市委党校上半年工作总结（热门18篇）

写一份月工作总结，我们能够更好地反思自己，在工作中不断进步。这些总结范文涵盖了不同行业和职位的月工作总结，具有一定的参考价值。

团市委的上半年工作总结

20xx年上半年，**团市委在团省委和市委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，深入落实开展创先争优活动，坚持党建带团建，紧密结合市情、团情实际，围绕中心，服务大局，充分发挥共青团组织青年、引导青年、服务青年、维护青年的职能作用，不断深化团的各项工作。现将上年来工作开展情况汇报如下：

一、坚持紧扣中心，服务经济建设创造新业绩。

1、引导广大青年投身新农村建设。开展“团旗飘扬展风采、青春建功新农村”系列活动；切实抓好青年农民技能培训，全力培养农村青年创业致富带头人；组织青年发展农业产业化经营，促进农业和农村经济结构调整，努力构建农村青年“学习、就业、创业”服务体系；扎实推进农村青年增收成才行动，促进农村青年有序转移就业，引导、支持外出务工青年回乡创业；扎实开展“城乡互联、共享发展”主题活动；组织青年志愿者“三下乡”，提供家电维修、政策咨询等服务；继续跟进农村青年创业信贷和小额贷款贴息工作，构建协调机制，拓宽资金来源，搭建信息服务平台，为农村青年创业信贷牵线搭桥。

2、组织青年服务城市大建设。20xx年是国家“十二五”规划的开局之年，我们积极探索团组织服务城市大建设的工作机制，通过深入开展团员青年广场服务活动、青年文明号服务大建设行动、服务文明城市创建等，服务城市大发展、参与城市大建设。组织青年志愿者服务安徽省第十届中学生运动会、全省棚户区改造现场会、全市应急装备展览会等重大活动，配合开展全市文明交通劝导活动。

3、助推生态文明城市建设。结合我市实际，明确今年“保护母亲河行动系列活动”以“绿色低碳，你我同行”为主题。上半年以来组织近万名团员青年、青年志愿者开展营造青年林植树护绿活动；开展**市20xx年保护母亲河系列活动青少年环保创意大赛，为广大青少年提供了一个展示才华、互相交流学习的平台，并联合多家单位举办**市大学生环保绿色营活动，就我市各环保社团之间加强沟通与合作、实践探索、经验交流等问题展开深入探讨，把**的环保活动推向一个更高的.层次，让更多的大学生和青年人加入到环保事业中。

二、强化育人职能，青年成长成才呈现新气象。

“千网联动学党史”、“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛、大学生志愿服务西部招募计划、“我与祖国共奋进、我为崛起献青春”形式政策教育等活动，激励广大青少年珍惜幸福生活，树立正确的世界观、人生观、价值观。

2、深入开展创先争优活动。召开全市党建带团建暨共青团系统深入开展创先争优活动大会。总结创先争优活动开展以来的成绩和不足，部署全市共青团系统下一阶段创先争优活动，继续引领全市青年人在大建设中争先进位、创先争优，动员和安排广大青年人积极投身社会发展，在建设新**的道路上发挥生力军和突击队的作用；开展“我与祖国共奋进我为崛起献青春”形势政策宣讲活动，为青年员工讲述成长故事、奋斗历程，激励青年人奋发向上，争先进位，为企业发展和**大建设做贡献；×月到×月期间，开展了全市共青团系统创先争优征文比赛和全市团干学习“十二五规划”讲座等活动，推动创先争优活动深入开展。

3、扎实开展青少年维权工作。全市各级团组织高度重视青少年的维权工作，年初召开20xx年未成年人保护及预防青少年犯罪工作会议，总结部署全年未保和预青工作。评选**市“优秀青少年维权岗”，切实推进未成年人保护和预防青少年犯罪工作；开展“保护明天-我们在行动”系列活动，草拟暑期保护未成年人安全工作计划；配合市综治委开展法制宣传活动，大力宣传《未成年人保护法》，深入街道社区开展青少年法制宣传教育活动，引导社会各方教育青少年学法守法，健康成长。不断完善希望之家日常管理，建立规范管理制度和台帐。

三、突出品牌创建，共筑和谐社会迈出新步伐。

1、深化青年文明号创建。年初对市级青年文明号申报集体进行考核，并在全市纪念五四运动×周年大会上进行表彰。目前正在对全市×家青年文明号集体进行重新认定工作。组织全市×家青年文明号集体负责人外出学习考察，增强非公组织青年参与文明创建活动的积极性，扩大青年文明号活动的覆盖面和影响力。

3、积极推进青少年文化行动。以丰富团员青年文体生活，增强团组织凝聚力和吸引力为目的，积极开展多种形式青少年文化活动。联合环保局、科协等多家单位开展“保护母亲河”环保创意作品征集大赛；开展第七届全国青少年科技创新奖选拔活动，把教育的思想性和娱乐性、趣味性、时尚性结合起来，不断掀起富有青少年特色的文化活动热潮。

四、立足基层基础，团建创新工程取得新突破。

1、全面推动“两新”组织团建和乡镇、街道团的组织格局创新工作。着眼于巩固和扩大党的群众基础，大力推动新经济组织团建和新社会组织团建。与市委组织部等相关部门联系，以“党建到哪，团建到那”为目标，通过充分调研走访，制定了全市“两新”组织团建工作意见。全面推进乡镇、街道团的组织格局创新工作要求，动员部署全市乡镇、街道团的组织格局创新工作。下一步，将强力推进“两新”组织团建工作。

2、党建带团建助推基层团组织建设。通过深入贯彻落实全省党建带团建工作暨共青团系统深入开展创先争优活动座谈会精神，顺利召开了全市基层党建带团建既共青团系统深入开展创先争优活动工作会议。及时听取了近年来全市各级党团组织在党建带团建工作情况的报告，认真研究解决当前全市党建带团建工作面临的新形势、新情况、新问题。

3、进一步推动少先队工作发展。召开20xx年**市少工委全委（扩大）会议，总结20xx年全市少先队工作，部署20xx年工作；开始筹备**市第二次少先队代表大会，并围绕该项工作开展了辅导员重新聘任，全市优秀少先队员、少先队辅导员、优秀少先队集体和少先队工作杰出贡献者评选，“少代会我们同关注”全市统一主题队日系列活动，“我为少代会设计纪念封”

和“红领巾心愿”征集活动。为杜绝校园安全事故，开展了全市中小学校消防疏散大演练活动和全市少年儿童防溺水安全工作。为隆重庆祝建党×周年，开展了“百万少年爱安徽·红领巾心向党”少年儿童书画大赛和“红领巾心向党”庆祝建党×周年知识竞赛活动。为迎接“六一”儿童节，开展了“携手.许你一个明天”爱心助学活动；筹建**市第一所低碳希望小学并向我市×名贫困家庭的学生发放首批助学金。为展现农民工子女在党和政府的亲切关怀下的幸福生活，开展了关爱农民工子女志愿服务行动——“幸福欢笑×”照片征集活动。

4、推动团的各项事业跨越发展。召开市青联十届三次常委会，选举副主席×名、增补常委×名、委员×名；召开市青联迎新春运动会；组织部分委员赴外地考察交流，以委员之间的交流带动青联文化建设。大力推进县区青联建设，怀远县青联、五河县青联成立后分别成功召开常委会布置工作，禹会区、龙子湖区青联正在积极筹备。充分发挥学联联系青年学生、服务青年学生的作用，交流和推广院校之间的共青团工作成果，组织全市学联代表参加省学联第八次代表大会，进一步拓展学联的影响力，加强学生间的交流。

团市委的上半年工作总结

上半年，根据市委、市政府的要求和市机关效能建设领导小组的部署，我委机关效能建设以科学发展观为指导，紧紧围绕市委、市政府中心工作，以加强机关管理制度化和规范化为重点，在完善机制、创新方式、提高效能上下功夫，全面推进机关效能建设，现将我委上半年机关效能年活动开展情况进行总结回顾，找差距、添措施，确保本项工作取得实效。

一

领导重视，机构健全。加强机关效能建设，是深入学习实践科学发展观，坚持立党为公行政为民的必然要求，是全面加强机关建设的有效举措。我委领导十分重视机关效能年活动，在第一时间成立了领导小组，由书记担任组长，全面负责机关效能建设工作，副书记任副组长，各部室主要负责人为成员。领导小组下设办公室，具体负责机关效能建设工作的部署督查考核和报送相关资料。同时，要求各级团支部要成立相应的工作机构，并由主要领导负责。日常工作坚持效能建设和业务工作两手抓，把机关效率建设作为年度考核工作的重要内容，并且加强监督检查，确保每个阶段工作落到实处。

总结。

三、广泛宣传，统一思想。实施方案下发后，我委把开展机关效能年活动作为新形势下深入学习实践科学发展观活动的重要举措，列入年度工作重要日程。通过听取汇报、召开座谈会等多种形式大力宣传机关效能年活动，营造良好舆论氛围，引导社会各界对我委机关效能建设工作积极献言献策，使广大党员干部迅速投入到了活动中来，统一思想，振奋精神，深刻认识到加强机关效能建设的重要性和紧迫性，变被动参与为主动投入。同时，我委及时掌握并向市效能办报送有关机关效能建设方面的动态信息，发动各级团支部及时宣传先进典型，曝光违纪违规行为，不断把我委机关效能年活动向纵深推进。

四、抓好结合，力求实效。加强效能建设是转变机关职能、推进机关全面建设的重大举措。我委在效能年活动中，着力在解决问题上下功夫，除通过深入基层、走访群众、召开座谈会、发放征求意见表、设立征求意见箱等常规形式征求意见外，团市委还在共青团网上开辟青年论坛、开放效能公共邮箱、开通效能qq群等形式，广泛征求团员青年、基层群众和社会各界对本单位干部作风和机关效能的意见和建议。通过上述工作，主要解决了以下四个方面的问题：一是对基层团干培训、团干转岗工作重视不够；二是基层调研工作有待加强；三是建议多支部开展研讨、工作探讨、经验交流、联谊等方面活动，加大基层团委间联系互动力度；四是进一步做强青年志愿者活动品牌。

12。

按照今年机关。

效能年活动的总体目标和要求，在今年下半年的机关效能年活动中，我委将主要在以下几个方面下功夫：一是彻底解决存在的突出问题；二是要进一步提高党员干部的思想素质；三是要进一步规范机关管理行为；四是不断改善机关运作方式；五是进一步提高机关效率，优化发展服务环境。我委将借此契机，以此为新的起点，按照上级要求，以更坚决的态度，更务实的作法，不断提高机关效能，为推动宜春赶超发展做出积极的贡献。

团市委的上半年工作总结

××年上半年来，团市委组织以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在团市委党组的正确领导下，按照二届五次全会提出的要求和奋斗目标，以保持共产党员先进性教育活动为重点，夯实团的组织基础，深化团员意识教育，各项得到稳步推进：

一、以保持共产党员先进性教育活动为重点，提高思想政治素质。

自月日团市委开展保持先进性教育活动以来，我部积极参与并认真按照团市委先进性教育活动领导小组部署的各项要求，紧密联系实际，以极大的政治热情，高度的责任感和自觉性，积极投入到学习动员、分析评议、整改提高三个步骤的各项中。

在“学习动员”阶段，集中学习了毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛的重要理论文章及“三个代表”重要思想的文献资料，收看了中央党校老师叶笃初等教授的辅导报告和革命传统影片《张思德》等；积极进行党员先进性具体要求大讨论活动；先后组织两次保持共产党员先进性教育活动学习测试。我部每名党员坚持每天推迟一小时下班集中学习或自学先进性教育有关内容，平均撰写读书笔记字、心得体会文章篇。

在“分析评议”阶段，组织全市近千名青年党员于月日在东山烈士陵园开展了“缅怀革命先烈，永葆党员先进性”活动，通过重温入党誓词，革命诗词朗诵等形式缅怀革命先烈。市委副书记、市委先进性教育活动领导小组副组长同志出席此次活动。通过此次活动的举行较好地引导了全市青年党员进一步端正思想，增强从世界观、人生观、价值观等方面进行批评与自我批评的自觉性，为先进性教育活动的开展打下了坚实的思想基础。同时，我部每名党员认真对照《党章》、新时期保持共产党员先进性的基本要求和在第一阶段大讨论中提炼的党员先进性的具体要求，结合征求到的意见，进行自我检查和党性分析，认真撰写党性分析材料，积极参与支部专题民主生活会，虚心接受建议、明确努力方向。

在整改提高阶段，结合我部实际，按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项”的目标要求，认真查找团员青年反映最为突出的问题，拟订整改措施，完善整改方案。对纳入团市委整改方案的突出问题，我部都集中时间、集中精力，认真加以整改。同时，党员个人也积极撰写整改方案，及时进行个人整改。半年来，通过认真参与团市委保持共产党员先进性教育活动，我部每名党员在政治上、思想上、作风上都有了较大的改变，先进性教育成效显著。

二、以保持共产党员先进性教育活动为依托，加强团的组织建设。

半年来，我部以全党开展保持共产党员先进性教育活动为依托，坚持“一手抓巩固，一手抓创新”的思路，努力研究新形势下团组织建设面临的新问题，不断加强团的组织建设，全面推进了各个领域团建的创新与发展。

一是进一步规范了团的目标考核体系，我市共青团奖惩机制初步建立。在制定出台《县市区共青团考核实施意见》的基础上，加大了对基层共青团的指导督办力度，规范了对团的各项的考核评估，建立了适合我市团建的目标体系、评估体系和评先表彰体系，增强了团内重要事项报告预警机制，进一步强化了对基层的数据化考核理念，有效地激发了基层团组织的热情和积极性。

二是进一步拓展项目创新活动，我市共青团创新机制逐步完善。从团市委设立共青团“创新奖”以来，全市各级团组织和广大团干部都积极响应，全市共青团形成了与时俱进、锐意创新的良好态势。在今年二届五次全会期间，表彰了县团委开展的高中生“人生导航行动”等个创新项目，将项目创新的'领域扩大到组织建设、思想道德教育、品牌活动、青少年维权、青年人力资源开发、青少年活动阵地建设等诸多方面，较好地带动了共青团的全面活跃。

三是进一步巩固“三级争创”活动成果，逐步完善公开评审机制。今年，我们在继续实行组织推荐、差额竞选、公开评审的基础上，进一步扩大了评审委员的对象和范围，强化了参评单位的电子化展示，这些举措极大的提高了团组织评比表彰活动的“含金量”，为全市团组织的“三级争创”注入了新的活力。同时，经过积极推荐市劳动和社会保障局团委被授予“全省五四红旗团委标兵”称号，市有限公司旗舰店团支部被授予“全省五四红旗团支部（总支）标兵”称号，这些先进单位的推出，将进一步辐射和带动全市各级团组织的建设和发展，团组织的凝聚力、战斗力和创造力得到明显提高。

三、以保持共产党员先进性教育活动为抓手，服务团员青年。

推荐我市残疾青年“知心姐姐”获得由省委组织部、省人事厅、团省委、省青联授予的“青年五四奖章”，这些典型的确立为我市团员青年立足岗位、勤奋树立了良好的榜样。同时，我部积极参与广场歌会，“保持先进性，永远跟党走”歌会活动暨“青春感动祖国”评选表彰活动，全市一千多名青年党团员通过诗歌朗诵、经典红色歌曲演唱、“青春感动祖国”人物颁奖等方式，共同回顾共青团年紧跟党走过光辉历程，继承和发扬中国共产党的光荣传统，歌颂了一批无私奉献的青春感动祖国的优秀青年楷模，较好地激励了青年党团员构建和谐的信心和决心。

四、以保持共产党员先进性教育活动为契机，促进各项。

在开展保持共产党员先进性教育活动以来，尽管部室的日常基础较为繁多，一方面要负责直属团委换届、干部任免的审批，团员及团员证钢印的管理、推优入党、团费收缴、团员年报等基础，另一方面，要负责机关及二级单位的人事调配、年度考核、人事档案、编制管理、工资手续等，但我部始终坚持围绕中心，服务大局，服务青年，统筹兼顾、合理安排、正确处理开展先进性教育活动与做好共青团的关系，扎实推进部室的各项，真正做到了“两不误，两促进”。

一是科学管理，提高效率。事务越是繁杂，越是需要科学管理。我们继续实行人事的制度化、条理化和科学化管理。同时规范了各种文书档案，干部调配、干部培训、干部任免、编制、工资、职称等各类相关文件材料进行分类管理，提高了效率。

二是注重沟通，取得支持。干部人事是一个牵涉到市直多个部门、关系到系统干部职工切身利益的重要，如果关系处理不好，就会影响单位形象、引起内部矛盾。在具体中，我部既注重和市直相关部门保持沟通，又注重和机关干部和二级单位加强交流，力求取得方方面面的理解和支持，从而促进了各项的顺利进行。

三是严肃认真，服务大局。组织无小事，组织人事是一个单位自身管理的重要内容，是一个敏感、严肃的任务，需要十分严谨和细致的作风，有时还需要遵循组织纪律，保密内容，否则，就会影响大局，破坏团结。在中，我们努力锤炼细致的作风、严谨的态度，坚持守口如瓶的纪律，以高质量的完成各项任务，较好地服务了团市委干部队伍建设这个大局。

双城市委党校上半年工作总结

（一）为办好主体班次做好教学准备。

年初以来，我们按照全市干部教育培训计划的要求，抓紧备课、评课和试讲，为各类主体班次教学做充分准备。办学方向坚持“三个原则”。一是“党校姓党”原则，这是推动党校事业发展的根本原则和总的要求，始终坚持毫不动摇。二是坚持“三从严”原则，即：治校严、施教严、管理严。三是坚持“质量第一”原则，这既是办学指导思想，又是办学工作目标。在已经开班的各类主体班次教学中都以学习、宣传、贯彻、落实中央、省、市委全会精神和市委、市政府的县域经济大发展、快发展为主要培训内容，根据不同职级干部的不同特点，确定不同的教学重点内容，使教学更有针对性和实效性。我们重点抓了教学内容的确定，教师备课等教学准备工作，为保质保量地完成培训任务打好基础。上半年，共举办x期主体培训班次，x期非主体班次。即：为期x个月的全市副局级领导干部理论进修班和全市优秀妇女干部培训班；x月中旬，市委组织员办公室在此举办x期非党积极分子培训班，培训xxx人；上半年共培训各级各类干部xxx人。为纪念xx解放60周年，按照市委的总体部署，我们积极组织并承办了纪念xx解放60周年理论研讨会，共收到论文xx篇，经评审有x篇理论文章被评为一、二、三等奖，其中获得一、二等奖的x篇论文在会上进行了交流。理论研讨会起到了缅怀英烈、鼓舞后人、牢记历史、展望未来，促进xx快发展、大发展的目的。

（二）调整教学布局和培训结构，不断增强党校教学的实用性和针对性。

《干部教育培训工作条例（试行）》颁布实施后，我们根据全市“十一五”时期经济社会发展需要和干部教育培训的实际，调整教学布局和培训结构，以党政干部为重点，按照分级分类和全员培训的原则，抓好各类人员的教育培训。把政治理论培训放在首位，坚持对干部进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验的教育培训，同时加强政策法规、业务知识、文化素养培训和技能训练。把教育培训与实践锻炼结合起来，在培训中提高干部的素质和能力，在实践中锻炼和考验干部。把干部教育培训的普遍性要求与不同类别、不同层次、不同岗位干部的特殊需要结合起来，做到全市经济社会发展需要什么就重点培训什么，调动干部的积极性和主动性，增强教育培训的针对性和实效性，进一步提高了干部教育培训的整体水平。在教学改革上突出“四个优化”。一是优化班次和学制的设置，解决“上下一般粗、左右一个样”的问题。严格区分培训、轮训、专题和进修等类型班次。对培训类班次重点进行基本理论、基本知识和基本能力的培训；对轮训进修类班次重点是运用马克思主义的立场、观点、方法深入研究本市经济社会发展中的重大问题，提高分析、研究、解决实际问题的能力，提高领导发展的能力和水平；专题班则是根据形势任务和中心工作需要，确定专题，集中解决一个或几个重大理论或现实问题。二是优化教学内容。在完善教学新布局的基础上，推动教学布局的地方化，使党校教学紧贴全市工作大局、紧贴全市经济社会发展和改革开放的实际，使教学内容与市委、市政府的中心任务和培训对象的实际需要相适应。三是优化教学形式。推行“训、练、测一体化”的`模式，加大案例式教学的开发力度，加大研讨式、体验式、情景模拟式教学比重，开办专题讲座、专家讲坛、学员论坛等供学员选学，充分发挥党校学员特有的优势，实现教学相长，切实增强教学针对性和实效性。四是优化教学管理。通过完善教师选聘与竞争上岗制、选课制、集体备课制、学员评教制、教学督察制等，解决谁来讲、讲什么、怎样讲、讲得怎样的问题，形成完善的教学管理运行机制，为提高教学质量提供制度保障，工作总结《市委党校上半年工作总结》。具体教学中，把工作的注意力与兴奋点实现新的转移，在搞清楚国家和党的大政方针的基础上，我们更多的关注xx市情，关注市委、市政府的重大决策与战略部署，了解掌握市委、市政府主要领导在重要会议、重要场合的讲话精神，在这些问题上，我们有这样的敏感性，在一定意义上说也是讲政治的表现。同时，调整和改革教学内容和课程设置，主体班次在讲清大理论的基础上，都以我市经济建设与社会发展为中心去设专题，紧紧围绕市委、市政府的中心工作去答疑解惑、解决问题、鼓舞士气，凝聚广大干部的干劲去促进经济与社会的协调发展。如：《解读xxx书记党代表会工作报告》、《解读xxx市长政府报告》、《“十一.五”规划与我市未来发展的宏伟蓝图》、《建设服务型政府，加快创建“强市”步伐》、《立足市情，扎实推进新农村建设》等一大批新课已经在近期开班的主体班次和非主体班次上推出，受到学员的普遍欢迎和认可。在今后各个培训班次课程设置上，我们还将就xx的一个方面的工作或问题研究透解决好，不贪大求洋，不讲起理论又高又远，不着边际，就是要少讲大道理，多讲如何促进xx的发展。

（三）在专职教师中开展了“精研细读经典原著”和“创精品课。

当名牌教师”活动，专兼职教师读经典原著xx篇，人均记读书笔记x万字。通过给任务、压担子、派出进修，促使教师千方百计提高自身业务素质。要求教师充分利用已建立的中央党校卫星远程教学网c级站，捕捉接收理论前沿动态知识，拓宽知识面，增强知识的全面性、系统性和准确性。

（四）强化机关理论学习，注重干部职工思想建设。

寒假开学后，在主体班开班前的有限时间，我们从3月6日开始，利用一个半月时间集中组织教职工进行理论学习。学习的专题内容有：《江文选》、《干部教育培训工作条例（试行）》、党的十六届六中全会精神；建设社会主义新农村的重要内容、建设社会主义核心价值理论体系、温总理在十届全国人大五次会议上所做的政府报告、全省党校校长工作会议精神，以及市委、市政府年初召开的几个重要会议精神及下发的文件精神。在具体学习过程中,我们采取集中学习和分散自学相结合、中心发言和座谈讨论相结合,以及教师就专题内容作专题理论辅导的形式进行,进而保证了学习质量,提高了学习效果。在学习中，主要领导和分管领导结合党校教学科研工作实际，带头学习，认真撰写理论文章和学习心得体会，全体教职工人人都有学习笔记，教师每人至少撰写了一至二篇学习体会文章和有价值的学术论文。我们还积极鼓励支持教师结合本职工作，通过课堂教学和理论学习、社会调研，撰写一些论文。我们发挥部门优势，向科研要成果，为市委在决策上当好参谋，教师的科研工作上了一个新水平，使我们的科研工作直接或间接的为市委决策服务，为xx的经济与社会发展服务，努力成为市委决策的智囊咨询机构。截止5月末，教师共撰写学术论文xx篇，其中有x篇文章在市委宣传部、市委党校联合举办的纪念xx解放60周年理论研讨会上分别获一二三获奖，有x名获奖教师在会上交流了经验；党校领导和部分教师撰写的纪念xx解放60周年理论研讨文章，有六篇发表在《西辽河》刊物上。另外还有一个科研课题被四平党校选送到省委党校参评，已获得x等奖。我们同时还把函授教育作为党校工作重要组成部分和第二条生命线来抓。年初以来，加大了招生力度，在生源少、多校竞争，招生十分困难的情况下，实现专、本科招生xx人（专科xx人、本科xx人），目前函授在册学员xxx人（05级xxx人、06级xxx人）。另外，从管理入手，注重函授教学质量，一是抓好课堂教学，二是从严考场纪律，三是抓好毕业论文答辩。

（五）树正气，加强领导班子和教职员工队伍建设领导班子是一个集体前进的领头燕，决定着这个集体前进的方向和速度。

因此，把配齐配强思想政治工作人员，健全组织，当成了工作的重中之重。今年又重新改选增补了校党总支和各个分支部的组成人员，并开展经常性的组织活动。我们还在党校领导干部中开展了“树新风正气、促和谐发展”主题教育，现正在按步骤开展活动，并层层签订党风廉政建设承诺书。坚持“三支队伍”一起抓，使全体教职工整体素质明显增强。我们把人作为根本出发点和归宿，着眼于机关思想政治建设和人员整体素质的提高。1、为切实提高现有教师的教学水平，鼓励优秀人脱颖而出，为教师提供展示实力的舞台，在教师中开展“创精品课，当名牌教师”活动。2、建立教学科研工作考核评价体系。对教学及科研工作进行细化和量化，对每位教师的相关工作业绩，群众测试，校委测评和出勤情况等几方面进行定性定量考核，鼓励教师在完成本职工作的基础上，大胆创新，大胆改革，创名牌，求精品。3、健全和完善党校各岗位考核评价制度及思想政治建设相关制度。年初开学后，由主管机关副校长负责，对全体教职工实行上班考勤、值班值宿签到制度，并将此制度纳入到职称评聘、年终福利待遇的考核评价体系中去。4、积极营造创业氛围，激发和鼓励干部群众积极投身到以创业带就业、就业促创业实践中来。今年上半年，我单位已完成创业项目x项，即：xxx创办的xx涂料厂，用工xx人；xx在xx乡创办的种植养殖业基地（x亩基地，种植蔬菜、优质玉米，养猪x头、鸡xx只）。年初，我们校领导班子成员到新立乡包扶x户贫困户，为每户送去现金x00元。存在的问题应该说，虽然我们做了一些工作，但也不可否认，我们在整体上还存在着一些制约发展的问题，其原因主要表现在以下几个方面：1、教师队伍整体素质相对老化，加之多年来相对“稳定”，调不出，进步来，内部缺乏积极性和主动性。2、由于受资金匮乏的影响，现代化教学手段落后，如微机教学等，由于没有微机室，严重制约了教师和学员接受新知识，增长新本领，请求市里在资金上予以支持。

双城市委党校上半年工作总结

存在的缺点：

对于xx市场了解的还不够深入，对产品的技术问题掌握的过度薄弱，不能十分清晰的向客户解释，对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题的方法。在与客户的沟通过程中，过分的依赖和相信客户，以至于引起一连串的不良反应。本职的工作做得不好，感觉自己还停留在一个销售人员的位置上，对市场销售人员的培训，指导力度不够，影响市场部的销售业绩。

在将近一年的时间中，经过市场部全体员工共同的努力，使我们公司的产品知名度在河南市场上渐渐被客户所认识，良好的售后服务加上优良的产品品质获得了客户的一致好评，也取得了宝贵的销售经验和一些成功的客户案例。这是我认为我们做的比较好的方面，但在其他方面在工作中我们做法还是存在很大的问题。

下面是公司总的销售情况：

从上面的销售业绩上看，我们的工作做的是不好的，可以说是销售做的十分的失败。xx产品价格混乱，这对于我们开展市场造成很大的压力。

客观上的一些因素虽然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的问题，主要表现在销售工作最基本的客户访问量太少。市场部是今年四月中旬开始工作的，在开始工作倒现在有记载的客户访问记录有xx个，加上没有记录的概括为xx个，八个月xx天的时间，总体计算三个销售人员一天拜访的客户量xx个。从上面的数字上看我们基本的访问客户工作没有做好。

沟通不够深入。销售人员在与客户沟通的过程中，不能把我们公司产品的情况十分清晰的传达给客户，了解客户的真正想法和意图;对客户提出的某项建议不能做出迅速的反应。在传达产品信息时不知道客户对我们的产品有几分了解或接受的什么程度，洛阳迅及汽车运输有限公司就是一个明显的例子。

工作没有一个明确的目标和详细的计划。销售人员没有养成一个写工作总结和计划的习惯，销售工作处于放任自流的状态，从而引发销售工作没有一个统一的管理，工作时间没有合理的分配，工作局面混乱等各种不良的后果。

三、市场分析。

现在xx市场品牌很多，但主要也就是那几家公司，现在我们公司的产品从产品质量，功能上属于上等的产品。在价格上是卖得偏高的价位，在本年销售产品过程中，牵涉问题最多的就是产品的价格。有几个因为价格而丢单的客户，面对小型的客户，价格不是太别重要的问题，但面对采购数量比较多时，客户对产品的价位时非常敏感的。在明年的销售工作中我认为产品的价格做一下适当的浮动，这样可以促进销售人员去销售。在xx区域，我们公司进入市场比较晚，产品的知名度与价格都没有什么优势，在xx开拓市场压力很大，所以我们把主要的市场放在地区市上，那里的市场竞争相对的来说要比xx小一点。外界因素减少了，加上我们的销售人员的灵活性，我相信我们做的比原来更好。

市场是良好的，形势是严峻的。可以用这一句话来概括，在技术发展飞快地今天，明年是大有作为的一年，假如在明年一年内没有把市场做好，没有抓住这个机遇，我们很可能失去这个机会，永远没有机会在做这个市场。

四、工作计划。

在明年的工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做。

1、建立一支熟悉业务，而相对稳定的销售团队。

人才是企业最宝贵的资源，一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员，建立一支具有凝聚力，合作精神的销售团队是企业的根本。在明年的工作中建立一个和谐，具有杀伤力的团队作为一项主要的工作来抓。

2、完善销售制度，建立一套明确系统的业务管理办法。

销售管理是企业的老大难问题，销售人员出差，见客户处于放任自流的状态。完善销售管理制度的目的是让销售人员在工作中发挥主观能动性，对工作有高度的责任心，提高销售人员的主人翁意识。

3、培养销售人员发现问题，总结问题，不断自我提高的习惯。

培养销售人员发现问题，总结问题目的在于提高销售人员综合素质，在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议，业务能力提高到一个新的档次。

4、在地区市建立销售，服务网点。(建议试行)。

根据今年在出差过程中遇到的一系列的问题，约好的客户突然改变行程，毁约，车辆不在家的情况，使计划好的行程被打乱，不能顺利完成出差的目的。造成时间，资金上的浪费。

5、销售目标。

今年的销售目标最基本的是做到月月有进帐的单子。根据公司下达的销售任务，把任务根据具体情况分解到每月，每周，每日;以每月，每周，每日的销售目标分解到各个销售人员身上，完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。

我认为公司明年的发展是与整个公司的员工综合素质，公司的指导方针，团队的建设是分不开的。提高执行力的标准，建立一个良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。

“做一名好老师”是许多老师一生所追求的目标，也是我的目标。自踏入教育这个岗位以来，我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作，以“师德”规范自己的教育教学工作，以“当一名好老师”作为自己工作的座右铭来要求自己，现将一学年的工作总结如下：

一、在思想上，爱国爱党，积极上进。

我积极参加各种学习培训，认真参加政治学习，为了提高自己的思想觉悟，我认真学习《在三个代表重要思想理论研讨会上的讲话》，并思考“我如何在自己的岗位上实践三个代表的思想”?我还深知要教育好学生，教师必须先身先之率，时时做到教书育人、言传身教、为人师表，以自己的人格、行为去感染学生，《教师人格魅力的构建》等文章，努力使学生、家长能接受我、喜欢我。今年又是新课程改革，为了适应新形式，我认真拜读了《在新课程改革中活化自己的角色》等文章，努力使自己不被新课改的浪潮所淹没。作为一名教师自身的师表形象要时刻注意，我在注意自身师表形象的同时非常重视对学生的全面培养。因为我深信良好的品行是每个人身上最美的东西，针对社会这一大气候和学生这一小气候我把学生的德育、美育工作放到了最重要的地位。在工作中，我积极、主动、勤恳、责任性较强，乐于接受学校布置的各项工作;我还注重文化学习，参加了“小学教育”的本科进修。在不断的学习中，努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。

团市委的上半年工作总结

上半年来，团市委组织以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在团市委党组的正确领导下，按照二届五次全会提出的工作要求和奋斗目标，以保持共产党员先进性教育活动为重点，夯实团的组织基础，深化团员意识教育，各项工作得到稳步推进：

一、以保持共产党员先进性教育活动为重点，提高思想政治素质。

自2月3日团市委开展保持先进性教育活动以来，我部积极参与并认真按照团市委先进性教育活动领导小组部署的各项工作要求，紧密联系工作实际，以极大的政治热情，高度的责任感和自觉性，积极投入到学习动员、分析评议、整改提高三个步骤的各项工作中。

在“学习动员”阶段，集中学习了毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛的重要理论文章及“三个代表”重要思想的文献资料，收看了中央党校老师叶笃初等教授的辅导报告和革命传统影片《张思德》等；积极进行党员先进性具体要求大讨论活动；先后组织两次保持共产党员先进性教育活动学习测试。我部每名党员坚持每天推迟一小时下班集中学习或自学先进性教育有关内容，平均撰写读书笔记25000字、心得体会文章3篇。

在“分析评议”阶段，组织全市近千名青年党员于4月5日在东山烈士陵园开展了“缅怀革命先烈，永葆党员先进性”活动，通过重温入党誓词，革命诗词朗诵等形式缅怀革命先烈。市委副书记、市委先进性教育活动领导小组副组长出席此次活动。通过此次活动的举行较好地引导了全市青年党员进一步端正思想，增强从世界观、人生观、价值观等方面进行批评与自我批评的自觉性，为先进性教育活动的开展打下了坚实的思想基矗同时，我部每名党员认真对照《党章》、新时期保持共产党员先进性的基本要求和在第一阶段大讨论中提炼的党员先进性的具体要求，结合征求到的意见，进行自我检查和党性分析，认真撰写党性分析材料，积极参与支部专题民主生活会，虚心接受建议、明确努力方向。

在整改提高阶段，结合我部工作实际，按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求，认真查找团员青年反映最为突出的问题，拟订整改措施，完善整改方案。对纳入团市委整改方案的突出问题，我部都集中时间、集中精力，认真加以整改。同时，党员个人也积极撰写整改方案，及时进行个人整改。半年来，通过认真参与团市委保持共产党员先进性教育活动，我部每名党员在政治上、思想上、作风上都有了较大的改变，先进性教育成效显著。

二、以保持共产党员先进性教育活动为依托，加强团的组织建设。

半年来，我部以全党开展保持共产党员先进性教育活动为依托，坚持“一手抓巩固，一手抓创新”的工作思路，努力研究新形势下团组织建设面临的.新问题，不断加强团的组织建设，全面推进了各个领域团建工作的创新与发展。

一是进一步规范了团的工作目标考核体系，我市共青团工作奖惩机制初步建立。在制定出台《县市区共青团工作考核实施意见》的基础上，加大了对基层共青团工作的指导督办力度，规范了对团的各项工作的考核评估，建立了适合我市团建的目标体系、评估体系和评先表彰体系，增强了团内重要事项报告预警机制，进一步强化了对基层的数据化考核理念，有效地激发了基层团组织的工作热情和积极性。

二是进一步拓展项目创新活动，我市共青团工作创新机制逐步完善。从团市委设立共青团工作“创新奖”以来，全市各级团组织和广大团干部都积极响应，全市共青团工作形成了与时俱进、锐意创新的良好态势。在今年二届五次全会期间，表彰了wenmi县团委开展的高中生“人生导航行动”等4个创新项目，将项目创新的领域扩大到组织建设、思想道德教育、品牌活动、青少年维权、青年人力资源开发、青少年活动阵地建设等诸多方面，较好地带动了共青团工作的全面活跃。

三是进一步巩固“三级争创”活动成果，逐步完善公开评审机制。今年，我们在继续实行组织推荐、差额竞癣公开评审的基础上，进一步扩大了评审委员的对象和范围，强化了参评单位工作的电子化展示，这些举措极大的提高了团组织评比表彰活动的“含金量”，为全市团组织的“三级争创”注入了新的活力。同时，经过积极推荐wenmi市劳动和社会保障局团委被授予“全省五四红旗团委标兵”称号，wenmi市wenmi有限公司旗舰店团支部被授予“全省五四红旗团支部（总支）标兵”称号，这些先进单位的推出，将进一步辐射和带动全市各级团组织的建设和发展，团组织的凝聚力、战斗力和创造力得到明显提高。

三、以保持共产党员先进性教育活动为抓手，服务团员青年。

今年来，我部以保持共产党员先进性教育活动为抓手，服务团员青年，努力做好青年人才的培养、凝聚、举荐、配置工作。通过推荐我市残疾青年“知心姐姐”wenmi获得由省委组织部、省人事厅、团省委、省青联授予的“青年五四奖章”，这些典型的确立为我市团员青年立足岗位、勤奋工作树立了良好的榜样。同时，我部积极参与广场歌会，“保持先进性，永远跟党走”歌会活动暨“青春感动祖国”评选表彰活动，全市一千多名青年党团员通过诗歌朗诵、经典红色歌曲演唱、“青春感动祖国”人物颁奖等方式，共同回顾共青团86年紧跟党走过光辉历程，继承和发扬中国共产党的光荣传统，歌颂了一批无私奉献的青春感动祖国的优秀青年楷模，较好地激励了青年党团员构建和谐wenmi的信心和决心。

四、以保持共产党员先进性教育活动为契机，促进各项工作。

在开展保持共产党员先进性教育活动以来，尽管部室的日常基础工作较为繁多，一方面要负责直属团委换届、干部任免的审批，团员及团员证钢印的管理、推优入党、团费收缴、团员年报等基础工作，另一方面，要负责机关及二级单位的人事调配、年度考核、人事档案、编制管理、工资手续等工作，但我部始终坚持围绕中心，服务大局，服务青年，统筹兼顾、合理安排、正确处理开展先进性教育活动与做好共青团工作的关系，扎实推进部室的各项工作，真正做到了“两不误，两促进”。

一是科学管理，提高效率。事务越是繁杂，越是需要科学管理。我们继续实行人事工作的制度化、条理化和科学化管理。同时规范了各种文书档案，干部调配、干部培训、干部任免、编制、工资、职称等各类相关文件材料进行分类管理，提高了工作效率。

二是注重沟通，取得支持。干部人事工作是一个牵涉到市直多个部门、关系到系统干部职工切身利益的重要工作，如果关系处理不好，就会影响单位形象、引起内部矛盾。在具体工作中，我部既注重和市直相关部门保持沟通，又注重和机关干部和二级单位加强交流，力求取得方方面面的理解和支持，从而促进了各项工作的顺利进行。

三是严肃认真，服务大局。组织工作无小事，组织人事工作是一个单位自身管理的重要内容，是一个敏感、严肃的工作任务，需要十分严谨和细致的工作作风，有时还需要遵循组织纪律，保密工作内容，否则，就会影响大局，破坏团结。在工作中，我们努力锤炼细致的作风、严谨的态度，坚持守口如瓶的纪律，以高质量的完成各项工作任务，较好地服务了团市委干部队伍建设这个大局。

团市委的上半年工作总结

二oo二年，共青团铁力市委在市委和上级团组织的领导和关怀下，团结和带领全市团员青年高举邓小平理论伟大旗帜，以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻团省委十届六次全会及铁力市委八届九次全会精神，紧紧围绕全市工作大局，认真落实全面提高青少年素质，发挥共青团作用两项任务，把“服务大局、服务青年”作为工作的出发点，抓住育人、建功、服务三个关键环节，坚持“发展、创新、活跃、建设”的工作方针，进一步加强青少年思想教育、创业建功、服务维权、组织保障四个工作体系建设，创造性地开展团的各项活动，较好地完成了全年各项工作任务。

一、以提高青少年思想道德水平为重点，进一步完善青少年思想教育体系。

1、深入开展了青年学理论活动。我们把学习贯彻“三个代表”重要思想作为全团的首要任务和青少年思想教育的重点内容，以“五四”、党的十六大前后为三个阶段，以团干部、各条战线的团员青年骨干为重点群体，通过报刊宣传、学习交流、网络教育、学习专门读物等方面深入推进。先后四次组织团干部和青年代表学习十六大会议精神，并结合我国加入wto后的形势政策，结合《公民道德建设实施纲要》，结合青年爱国主义教育等展开讨论，大力开展理论实践教育活动。组织团干部和团员代表学习了伊春市第十一届团代会和省第十一届团代会精神。二oo二年，全市各级团组织共举办学理论培训班、讲座二十一期，接受培训的团员青年达2000人次。

2、大力开展了爱国主义教育活动。一是开展了建团八十周年纪念活动。团市委本着“立足基层、面向团员、主题鲜明、务求实效”的原则，以“永远跟党走”为主题开展了丰富多彩的纪念活动。各级团、队组织开展了“我心中的共青团”征文活动，并择优向伊春团市委上报五篇作品，其中四篇获奖。团市委还开展了党团知识竞赛、“永远跟党走”青少年文艺演出、“我心中的共青团”演讲比赛和“举团旗、学团章、唱团歌、上团课、过团日”教育活动，对团员青年、少年儿童进行党史、团史教育和爱国主义、集体主义、社会主义教育。通过开展丰富多彩的教育活动，帮助引导广大青少年树立一心一意跟党走，建设有中国特色社会主义道路的信心和决心。二是开展了“十八岁成人仪式”活动。“十一”前夕，我们在市一中举行了十八岁成人仪式，400多名年满十八岁的青年庄严举起右手，立下誓言，这标志着他们将享有中华人民共和国公民的权利并将履行公民义务，增强了他们的历史责任感和使命感。三是与市文化局联合举办了铁力市首届风筝比赛活动。全市共有180名青少年参与此项活动，风筝制作主题鲜明、各具特色，有体现庆祝申奥成功的“飞向2008”，有体现在中国飞速发展的“中国龙”，有倡议环保的“绿色使者”等等。风筝比赛不仅活跃了青少年文化生活，同时也激发了全市青少年积极向上、崇尚科学与文明的热情，体现了全市青少年对中国共产党、对祖国的无限忠诚和热爱。四是在十六大召开之后举办了以“颂歌献给党”为主题的诗歌创作及朗诵比赛和征文活动，讴歌了中国共产党的丰功伟绩，表达了青少年们的一腔爱国之情。

3、深入贯彻了《公民道德建设实施纲要》，大力开展青少年精神文明创建活动。一是继续开展“新世纪、新青年、新形象”主题教育，大力倡导社会公德、职业道德、家庭美德。二是开展了以《公民道德建设实施纲要》为内容的演讲会，号召广大青年文明敬业，踏实工作，多做贡献。三是开展了“青少年网络文明公约”教育活动，增强青少年文明上网意识，引导青少年科学上网、文明上网，使互联网能够在青少年成长过程当中发挥积极作用。

4、继续深化了青年志愿者行动。一是大力开展青年志愿服务活动。在扶贫解困活动中，到8名下岗职工、残疾人家中走访慰问，为其送去水果等慰问品，还帮助他们劈柴禾、打扫室内外卫生，让他们感受到社会的温暖。在送温暖活动中，到敬老院为老人们打扫卫生，组织医疗小分队为老人义诊，并按病症免费赠送药品，二oo二年总计送出价值2500元的药品，而且经常组织小学生为老人表演文艺节目，丰富了老人的生活。二是大力开展公益活动。先后6次组织青年志愿者走上街头清理垃圾、积雪，不文明张贴物等力争为我市创建优良经济发展环境做出贡献。三是举行了青年志愿者公开招募仪式及宣誓仪式，面向社会公开招募青年志愿者1000多人，并登记入册，明确权利和义务，使青年志愿者活动和管理走上规范化轨道，推动青年志愿服务活动深入发展。

5、扎实开展青年文明号推荐和杰出青年文明号创建活动。我们加强了对青年文明号单位的管理，争当青年文明号，并号召所有窗口单位开展文明服务、优质服务活动。今年铁力市地税营业厅被评为伊春市杰出青年文明号单位，市交通局运管站及市邮政局储汇大厅被评为伊春市青年文明号单位。

6、深入开展了以体验教育为重点的青少年实践教育活动。一是“六·一”期间，各少先大队开展雏鹰争章活动。二是开展了“新世纪我能行体验教育活动周”、“雏鹰假日小分队”等丰富多彩的校外实践活动，着力培养少年儿童的创新精神和实践能力。三是开展了“展学子风采，做时代主人、永远跟党走”成人预备期志愿服务活动，使青少年学生树立服务人民、奉献社会的意识。

二、以服务青年创业就业为重点，进一步完善青年创业建功体系。

1、大力实施“新世纪青年创业计划”。围绕绿色食品、北药开发、特色种养、木材加工等项目，动员下岗青年开辟就业新途径，树立正确的.择业观念，依托美容美发、家电修理、微机培训等下岗青工培训中心培训青工1200人，同时，我们还加强了对再就业培训中心、就业中介服务机构的检查和管理，进一步规范了培训内容，增强了培训的适用性和服务的实效性，提高了青年就业水平。

2、不断提高青农的致富能力，加强青年产业示范基地的建设。一是以科技培训促进青年产业示范基地建设，为基地建设提供技术保证。我们协同市科委、农技推广中心、畜牧部门的3名专业技术人员，先后深入到20多个村屯，培训青年农民千余人，把先进适用的技术送到他们手中，提高了青年农民的致富能力。二是以典型为榜样，引导农民学科技、用科技，自觉参与科技项目领办，争当科技致富带头人。我们组织了10名青年农民参加了伊春市农村青年经纪人培训班，表彰奖励了8名青年兴业领头人，经团市委推荐，有2名青年荣获了省“青年星火带头人”荣誉称号，这些大大激发了广大青年走科技致富之路的积极性。三是提供信息，引导青年产业示范基地向规模化、产业化发展。举办了“致富信息交流会、乡村青年文化节”等活动，深受广大青年农民的好评。

3、提高了为经济建设服务的水平和质量。一是积极做好旅游业的宣传组织工作。我们广泛联系省内外各大院校团委，积极宣传我市旅游项目，吸引各大院校师生来我市旅游。在6月1日首漂日，团市委在哈市组织游客200余人，7月13日，邀请团省委来我市举办大学生“三下乡”慰问演出，不仅为全市人民奉献3台精彩的文艺晚会，更展示了大学生积极健康、文明向上的精神风貌，同时也为发展大学生旅游经济奠定了坚实的基础。团市委共组织接待大学生游客500余人，成为我市旅游业发展的一个亮点。为配合我市旅游业的迅猛发展，团市委组织30多名青年志愿者作为我市旅游的义务宣讲员，向广大游客介绍我市旅游景点、风土人情、土特产品，为游客提供了便捷的服务，有效地缓解了旅游接待的压力。同时团市委多次组织青年志愿者登山清理沿途旅游景点的环境卫生，既保护了我们的旅游资源，又展示了铁力青年的环保意识，奉献精神。二是深入开展保护母亲河行动。围绕全市生态城镇建设，广泛开展了“争当城市小卫士”、“我与小树共成长”等活动，对广大青少年进行公德意识教育和环保知识教育。我们配合有关部门开展了清除白色污染、治理水污染与环保志愿服务活动。我们还积极做好绿化区的日常维护工作，确定了2处具有代表性的绿地园区进行挂牌清理维护，并申报为市级青年志愿者服务基地。三是积极做好招商引资工作，完成引资任务10万元。

三、以加快青年成长成才步伐为重点，进一步完善青少年服务维权体系。

1、加强青年人才队伍建设。我们继续加强了与青年产业示范基地相适应的科技能人、青年创业明星、农村青年经纪人、有一技之长的青年志愿者四支队伍的建设与管理。在培养范围上，以青年星火带头人、青年兴业领头人、青年经纪人、青年岗位能手为重点建立了青年人才库，实行动态规范管理。在培养措施上，为创办产业的青年提供技术咨询，积极为青年联系贷款。同时，我们积极帮助青年人才创造外出学习、考察、洽谈的机会，今年推荐付文辉、陈世军两名同志参加了全省青年星火带头人培训班，参观了哈尔滨市农业高新技术科技示范园区，使他们开拓了视野，汲取了经验。

2、大力实施“牵手”扶贫解困工程。一是开展了拥军扶贫活动，组织基层团委与贫困老红军结成10对长期帮扶对子，定期对帮扶对象进行走访慰问，为他们送去水果、棉衣、米面等慰问品，并组织医疗小分队对老红军身体情况进行检查，送去常用药品。二是开展了助学活动，除每年向省青基会争取资金救助贫困中小学生外，我们还联系哈市、大庆市、北京市的6家单位和个人与我市的贫困学生结成帮扶对子，帮助他们完成学业。三是团市委与嘉禹微机学校联系，在该微机学校的支持配合下，免费为老红军的子女、下岗工人的子女进行微机培训帮助联系就业，力争为其解决实际困难。

3、开展了“两法一例”宣传活动。组织各校辅导员和团总支书记召开座谈会，认真学习“两法一例”，并通过他们向广大青年学生宣传“两法一例”，召开主题团队会利用演讲、辩论等形式，加深广大青少年对“两法一例”的理解和把握。

四、以转变团的作风为重点，进一步完善青少年组织保障体系。

1、大力加强和改进团的作用。我们把20作为全市团的作风建设年，着力解决了当前团内思想作风、学习作风和工作作风方面存在的问题，确定了铁力镇社区团建情况、当前团员思想情况、团干部队伍情况、经济建设与团的工作实际、入世后对团的工作的思考等重点调研课题，在九月开展了调研活动。其中，团市委撰写的题为《关于对铁力镇社区团建情况的调查与思考》的调查报告在伊春团讯上刊发，在全团兴起了调查研究之风、求真务实之风、创新发展之风和刻苦学习之风。我们还结合我市开展的“三个带头人”活动，在全市团组织中开展了“三个三”活动，即深入学习实践“三个代表”重要思想，发挥共青团突击队、生力军、排头兵作用，争当发展先进生产力的模范。青年、社会主义精神文明建设的模范青年，为群众办实事的模范青年。向全市团组织下发了《在全市共青团员中开展践行“三个代表”，发挥“三个作用”，争当“三个模范青年”活动的实施意见》的通知，并开展了一系列实践活动。

2、积极做好参加团省委第十一届团代会和伊春市第十一届团代会工作。我们经民主推荐，在全市各条战线上选拔了15名优秀团员和青年参加了伊春市第十一届团代会，2名代表参加了省第十一届团代会，会议期间，铁力团员青年表现了良好的精神风貌，展示了铁力团员青年的风采。

3、加强了团员队伍建设。今年共发展新团员600名，为团组织增添了新鲜血液。我们还加强了团员思想政治教育和团员意识教育，广泛开展了“学习党团基础知识，增强团员意识”教育，使团员队伍政治素质有所增强。

4、加强团干部队伍建设。积极配合市委、市委组织部做好团干部的考核、培养、选拔工作，将12名优秀的大专毕业生通过公开选拔充实到团的队伍中来，并通过培训、交流、座谈等形式帮助他们尽快地熟悉工作，鼓励他们在团干部的岗位上敬业奉献，锐意进取。同时团市委结合推优工作，将优秀团干部推荐到重要工作岗位，将优秀的团员青年推荐到发挥作用的部门工作，逐步建立完善推优工作制度。

5、做好文明单位创建工作。我们不断加强自身建设，夯实精神文明建设的基础，整章建制，切实把创建文明单位工作做到实处，经机关工委和宣传部检查验收合格，并授予了文明单位的荣誉称号。

6、做好调研和信息工作。确定专门的信息员，将工作信息、活动信息、调查研究成果等及时上报伊春团市委办和宣传部。今年共向伊春团市委上报信息28篇，其中25篇在伊春团讯上发表，使上级和相关部门及时了解我市团的工作开展情况，以便给予监督和指导。

一年来，全市共青团工作在市委和上级团组织的重视、支持和关怀下，取得了一些成绩，但也存在着许多差距和不足，如团的工作为经济工作服务水平还不高，新经济组织的团建工作薄弱等等。这些问题都需要我们在今后的工作中采取切实措施加以解决，推动全市团的工作不断向前发展。

团市委的上半年工作总结

抓好纸质媒体。全面收集团市委机关和各县区、市直各单位、各级团组织的工作动态讯息，编发《__共青团》11期。

祝好手机报平台宣传，完善了手机报信息平台宣传，发送手机报信息5期，涵盖1300多个服务对象，覆盖省、市、县、乡各级分管领导和团干部。

维护好微信公众平台。截止目前发送100余期，500多条图文信息，覆盖青年4000多人次，在新媒体阵地上占领了一个重要阵地。

抓好微博运用和信息发布工作。团市委新浪微博和腾讯微博设置了“青动态”“青思考”“青推荐”“青分享”等板块，及时传递团内新闻，倡树青年典型，切实拉近了与青年的距离。半年来共发布讯息600余条，粉丝量达10万人。

二、开展网络文明志愿者建设。

按照“善于发声、能打硬仗”的要求，广泛动员专兼职团干部、机关、企事业单位、学校、农村、社区等各领域的团员青年以及少先队辅导员、青联委员、专项志愿者、先进青年典型、青年社团成员实名注册成为网络文明志愿者，截至目前全市共有网络文明志愿者84000多人226支分队，进一步夯实了网络文明志愿行动基础，引导和带动了广大网民特别是青少年自觉践行健康向上的网上行为。

三、传播好声音，传递正能量。

从__共青团实际出发，把握重要时间节点等有利契机，以社会关注和网民热议的事件为题，主动发声，线上线下双互动，广泛吸引网民参与，使“文明上网”逐渐成为广大网民的自觉行动。一是线上参与。转发团中央《清朗网络·青年力量》倡议书，号召青少年文明上网、依法上网，同时围绕中国梦、推进改革、推进法治等主题，编发微博、微信，在网上发帖、发声。在雷锋月、全国两会以及清明节期间，团市委通过微博、微信、发帖等渠道，带头参与“网络文明志愿宣言”、“为雷锋精神点赞”、“点赞四个全面”、“全国两会”、“清明祭英烈”等话题讨论上万人次，在网上弘扬了主旋律、传播了正能量。二是线下宣传。除了线上组织参与，团市委启动了2015年“弘扬雷锋精神·展示青春风采”系列志愿服务活动，组织200余名志愿者在人民公园组织开展了“建设美丽毕节·靓丽青春色彩”志愿服务活动、组织200名志愿者开展为“雷锋精神点赞”现场实名注册、组织100多名团干部在__县雨冲乡启动“美丽__·青春绿动”公益行动”。同时，团市委还以座谈交流、网络文明素养讲座、志愿者签名承诺、宣讲动员等专题活动形式，协调各方力量，支持和鼓励各类青年社会组织自发性义务宣传，共同推进雷锋精神的宣传教育。清明节期间，全市各级团组织广泛开展“清明祭英烈共铸中华魂”主题教育150多场次，通过集体扫墓、参观烈士陈列馆、听老红军讲述故事、举行成人礼、主题团队日(国旗下讲话、主题黑板报、班会队会)等方式，推进青少年社会主义核心价值观宣传教育，引导团员青年和广大网民缅怀先烈、铭记历史，传承民族精神。

团市委上半年扶贫工作总结报告

大力推进志愿者服务西部计划。西部计划志愿者是宝贵的人力资源，有奉献农村的火热激情，团市委倍加珍惜、关心他们，根据党政工作大局要求，把他们安排到条件艰苦的农村去发挥所长，培养有文化，懂技术，会经营的新型农民，目前已有500名农民得到了他们的悉心培训，逐渐走上增收致富的道路。

扎实开展青年增收成才行动。部署五区市县团委联合劳动部门，举办外出务工实用技术培训班，目前累计受训青年3000余人次；依托青企协，向企业家募集资金建立青年创业联盟，实施农村青年创业计划，培养农业产业化带头人10人。

扶贫攻坚，任重道远，坚持扩大科技扶贫、知识扶贫的突破口，才能从根本上推动扶贫工作的胜利前进。

半年来，扶贫工作取得的可喜成绩表明：扶贫攻坚事业是全社会的事业，需要动员全社会的力量积极参与；要坚持开发式扶贫方针，统筹计划，点面结合，突出重点；要实事求是，全部投入，狠抓落实，不要纸上谈兵；要坚持科技扶贫、知识扶贫，才能从根本上走上致富道路。

团市委的上半年工作总结

一、夯实责任，筑牢“三项机制”组织保障。

将落实“三项机制”工作纳入党组重要议事日程，与团内各项工作同谋划、共推进，切实发挥党组在贯彻落实工作中统揽全局、协调各方的领导作用。明确“三项机制”是助推追赶超越的核心要点，将贯彻落实工作与年度追赶超越目标任务全面结合，按照“六明确”要求，细化目标任务分工，由上至下落实任务责任人，层层夯实责任压力，确保“三项机制”助推追赶超越取得实效。

二、常态学习，深化“三项机制”思想认识。

一是认真组织开展学习教育工作，确保机关干部充分认识“三项机制”的重大意义，进一步增强思想和行动自觉，激发全体党员干部创新担当热情，增强开展追赶超越的`信心和决心。二是将“三项机制”与市委“思想奠基·党性塑造”教育实践、深化“激情、干净、超越”主题作风建设和推进全年各项目标任务相结合，找差距，补短板，促进度，不断加强干部队伍作风建设，促进全年目标任务圆满完成。不断把学习“三项机制”精神落实到强化干部队伍作风建设上来，弘扬求真务实精神，持续转变干部和机关作风。三是创新学习方式。学习过程中，我委采取了集中学习、集中讨论、个人自学等多种形式，力求学习取得实效。并持续学习中省各单位优秀先进典型事例，进一步深化干部对“三项机制”的认识。

三、多措并举，推动“三项机制”全面落实。

一是创先评优树楷模。举办了“青春建功新时代争当汉中好青年评选”及五四红旗团组织、团干部、团员评选等活动，组织全国五四青年奖章获得者周莉和汉中好青年典型开展事迹宣讲，在全市掀起了学榜样、做榜样的热潮，极大地激发了机关干部干事创业热情。二是考核奖励给实惠。年初召开的团市委四届三次全会上，对获得20xx年度共青团工作考核优秀的县区和市直单位团组织进行了通报表彰；同时用团费奖励了在基层团组织建设全面提升中工作出色的宁强团县委和宣传工作先进个人，进一步激发工作动力。三是强化制度促工作。在团市委机关实行项目工作组、周工作清单、全员汇报制度，通过采取项目组形式统筹安排工作、清单式详细汇报工作、领导现场点评、公示栏每周评比相结合的方式，全过程指导、督促、纠错、评比清单任务完成情况，促使我委各部室和全体干部形成了找路子、想方法、谋发展、比进步的良好工作局面，推动了各项工作全面发展，有力保障了追赶超越目标任务和日常工作统筹推进、高效完成。四是举贤纳才强队伍。按照“能上能下”标准，积极向市委推荐优秀干部，推动团市委刘洋、强强两名同志被市委提拔重用；联合市委组织部，在全市选拔优秀干部到团市委挂职、兼职，目前，团市委1名挂职副书记、2名兼职副书记和2名挂职干部均已到岗工作，团市委干部队伍战斗力不断提高。

下一步，我委将不断健全和完善机关内部管理制度，切实优化干部绩效管理和考核评价体系，全面客观反映干部工作实绩，扎实推动各项工作任务有序开展，进一步促进团市委各项工作水平不断提升。

党校上半年后勤工作总结

市委组织部上半年工作总结

xx年年是我来到市委巡视工作办公室工作的第二个年头，也是十分重要的一年。如果说、xx年的主要任务只是熟悉工作的话，xx年年则是全面接触巡视制度，深入介入办公室事务的一年。通过将近三百多个日日夜夜的辛勤忙碌，我的总体感触是进一步适应了机关工作环境，明确了自身责任，综合文字能力获得了一定锻炼，组织协调各类事项、应对解决各种问题的能力得到了较大提升，思考分析问题和对事务的价值判断能力有了长足进步，对于世界观、人生观等问题进行了深入思索。总的来讲，收获较大。下面，我将从两个方面对一年来的工作进行详细总结。

一、完成的主要工作任务及体会。

(一)完成的主要工作任务。

1、做好内勤、服务保障工作。进入巡视机构以来，我始终从事内勤工作。xx年年，随着巡视工作的深入开展，巡视机构人员调整，我的工作任务也比往年增加了许多。如果说巡视工作办公室是整个巡视机构的服务保障部门，我则是具体践行服务保障任务的工作人员。首先，要做好第五、六批巡视工作、配合市纪委其他厅室做好各类会议、活动的筹备、服务、衔接工作。其次，要保证各类文件收发到位，保管整理涉密文件。再次，要根据工作需要采购办公用品，联系商家维修、保养办公器材。最后，要协助做好收取党费、经费支取、财务报销工作。总的来看，工作任务“细水长流”，庞杂而琐碎，并且个别任务更加繁重。例如为了确保各巡视组能够及时学习贯彻中央和市委、市政府的有关会议、指示精神，经申请，从九月开始，市委、市政府都将有关文件一式五份下发给巡视机构。如此一来，登记、传阅、整理、保存文件的任务明显加重。我便利用工作空当及时整理、下发、回收，确保准确无误地完成文件管理任务。

2、做好文字综合工作。与往年相比，我个人的工作任务在xx年年最为显著的变化当属文字工作量明显增加。随着各项工作的不断深入，我由先前经手简单的文字工作，逐渐从事大篇幅的文章写作。截至xx年年年底，除编写大事记和工作年鉴外，共参与编发巡视工作简报六期，参与起草了巡视工作调研报告、市委巡视机构学习贯彻市第九次党代会精神培训班方案、第五批巡视工作报告汇总、第六批巡视工作实施方案、市委巡视机构xx年年工作总结和20xx年工作要点以及有关请示、通知，并且整理领导讲话两篇，配合市委组织部、市纪委机关党委等厅室完成有关领导干部考核标准、信息、工作汇报若干篇。同时，还将原有的8项制度规定进行全面修订，并在此基础上又起草了近12项工作制度。

3、完成好培训、接待任务。为了进一步提高巡视工作人员的政治理论水平和业务素质，为第五批巡视工作的开展做好充分准备。按照市委巡视工作领导小组的要求，xx年年7月，市委巡视机构在国家海关总署武清区培训基地举办了一次规模较大的培训班。我全程参加了这次培训工作，虽然辛苦但还是较好地完成了起草方案、联系地点、安排住宿、安排座次等一系列筹备、服务保障工作，确保了培训班的顺利举行。xx年年8月，内蒙古自治区党委巡视机构和广东省委巡视机构一行6人来津学习考察，我又参与了全程陪同接待，较好地完成了接待任务。

(二)主要工作体会。

经过一年的工作历练，我感觉，尽管办公室的工作任务庞杂琐碎，需要长期坚守岗位，但是对于一个人的工作能力和业务素质的全面提升却是大有裨益，我的体会主要有以下几点。

就要求在起草信息、简报，特别是大篇幅的工作文件之前，深刻学习领会近期中央和市委的重要精神，尤其是党的xx大和市第九次党代会精神，结合巡视工作的实际要求，逐字逐句地进行认真推敲。同时，为了保证工作思维的一致性和连贯性，在工作之余还要充分利用时间学习中央和市委的相关文件，阅读各类书籍，聆听各种讲座，做好经常性的积累，积极进行思考分析，优化知识结构，拓展知识面，以便保质保量地撰写好各类文件资料。

2、严谨踏实、认真负责、细致周到的工作态度和团队意识是做好办公室日常各项工作的基本要求。巡视机构人员的级别普遍较高，来到办公室工作之初，我便深切感到必须以绝对严谨认真的态度和高度负责的精神来做好办公室各项日常工作，特别是后勤服务保障工作。巡视工作办公室是巡视机构的综合协调和服务保障部门，涉及工作领域繁杂，任务细碎，而且许多都是在常规工作任务之外的突发性亟待解决的问题。这就要求工作中必须克服畏难、急躁情绪，以较强的自律意识和责任心积极应对各种变化挑战，反映快捷、应变及时，注重工作效率，重视细节，能够近期办成的事情绝不拖拉。而且还要在坚持原则、周密思考的基础上，树立超前意识和前瞻性思维，灵活变通地处理问题，避免在解决一个问题的同时，引发出新的麻烦。同时，还要注意服务态度热情周到，对于无法满足的要求婉言谢绝，尽量避免因语言生硬等问题与其他工作人员发生冲突。另外，还要注重树立团队意识，在做好分内工作的同时，以一颗公心处理好与他人的关系，不过多计较个人得失。办公室内部虽然做出了分工，但分工而不分家，在完成工作任务时注意积极为他人提供便利，为他人补台，在工作成果运用上不分你我，“一个窗口对外”。出现错误纰漏时个人要勇于承担责任，虚心接受他人批评指正，取得成绩时不突出个人功劳，而注重团队的力量。总之，工作的最终目的是为了确保巡视工作的顺利开展，完成好中央和市委交给的各项任务。

二、存在的主要不足和今后的努力方向。

一年来，我虽然完成了很多工作任务，也总结出了一些工作经验，但由于工作时间较短，经验不足，与高标准的要求相比照，还存在着不小的差距，还有许多不足之处需要努力克服。

团市委的上半年工作总结

今年来，我市办公室工作紧紧围绕老秘网党务工作会议和沅江市委经济工作会议作出的整体部署，继续高举争先创优的旗帜，紧扣“创一流、出精品、树形象”主题，突出规范化管理和精细化服务重点，充分发挥服务职能，各项工作扎实有序稳步推进。

一、紧扣服务重心，充分发挥参政设谋职能。

我们始终把提高参谋服务水平作为办公室工作重心，立足想大事、谋全局、做高参，创新政务服务手段，努力在调查研究、信息开发和督促检查上取得新突破。一是围绕“多出精品”抓调查研究。为了多出精品力作，我们细化调查研究的各个环节，精心谋划每一个领导关心、社会关注、群众关切的重大课题，深入细致地调查，潜心入微地研究，为各级党委、政府提供高质量的决策服务。年初，我们以市委办牵头，确定了10个全市重点调研课题和37个单位承办调研参考课题，以文件的形式下发到相关部门单位，明确各调研牵头单位和成员单位一把手亲自过问并带头调研，努力使更多的调研成果进入市委决策，形成政策文件，转化为加快发展的实际成果。二是围绕“当好耳目”抓信息开发。我们创新信息开发手段，围绕“领导需要了解什么”和“需要领导了解什么”来搜集、综合、反馈信息，力求在最短的时间内提供给领导，充分发挥信息服务领导决策的“轻骑兵”作用。我们建立了信息报送奖励机制，并在今年3月份对评选出来的10个信息报送先进单位、10名优秀信息员和20条优秀信息进行了表彰奖励，着力提高基层单位报送信息的积极性。今年1-4月，我们共向上级党委部门报送《沅江信息》478期，采编《要情快报》14期，我老秘网市信息工作继续保持在省、老秘网市的地位，一季度综合排名位列全省第一。三是围绕“确保落实”抓督促检查。我们建立了督促检查快速反应机制，紧盯市委中心工作、重大决策，及时、扎实开展专项督查和跟踪督办，切实做到问题不解决不放过、责任不追究不放过、群众不满意不放过，真正督出、督出效益，确保各项工作落实。特别是对上级党委和市委主要领导批示件，我们即查即办，追踪到底，给领导一个全面、准确的交代。1-4月，我们共承办上级党委和市委主要领导批示件56件，围绕优化经济发展环境、干部作风建设、工业项目建设、惠农减负政策、改善民生等重点工作开展督查活动21次，撰写《沅江督查》通报2期、专报8期，有力地推进了市委重大决策、重要部署的贯彻落实。

二、创新服务方式，不断提高综合协调水平。

我们坚持以精细化管理为载体，将打造精品的过程作为提升工作层次、优化服务的过程，努力把各项工作做得更规范、更到位、更圆满，做成精品。一是进一步规范了公文处理。在狠抓收发、阅办、归档三个办文环节、确保公文快速有序流转的同时，深入基层单位开展业务点评指导，提高公文办理整体质量。1-4月，我们共发正式文件67个，同比精简文件8个;深入32个基层单位开展了公文办理业务指导，部门文件的规范、严谨、准确性得到了进一步保证，确保了各项路线、方针、政策准确无误地传达和贯彻。二是进一步加强了机要保密。我们在全市办公室系统扎实开展了保密教育，强化了干部保密意识，提高了干部隐私工作能力。投入资金20多万元，搞好电子公文传输系统的建设、管理和维护，切实加强对涉密计算机和涉密存储介质的管理，确保了密码和密码电报的绝对安全和畅通。1-4月，我们通过党政专线共办理各类电报232份，均做到了无一延误、无一差错和失泄密。三是进一步健全了值班制度。制定了严谨完善的值班工作流程和会议服务工作规范手册，强化了值班职责，按规范程序接转电话、分流信访人员和材料，切实做到全程跟踪，务求落实，并及时将反馈信息通报给相关领导。1-4月，我们共接待来访干部群众89人次，接转信件、材料42件，督促办结信访案件18件，有力地维护了社会和谐稳定。四是进一步做好了重宾接待。“接待工作也是生产力”。我们通过扎实搞好接待工作，努力为沅江发展营造更好的外部环境。今年来，我们在先后69批次重宾接待活动中，精心设计每一个接待方案，周密部署每一个接待环节，力争做到精益求精、万无一失，通过每一次热情周到、规范细致的接待服务，向来宾展示沅江人民谦诚好客、严谨务实的精神风貌。五是其他各线工作均衡推进。办会工作更加周密细致、科学规范，1-4月共承办各类会议33个，均做到了“零差错、零失误”。史志工作完成了《沅江党史》第一卷的编纂。档案工作围绕档案规范化管理，在加强档案保护、利用档案资源等方面取得了明显成效，档案馆建设前期工作已全面完成。后勤保障有新起色，通过加强管理，机关运行成本明显下降，办公环境明显改善，安全保卫能力明显提高。沅江宾馆已启动破产改制，前期工作正在有序推进。

三、激活服务要素，努力打造作风务实队伍。

市委巡察办上半年依法治市工作总结

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今年以来，我办深入学习贯彻习近平总书记关于全面依法治国新理念新战略新思想，认真落实省、市委关于依法治市工作的各项安排部署，对标市委全面依法治市委员会第四次会议精神及《2022年*市依法治市工作要点》《2022年*市法治政府建设工作要点》扎实开展工作，全体干部职工法治意识不断增强，依法行政、依法办事能力进一步提高，现将我办2022年上半年推进依法治市工作开展情况总结报告如下。

一、强化法治理论学习，增强依法治市思想自觉。市委巡察办领导班子坚持以上率下、带头示范，将法治理论作为领导班子理论学习中心组的重要学习内容，有针对性地开展法治宣传教育。建立完善理论中心组学习会议和主任办公会学法制度，认真组织学习相关法律法规6场次，积极组织领导干部参与“法治建设”答题、公务员网上学法和在线考试，充分利用领导班子理论学习中心组、“三会一课”等学习载体，突出加强对《宪法》《监察法》《民法典》等法律法规的学习宣传，推动树立法治思维和法治理念，不断深化思想认识，提升法治素养和法治能力，切实增强开展依法治市和法治政府建设的自觉性和主动性。

二、细化深化政治巡察，推动依法治市责任落实。认真对照市委全面依法治市委员会第六次会议精神及《2022年*市依法治市工作要点》《2022年*市法治政府建设工作要点》有关要求，紧密结合巡察工作实际、被巡察党组织职能特点和巡察“三个聚焦”任务要求，切实发挥职能作用，进一步细化完善《市县巡察“三个聚焦”监督重点细化清单》，明确10个方面监督重点和58条具体问题表现形式，为各巡察组开展巡察提供有益参考。同时，将被巡察党组织遵守宪法法律、依法行政、法治政府建设和依法治市等工作情况，纳入巡察监督重点内容，有力推动被巡察党组织依法治市工作主体责任落实。在机关内部将依法治市工作和法治政府建设工作纳入重要议事日程，建立健全工作责任体系，形成了以巡察办主任作为依法治市工作和法治政府建设的第一责任人，副主任作为分管负责人，综合科牵头抓具体工作的责任体系，其他业务科室严格按照职能和职责要求，细化明确依法治市和法治政府建设的目标、任务和责任，做到责任到人、各负其责。

三、严格落实述法要求，增强依法行政法治意识。认真落实述法要求，准确全面落实《*市党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况列入年终述职内容工作的实施意见》要求，年初，在起草领导班子上年度工作总结和领导干部个人述职报告时，将述法与年终述职考核深度融合，明确要求将领导班子和领导干部带头学习宣传习近平法治思想、贯彻落实习近平总书记关于法治建设的重要指示精神情况和落实《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》精神、依法治市、法治政府建设及结合工作职责推动解决法治领域“急难愁盼”问题等情况作为述职述法的重要内容予以体现和总结。市委巡察办主要领导亲自主持起草领导班子工作总结，认真撰写个人述职报告，并对班子成员和市管县级干部的个人述职报告进行审核把关，做到应述尽述、统筹衔接，通过述职述法，切实增强了依法行政和推进法治建设的政治意识。

四、健全完善制度机制，以制度化推动法治化。突出制度化、规范化建设，围绕健全工作规则、明确工作流程、指导实务操作、加强协作配合、强化自身建设等5个方面，及时督促指导各县区健全完善巡察工作制度、规范工作流程，进一步健全完善巡察工作制度体系，以制度化推动规范化和法治化。科学编制《中共*市委巡察工作规划（2022—2026年）》，为十四届市委巡察工作高质量开展提供遵循和指导。及时修订完善《*市巡察工作手册》《*市巡察工作相关法规制度汇编》，以及巡察工作领导小组、巡察办、巡察组工作规则，为规范化、依法依规开展巡察工作提供制度依据。制定出台《关于加强巡视巡察上下联动的若干措施》《*市推动各类监督贯通融合实施意见》，明确了上下联动和推动各类监督贯通融合的总体要求、具体措施和工作要求，为构建巡视巡察战略格局和推动形成系统高效的监督工作格局明确了方向，推动巡察工作在法治轨道上规范有序开展。

今年上半年以来，我办推进依法治市和法治建设工作，虽然取得了一定成效，但也存在巡察干部学法用法能力有待进一步提升、法治建设工作基础需进一步夯实等问题。今年下半年，我办将根据市委和市委依法治市办的工作要求，深入贯彻落实习近平总书记关于法治建设的重要论述，切实增强法治建设的思想自觉和行动自觉，认真落实主要负责人推进法治建设第一责任人职责，带领班子成员带头学法用法，不断提高依法执政、依法履职能力，持续强化法治宣传教育，努力提高全办工作人员的法治意识和法治能力，不断提高巡察干部依法行政工作能力和水平，确保巡察工作在法治轨道上规范运行。

市委党校党建工作总结范文

xx年，在党的xx大和xx届三中、四中全会精神和党的xx大精神指引下，在市直机关工委和校委的正确领导下，近一年来，市委党校机关党委紧密结合党校实际，深入实践科学发展观，紧紧围绕“强组织、增活力、创先争优迎xx大”主题，扎实开展“基层组织建设年”活动和“保持党的纯洁性，迎接党的xx大”主题教育实践活动，深入实施党建项目带动工程，大力加强党的思想、组织、作风、廉政建设，全面推进党的建设新的伟大工程，不断提高党的建设科学化水平，努力为实现我校科学发展新跨跃提供坚强组织保证。主要开展了以下几项工作：

一、xx年。

（一）思想政治建设。

高度重视思想政治工作，充分发挥思想政治工作在革命和建设事业中的重要作用，是我们党的优良传统和政治优势。市委党校机关党委历来高度重视思想政治建设工作，并根据实际情况，制定了思想政治建设年度规划。

1、继续坚持中心组理论学习制度。中心组学习参加人员为校委成员，由党委书记担任组长，主持学习工作。坚持集中学习与自学相结合：每月集中学习一次，每次不少于三个小时。提倡充分利用工作之余时间认真学习思考，在自学的基础上，联系党校建设发展中需要解决的重大问题，结合各自分管工作进行深入研究。

学习内容包括马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的xx大精神；上级重要会议精神以及重要文件、重大时政、重大改革方案、政策措施；以及围绕促进党校发展实际密切相关且具有一定指导性专题内容等。今年是《宪法》颁布实施30周年，围绕开展纪念《宪法》颁布实施30周年活动，机关党委组织各支部党员、全体教职工参加纪念《宪法》颁布30周年知识竞赛活动。

2、积极开展学习型党校和党组织建设。机关党委在推进学习型党校建设进程中，从强化制度落实、夯实思想基石、丰富学习载体、推树先进典型四个方面，着力加强全体党员思想政治学习和党性修养、提升全校教职工思想政治素质；根据我校《关于推进学习型党校建设的意见》精神，机关党委制订下发了实施方案，进一步明确推进学习型党组织建设的“十个一”目标任务、主要内容和步骤方法，截止目前，“十个一”目标任务已经完成七项，还有三项工作纳入年终考核；成立了以机关党委书记为组长，机关党委五个党支部书记为成员的建设学习型党组织工作小组；建立了机关党委统一领导、党支部积极参与的领导体制和工作机制，共召开三次学习党的xx大精神中心组扩大学习会，其中一次为全校教职工学习大会，举办了学习党的xx大精神专题学习座谈会，外宣信息9条，全年机关党建外宣信息25条，超额完成外宣宣传任务；召开了动员大会，全面动员、整体部署、明确任务、提出要求，为我校推进学习型党组织建设提供有力的组织保障。机关党委先后开展了学习日、学习周、学习月和读书节等活动。为方便党校教职工学习，我校建立并丰富了校图书馆的馆藏资源；我委还充分利用黑板报、校园网、期刊等宣传渠道，加强学习和宣传。通过学习，使广大党员理论水平不断提高，工作思路更清，工作干劲更足。

3、积极创评“书香机关”。今年，我校继续坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，全面贯彻落实党的xx大和xx届四中全会精神，以提升全体教职工学习能力和综合素质为目标，以提高教学质量和服务水平为重点，以创新工作载体和培育学习型党校文化为抓手，不断推进党校读书活动，全力打造“书香机关”，着力提升党校的文化软实力和核心竞争力，为我市学习型城市建设和高素质干部队伍建设提供优质服务。我校成立了由校领导任组长、副组长，机关党委委员和相关处室负责人为成员的建设学习型党校工作领导小组、教职工培训工作领导小组等学习领导机构，对教职工的学习培训和学习型党校创建工作统一规划、统一部署、统筹协调、整体推进。制定了一系列的制度。制定了《建设学习型党校的实施意见》，同时，把“书香校园”建设纳入到我校总体工作的中长期规划、年度计划和工作要点，结合我校实际制定了切实可行的年度实施计划，从而把“书香机关”建设落到实处。组织参公人员的在线学习和专业技术人员继续教育工作。教职工的培训有调学计划、个人培训结束后要提交培训小结等，并为每位培训人员建立了培训档案。通过一系列的举措，我校教职工的学习培训工作已建立了一整套的机制和制度，从而使“书香机关”建设有了良好的机制和制度保障，步入了良性发展的轨道。

4、定期开展党员党性分析活动。各支部召开专题组织生活会，开展批评与自我批评。在专题组织生活会上，党支部组织党员逐个进行党性分析，党员之间相互进行评议，勇于开展批评与自我批评。会后，党支部及时向党员本人反馈了评议意见；在专题组织生活会后，各党支部召开了支委会，根据党员的一贯表现、党性分析评议情况和群众意见，对每个党员提出初步评议意见，严格按照优秀、合格、不合格三个档次定格，并征求本人意见后，填报《党员党性分析评议登记表》，形成正式的组织意见。

5、建立健全党建信息通讯员机制。根据我校实际，共设置了6名党建信息通讯员，其中机关党委一名，五个党支部各一名。通过信息通讯员机制，将机关党建信息和学习型党组织信息及时的上报，保证了时效性。

（二）基层党组织建设。

1、积极开展“五个好”党支部创建活动。结合庆祝建党91周年系列活动和“七·一”表彰工作的开展，进一步加强和完善竞争机制，将一批具有奉献精神、双带能力的优秀人才选拔到党支部的班子中来；强化了监督机制，实行党务、政务、校务、财务公开和民主管理，加强基层组织和党风廉政建设，密切干部群众，提高基层组织凝聚力、号召力，增强班子团结，严格坚持民主集中原则；坚持“三会一课”制度；加强思想政治工作。结合“保持党的纯洁性”主题教育实践活动，以及建设学习型党校暨创建全国文明单位中心工作，校党委、党支部开展了与党员群众交心谈心活动，征求意见，帮助全体党员群众认清形势，坚定信心。

2、深入推进“创先争优”活动。按照市直机关工委要求，我委认真扎实做好“创先争优”工作。党委关于在党的基层组织和党员中深入学习“创先争优”有关文件，使各党支部、党员干部明确了以“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”为目标任务，并作总体部署，拟定市委党校“创先争优”

工作方案。

成立了领导小组认真布置“创先争优”工作。为巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果进一步发挥各级党组织和广大党员在建设“一流党校”跨越发展中的作用开展了法律咨询、到联系村慰问老党员和特困党员、重温。

入党誓词。

参观革命遗址等系列活动。围绕庆祝建党91周年，开展了党性锻炼征文座谈研讨慰问表彰等系列活动，通过开展“创先争优”活动，不断增强党组织凝聚力和战斗力。

3、严格规范党费管理工作。根据市委组织部《关于开展党费工作检查的通知》组通［xx］90号文件要求，机关党委全面开展了党费自查工作、建立和完善了党费收缴以及使用台账。并以此次检查为契机，认真分析检查结果，总结经验做法，提高了党费收缴管理工作的水平。

4、定期做好党内信息库维护。按照上级文件要求，定期对基层党员信息库进行维护，按时按质的完成党内统计工作和上报工作。

（三）党的作风建设。

1、严格坚持民主集中制原则。我校今年进一步加强了党的民主集中制建设，健全和完善了党内监督制度，增强决策的科学性，提高决策水平，促进依法行政和廉政建设，进一步规范了我校领导班子、各支部重大决策、重要干部任免奖惩、重大项目安排和大额度资金使用事件集体决策行为。坚持按照集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定的原则议事决策,凡属职责范围内的“三重一大”事项,都由集体讨论决定,保证党的路线方针政策和上级决议决定得到正确贯彻执行。

2、扎实开展“四百工程”、“四联四促”工作。xx年我校机关党委按照市直机关工委统一部署和要求，认真学习市委办《关于印发的通知》（铜办﹝xx﹞9号）文件精神，以立足理论学习、围绕党校实际、继续深化落实“四百工程”的实施。市委“四百工程”意见下发后，校委、校机关党委书记及时研究，并制定了切实可行的“四百工程”工作方案，层层动员，层层布置。在“四百工程”工作实施过程中，校委领导分别带队前往马冲村、官塘社区和横港社区走访慰问，了解社情民意、倾听群众心声。

今年，在组织实施“四百工程”和“四联四促”工作中，我校与马冲村联合党委开展各类组织活动4次，与联建社区横港、官塘社区并开展活动2次，与联建村、联建社区困难群众、党员结对子20个，组建城乡党员志愿者队伍规模60人，并开展各类志愿者服务活动6次，投入协调慰问资金1万余元。在惠民实事项目上，开展“双技”培训50人次，协调科教文卫等专业技术人员开展服务20人次；制定了《中共xx市委党校、马冲村联合党委例会制度》，组织副县级以上领导干部到联建村20人次，干部驻村锻炼10人次。

3、认真开展“五级书记带头大走访”活动。今年10月到11月期间，在校委领导带领下，党校广大党员干部深入基层，深入群众，先后走访了xx社区、xx村和xx社区的八户困难群众家庭，把基层党组织的温暖带到农村、社区，用基层党组织的实际行动，迎接xx大的胜利召开。

4、深入推进党务公开活动。我校成立了党校党务公开工作领导小组，并下设办公室负责具体工作。充分利用网站、宣传橱窗、黑板报等有效方式，全方位、多角度地进行广泛宣传党务公开工作的重大意义、精神实质和根本要求为开展党务公开工作营造良好的舆论环境和宣传氛围。引导广大党员充分行使自己的民主权利，参与党务公开的各项实践活动。此外，党务公开与政务公开有机结合起来，相互促进、协调运转。积极适应党内民主建设新要求，不断完善公开制度，丰富公开内容，创新公开形式，努力探索党员发挥作用的途径和方式，形成了有我校特色的党务公开工作。

5、积极推行工作日志制度。xx年是提前八年全面建成小康社会的实现之年，也是我校提升服务质量和教学专题建设年，作为推行工作日志制度先进单位，我校继续做好推行工作日志制度工作。对xx年工作日志制推行情况进行全面总结，总结经验，分析存在问题，并提出整改措施；制定并印发《中共xx市委党校工作日志制度》，从xx年2月6日起实行每周报送制度、每周审阅制度、每月通报制度、公示制及考评制度，进一步发挥推行工作日志的作用；积极参加市日志办举办的优秀工作日志评选和推行工作日志制度先进单位评比活动，进一步提升党校推行工作日志制度的水平。

6、全面深化机关效能、作风建设。按照市委有关“基层组织建设年”的部署，切实解决我校干部作风和机关行政效能建设中存在的突出问题，我校开展了转变干部作风加强机关行政效能建设活动。建立健全人事工作信息公开制度，依法将应当让公众知晓的事项，及时对外公开的信息获取、查阅。建立考评机制，加强制度建设。对现行的制度作一次全面清理，凡是不符合转变干部作风，加强行政效能建设要求，影响办事效率，阻碍加快发展的制度，坚决予以废止。按照新形势新任务的要求，建立健全职责清晰、运转协调、行为规范、奖惩分明的机关管理制度。把考评结果作为干部工作实绩的重要依据,与干部提拔使用、评先评优、奖励惩处挂钩，实行量化打分，对在转变干部作风、加强机关行政效能建设中做得好的个人予以表扬和奖励；对做得差的予以批评和处理。

（四）党的制度建设。

1、贯彻落实党建工作责任制。为认真落实上级文件精神，进一步推进我校党建工作的发展，全面提升我校机关党建水平。根据《中国共产党章程》，我校建立了党建工作领导小组，并研究制定了党建工作目标责任考核标准，校机关党委今年召开了4次专题会议，刘正新常务副校长和刘其鹿常务副校长分别作了重要部署，落实解决了党建工作中的人员、机构和经费等问题。今年我校招考了两名公务员，其中一名公务员安排在机关党委工作；校委会研究从xx年起每年从办公经费中划拨一定比例活动经费给机关党委，各党支部开展活动。

2、积极配合市委、市直工委活动开展。按照市直工委［xx］16号文件精神，根据校委要求，上半年从4月27日起，在全体教职工中进行第九套广播体操普及培训，每天下午抽出一个小时时间组织教职工坚持做第九套广播体操；在12月中旬，我校组织全体党员参加了全市党务干部培训会议，进行了为期三天的党员党务培训。

3、继续坚持“三会一课”制度。结合建设学习型党校、学习型党组织建设，各党支部坚持每月开展一次政治学习，每月召开一次党小组会，每二个月召开一次支部委员会，每三个月召开一次支部大会，每半年安排一次党课。并且做好会议记录，以及心得发言的台账工作，此项工作纳入机关党委年底对支部工作考核指标中。

4、认真开展民主评议党员和领导干部双重组织生活会制度。机关党委制定并实施了民主评议党员和领导干部双重组织生活会制度，有序的开展了评议活动，并且作为年终考核的一项内容；校领导班子、党员干部自觉的参加党的组织生活，作为接受党组织和党员群众监督的一项措施，按时参加组织生活。

（五）反腐倡廉建设：

1、开展“迎接党的xx大，保持党的纯洁性”主题教育实践活动。

我校开展了以“保持党的纯洁性”为主题的专题民主生活会，扎实推进“保持党的纯洁性”主题实践教育活动。校委领导以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会和以处室为单位的专题民主生活会，以身作则，带头认真学习，充分发扬民主，紧紧围绕会议主题，结合思想和工作实际，认真进行了深入的党性分析和对照检查，并开展了批评与自我批评。

通过开展批评与自我批评，使全体党员对保持党的纯洁性的具体要求和自身存在的问题有了更加深刻而明确的认识，同时也受到了一次深刻的党性、党风教育，进一步坚定了共产主义理想信念，增强了改造世界观的自觉性和紧迫感；进一步改进了工作作风和学风，增强了全心全意为人民服务的宗旨意识。

2、以“廉政文化进机关”活动为契机，增强全校党员干部廉洁勤政、执政为民意识，推进机关廉政文化建设。

集中学习廉政教育读本。购买《从政提醒—党员干部不能做的150件事》，做到全校党员干部人手一本。通过学习《从政提醒—党员干部不能做的150件事》，党员干部认真撰写心得，全面交流体会；举行学习先进典型活动。在本校挖掘和树立作风优良、干事创业、勤政廉政的先进典型，用身边的典型教育身边的人，使广大党员干部学有榜样，赶有目标，见贤思齐，通过开展创先争优和“七·一”表彰活动，制作“一先两优”专题宣传展板；开辟廉政文化宣传教育阵地。积极利用党校网站、宣传栏和展板，开辟廉政文化建设专栏，重点建设了廉政文化长廊和党性教育专题室，运用文化长廊和专题室，对参训学员和全校教职工进行党风廉政和党性宣传教育；上廉政教育党课。在“七·一”表彰大会上，校主要领导作廉政党课报告并邀请纪委领导，围绕中心工作，以“秉公用权、廉洁从政”为主题，对党校党员干部、主体班学员进行集中授课，增强党员干部的廉政勤政意识；开展警示教育活动。组织校委中心组成员以及有关处室党员干部赴xx市廉政教育基地监狱开展警示教育活动，并组织集中观看廉政警示教育片，引导广大党员干部进一步增进廉洁自律意识，坚持党性原则。

3、量化党风廉政建设责任，形成长效机制。根据党风廉政建设责任制要求，把党风廉政建设责任实行量化，分解到班子成员和各处室负责人身上，实行目标管理，层层签订责任状，形成“人人有责任、个个有压力”的长效机制。进一步推进校务、党务、政务、财务公开制，重大资金活动实行招投标制，严格执行财务审批手续。针对廉政风险防控、党务公开、“一把手”五不直接分管、公务员接待五个严禁和车改执行情况等五项工作，开展了全面自查活动。

4、扎实推进惩治和预防腐败体系建设。为全面贯彻党的xx大精神，进一步落实《建立健全惩治和预防腐败体系实施纲要》，机关党委制定开展了廉政文化进机关活动的实施方案，围绕贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系xx—xx年工作规划》，一方面加强党组织自身建设，保持党的纯洁性，提高党员干部的思想政治素质，增强了党员干部拒腐防变的能力。

5、继续开展廉政风险防控工作。按照市纪委和廉险办总体部署要求，今年，我校对廉政风险a、b、c三个等级及已排查出的廉政风险点进行回头看。张笃西副校长先后主持召开两次专题会议，对廉政风险点及等级设置进行了重新评审，并对廉政风险防控修订机制进行了进一步补充完善。

（六）群团工作开展。

建立健全了我校的工青妇组织，并且及时进行换届，组织活动正常开展：

1、工会。在xx年发展了3名新会员，积极开展文体活动，不断丰富广大会员业余文化生活。一是xx年元旦积极配合校机关党委成功举办了元旦联欢会；二是组织各种业余兴趣小组开展了男女乒乓球、羽毛球、篮球比赛和训练活动60多场次；三是先后组织校乒乓球队四次参加了市体育局举办的乒乓球比赛，其中有一次荣获团体第四名；四是就市委党校全民健身工作，校机关工会拟定了《市委党校全民健身工作意见》下发到各处室并明确每周五下午为全民健身工作活动时间。

2、妇委会。妇委会在今年积极开展了多项活动，参与了计划生育业务培训班和xx市第九期妇女干部培训班，在“三八妇女节”之际组织了武汉、木兰天池汽车三日游，并在“六一儿童节”对单位子女在14周岁以下的职工发放购书卡。

3、团支部。今年我校机关团支部在团市委和市直机关团工委领导下、在校机关党委的带领下，多次积极参与形式多样、内容丰富的志愿者活动，共二十余次。包括以礼仪接待为主的赛会服务志愿活动、以清扫积雪、清理垃圾为主的社区志愿活动、以学习辅导、心理疏导为主的爱心志愿活动、以文明劝导、环境保护为主的文明创建志愿活动、以生活照料为主的助老助残支援活动、以消防知识宣传为主的平安维稳活动，以及无偿献血活动；开通了团组织官方微博和团干部个人微博认证，扩大了团组织活动影响力。

（七）精神文明建设。

为了进一步提升党校形象，继续推进我校精神文明建设、物质文明建设和政治文明建设协调发展，在成功争创省级文明单位基础上，我校围绕文明单位创建要求，制定了《中共xx市委党校创建全国文明单位实施方案》和《市委党校创建文明单位各责任处室创建目标分解表》，努力加强自身建设、稳步提高业务水平、建立健全。

规章制度。

扎实开展创建活动继续完善基础设施努力构建和谐党校，推动了我校创建全国文明单位的工作有条不紊的开展。机关党委工青妇群团组织积极落实争创全国文明单位任务，组织党员工会会员团员青年到我校联建社区横港社区官塘社区开展义务清扫文明劝导共计200多人次。

按照市文明委部署要求，认真组织开展“我们的节日”活动。清明节期间开展了以支部为单位，祭扫烈士墓活动；端午节到中秋节，开展了到联建社区、联建村走访慰问活动。

1、“创岗争星”。我校机关党委围绕建设学习型党组织和创建全国文明单位，组织各支部开展“创岗争星”活动，即“党员学习先锋岗”、“文明创建先锋岗”、“党员学习之星”和“文明创建之星”，并在12月中旬，结合对支部工作考核，进行了评选；结合我市、我校实际，建设了党性教育专题室，以展厅布局形式，并以身边的先进典型和反面事例进行布展宣教。

2、党建台账。努力做到规范有序、内容充实，能够全面的反映我校在党建工作上取得的成绩。

（九）学习贯彻党的xx大精神。

1、学习宣传党的xx大精神。11月8日上午，我校全体教职工以及第58期县干班和第22期中青班的学员一起集体收看了党的xx大开幕盛况，认真听取了作的大会报告。并在9日、12日和15日先后召开了市委党校中心组的三次扩大会议，其中第三次扩大会议更是将参会人员范围扩大到全体校教职工和新进县干班和中青班学员。全体教职工认真学习，主动做学习报告精神的先行者，把思想统一到党的xx大精神上来，并且把学习xx大报告作为当前和今后的一项重要工作。通过校园网、板报和会议等多种多样的形式，让党校教职工在学习xx大精神上先行一步，多学一些，学深一点，做到学深学透。

2、贯彻落实党的xx大精神。以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，按照市委、校委的决策部署，加强党校的党员干部队伍建设，继续扎实开展基层组织建设年活动，进一步深入推进“创先争优”。在思想理论建设上，教育引导党员、干部矢志不渝为中国特色社会主义共同理想而奋斗；在党性教育上，弘扬党的优良传统和作风，教育引导党员、干部牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，坚定政治立场，明辨大是大非；在道德建设上，教育引导党校的党员、干部践行社会主义荣辱观，做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，以实际行动彰显共产党人的人格力量。

3、创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础。落实党建工作责任制，全面推进各领域基层党建工作，扩大党组织和党的工作覆盖面，充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用；以增强党性、提高素质为重点，加强和改进党员队伍教育管理，推动广大党员发挥先锋模范作用。提高发展党员质量，严格把关、按程序要求发展党员，加强对预备党员的教育考察，优化党员队伍结构。

4、推进反腐倡廉建设。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针。首先，全面推进惩治和预防腐败体系建设，做到年初有计划，半年有检查，年终有考核和总结；其次，严格执行党风廉政建设责任制；最后，深入开展廉政文化进机关活动。

二、xx年工作要点。

（一）指导思想。

xx年，机关党委坚持以xx大精神为指导，全面贯彻落实“三条例、一纲要”（《中国共产党党校工作条例》、《行政学院工作条例》、《干部教育培训工作条例》和《xx-20xx干部教育培训改革纲要》）和全国、全省党校工作会议精神，以“建设学习型党校”和“创建全国文明单位”为抓手，推进党建和党风廉政建设，围绕建设“一流党校、全国先进”地市级党校目标，构建学习型、服务型、创新型党组织。

（二）主要工作。

1、深入学习领会xx大精神，全面贯彻落实“三条例一纲要”（《中国共产党党校工作条例》、《行政学院工作条例》、《干部教育培训工作条例》和《xx-20xx干部教育培训改革纲要》）和全国、全省党校工作会议精神，以“建设学习型党校”和“创建全国文明单位”为抓手，结合党校实际，按照职责分工推进精神文明建设的各项措施的落实，进一步提升文明创建成果，组织党员积极争创“全国文明单位”。

2、推进规范化建设。认真贯彻执行民主集中制，重大决策和重要工作坚持集体讨论决定，确保决策的民主化、科学化。认真执行党内“三会一课”制度，按时召开支部大会和民主生活会，按时组织上好党课，进一步加强党组织的凝聚力和战斗力。

3、深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。机关党委将继续开展争创“五个好”党支部和“创岗争星”活动，创建学习型、服务型、创新型党组织，评选“党员学习先锋岗”、“文明创建先锋岗”、“党员学习之星”和“文明创建之星”。通过一系列相关活动，进一步改进机关工作作风和提高机关工作水平。

4、进一步推进建设学习型党校和学习型领导班子工作。坚持开展学习型党组织创建活动，不断提高党校人的学习力和应用力。

5、继续推进机关党组织活动创新。加强机关党建理论水平建设为抓手，组织有关教研同志加大对机关党建工作新做法、新亮点、新成果的研究探索，并总结提炼，宣传推广出去。

6、积极做好建党积极分子、建党对象培养、考察、教育、管理工作，发展壮大我校党员人才队伍。

7、认真落实xx年党员教育。

培训工作计划。

做好机关党委委员和支委的党务知识培训工作，定期开展机关党员的集中培训工作。

8、认真落实党风廉政建设责任制。加强机关作风和党风廉政建设，深入贯彻执行干部选拔任用行四项监督制度，形成效能建设长效机制。

9、做好教职工思想政治工作。建立通畅教职工沟通渠道，加强对全体教职工的人文关怀和心理疏导，并把思想政治工作同党校的中心工作联系起来，形成尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围。

10、加强对群团工作的领导，指导工会、共青团、妇女组织。按照各自章程和特点开展有效活动。在关心职工文化生活，维护职工合法权益、解决职工实际困难等方面发挥积极作用，认真做好计划生育工作，进一步规范计生日常管理和台帐整理工作。

11、进一步加强机关党委自身建设。按照市直工委指导意见，在xx年3月份完成机关党委换届工作。

12、进一步深化“四百工程”、“四联四促”建设。推进党校实施“四百工程”“四联四促”的主要目标内容和重点任务，精心组织、扎实推进，努力使“四百工程”、“四联四促”目标落到实处。

党校上半年工作总结

今年上半年，在市委的正确领导和上级党校的指导帮助下，我校以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕市委中心工作，按照建设“一流党校”的目标要求，坚持党校姓党根本原则，真抓实干、开拓创新，圆满完成了上半年工作目标任务。

积极参与强化基层基础专项行动，举办了村（社区）党组织书记培训班x期、党员进市委党校培训班x期、组织工作培训班x期，培训学员x人。

选派x名党员干部参与脱贫攻坚结对帮扶工作，积极开展“半月一电话、一月一走访”活动，对x户贫困户进行摸底走访，制定帮扶清单，协调帮助解决房屋修缮、政策落实等问题x项。

三是积极参加创建国家卫生城市工作。成立了以党委书记、常务副校长为组长的创卫工作领导小组，对包靠的小区及街路进行全面排查，建立问题台账，实行销号管理。帮助x个小区制作健康教育宣传栏、公告栏等版面x余个，清理广告x余条，粉刷墙体x余平方米，清理建筑生活垃圾x余吨，收集创卫照片x余张，建立创卫档案x册，被创卫指挥部评为“好”的等次。

四是围绕中心开展教育培训工作。按照“一个中心，两个重点”的教学布局开展培训工作。“一个中心”即围绕市委市政府中心工作，“两个重点”即突出党性教育和理论教育，成立党性教育教研组和意识形态教研组，把^v^新时代中国特色社会主义思想、十九大精神和市委决策部署作为教学重中之重，邀请市委常委及其他领导干部为学员授课达x场次，理论教育和党性教育占总课时x%。

集中力量针对重大时政问题及时发出党校声音，《xx》等x篇解放思想大讨论理论文章在《xx》整版刊发，《xx》在xx省《xx》刊发。

（一）加强与市委部门沟通协调，确保教育培训工作有序推进。积极与组织部门联系，制定了《2020年全市干部教育培训计划》。上半年，共举办科级干部进修班、优秀党员示范班、第一书记培训班等各类班次xx期，共培训学员xx人次，培训规模稳步提升。

市委组织部上半年工作总结

20xx年，在市委的正确领导和省委组织部的精心指导下，我市组织工作以迎接党的和学习贯彻精神为主线，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕省九次党代会和市十次党代会的新部署、新任务，站位全局、服务中心，务实重干、求实求效，不断提高组织工作科学化水平，有力服务了中原经济区经济转型示范市建设。

一、认真开展迎接党的和学习贯彻精神工作，凝聚了发展共识。

坚持把迎接、学习、贯彻作为贯穿全年的重大政治任务，扎实开展各项工作。一是积极营造浓厚的舆论氛围。认真总结xx大以来我市组织工作经验成果，通过报刊、网络、展览等多种形式进行广泛宣传。以“喜迎”为主题，组织了全市组织系统书画摄影展，展示了全市经济社会发展新成果和组织工作新成效，《*日报》专版选登，《中国组织人事报》头版进行了介绍。二是扎实做好代表的推选工作。制定工作方案，细化工作程序，采取“三上三下”的方法，反复酝酿，逐级遴选，严格考察，广泛公示，推选出了高素质的代表候选人初步人选。三是认真学习贯彻精神。召开后，及时举办精神专题培训班，分8批对全市1600余名县处级干部、100余名乡镇(街道)党政正职、400余名农村(社区)负责人和非公有制经济组织党组织负责人进行了轮训，在全省率先完成培训任务。同时，指导县市区和市直单位做好精神的学习培训工作。

二、扎实推进基层组织建设年活动，激发了创先争优动力。

围绕“在创先争优活动中推进基层组织建设年”这一主线，大力实施“一项工程”、“一项活动”，不断完善单位帮扶、干部驻村、领导联系、激励保障、工作运行等五项机制，着力解决基层组织建设中存在的突出问题，提升基层党建工作水平，进一步增强基层党组织的凝聚力、战斗力。一是深入开展“走百乡、进千村、访万户”活动。全市组成2080个工作队，选派426名机关干部任第一书记，带动2万余名党员干部深入到103个乡镇(街道)和1958个农村(社区)，通过领导带头调研、党员普遍走访、单位对口帮扶、干部驻村任职等措施，服务基层，服务群众。活动开展以来，帮助修建和完善村级组织活动阵地73个，确定和引进帮扶项目65个，举办农村党员培训班126期，帮助群众办实事5000余件，受到广泛好评。二是大力实施基层组织建设提升工程。深入调研摸底，按照基层党组织“五个好”和“五个一”标准，对行政村、城市社区、非公有制经济组织等6280个不同类型的基层党组织进行了百分制评分定级。按照巩固先进、推进一般、整顿后进的要求，大力实施晋位升级，抓班子、抓队伍、抓制度、抓发展，推动了一般基层党组织中40%以上晋位为先进，后进基层党组织中60%以上转化升级。三是切实抓好重点工作督导检查。成立督导组，通过实地查看、入户调查、民意测评、现场观摩等方式，对基层组织建设年和“走进访”活动进行集中督导，对一些单位重视不够、进展不平衡、重扶贫轻党建等现象进行重点督促指导，推动各项帮扶措施落实，提高帮扶工作实效。

三、顺利完成县市区人大、政府、政协换届，增强了发展活力。

按照“换届是一个过程、一种持续、一种凝聚、一种形象”的要求，认真抓好县级人大、政府、政协换届工作，注重以换届谋发展、聚人心、推工作、树形象。一是选优配强干部。积极探索“差额推荐、差额考察、差额票决、优中选优”的全程差额干部选任方式，实行“大会推荐优秀干部、全委会推荐考察干部、会票决使用干部”，充分发挥了基层党组织和干部群众的作用，得到了各方面的认可。更加注重考察干部的德才表现，通过量化“才”“绩”，细化“德”“廉”，完善考察方式方法，客观公正地识别和评价干部。二是认真指导换届选举。对班子职数、年龄结构、文化结构及女干部、非党干部的配备等进行严格审查，确保符合相关规定。同时，派出5个指导组到县市区进行现场指导，解决问题，疏导思想，确保了换届选举圆满成功。三是优化换届环境。制定了20条具体贯彻落实意见，大力开展集中教育宣传活动，对符合提名、推荐条件的党员干部以及参加民主推荐、民主测评的人员、“两代表一委员”等进行重点教育，严肃了换届纪律，确保了风清气正。

四、着力加强领导班子和干部队伍建设，提高了执政能力。

以建设高素质执政骨干队伍为目标，不断提高领导班子和干部队伍建设的科学化水平。一是加强领导班子思想政治建设。把领导班子思想政治建设作为巩固换届成果、提高班子执政水平的重要措施，通过深入调研，全面分析县市区领导班子思想政治建设的现状，出台了《关于加强换届后领导班子思想政治建设的实施意见》，进一步加强和规范了班子建设。二是强化干部教育培训和实践锻炼。充分发挥党校主阵地作用，举办了县科级干部主体培训班、中青年干部培训班等班次，培训学员675人。认真组织好涉外培训，圆满完成上级调训任务。为全面培养锻炼干部，选派市直单位39名中青年干部参加秸秆禁烧督导，选派11名基层干部到省市机关挂职锻炼，选派440余名年轻干部到基层挂职锻炼，丰富了干部工作经历。在中青年后备干部和省选调生中开展读书活动，陶冶了情操，提高了素质。三是严格干部管理监督。注重干部日常管理和平时考核，抓好经济责任审计、个人有关事项报告、出国(境)审查等工作，坚持征求执纪执法部门意见制度，全方位管理监督干部。以落实干部选拔任用四项监督制度为重点，对10个县市区、5家市直单位进行了干部任用工作检查。认真做好“12380”举报受理查核工作，建立了整治买官卖官问题“特别监督档案”。此外，认真落实政策，提高待遇标准，创新管理服务，搭建服务平台，推动了老干部工作全面发展。认真做好了军转干部安置、机关事业单位工作人员和省选调生招录、科级干部备案、干部档案管理等工作。圆满完成了*新区行政区划调整和委托管理交接工作。

五、大力实施人才强市战略，提供了智力支持。

发挥牵头抓总作用，整合人才工作资源，不断加大人才引进、培养、使用力度，提高人才工作效益。一是加强宏观指导。根据全市经济转型和产业发展需要，围绕“充分发挥人才支撑作用服务经济转型示范市建设”和“引进高层次紧缺人才”两个课题，深入开展调查研究，认真做好“英才581计划”的各项准备工作。二是支持现有人才创业发展。制定了《关于实施*科技创新领军人才培育工程的意见》，评选出3名20xx年度科技创新领军人才、2个科技创新型团队，分别给予50——100万元科研经费支持。省创新人才申报工作取得突破，我市2人被评为省创新人才，分别获得50万元项目资金支持。三是加大人才引进培养力度。引进5名省博士服务团成员，指导有关部门引进1296名本科以上人才，外国专家和海外工程师来焦27人次，丰富了我市人才智力资源。进一步加大现有人才培养力度，分别在南开大学和北京大学举办市党政人才公共管理高级研修班、政治理论暨国情考察培训班，对120余名党政干部和专家人才进行了培训。

六、深入抓好基层党组织和党员队伍建设，提升了服务水平。

坚持不懈抓基层、打基础，不断提升基层组织和党员干部服务经济发展、服务人民群众的能力和水平。一是统筹推进各领域基层党建工作。不断深化“三级联创”活动，完善“四议两公开”工作法，深化农村基层党建。制定了加强和改进非公有制企业党建工作的实施意见，在县市区和乡镇(街道)成立了领导机构和工作机构，统筹协调管理非公党建工作。圆满完成了社区基层组织换届选举，一批政治素质好、热心为居民服务、有奉献精神、群众公认的同志走上社区管理岗位，充实了社区工作力量。二是进一步加强基层党员干部的教育管理。投资300余万元，建成*市党员干部示范教育基地，拓展了党员干部教育平台。举办基层组织负责人培训班，对全市2122名农村党组织书记、村委会主任进行了轮训。加强大学生村官的教育管理，分3批对300名优秀大学生村官进行了服务基层和创业培训，选派58名优秀学员参加了省培训。发挥先进典型的示范带动作用，隆重表彰了150个先进基层党组织、100名优秀共产党员和50名优秀党务工作者。三是扎实做好党员干部现代远程教育工作。结合学习宣传精神和经济转型示范市建设，开展“远教直通车”活动，摄制了《*市学习贯彻党的精神报告会》、《强基固本——基层组织建设年掠影》等专题片26部，丰富了远教资源。实施远程教育终端站点分类定级工作，对故障站点进行了集中整治。探索推进远教“三屏合一”(手机屏、电视屏、电脑屏)工程，高标准建成远程教育演播室，在全省唯一一家建成公共就业创业服务平台，拓展了远教功能。

七、积极拓展自身建设内涵，扩大了组织部门影响力。

围绕建设“三有”模范部门、打造“三能”过硬队伍，扎实开展“五比一争先”活动，全面加强思想、能力、作风、文化建设，凝聚了组织部门的整体合力。一是加强思想建设。召开后，率先开展“精神集中学习月”活动，并分批组织机关干部参加轮训，带头用精神武装头脑、指导实践。坚持部长上党课，市委、组织部长王长松带头为机关党员上了“组工干部要能干事能奉献能吃亏”的党课，讲稿先后在《组织人事报》、《党的生活》等刊物上刊发，并获得全省组织系统征文一等奖。二是加强能力建设。围绕提高组工干部业务能力，举办了“组工业务大讲堂”，对全市239名组工干部进行集中培训。坚持“每月一讲”，搭建了学业务、讲业务的平台。积极参加全省“党的知识和组工业务知识”竞赛，取得了好的成绩。三是加强作风建设。带头开展“走百乡、进千村、访万户”活动，全市广大组工干部深入农村(社区)等基层党组织1000余个，走访基层党员群众10000余户，进一步熟悉了基层情况，密切了党群关系。探索开展岗位权力风险防控机制建设，加强了全员岗位风险防控管理，在全省现场会上交流了经验。四是加强文化建设。组建了篮球队、摄影队、写作队“三支队伍”，开展了组织系统篮球赛、户外拓展训练等文体活动，激发了机关活力。举办了“信仰的力量”主题演讲赛，学唱《吃亏歌》，弘扬了奉献精神和吃亏精神。积极参加全省“三讲三提升”主题征文活动，全市8人获奖，位列全省第一，市委组织部荣获优秀组织奖。创作了《组工之歌》，着力塑造组工精神，制成mtv并上传网络，扩大了影响力。

此外，军转干部稳定、南水北调征迁、秸秆禁烧督导、组工调研、信息、宣传、信访、组织史资料编纂等工作也取得新的成效，服务了中心工作开展。

党校上半年工作总结

4月中旬，与xx市教师进修学校合作，举办了哈市中小学校长培训班，对100多名中小学校长进行理论和业务培训。

现在，我校教研室的教师正在集中备课，为即将开始的主体班次教学，以及今年的党员培训工作，作充分的准备。

2.科研工作。

按照上级文件关于党校“以教学为中心、以科研为基础”的要求，教研人员结合教学实际搞科研，通过科研来回答教学难点和疑点问题，不断提高教学质量。上半年，共撰写科研论文和调研文章6篇，其中《培育新作风，践行三个代表》、《开展学习型城市的探索与思考》两篇报送哈尔滨市委党校。