最新华为解决方案经理岗位职责 渠道分销经理岗位职责(模板8篇)

时间:2023-10-08 22:24:13 作者:JQ文豪 最新华为解决方案经理岗位职责 渠道分销经理岗位职责(模板8篇)

为有力保证事情或工作开展的水平质量,预先制定方案是必不可少的,方案是有很强可操作性的书面计划。方案书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇方案呢?接下来小编就给大家介绍一下方案应该怎么去写,我们一起来了解一下吧。

华为解决方案经理岗位职责篇一

2.对工程、材料设备供方的'评价工作,建立和维护合格供方清单;

3.列席公司重大投资和大宗招标、采购项目等进行事前、事中、事后相关会议;

4.组织招标工作,进行招标答疑;

5.组织工程、材料设备供方的考察并编写考察报告;

6.协助公司相关部门与各材料和设备供应商进行商务洽谈;

7.对集团及所属项目的工程及设备结算进行二次审核;

8.参与项目隐蔽工程及(地面工程10000元/项以上)收方;

9.负责材料设备选定样品封存管理;

10.参与项目的过程造价管理。

华为解决方案经理岗位职责篇二

1、礼品、文化贵金属渠道合作客户的开发与维护;

2、负责礼品、文化贵金属渠道的.销售业务;

3、完成公司制定的销售任务及回款任务;

4、负责新旧客户的维系及开发;

5、完成领导交办的其他任务。

1、全日制统招专科以上学历,市场营销相关专业,3年以上礼品、团购相关工作经验。

2、积极主动、诚信踏实、责任心强,富有激情,且有良好的客户服务意识;

3、独立性强,有较强的沟通及市场开拓能力;

4、熟悉礼品、、贵金属、团购业务,有相关客户资源者优先。

华为解决方案经理岗位职责篇三

1、根据公司的分销商政策,进行淘宝分销商的招商、筛选、培养和维护;

2、开拓新分销商,负责公司服饰和户外运动产品两大模块的`分销商制度与体系的建立;

3、持续掌握分销商情况,监控并规范分销商行为,进行分销商考核;

5、对分销商业绩负责,能代领分销团队完成每月分销任务,整理并分析分销数据,及时做出调整部署。

任职要求:

1、熟悉电商平台,有零售业或电商行业渠道销售经验优先;

2、有分销商渠道开发及管理运营经验者优先;

3、具有较强的组织协调能力,良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力。

华为解决方案经理岗位职责篇四

1、制订管辖区域的营销方案并实施。

2、做好所辖区域售前、售中、售后客户服务工作。

3、做好客户回款的`风险管控,制订货款、应收账款的回款计划并执行落实。

4、负责收集区域内客户动态信息、竞争对手、产品信息,每月编制信息汇总表报营销总监。

5、组织维护市场秩序、净化市场环境、严格控制假冒伪劣产品,坚决杜绝串货。

6、负责销售费用的合理支配和控制。

7、制订区域内周、月度、季度工作计划并落实,参加区域总结会议。

华为解决方案经理岗位职责篇五

1、负责指定区域的市场开发,建立客户档案及日常维护。

2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标。

3、负责销售合同的'签订、履行与管理等相关工作。

4、协调处理各类市场问题及日常销售事务。

应聘条件

1、专科以上学历,市场营销、临床医学等相关专业优先。

2、有一年以上销售工作经验,能承受较大的工作压力。

3、一年以上医疗销售工作经验者优先。

4、有较强的学习沟通能力,团队意识,能吃苦耐劳。

5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。

华为解决方案经理岗位职责篇六

1、根据营销部下达的总体业绩目标,负责管理所辖区域的.月销量和月回款金额;

2、协助加盟商促销活动的开展及终端跟进;

4、结合所属区域的有利条件及时计划开发拓展市场。

学历要求:大专及以上学历,市场营销专业优先;

技能要求:市场调研,掌握相关办公软件基础操作;

经验要求:3年以上销售经验,有厨卫电器/橱柜衣柜行业销售经验优先;

基本品质:为人诚恳务实,工作认真负责,具备良好的职业素养及人品;

核心素质:人际洞察力、关系建立能力、抗压能力、灵活应变能力;

其它:能适应长期出差工作,并能够快速到岗。

1、我们欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司,最新返聘要求请与我们的招聘负责人联系;

2、此招聘为公司直招,在招聘过程中不收取任何费用、押金等,请各位知晓,以免受骗。

华为解决方案经理岗位职责篇七

2、支持公司全品类的销售落地(包括但不限于海外保险、海外投资、移民);

4、不断提升销售团队的专业度和销售水平,使之适应公司业务发展的需要。

2、海外理财产品有扎实的知识体系和销售能力;

3、具有同行业渠道资源(个人/机构)及异业渠道合作开发能力。

华为解决方案经理岗位职责篇八

2、负责新校区的启动、培训、业务监控等工作

3、负责基础岗位培训及示范工作,提升分管校区的市场工作能力;

4、支持分校区市场工作,为小区提供实际的问题解决方案;

5、做好总部运营中心外部资源对接工作;

6、服从领导安排的其他工作。

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