最新专利认定工作总结报告(通用9篇)

时间:2023-09-08 06:58:56 作者:飞雪 最新专利认定工作总结报告(通用9篇)

随着社会一步步向前发展,报告不再是罕见的东西,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。那么报告应该怎么制定才合适呢?下面我就给大家讲一讲优秀的报告文章怎么写,我们一起来了解一下吧。

专利认定工作总结报告篇一

1.协助局党委制定主题实践活动方案,努力加强党员队伍建设,新发展党员56人,预备党员转正22人。年初,我局在南通市举行的20xx年党建人事工作会议上重点交流了经验。蒲中在全市“三理工作法”现场推进会上作了经验介绍。局关工委被国家教育部评为“关心下一代工作先进集体”。

2.抢在春节前,招录新教师100名(高中26人、小学幼儿教师74人),其中引进硕士以上研究生12人,引进优秀本科毕业生54人,其中211工程、985高校毕业生7人,完成了20xx年高层次人才招聘计划。同时,面向本市在岗不在编幼师公开招考30人,招师取得新的突破。

3.今年在职教师进修研究生毕业就达21人,本科毕业391人。不断深化职称制度改革,今年新增高级职称人才123人,中学一级366人、小学高级283人。3人被评为教授级中学高级教师,在大市名列前茅。

1. 5月初,举行了师德文化建设年开班典礼,邀请省教授级特级教师朱建廉为学员作了精彩讲座。6月底完成了“万人师德大考评”。 12人被评选为南通市师德标兵、1个教研组被评为优秀教师群体。推荐并获得省劳动模范称号1人,南通市劳动模范1人、市劳动模范2人。感动xxxx教育十大人物葛永松老师的先进事迹,经专人编成诗表演《你用左手托起明天的太阳》,被选为南通市教育系统庆祝建党90周年“七一”表彰大会的讲演节目,成为六县市中两个节目之一,大力宣传我市师德典型,努力打造我市敬业爱生、热心农村教育的优秀教师群体形象。

1.召开了20xx年xxxx市教育人事工作会议,出台了教师均衡方面的文件。暑假期间,主城区义务教育学校交流教师485人,城区交流到边远农村教师24人,各镇中心学校与一般学校教师交流及初中教师分流到小学453人,包括交流的校长及城区中层干部,合计交流1049人,达全市义务教育学校专任教师的,力度之大超过我市历史上任何一年。9月,我市在南通有关会议上作了专题介绍,受到上级领导及与会人员的高度肯定。年底,重庆市教委专程派人来我市取经。作为省级教育行政主管部门来我市考察教育,尚属首次。

月份,组织6个考核组对244名校长、副校长进行了述职、测评和考核,提拔或交流局中层干部18人,局管义务教育学校干部73人,免职36人;如城城区6所义务教育学校共交流中层干部32人。年初,在市委组织部召开的干部选拔任用工作会议上,我局在15个市级部门测评中名列第二;并代表15个市级部门作了专题介绍。

3.依托省特级教师许友兰、鞠九兵等,建立“雉水名师工作室”5个,与教研教科室密切配合,组织指导各工作室正常开展各种教学研究活动,促进青年教师快速成长。姜树华等同志多次参加赛课获奖,该同志被评为xxxx市“十大杰出青年”。新评选市学科带头人80人,骨干教师200人,教坛新秀150人。

专利认定工作总结报告篇二

一、走访慰问情况

通过对项目部全体人员进行逐一摸排,核实到项目办公室副主任梁红祥为退役军人,并按照通知要求详实记录其住址、联系方式等,完善其个人信息。

二、政策落实情况

2019年2月15日,在项目书记在其办公室对退役军人**进行了沟通交流,了解了该同志在部队时的表现,目前工作、家庭详细情况,核实了公司及项目对退役军人政策落实情况。目前,针对退役军人梁红祥各项政策均已落实到位,项目部接下来将继续严格执行各项政策。

三、帮扶困难情况

通过座谈也获知其家庭存在还房贷、赡养老人、抚养孩子、两地分居等生活困难,项目部了解到这一具体情况后,结合公司及项目工会政策,积极为其申请困难补助资金,并由项目负责人王德杰专门负责,积极帮扶着力解决存在的困难。

通过积极开展排查、座谈、走访慰问工作,有效消除了退役军人后顾之忧,激发了退役军人把部队优良传统、干事创业精神融入日常工作中去的热情,对项目施工生产起到了一定推动作用。

专利认定工作总结报告篇三

不知不觉中,2020已接近尾声,加入_房地产发展有限公司公司已大半年时间,这短短的大半年学习工作中,我懂得了很多知识和经验。_是房地产不平凡的一年,越是在这样艰难的市场环境下,越是能锻炼我们的业务能力,更让自己的人生经历了一份激动,一份喜悦,一份悲伤,最重要的是增加了一份人生的阅历。可以说从一个对房地产“一无所知”的门外人来说,这半年的时间里,收获额多,非常感谢公司的每一位领导和同仁的帮助和指导,现在已能独立完成本职工作,现将今年工作做以下几方面总结。

一、学习方面

学习,永无止境,这是我的人生中的第一份正式工作,以前学生时代做过一些兼职销售工作,以为看似和房地产有关,其实我对房产方面的知识不是很了解,甚至可以说是一无所知。来到这个项目的时候,对于新的环境,新的事物都比较陌生,在公司领导的帮助下,我很快了解到公司的性质及房地产市场,通过努力的学习明白了置业顾问的真正内涵以及职责,并且深深的喜欢上了这份工作,同时也意识到自己的选择是对的。

二、心态方面

刚进公司的时候,我们开始了半个月的系统培训,开始觉得有点无聊甚至枯燥。但一段时间之后,回头再来看这些内容真的有不一样的感触。感觉我们的真的是收获颇丰。心境也越来越平静,更加趋于成熟。在公司领导的耐心指导和帮助下,我渐渐懂得了心态决定一切的道理。想想工作在销售一线,感触最深的就是,保持一颗良好的心态很重要,因为我们每天面对形形色色的人和物,要学会控制好自己的情绪,要以一颗平稳的、宽容的、积极的心态去面对工作和生活。

三、专业知识和技巧

在培训专业知识和销售技巧的那段时间,由于初次接触这类知识,如建筑知识,所以觉的非常乏味,每天都会不停的背诵,相互演练,由于面对考核,我可是下足了功夫。终于功夫不负有心人,我从接电话接客户的措手不及到现在的得心应手,都充分证明了这些是何等的重要性。当时确实感觉到苦过累过,现在回过头来想一下,进步要克服最大的困难就是自己,虽然当时苦累,我们不照样坚持下来了吗?当然这份成长与公司领导的帮助关心是息息相关的,这样的工作氛围也是我进步的重要原因。在工作之余我还会去学习一些实时房地产专业知识和技巧,这样才能与时俱进,才不会被时代所淘汰。

四、细节决定成败

从接客户的第一个电话起,所有的称呼,电话礼仪都要做到位。来访客户,从一不起眼的动作到最基本的礼貌,无处不透露出公司的形象,都在于细节。看似简单的工作,其实更需要细心和耐心,在整个工作当中,不管是主管强调还是提供各类资料,总之让我们从生疏到熟练。在平时的工作当中,两位专案也给了我很多建议和帮助,及时的化解了一个个问题,从一切的措手不及到得心应手,都是一个一个脚印走出来的,这些进步的前提涵盖了我们的努力与心酸。有时缺乏耐心,对于一些问题较多或说话比较冲的客户往往会针锋相对。其实,对于这种客户可能采用迂回、或以柔克刚的方式更加有效,所以,今后要收敛脾气,增加耐心,使客户感觉更加贴心,才会有更多信任。对客户关切不够。有一些客户,需要销售人员的时时关切,否则,他们有问题可能不会找你询问,而是自己去找别人打听或自己瞎琢磨,这样,我们就会对他的成交丧失主动权。所以,以后我要加强与客户的联络,时时关切,通过询问引出他们心中的问题,再委婉解决,这样不但可以掌握先机,操控全局,而且还可以增加与客户之间的感情,增加客带的机率。

五、展望未来

2020这一年是最有意义最有价值最有收获的一年,但不管有多精彩,他已是昨天它即将成为历史。未来在以后的日子中,我会在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能,此外还要广泛的了解整个房地产市场的动态,走在市场的最前沿,。俗话说“客户是上帝”,接好来访和来电的客户是我义不容辞的义务,在客户心理树立良好的公司形象,这里的工作环境令我十分满意,领导的关爱以及工作条件的不断改善给了我工作的动力。同事之间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感。所以我也会全力以赴的做好本职工作,让自己有更多收获的同时也使自己变的更加强壮。总之,在这短短半年工作时间里,我虽然取得了一点成绩与进步,但离领导的要求尚有一定的差距。

六、计划

(一)、依据2020年销售情况和市场变化,自己计划将工作重点放在中重点类客户群。

(二)、针对购买力不足的客户群中,寻找有实力客户,以扩大销售渠道。

(三)、为积极配合其他销售人员和工作人员,做好销售的宣传的造势。

(四)、自己在搞好业务的同时计划认真学习业务知识、技能及销售实战来完善自己的理论知识,力求不断提高自己的综合素质,为企业的再发展奠定人力资源基础。

(五)、加强自己思想建设,增强全局意识、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。

(六)制订学习计划。做房地产市场中介是需要根据市场不停的变化局面,不断调整经营思路的工作,学习对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。工业知识、营销知识、部门管理等相关厂房的知识都是我要掌握的内容,知己知彼,方能百战不殆(在这方面还希望公司给与我们业务人员支持)。

(七)、为确保完成全年销售任务,自己平时就积极搜集信息并及时汇总,力争在新区域开发市场,以扩大产品市场占有额。今后我将进一步加强学习、踏实工作,充分发挥个人所长,扬长补短,做一名合格的销售人员,能够在日益激烈的市场竞争中占有一席之地,为公司再创佳绩做出应有的贡献!

专利认定工作总结报告篇四

本人自去年年底受聘于公司市场营销部以来,在领导的正确领导下,积极展开了市场调查、中心开业及中心推广一系列工作。回首这一年来的工作,尽管市场营销部为公司的贡献微薄,但总算迈出了发展的第一步。在公司工作一年来,完成了一些工作,积累了一些宝贵的经验从中取得了一些收获,也清楚的认识到了自己在工作中的一些不足,以下是自己对一年来工作方面的总结。

一、市场调研

__行业市场信息主要通过网络、媒体中展开收集,主要是通过__行业、__相关行业、__口碑等信息中搜集。渠道包括:__机构、金融机构、公报、物业行业新规;物业协会、机关团体公布资料;物业行业研究机构提供的资料;广告代理、媒体以及公共图书馆、物业行业市场方面相关资料。

项目信息包括拟建、在建工程项目,按照功能分类汇总,并对各个项目信息的建筑概况,开发商,使用者等进一步调查,以确认和完善各项信息,作为业务拓展的一手资料。此外,项目信息需要保证其准确性和时效性。对于市场调研收集到的已经在业务拓展中涉及到的所有信息按照竞争对手、投资商、开发商、业主、各地行业主管部门、物业行业政策等几方面进行分类汇总,整合存档。

市场部应当建立自己的数据库,通过对所收集信息的合理分类和系统整合,市场调研收集到的所有信息及时录入,将为今后的工作提供便利。目前,__市场各方面信息量相对较少,而且不很全面,将在今后的工作中进一步完善。存在不足及改进措施:部分信息错误、过期,影响到推广进程,今后的市场调研工作中应该加强信息的准确性和时效性。市场调研力度不够,需加强,拓展更多的调研渠道,投入更多的精力于调研工作,以获得更多、更全面的市场信息。信息未能系统整合,不便于查阅,需要建立完善的市场部信息库。

二、中心开业

开业活动今年也做了不少了,开业活动花费费用高且效果不是特别好。我认为不如把开业活动的费用放在宣传或者推广上。存在不足及改进措施:开业活动尽量取消,或者以专家讲座的形式出现。多情媒体,尽量尽可能的在短时间内带来患者。

三、中心推广

1、软文:软文形式相对于其他宣传方式在于把需要宣传的内容以一种具有阅读性的方式进行传播。相对容易取得良好的效果。不过由于线下软文的载体只存在于报纸杂志等形式刊登,所以价格和宣传次数受限制。所以在未来宣传的选择上尽量减少大城市或快节奏生活城市选择该种宣传方式,而在小城市或刊登费用低廉的地区可以采用这种方式。

2、滚动字幕:__广告是今年在多个中小型城市中采用的宣传手段,__宣传价格低廉,宣传面积广泛,且因为通过各地方有线电视台播放,所以在当地具有一定收视的强制性,取得一定的效果。不过由于将来越来越严格的管理和限制,未来这种宣传手段可能随着管制的严格而渐渐取消。

专利认定工作总结报告篇五

一直以来_公司始终朝着健康快速的发展方向,除了能深刻把握市场脉搏,正确制订市场战略外,更重要的是根据国际家用品市场品种多、产品更新快的特点,坚持科技创新,积极准确地运用知识产权制度,为企业的发展壮大埋下了结实的基础。

公司于_年_月成立了专利工作领导小组,由总经理任组长,亲自主管研发工作。技术部组织研发人员具体落实攻关事项,积极参与企业开发、生产、经营、销售、对外谈判等各项工作。行政部负责组织对各项专利的申报、与上级科技主管部门的沟通联络,组织专利奖金的发放和其它专利事务工作,长期聘请__专利事务所代理本公司专利事务。财务部主管专利费用的汇缴和专利年费的续付工作。同时,公司有7名研发人员配合专利工作,使公司的有效专利拥有量直线上升。明确了专利工作的岗位职责,与相关人员签订了保密协议,落实了专利奖酬措施,所有这些,都为我公司的专利工作顺利开展打下了结实的基础。

因此:我公司的专利工作可以用以下几句话来概括:专利研发力量强大,专利管理机构完整、专利工作职责明确,专利申报热情高涨,专利对企业发展促进作用明显。

专利是企业的重要资产,是企业经营的重要形式和企业重要竞争工具,专利又是企业投资管理的重要内容,是企业发展战略的组成部分。所以,专利管理工作对于企业发展壮大来说是相当重要的一个环节。

公司在专利工作管理制度方面:还制订了《企业专利工作管理制度》、《培训管理制度》、《专利保密制度》、《专利信息利用、奖酬管理制度》、《档案管理制度》等。以上专利管理制度执行状况良好。

在知识产权管理方面:公司自有知识产权的专利数量已经达到了84项,并充分利用了失效专利。在专利发明上,公司一惯主张谁发明谁获益的原则,奖励那些肯动脑筋,会钻研的科技人员。在专利维持和放弃方面,公司根据专利产品的销售情况、国内外市场行情和专利的司法保护方面因素综合考虑,决定维持和放弃。在专利实施方面:目前的专利实施率为100%,专利产品畅销国内外,专利技术在新产品、新技术研发的占有率约为75%,专利制度特性和功能在企业生产、经营中得到充分应用。在专利保密制度和档案管理制度方面:公司与研发人员签订了《员工保密合同》和《竞业限制协议》,确保专利申请能在保密的前提下顺利进行。专利申请成功后,有一整套专利档案管理制度,内容包括专利产品照片、申报日期、授权日期、缴费日期、有效期及借阅登记等。目前所应用的都是自主专利,因为正常检索国内外有效、失效、无效专利,并聘“_利事务所”为我公司的专利战略研究机构,联络员袁忠卫先生尽心尽职,因此,我公司近三年来未发生过侵犯他人知识产权行为,也未发生过诉讼事件。专利宣传与财力支持:为大力加强专利工作,公司每年投入大量资金用于专利申请、维护、专利实施、专利宣传培训等工作,且列入公司年度预算,单独列支,_年用于技术开发费x万元,如:设备投入x万元;研发室、专利陈列室投入x余万元;专利产品模具费、专利申请费x万元等等。由于研发费用及时到位,专利知识宣传及时,研发人员专利保护意识强,在专利研发阶段未发生泄密或给公司造成损失现象。各专利工作人员职责明确,管理严格,在专利申报过程中也未发生应当申请的专利而未申请的现象,亦未发现专利应保护而未能获得保护而造成损失的。

我公司被主管局称为奉化第一专利大户。至_年4月止,公司拥有授权专利84项,其中实用新型专利25项,外观设计专利59项。目前正在申报的专利有17项,其中发明专利2项已初审合格,实用专利2项和外观专利13项已上报并受理。专利拥有量在同行业中处于地位。公司具有较强的产品研发能力和专利创造发明能力,拥有一批专业的技术开发人员。能对产品进行cad和pro/engineer三维造型设计,使产品造型美观大方,使用快捷方便,深受用户的好评。

公司_年度销售为x万元;其中出口约占85%。利税总额_万元,已连续三年盈利,公司主要生产销售:各类拖把系列、粘尘器系列、窗刷系列、超细纤维制品系列及其它日用品系列。其中专利产品年产值为_万元,专利产品销售额占企业总销售额83%,20xx年度计划销售x元。当今社会人民生活水平不断提高,家用品消费市场潜力巨大,公司经营业绩良好。xx被认定为“宁波市专利试点企业”。

在专利奖酬方面:公司制订落实了《专利奖酬管理制度》,在专利与奖金挂钩方面,公司灵活运用各种措施,鼓励员工、支持员工进行发明创造。尊重员工的非职务发明,积极帮助员工做好非职务发明的专利申请。为了充分发挥科技人员的积极性,公司规定一项发明专利发给奖金_元,一项实用新型专利或外观设计专利发给奖金500元。20xx年已累计发放专利奖金5000元。使专利工作走上了良性发展之路。

在专利研发资金投入方面,公司计划今年拨出300万元专利资金,并逐年递增,专门用于专利申请、专利维持、新品研发、设备购置等,自主专利的增长率确定在15-20%之间,专利宣传培训费用的增长率确定在15%左右。把新产品专利的申请量和专利的授权量作为研发机构的工作业绩来考核,督促研发人员对具备专利条件适宜申请专利的新技术、新产品尽快提出专利申请,对于在国际市场有一定竞争力的产品及时向国家提出涉外专利申请,依靠知识产权来保护自己的产品。

专利工作有别于普通技术工作,它不仅要求员工具有良好的专利意识,还要具备优秀的业务水平,不仅要懂得做好专利知识产权的保护工作,还要懂得利用专利知识产权为公司创造财富利润。所以专利知识培训工作对企业来说相当重要。

xx公司把专利知识产权战略纳入企业长期发展战略范畴,加大专利人才培训与教育的投入力度,采取多种形式提高专利工作人员的业务水平和综合素质。一是通过专题讲座、知识竞赛等活动,普及专利方面的知识,二是有目的、有计划地选择企业中优秀专利工作人员到国内外高校学习,了解国内外知识产权发展的最新动态,提高企业知识产权管理水平,三是加强企业与专利事务所的联系,委托宁波诚源专利事务所,针对本企业实际情况,对知识产权人员进行培训,提升他们对知识产权的运用、管理及保护专利的能力,牢固掌握专利知识发明技能,更好地从事于专利工作。四是在新产品开发过程中,进行专利信息跟踪、市场调研,及时校正研发思路,定期了解专利文献,了解本行业的国际发展态势和国内外竞争对手的新技术、新产品的动态变化。公司对专利工作人员每年都要进行一次专利知识考核和业务水平评比,优胜劣汰,选拔优秀专利工作者并予以奖励。_年3月份公司邀请_专利事务所袁忠卫,专门对技术、品管、业务、行政、财务等七部门23人进行为时四小时的专利检索、申请、侵权等知识培训。_年参加市科技局组织的专利知识培训二次。通过培训,使技术部门增强了专利研发能力和加快了专利开发速度。

运用专利法,维护专利权。公司专利工作人员能灵活运用各种专利保护措施。如:20xx年9月公司业务部门在广交会设摊期间,有一位客商拿着我公司开发的新产品,硬说我们的产品侵犯了他的专利权,索赔50万。在相持不下时,公司及时给他们传去了专利证书,在证书面前对方哑口无言。为此,公司在每年二次参加广交会时都会将一大叠新产品专利证书带上,以达到及时维权目的。通过实施自己研发的新产品专利,企业尝到了甜头,20xx年专利产品销售势头相当旺盛,其销售额已突破6000万大关。目前发送到国内外的各类新产品,大部份都受到专利的保护。同时,公司也严格遵守专利法,近三年来未发生侵犯他人专利权行为。

总而言之,自专利法实施以来,企业尝到了甜头,个人得到了实惠,各项专利申请正得到越来越多科技人员的共识,所以,我们公司要求申报浙江省“专利示范企业”的决心是坚定的,希望上级政府部门能加大对知识产权保护力度,对专利申报企业给予限度的优惠政策,扶持企业尽快把专利产业化,使企业保持良性的发展势头,以良好的外部环境来确保企业专利产业化健康发展。

专利认定工作总结报告篇六

本文目录专利作业总结企业专利作业总结专利作业总结企业专利作业总结

年以来,在省局的辅导下,我局在进一步加强《^v^专利法》及其《施行细则》等法律法规宣扬作业的根底上,战胜人少事多、法律部队不健全等困难,坚持专利法律与优化经济展开环境相结合,专项法律与日常作业相结合,^v^与公安、工商、商务等部分联合法律相结合,专利法律作业获得了新进展,较好地维护了专利权人的合法权益,营建了尊重创造、维护常识产权的杰出空气。

一、加大宣扬力度,遍及专利法规常识。

1页.战略、促进科技立异、文明昌盛、经济展开等方面的含义和效果,进步了大众的专利认识和辨认假充专利的才能。二是结合“”展开宣扬活动,要点组织展开了“自主立异与常识产权常识比赛”活动,共向企作业单位分发刊载比赛试题的我国常识产权报150份,本局整体成员都参与答题,掀起了学习常识产权常识的新高潮。

二、加强准则建造,标准法律行为。

专利法律作业展开时刻短,短少专业法律部队,尤其在底层,许多人还不了解,这就愈加要求咱们在严厉法律的一起,有必要标准法律行为。在法律活动中,咱们一是做到程序标准。程序的标准是法律公平的条件和确保,咱们在实行行政法律功能中,严厉法律纪律,强化“法治”观念,严厉依法调处胶葛和冲击假充专利行为,依法维护和确保专利权人和社会大众的合法权益。二是建立依法行政约束机制,确保行政法律有法可依,避免权利乱用。咱们拟定了《 市专利法律行为规则》,对法律依据、法律规模、法律程序、履行标准、就事时限等作出了规则,促进法律人员标准法律。

三、加大专利胶葛的调处力度,维护专利权人的合法权益。

为了维护正常商场比赛次序和专利权人的合法权益,咱们采纳司法和行政法律“两条途径、平行运作、司法确保”的方式,尊重当事人的挑选,关于要求咱们调处的专利胶葛,2页.依照《专利办理机关处理专利胶葛办法》,活跃做好当事人的调停作业,充沛发挥行政维护程序简略、流程快、时刻短、成本低的优势,实在维护当事人的合法权益。

四、活跃查办假充别人专利行为,维护商场比赛次序。

查办假充专利行为,是咱们常识产权部分的一项重要功能,跟着专利请求量的增加,假充专利和专利侵权胶葛也时有发作。年,咱们与公安、工商部分合作,查办了3件专利侵权案子,其间2件。本年上半年又查办了1件触及3家的专利侵权案子,其间2家已调停结案。经过对专利侵权案子的及时查办,标准了专利商场次序,收到了较好的效果。

总归,我市的专利法律作业在困难中起步,在探究中行进,获得了一些效果,也还存在许多缺少,咱们将继续尽力,力求获得新的更大的效果。

企业专利专利作业总结(2)| 回来目录

×、组织科技立异报告会。x月x日,约请中科院xxxx中心xxx教授在我区举行“技能立异与展开战略”专题报告会。区四套班子领导和各级党政部分担任人、部分要点骨干企业和列统企业担任人、区“xxx人才工程”培育对象、以及部分区人大代表和政协委员,合计约xxx人到会此次报告会。立异报告给与会的企业人员以很好的立异辅导;对各级领导干部增强立异认识,建立科学展开理念也起到很好的促进效果。区委学习中心组专门这场报告会归入中心组成员学习的内容。

上专利标识,教授假充和假充专利的一般常识和辨别办法。经过训练,xxx多名办理人员和营业员开始理解了专利和常识产权的基本常识,学会了专利标识的辨别,把握了作业中对触及假充和假充专利产品的处理办法。

四、突出要点,施行常识产权专项活动

常识产权准则在维护立异效果,促进效果转化,推动企业技能立异进程中发挥着巨大效果。××××年,咱们把推动企业常识产权办理作业作为要点,结合省常识产权试点演示作业要求,仔细组织施行常识产权各项行动方案,尽力进步企业自主立异才能,维护立异效果。

一是施行“xxxxx”许诺方案。×月上旬,在市区规模牵头组织施行了xx省“xxxxx”许诺推动方案。×月××日,区科技局、区常识^v^在xxx书城参与全省联动“xxxxx”许诺推动方案榜第一批参与企业授牌典礼暨现场宣扬活动,市区xxxx公司成为全市榜第一批省“xxxx”许诺推动方案××家参与施行企业之一。

二是展开“xxxx”工程活动。年头,依照市政府组织施行

4页.“xxxx”工程的要求,迅速展开全区企业常识产权状况调研,活跃组织和发起企业投身“xxxx”活动,经过一个多月尽力,组织xxxx、xxxx、xxxx、xxxxx等×家企业申报了市“xxxx”活动并成为榜第一批施行单位。年末前,又组织×家企业的主管人员参与了“xxxx”工程事务常识训练。

三是活跃完结国家常识^v^和省常识^v^布置的全国专利施行状况查询活动,对辖区内xx多家企业××××年以来请求专利的施行状况进行了查询;一起发放企作业单位常识产权维护xxx多份,准时按质完结了使命。

四是组织辖区内企业参与×月下旬在姑苏举行的“第三届我国世界专利与名牌博览会”。

五、厚实预备,创立常识产权演示单位

专利认定工作总结报告篇七

您们好!不知不觉加入将近两个月,从一开始让人措手不及的公司地址搬迁到各项工作迅速井然有序地进行,可以看到我们公司强大的生命力以及面对挑战的灵活应变能力,我非常荣幸能够加入**大家庭。

在这两个月期间,参加了公司以及知识产权局组织的专利法及撰写实务培训,学习了专利法律知识和专利撰写技巧,填补了作为工科背景出身的我在相关专利法律知识方面的欠缺,在这方面我将继续学习。

在这期间,跟随拜访和拜访、等客户,熟悉了我司相关业务,学习了与客户以及发明人的沟通技巧,用心服务。

在代理实务工作方面,在以及指导下完成了几个专利撰写和答审的案子,在实务过程中对专利代理这份工作有了更加深入的认识,“细心”是必须有的态度,“自学能力”和“分析能力”是我必须要不断提高的素质。

在项目工作方面,在指导下参与了“”知识产权项目申报工作,熟悉了我司项目工作内容,这方面还需要继续学习。

1)需快速学习专利法律基础知识,提高法务工作者法律素养;

2)需不断通过实务代理实战,学习cad,photoshop等软件,提高业务能力。

在今后的工作中,我将继续虚心学习,以高责任心去完成我的工作。 在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导给我继续锻炼自己、实现自身价值的机会。

专利认定工作总结报告篇八

根据《中华人民共和国教师法》、《教师资格条例》、《〈教师资格条例〉实施办法》、北京市贯彻《〈教师资格条例〉实施办法》的实施意见的有关规定。我认为本人具备申请__________教师资格的条件,特申请认定___________教师资格。

此致

敬礼

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

专利认定工作总结报告篇九

20_年,海珠区知识产权工作在广州市知识产权局的指导下,在区委区政府的正确领导下,围绕建设科技海珠的战略目标,以提高自主创新能力和提高企业的创新能力和竞争能力为主线,知识产权工作取得了一定的成绩。

一、20_年知识产权工作概况

(一)主要成绩

技术与设备的产业化”项目获得广州市专利技术产业化示范项目20万元资助。广州市高澜水技术有限公司的“密闭式循环水冷却装置”被广州市推荐申报广东专利奖项目。区政府对被评为国家省市驰名(著名)商标、名牌产品、免检产品以及标准创新贡献奖的12家企业给予240万元的奖励。

(二)做法措施

2.领导重视,加大投入。区政府领导重视知识产权工作,多次听取工作情况汇报,并给予具体指导,区有关部门相互配合支持。20_年确定了300万元知识产权专项经费,启动了区级知识产权示范试点企业、专利技术产业化示范项目的认定及资助工作。

州市海珠区知识产权示范试点企业认定办法》、《海珠区专业技术产业化计划实施方案》,并和专业评估机构共同探索建立项目评价指标体系,从申报的43个项目中选评出21个无偿资助项目。

知识产权执法对于区局而言也是一个难题:现有的《专利法》并未授权区县级知识产权局以执法权,而区政府又要求我局参与到区知识产权的联合执法工作。为此我们主动向市知识产权局请示咨询,并在实际执法过程中积极寻找切入点,积极参与配合知识产权专项行动,加大宣传力度,并将发现的侵权行为及时向市知识产权局举报,有效推动知识产权保护工作。

(三)存在问题

1.编制问题。目前知识产权局和科技局是两个牌子一套人马,由于科技工作日益繁重,而近年知识产权工作力度越来越大,工作量也越来越大,如果不能增加人手,很多工作的开展必然不会有预期的效果,因此增加编制是一个迫在眉睫的问题。

2.交流问题。知识产权工作很多是新的,特别是区县知识产权工作,如何开展不仅需要指导,交流沟通、相互借鉴也是解决工作中实施问题的有效途径,在这一方面,渠道不是很多。

二、未来工作计划

(一)建立健全区知识产权协调管理体系。认真落实《海珠区关于进一步加强知识产权意见》,建立区知识产权工作协调管理体系,统筹协调知识产权工作。

(二)加强对知识产权项目的管理。借鉴科技计划项目管理

办法,结合知识产权工作实际,研究制定出知识产权项目的管理办法,切实保证财政资金专款专用。

(三)创新知识产权宣传教育培训模式。与省市主管单位、企业、知识产权中介机构等多方沟通交流,探索一种行之有效的宣传培训模式。同时,根据海珠区科技企业数量及特点,按行业分专题进行系列培训,以突出个性化、实操性和有效性。全面提高区内相关人员的知识产权意识和应用保护水平。

开展知识产权普及教育。拟选择1-2家中小学校开展中小学知识产权试点学校工作,有计划地组织专家到学校开设知识产权讲座,推进青少年知识产权教育基地建设。拟与区教育局合作,设立青少年发明奖,鼓励中小学生创造发明的积极性。

(四)继续加大投入。启动海珠区专利技术产业化示范基地建设,区政府在经费上给予一定的引导和支持。继续实施专利技术产业化示范项目,知识产权示范企业的工作,加大知识产权奖励力度,包括发明专利奖、技术标准奖、驰名(著名)商标、名牌产品等奖励,培育一批具有创新能力和竞争力的知识产权优势企业,加快形成一批以自主知识产权为支撑的高新技术企业,以加快促进专利技术产业化进程。

(五)开展知识产权整治专项行动。主动与区有关部门沟通,积极参与配合知识产权保护专项行动,加强相关执法知识学习,不断提高执法能力。

(六)加强知识产权中介服务机构建设。鼓励支持引进知识

产权中介服务机构,并与区内有关科技中介机构合作,为区内企业提供专利、商标、版权、著作权申请、保护、咨询和服务。

(七)开展“海珠区科技、创意企业知识产权的法律保护及操作指引”软课题研究,为海珠区企业提高知识产权保护意识,规范知识产权保护行为,提高知识产权保护能力提供指导。

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