新同事的加盟而感到高兴,你们们的加盟为公司注入了新的血液,添加了新的期望,我谨代表xx的全体员工对在座的各位表示热烈的欢迎!

大家来自不同地区,共同汇集在xx这个公司,你们们进入的是一个充满活力和期望的群体,您们面临的也将是充满挑战与机遇的工作。公司和员工是一个共生体,公司的成长,要依靠员工的成长来实现;员工的成长,又要依靠公司这个平台,公司将尽力为您们每一个人带给创业发展的平台,也期望每一个人,全身心地投入自己的精力和才智,回报公司。我们将在共同信任和相互理解的基础上,度过您在公司的岁月。这种理解和信任将是我们愉快奋斗的桥梁和纽带。

这天的培训,将会把企业的历史、转型过程、主要制度、企业文化和核心价值观等资料向大家做介绍,期望大家认真思考和感悟。我们期望给大家传递一些有价值的信息,期望你们们能在工作的过程中和人生的道路上更好地适应和成长,少走弯路;另一方面也期望企业能更好地发展,让我们的成长与企业的发展更好地结合,构成一个共同成长的局面。

公司正在实施持续创新、资本运作和品牌提升三大战略,我们期望透过执行人才引进计划、员工成长计划,使人力资源成为xx实现发展战略、发展目标的重要支撑力量。

在实施持续创新战略方面,包括经营模式、机制、组织结构、服务等各方面的创新,只要对公司发展有利,并透过实际的检验能够产生经济效益,我们都会支持。我们更要不断创新模式,延长服务链条,产生实际的效果,使我们有综合潜力的优势,从而将我们与一般的竞争对手区别开来。未来,变化将是一种常态,很多标准和认识都在不断与时俱进,应对变化最好的办法就是创新,我们看待事物的态度要不断地调整和提高,并根据发展的需要不断去改变。资本运作战略方面,我们将会提出更完整的思路,我们已经做过一些尝试,但还没有真正发挥作用,因此潜力还是巨大的。品牌提升战略方面,品牌是公司的口碑,是无形资产,我们也要进行专题讨论,不断向前推动,前段时间成为湖南卫视《爸爸去哪儿》栏目指定唯一官方合作家具正是我们品牌推广努力的结果。

管理、财务和人力资源是我们实现战略的三大支撑。管理方面我们提出了“行业领先,集团领先”的标准,对于我们这样一个后发的企业来说,这个标准是很高的。因此,如果员工某一步跟不上公司的发展速度,就可能会步步都跟不上。财务方面,我们的资金管理系统正在不断完善,融资潜力大大提高,风险控制也在逐步加强。人力资源方面,我们期望能透过预先计划的实施让人力资源整体的竞争潜力得到提高,真正成为整个战略的支撑点,这既是公司战略的需要,也是大家自身成长的需要。我们把人才成长放在十分重要的位置,期望透过一两年的时间,能从在座各位中成长出更多能独立作战的业务骨干。

对大家来说,透过这次的培训,自己能感悟多少,就能成长多少,这天大家都在同一齐跑线上,也许一两年后就会出现很大的差距,关键在于是否有用心,是否有汲取别人的长处和经验。我们的本意并不期望有人掉队,但现实可能不会这样,最后的评判标准是绩效。我们的考核机制很严格,x以前的员工也都经历了大浪淘沙的过程,有的高升了,有的被解聘了,期望在座的各位能经得起考验,能够认识到绩效是最终的标尺。

很多新员工会提到,刚到公司我们就给他们压了一些任务。其实在使用中学习、提高是最好的培养方式。很多时候任务可能是个挑战,但每一次挑战都是一个学习的机会,必须要勇于应对挑战。虽然开始可能会感到无从下手,但我相信在我们公司,如果你们就某一问题请教任何人,大家都会认真地解答。这样的使用和培训对个人成长来说是一种最好的机会和最大的福利。相信大家如果很好地完成了交办的任务,内心也会有成就感。

你们们以后的路还很长,无论是否在公司发展,如果能培养起自身的潜力,能为别人创造价值,无论走到哪里都会很受欢迎。公司将会尽可能多地带给磨练的机会和平台,也期望大家珍惜,因为公司为每一个人带给的机会都有成本,不仅仅是费用成本,更多的是机会成本和时间成本,机会成本的丧失可能是公司最大的损失。

大家加入xx之前肯定经过认真选取,择善而从,但一旦选取,我们就要主动融合,尽快适应公司的管理和文化。只有主动融合,公司才能给我们更好的支持,让我们更好地发展。就我们每一个员工而言,大家来到这个企业,也期望大家主动融合,尽快适应环境,越快越好。能否适应环境是潜力问题,能不能融合是态度问题,如果进入公司很长时间还不能融合,可能说明你们真的不适合公司,对公司和自身都会是一种损失,那么双方就可能要重新进行选取。

期盼成长,期盼公司的成长,期盼员工的成长,期盼大家专业潜力的成长。这天我个性想说,期望能从你们们中间涌现出一批能带领队伍作战的将才和帅才!我们对你们们寄托着无限的期望,我们也会尽可能为你们们创造更好的平台。期望大家能对这天的培训有更多的感悟,每一天进步一点点,在每一个环节上持续改善,相信每个人能看到自己的成长。

最后期盼着一年、两年、三年后能为大家的长足进步而举杯庆贺!

欢迎新员工领导讲话稿

尊敬的各位领导,各位新员工们:

大家上午好!

首先,非常真诚地欢迎各位新员工加入xxx这个正在成长中的大团队。我是来自人力资源部的xx,非常荣幸,今天的培训由我来主持,希望能得到大家的支持与配合!谢谢大家!

从今天起, 你们已成为xxx集团的重要成员,你们是注入公司的新鲜血液,你们也是公司的未来。希望你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解、相互学习。在这里,公司各项培训也不断推进,无论是什么岗位,都享有平等的晋升机会。xxx为优秀的员工提供良好的平台及发展空间, 自豪交织着这份重任,激情萦绕着这份事业,我们共同投身在本次新员工培训的学习中,让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习,为未来的工作打下坚实的基础。

我们集团要求,每一个人以高度认真负责的态度,高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫,积极主动,多想办法,丢掉速成的幻想,脚踏实地从每一个细节、每一个部份入手,耐下心来,持之以恒,积沙成塔,方成大器。

本公司永远追求客户满意,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“积极、热情、主动、快捷、准确、安全”的行为准则去完成工作。

我们热切希望您有诚实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神,在公司的大舞台上扮演好您的角色!

我们相信,公司因为您的加入而会更精彩、更美好!“xxx”将成为一个知名品牌,在社会上享有盛誉,与此同时,您也将会有所收获、有所提升!

最后,我也热切地期望:

您因**公司而自豪,**公司因您更精彩!

让我们一起共同努力吧!

欢迎新员工的讲话稿

尊敬的领导:

首先在这里我代表我们公司的所有员工欢迎各位新员工的到来,对你们到来我们表示最诚挚的欢迎,也希望你们能够在全新的工作环境里面继续努力。我们的公司是一个充满活力的公司,那么在未来面临的也是一个个充满机遇和挑战的工作。在我们的公司里面,我们应该共同珍惜彼此之间共同度过的时间,因为我相信你们会在这里度过一个有惊喜,有温暖,有幽默的时间。你们也会在我们的公司里面不断成长起来,不断地成为一名社会的栋梁。我们公司能够在最大程度上给每一位员工展示自我的平台,我们也希望每一名员工能够用自己最饱满的热情区不断的努力工作,去全身心地投入自己的工作岗位之中,来回报我们的公司。

从今天开始,许多新员工已经成为了我们这个大家庭的一名成员,尤其是在现如今市场情况啊良好的形势之下,我们科室迎来了前所未有的发展机遇,你们到来不仅为我们公司注入了新鲜的血液,也为我们公司带来了很大的原动力。这不也是我们公司的哺育,也是对于你们来说都是个人成长发展的一个重要契机。我想对你们说,无论从事什么工作,你们对待自己的工作都应该要饱满热情,更需要能够动用自己的头脑,要苦干也要学会巧干。

尽管每个人的出生环境不一样,每个人的原生家庭都不一样,每个人的学历都不一样,但是你们要相信我们在未来一段时间经历我们的目标都是一致的,我们都是为了需要适应社会的需求,实现自己的人生价值。所以我希望你们能够适应新的工作环境,我也希望你们不仅在工作之中,在生活之中适应,更是要在思想上能够适应。也许你们在工作一段时间之内发现公司并没有你们想象的到的公平,但是你们要明白,真正绝对的公平是不会存在的,可是在努力的人面前,机会都是均等的。如果没有承受的能力,那么又如何承担得起成功的辉煌呢。你们的命运始终都是把握在自己的手里的。

欢迎新员工入职讲话稿

各位新同事:

大家好!

首先,我代表公司领导班子和全体员工,对诸位加入xx职责公司这个大家庭表示热烈的欢迎,也感谢大家把选取xx南药作为您职业生涯中的新的驿站。

从诸位加入xx的第一天起,您就成为了这个大家庭中的一员。您的发展是我们成功的重要因素,在您职业成长的过程中,我们将为您带给不断完善的条件、创造广阔的发展空间和机遇,努力使公司成为你们人生旅程中的重要驿站;也愿您能充分展示和表现自己,持续不断的学习,最大限度地发挥您的才智和潜能。

努力是您永久需要持续的状态,成长来自您每一次正确的行动、每一滴辛勤的汗水、每一次用心的沟通、每一个理解的笑容、每一项工作的圆满完成。

相关范文推荐
  • 04-04 小区车位租赁合同跟谁签订范文(13篇)
    租赁合同是租赁双方之间约定租赁期限、租金、押金等事项的重要依据。需要一份清晰明了的租赁合同吗?以下是一些范本供您参考。甲方:乙方:甲、乙双方经充分协商,现将甲方
  • 04-04 软件公司竞业协议(优质15篇)
    合理限制竞业可以避免员工离职后直接对原雇主进行竞争,造成不利影响。职员在离职前签署竞业协议,并遵守协议的相关约定是企业对职员的一种保护措施。本协议的双方为:接受
  • 04-04 施工责任书(模板19篇)
    施工是一个综合性的工作,需要各个环节协调一致,确保整体工程质量。施工中的质量控制十分重要,以下是一些质量控制的方法和技巧,希望对大家有所帮助。根据温州市教育局《
  • 04-04 学校购货合同(模板18篇)
    学校是教师为学生提供知识和启发的平台,是一个温暖的家庭。接下来,小编为大家分享一些在学校中克服困难的经验和方法。甲方(需方):乙方(供方):甲方需从乙方购得,为
  • 04-04 幼儿教师如何说课培训心得范文(14篇)
    幼儿教师需要具备耐心、细心、责任心等品质,以及良好的沟通能力。以下是一些典型的幼儿教师示范课程,希望能够对大家有所启发和帮助。经过一天的训练,我深深感受到了md
  • 04-04 小学庆国庆迎中秋活动方案(优秀19篇)
    活动方案是为了达到特定目标或解决某一问题而制定的具体行动步骤和计划安排,是组织和实施活动的基础和指导。以下是小编为大家收集的活动方案范文,仅供参考,希望能够对大
  • 04-04 暑期教师研修培训心得体会及感悟大全(17篇)
    写培训心得体会可以帮助我加深对所学知识的理解和掌握,同时也能够帮助他人更好地了解培训的效果和价值。以下是一些来自不同行业和领域的培训心得体会,希望能给大家提供一
  • 04-04 防洪救灾心得体会总结(通用18篇)
    心得体会是对自己在某个领域、某个经历中的感受和领悟的总结。以下是小编为大家整理的一些优秀心得体会范文,希望能为大家提供一些思路和启示。让我们一起来看看吧!
  • 04-04 号召文明就餐的倡议书范文(13篇)
    范本总结可以为我们提供一些实际的案例,帮助我们更好地理解总结的要点。随后小编为大家提供了一些精选的范文范本,供大家参考学习。同学们:当您步入餐厅时,是否会因为混
  • 04-04 参加护理培训心得体会(实用15篇)
    培训心得体会可以帮助我们深入思考培训过程中的收获和不足之处。以下是小编为大家推荐的一些优秀的培训心得体会范文,希望能够对大家的写作提供一些帮助和借鉴。
猜你喜欢
热门推荐