老师培训报告(专业22篇)

时间:2023-12-24 17:52:55 作者:BW笔侠

撰写报告需要对所要报告的内容进行搜集资料、整理思路、归纳总结等工作。下面是一些经过专家评审的报告范文,近期在相关领域取得了较大的关注。

老师外出培训总结报告

我有幸参加了本市同课异构和知识结构图展示交流活动。在这五天的时间里,观摩了来自本市不同地区的10多节同课异构课和知识结构图展示交流,听了本市教研员老师的点评,让我深深的领会到了课堂教学的魅力所在。同时也让我深刻的体会到不学习是永远也得不到进步的,所以自己需要不断的学习和汲取他人的经验,同时学会创造属于自己的教学方式。

这次听课在听课过程中我感受到了老师的亲和力和授课时丰富的课堂评价以及对学生的尊重,这对激发学生的学习兴趣调动学生的积极性起到了巨大的作用。在授课中他们的言语表达,简单明了,语气又很亲切,拉近了和学生的距离。如_老师,_老师在授课过程中以亲切的笑容,温和的语调贯彻课堂始终,学生课堂的反应自然很活跃很积极,让人真切体会到了“爱”驻课堂的魔幻魅力。

在所观摩的所有课中,教师的教学设计都非常注重培养学生的探究意识,并且教师精心设计了多样化的教学方法培养学生的探究能力。如_中的_老师的《找规律》,用画一画、摆一摆、算一算等多种方法进行教学。让学生身临其境自主学习新知,让学生在自主探究的过程中体验和感受到发现的乐趣和成功的喜悦。教学设计,对学生要了解,信任,要把学生教活、教懂、教深。弗赖登塔尔曾经说:“学一个活动最好的方法是做。”学生的学习只有通过自身的探索活动才可能是有效的。

如_老师,她在讲“图形的变化规律”时,就让学生观察了给出的一组图形后,让学生自己动手画一组有规律的图形,看似很简单的教学改变,实际上却是理念的转换。让学生由以往的看转为自己动手亲自写,这个过程使学生更深刻的理解了图形变化规律。通过这一点我领悟到教学一定得注重细节,每一个环节都需要好好打磨,才能制作出一堂高质量的课。有时看似不起眼的小变化,实质上却蕴含着教学理念的不同。就像捅破一层窗户纸一样,看这小细节好像很简单,可实则不容易想到。只有平时多积累多琢磨新课程理念,高效实用课堂的'教学要素,到准备教学案时才会厚积薄发,让人眼前一亮,由衷赞叹。

知识来源于生活,运用于生活。学习数学的终极目的是为了应用数学,用数学解决生活中的实际题目。这一点我们都是深有感受。在这些课的设计里无论是在知识展垫、知识新授、练习设计、课堂的总结评价中老师的设计都结合了生活中的实际题目。如在《解决问题》的教学中,有很多老师都是由现实的数学问题引入,都是利用学生自主探究方法得出定值的关系。同时这些老师的整节课的设计由开始到结束都是结合生活中的实际题目来启发和引导学生。让学生感悟到数学知识来源于生活,数学知识可以解决生活的实际问题,潜移默化中提高了学生学习数学的热情。

我们的每一堂课都是一场没有彩排的剧目,教师面临的是时刻都会发生他们所设想之外的情形,而要自如地掌控这种随时都有“意外”的局面,就必须需要教师有良好的教学机智及应变能力,就这一点来说,我觉得教师与直播现场的节目主持人的角色是一样的。在这次听课过程当中,我也深刻感受到了执教老师们的那种良好的教学机智,丰富的语言,神态、动作等方面的表现以及老师们的良好的课堂应变能力,让我进一步体会到教师自身素质的重要性。

短短的一天听课让我的心灵震颤,我看到了教学的艺术所在,看到了老师的教育理念的体现,看到了今天学生的思想现状,为我今后的教学指明了方向,为自己的课堂教学注入鲜活的血液。对比自己以前的教学模式及教学态度,我需要改进的有很多,需要学习的东西还很多,以后一定要多学习新课改理念,认真钻研教材,挖掘教材,提高自己的业务水平。取人之长,补己之短,争取不断成长,不断进步,成为一名与时俱进的高素质教师。

老师培训教育总结报告心得

本次老师培训教育总结报告心得应由本人根据自身实际情况书写,以下仅供参考,请您根据自身实际情况撰写。

作为一名老师,我参加了最近的一次培训教育活动。这次培训教育的主要内容是关于如何更好地培养学生的创新思维和批判性思维能力。在这个过程中,我学到了很多有用的知识和技能,也深刻地认识到了自己的不足之处。

在这次培训教育活动中,我学到了很多有用的知识和技能。首先,我了解到了如何更好地培养学生的创新思维和批判性思维能力。这需要我们教师采用更加开放和包容的教学方式,鼓励学生表达自己的想法和观点,并给予他们足够的支持和鼓励。其次,我学到了如何更好地与同事和学生沟通交流。这需要我们教师采用更加开放和包容的态度,尊重每一个人的想法和观点,并尝试与他们建立更加紧密的关系。最后,我学到了如何更好地应对学生的挑战和困难。这需要我们教师采用更加开放和包容的态度,理解每一个学生的需求和困难,并尝试帮助他们解决问题。

在这次培训教育活动中,我也深刻地认识到了自己的不足之处。首先,我发现自己在培养学生的创新思维和批判性思维能力方面还有很大的提升空间。我需要采用更加开放和包容的教学方式,鼓励学生表达自己的想法和观点,并给予他们足够的支持和鼓励。其次,我发现自己在与同事和学生沟通交流方面还有很大的提升空间。我需要采用更加开放和包容的态度,尊重每一个人的想法和观点,并尝试与他们建立更加紧密的关系。最后,我发现自己在应对学生的挑战和困难方面还有很大的提升空间。我需要采用更加开放和包容的态度,理解每一个学生的需求和困难,并尝试帮助他们解决问题。

通过这次培训教育活动,我深刻地认识到了自己的不足之处,也学到了很多有用的知识和技能。我相信这些知识和技能将对我的未来工作和生活产生积极的影响。同时,我也将努力提升自己的能力和水平,更好地为学生服务。

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老师培训教育总结报告心得

在刚刚结束的一个月的集中培训中,我有幸参加了为期十天的教育机构组织的教育培训。这次培训的内容包括教育理念、教育方法、教育管理等方面的知识,主讲嘉宾都是教育界的专家和优秀教师。

这次培训给我留下了深刻的印象。我不仅学到了很多新的教育理念和方法,还对教育有了更深的理解。通过与主讲嘉宾和其他参训教师的交流,我认识到了教育中的一些共性问题,也找到了解决问题的方法。

在这次培训中,我特别关注以下几个方面:

首先,教育应该注重培养学生的创新精神和实践能力。传统的教学模式往往是教师讲授知识,学生被动接受。然而,新的教育理念强调学生的主动性和创造性,鼓励学生发现问题、解决问题,培养学生的创新精神和实践能力。

其次,教育应该注重学生的个体差异。每个学生都有自己的特点和优势,教育应该尊重学生的个性,发掘学生的潜力。

最后,教育应该注重教师的专业发展。教师是教育的关键因素之一,教师的专业发展对于提高教育质量具有重要意义。

通过这次培训,我学到了很多新的教育理念和方法,也认识到了教育中的一些问题。我深刻认识到,教育是一项重要的社会责任,需要我们不断探索和努力。同时,我也意识到,教育也需要不断地更新和改进,以适应时代的发展和学生的需求。

总之,这次培训让我受益匪浅,我会将所学应用到自己的教育实践中,不断提高教育质量。

老师培训教育总结报告心得

我有幸参加了为期两天的教师培训。这次培训的内容丰富多样,涵盖了教育的新观念、教学技能、教学管理等多个方面。在这个过程中,我收获了很多,也深深地感受到了教育工作的挑战和乐趣。

在培训中,我了解到了一些新的教育理念和教学方法。例如,通过问题导向的学习,学生可以在解决问题的过程中提高独立思考和解决问题的能力。此外,我还学习了一些教学技巧,如如何有效地运用多媒体教学工具,如何引导学生参与课堂讨论等。

同时,我也深刻地认识到了教育工作的挑战。我明白了一个优秀的教师需要具备广博的知识和高超的教学技巧,需要不断地学习和提高自己。此外,教师还需要有耐心和毅力,能够应对各种不同的学生和教学环境。

通过这次培训,我也发现了自己的一些不足之处。例如,在教学方法上,我需要更多地了解如何根据学生的特点选择合适的教学方法。同时,我也需要更好地掌握教学技巧,提高自己的教学能力。

总的来说,这次培训给我带来了很多启示和帮助。我深刻地感受到了教育工作的挑战和乐趣,也更加明确了自己的职业发展方向。我相信,在未来的教育工作中,我会更加努力,为学生的成长贡献自己的力量。

老师培训教育总结报告心得

本次老师培训教育总结报告心得应由本人根据自身实际情况书写,以下仅供参考,请您根据自身实际情况撰写。

作为一名老师,我参加了最近的一次培训教育活动。这次培训教育的主要内容是关于如何更好地管理和教育学生,以及如何提高自己的教学水平。在这次培训中,我学到了很多有用的东西,并且对于如何更好地教育学生有了更深刻的认识。

首先,我学到了如何更好地管理和教育学生。在培训中,讲师讲解了如何制定合理的班级管理制度,如何培养学生的自我管理能力,以及如何与学生沟通交流等方面的内容。这些内容对于我来说是非常有用的,因为它们可以帮助我更好地管理班级,提高学生的学习效果。

其次,我学到了如何提高自己的教学水平。在培训中,讲师讲解了如何设计有趣、有吸引力的课程,如何使用多种教学方法,以及如何评估学生的学习效果等方面的内容。这些内容让我更加深入地了解了如何提高自己的教学水平,从而更好地满足学生的学习需求。

最后,我认为这次培训教育是非常有意义的。通过这次培训,我不仅学到了很多有用的知识和技能,更重要的是,我对于如何更好地教育学生有了更深刻的认识。我相信这些知识和技能将会对我未来的教学工作产生积极的影响。

总之,这次培训教育是非常有意义的,它让我学到了很多有用的知识和技能,并且对于如何更好地教育学生有了更深刻的认识。我相信这些知识和技能将会对我未来的教学工作产生积极的影响。

老师培训教育总结报告心得

在这次老师培训教育活动中,我有幸与优秀的教育专家和经验丰富的教师们共同学习。这次培训涵盖了教育理念、教学方法、教师个人素养以及科技在教育中的应用等多个方面。以下是我对这次培训的一些心得和总结。

首先,我更加深入地理解了教育的本质。学习不仅仅是学生的责任,教师也应该持续学习,接受新的教育理念和教学方法。教育的目的是培养学生的综合素质,而不仅仅是传授知识。因此,我认识到,作为教师,我需要不断更新我的教育理念和教学方法,以更好地引导学生发展。

其次,我对教学方法有了新的认识。在这次培训中,我们听取了来自全国各地的优秀教师们的经验分享。他们用生动的实例,阐述了不同的教学方法,使我更加深入地理解了各种教学方法的优点和缺点,以及如何在实际教学中灵活运用。

再次,我对科技在教育中的应用有了新的理解。在这次培训中,我们学习了如何使用科技工具辅助教学,如使用ai技术构建个性化学习平台,使用虚拟现实技术创造生动的课堂体验等。我深感科技为教育带来的无限可能,并决定在未来的教学中尝试使用这些工具。

此外,我也从培训中认识到了教师个人素养的重要性。教师不仅是知识的传播者,更是学生的榜样和引路人。因此,我们需要不断提高自己的专业素养,以更好地影响学生。我们需要持续学习,不断提高自己的教学技能,同时,我们还需要关注个人品质的提升,如沟通能力、情感教育、人生观价值观的引导等。

总的来说,这次培训给我带来了很多启发和收获。我深刻地认识到,作为教师,我需要不断学习,不断更新我的教育理念和教学方法,以更好地引导学生发展。同时,我也需要不断提高自己的个人素养,以更好地影响学生。

老师培训教育总结报告心得

这次培训的内容十分丰富,包括教学规章制度、班主任工作、评语改革、教科研经验、怎样听课、教学研究、如何当好一名班主任、如何当好一名教研组长、如何当好一名科研人员。培训的时间虽然短暂,但是讲座中所阐述的教学理念、教学方法和教学手段对我有很大启发。

一、对教研和科研的认识。

以前我仅把教研和教育科研看作是一种形式、一种走过场,没有认识到教研和科研的重要性。听了报告后才明白,教研和科研是教学工作的重要成分,教育科研是推动教育发展的最直接、最有效的手段。教学只有在教育科研的带动下,才能有发展和进步。教育科研是提高教育教学质量和办学效益的重要手段。教育科研是实现教育现代化、学校个性化和特色化的必经之路。

二、提高自身素质的途径。

1.读书学习。教师必须具有完整而系统的知识体系,这是开展教学工作、进行科学研究和提高教学质量的必要条件。因此,教师必须广泛涉猎各方面的知识,包括社会科学和自然科学等。教师还应该注重提高自己的科研能力。

2.反思。教师还应善于反思,因为反思是“教师专业发展和自我成长的核心因素”。反思能使教师不断总结教育的得与失,找出自己的优势和不足,扬长避短,继续发展。

3.交流。教师之间应彼此交流、相互学习,共同提高,实现资源共享,合作发展,以实现教师队伍整体素质的提高。

三、教育教学方面。

通过这次培训,我认识到了教育科研工作的重要性,也明白了教育科研的工作流程,在以后的工作中,我将用我在这次培训中学到的新知识、新理念,新方法来指导我的工作,以“科研兴教,科研强校”为理念,来推动我们学校的可持续发展。

1.培训形式多种多样,生动有趣。

2.培训的内容都是教师所关心的,对教育教学有帮助的。

3.培训地点很人性化,放在了教师便于集中学习、交流的地方。

4.培训时间安排合理,不浪费教师的学习时间。

五、培训后的收获。

1.更新了教育思想。通过学习,更新了教育思想,现代教育观,教育信息化,教师观,学生观等等,使自己的教育思想有了新的发展。

2.提高了认识。对教育的责任感、紧迫感大大增强;对新形式下教学有了新的认识,对教学工作有了新的认识,对教学常规有了新的理解。

3.开拓了思路。在不断的培训中,我接触到了许多新的教学理念和教学方法,开拓了思路,拓展了视野,更新了教育思想。

六、培训建议。

1.加强理论学习,提高理论水平。

2.创造良好的学习氛围。

3.培训形式多样化。

4.合理安排培训时间,不影响教学工作。

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老师培训教育总结报告心得

时间如流水,转眼间,参加工作已经有几个年头了,在工作中,我深深体会到“授业者须敬人”,作为一名教育工作者,面对那么多的教育工作者,更应对自己严格要求,时刻提醒自己“勤于学习,善于总结”。七月份,我非常有幸参加了为期十天的省级骨干教师培训,在这十天集中培训过程中,接触到了许多优秀的教育工作者,通过聆听、交流,我收获颇丰,感受颇深。以下是我这次培训的几点感受:

一、教学工作应具备全面素质。

7月10日上午,来自香坊区文政小学的赵丽杰校长做了《追求卓越,打造品牌学校》的专题讲座。她结合自己多年的教学和管理经验,就如何做一名优秀的教师,如何爱自己的学生,怎样当好一名受学生欢迎的教师,怎样在工作中不断充实自己,提升自己,让自己成为一名品牌教师等方面向在座的老师讲述了她的见解。赵校长的讲座幽默、风趣、含义深刻,耐人寻味。我明白了一个教师的成功不仅体现在教学上,更重要的是自身的素质上,作为一名教师,如果自身素质不够高,即使有再多再好的教育理论、教学方法,也难以收到良好的教育效果。

7月10日下午,黑龙江省教育学院小教分院傅永生副院长做了《教师专业发展的实践解析》专题讲座。傅副院长从教师专业发展的概念谈起,阐述了教师专业发展对教师、学生、学校以及教育发展的重要性,并结合国内外教育专家的观点,解析了教师专业发展内涵的四个层面:职业理想、职业知识、职业技能、专业态度和动机。教师职业理想要追求三个境界,即追求教育理想的境界、教育人生的境界、教育幸福的境界。讲座中还提出了教师专业发展的三个阶段,即教师成长的三阶段论:求生存阶段、求发展阶段、求创造阶段。傅副院长关于教师专业发展的观点使我认识到,教师专业发展是教师人生价值实现的过程,是教师不断获得专业成长并走向成熟的过程,也是教师实现人生幸福的过程。

7月11日上午,来自哈市实验学校的张锦池校长做了《做品牌教师打造品牌学校》的专题讲座。张校长从自己多年来的教育实践出发,从教师的职业道德、教师的专业发展、教师的自我管理、教师的教育教学行动等方面,阐述了作为一名优秀教师应该具备的品质,并提出了对教师自身的要求。在张校长的讲座中,我深受启发。我明白了作为一名优秀教师不仅要有扎实的基本功和学科知识,更要有丰富的教学经验和全面素质,要让学生“亲其师,信其道”。

7月11日下午,哈市南岗区教师进修学校的张清莲校长做了《教师的语言艺术》专题讲座。张校长结合自己多年来的教育实践,阐述了如何提高教师的语言艺术的重要性,从教师语言的准确性和严密性、教育性、激励性、趣味性等方面,告诉教师如何提高语言艺术,使教师的语言更具有魅力。张校长的讲座使我对教师的语言艺术重要性有了更深刻的认识,让我在教育教学过程中更注重语言的准确性和严密性,语言的激励性和趣味性,从而提高教育教学质量,收到良好的教育效果。

7月12日上午,哈市道里区教育科研所所长李秀荣做了《有效教学与教师专业成长》的专题讲座。李所长从教师专业成长的意义和内涵入手,阐述了有效教学的重要性,并从有效教学的基本理念、有效教学的评价标准、有效教学的实施策略等方面,对教师进行了培训。在李所长的讲座中,我深刻体会到有效教学是教师专业成长的重要途径,只有实现了有效教学,教师才能获得专业成长。

7月12日下午,哈三中附小的王兰副校长做了《学校的管理理念与实践》的专题讲座。王校长从学校的管理理念、管理模式、学校文化等方面,阐述了学校管理的内涵,并介绍了学校在实施人性化管理模式方面的经验。在讲座中,王校长还介绍了学校在实施教育科研方面,如何以课题为突破口,开展教育科研工作的经验。王校长的讲座使我对学校管理有了更深刻的认识,对我校实施人性化管理模式和开展教育科研工作有了更深刻的了解。

二、网络学习的重要性和必要性。

当今社会已进入信息化时代,信息化时代的最大特点就是知识更新速度快,人们如果不加强学习,就会被时代淘汰。因此,学习已成为人生的重要内容。

1.网络的便捷性为人们的学习提供了便利。网络学习不受时间、地点、空间的限制,只要有一台电脑,就可以随时学习,而且网络学习形式多样,如可随时浏览相关网站,查找自己需要的资料,也可以通过发电子邮件向别人请教等。

老师培训教育总结报告心得

在这次的教师培训教育活动中,我非常荣幸地参与了培训。这次培训的内容十分丰富,涵盖了许多教育方面的内容,包括教育理念、教学方法、课堂管理、评价方法等。通过这次培训,我收获颇丰,不仅对教育有了更深刻的认识,而且对自己的教学也有了很大的帮助。

首先,培训中的教育理念让我印象深刻。讲师们强调,教育应该以学生为中心,教师的工作不仅是传授知识,更重要的是激发学生的兴趣和潜力,培养他们独立思考和解决问题的能力。这种以学生为中心的教育理念,让我更加明白,教师应该营造一个积极、互动的学习环境,让学生主动参与到学习中,从而提高他们的学习效果。

其次,教学方法的培训也是此次培训的重头戏。讲师们介绍了多种教学方法,如合作学习、项目学习、翻转课堂等。这些新的教学方法让我更加了解到教育领域的变革和进步,也让我更加明白如何灵活运用各种教学方法,提高教学效果。

在课堂管理方面,讲师们也分享了很多实用的经验。他们强调,有效的课堂管理需要建立良好的师生关系,教师应该关注学生的需求,尊重学生的个性,鼓励学生积极参与课堂活动。这些经验让我更加明白,教师应该营造一个安全、舒适的学习环境,让学生敢于表达自己的观点和想法。

在评价方法方面,讲师们也介绍了多种评价方式,如形成性评价、过程性评价、总结性评价等。这些评价方式可以更加全面地评价学生的学习情况,从而让教师更好地调整教学策略,提高教学效果。

通过这次培训,我不仅对教育有了更深刻的认识,而且也学到了很多实用的教学方法和技巧。在未来的教学工作中,我将尝试运用这些知识和经验,提高自己的教学效果。同时,我也将努力学习和实践新的教育理念和教学方法,与时俱进,为学生的成长贡献自己的力量。最后,我相信,在教师们的共同努力下,我们的教育事业将会更加繁荣发展,培养出更多优秀的人才。

老师培训教育总结报告心得

我想要分享的是我近期参加的为期八周的老师培训项目的经历。这个培训不仅改变了我对教育的认知,也激发了我进一步探索教学方法和技术的热情。

这次培训在____年__月到____年__月期间进行,地点是我们城市的最大的教育中心。参与者主要是我们城市的初级和中级老师,以及一些教育管理者。我参与了线上和线下的各种活动,包括讲座、研讨会、教学实践活动等。

培训的目标和内容涵盖了教育科技的应用、创新教学方法的探索、学生学习风格的识别和利用等。我不仅学习了最新的教育科技工具,如ai教学软件和混合式学习模式,也学习如何更好地理解和引导学生的学习过程。

这次培训对我产生了深远的影响。我不仅提升了对教育的理解,也增强了我对应用新的教学方法和技术到日常教学中的决心。我更加认识到,作为教师,我不仅需要传授知识,更需要帮助学生发展他们的潜能,让他们成为终身学习者。

总的来说,这次培训是一次富有成果的学习之旅。我不仅学到了很多新的知识和技能,也更加深入地理解了教育的本质和价值。我期待将这些所学应用到我的日常教学工作中,并期待在未来的教育实践中进一步探索和分享我的经验和心得。

老师培训教育总结报告心得

在刚刚结束的一个月里,我有幸参加了为期一个月的教师培训。本次培训让我收获颇丰,使我对教师这个职业有了更深刻的理解和认识。以下是我对本次培训的一些心得体会。

一、培训内容丰富多样。

本次培训涵盖了多个主题,包括教育心理学、教学方法、课堂管理、教育技术应用等。此外,还邀请了优秀教师、教育专家等为我们分享他们的经验和故事,使我们在理论和实践方面都得到了全面的提升。

二、培训形式生动有趣。

本次培训不仅有讲座和研讨会,还有实践操作、小组讨论、案例分析等形式的课程。通过与他人的交流和互动,我得以从不同的角度看待问题,并从中获得了宝贵的经验和启示。

通过本次培训,我不仅对教育教学有了更深刻的理解,还掌握了许多实用的教学方法和技巧。同时,我也意识到了自己在教育教学中的不足之处,并明确了今后努力的方向。

1.培训让我更加深入地了解了教育教学的本质和特点,让我明白了如何更好地适应和应对各种教学情况。

2.通过实践操作和小组讨论,我得以从不同的角度看待问题,并从中获得了宝贵的经验和启示。

3.本次培训虽然结束了,但我对教育教学的热爱和执着不会停止,我会继续努力提高自己的教学水平,为学生提供更好的教育。

总之,本次培训使我受益匪浅,让我对教育教学有了更深刻的认识和理解。在今后的工作中,我将努力将所学知识运用到实践中,不断提高自己的教学水平,为学生的成长和进步贡献自己的力量。

老师培训教育总结报告心得

本次老师培训教育总结报告心得应由本人根据自身实际情况书写,以下仅供参考,请您根据自身实际情况撰写。

作为一名老师,我参加了最近的一次培训教育活动。这次培训教育的主要内容是关于如何更好地管理和教育学生,以及如何提高自己的教学水平。在这次培训中,我学到了很多有用的东西,并且对于如何更好地教育学生有了更深刻的认识。

首先,我学到了如何更好地管理和教育学生。在培训中,讲师讲解了如何制定合理的班级管理制度,如何培养学生的自我管理能力,以及如何与学生沟通交流等方面的内容。这些内容对于我来说是非常有用的,因为我将更好地管理我的班级,更好地与我的学生沟通和交流。

其次,我学到了如何提高自己的教学水平。在培训中,讲师讲解了如何更好地运用现代教育技术,如何设计更加有趣和有效的课程等方面。这些内容对于我来说是非常有帮助的,因为我将更好地运用现代教育技术,设计更加有趣和有效的课程,从而更好地激发学生的学习兴趣。

最后,我学到了如何更好地处理学生问题。在培训中,讲师讲解了如何更好地处理学生问题,如何更好地与学生沟通交流等方面的内容。这些内容对于我来说是非常有用的,因为我将更好地处理学生问题,更好地与学生沟通交流,从而更好地帮助学生解决问题。

总之,这次培训教育活动是非常有意义的。通过这次培训教育,我学到了很多有用的东西,并且对于如何更好地教育学生有了更深刻的认识。我相信这些知识和经验将对我的教学工作产生积极的影响。

培训老师的总结报告

作为一个培训老师,要使自己的课越讲越好,就要知道自己的问题在哪里、优点在哪里,而最可靠的信息是来自于学员。今天本站小编给大家带来了培训老师的总结报告,希望能够帮助到大家。

20xx年的八月,那是我转换身份的一个假期,当我还未正式踏上讲台之前,便有幸参加了数学教学研修班,聆听了数学教学水平经验极其丰富的老师们的讲座,让我又一次在正式上课之前学到了许多教学、课堂管理以及与学生沟通等多方面的经验。虽然整整21天的培训占用的是我们的休息时间,从炎炎夏日一直持续到凛冽寒风,不管刮风下雨,始终坚持不缺席。同时参加培训的很多老师已经在教育岗位上奋斗了几年、十几年、甚至是几十年,每次看到他们认真的聆听各个专家、教研员的讲座时,自己作为一个将要踏上讲台的新人有什么理由不认真学习。

培训的内容多种多样,涵盖了数学专业知识(《数学思想和方法论研究》、《数学史与数学发展前沿》)、教学能力(《二期新教材分析与教法》、《如何做教学反思研究》、《学科教学设计》、《数学学科课程标准解读》、《自我教学风格形成》)、课堂管理能力(《课程管理》)、沟通技巧(《与学生沟通技巧》)、现代技术的应用(《常用多媒体辅助软件应用》)等方面的内容,每一次讲座或多或少都会有所收获。其中印象最深的是《如何做教学反思研究》,在这个讲座中我记住了一句话“一个教师写一辈子。

教案。

难以成为名师,但如果写三年反思则有可能成为名师”。早在上大学的时候,老师就提醒我们每次上完课之后都要把本节课的得失及时记下,只有对教材不断研究、对自己的课堂不断反思,才会快速成长。

本次培训的一个形式——听课、评课,充分体现了二期课改的精神:以学生为主,大家都把自己的课刻录成光盘,分组进行观摩、评课。我所在的组中除了我跟一个大学校友是新教师之外,其他都是比我们有经验的老师,我们认真学习他们的上课姿态、语言表述,积累经验。当自己的教学过程呈现在其他老师面前的时候心理忐忑不安,生怕看到失望的表情,但看到其他老师专注的眼神时感觉很开心,在这里,每个人都能从其他人身上学到东西:新教师向老教师学习教学经验、老教师向新教师学习新的教学理念。

根据学校安排我于x年xx月xx日到武汉第建筑公司武汉x项目部进行建筑施工实习,这是一个让我了解施工现场的好机会,让我更深一步的了解理论与实际的差别。

一、工程简介。

本工程是武汉市国企投资公司开发的公寓楼,承建单位是武汉第建筑公司,分别是五号和六号楼,及高尔夫球健身楼,地基由第四桩基公司承建。由北京设计院设计。采用框架剪力墙结构,柱子为异性柱。面积为13000平方米,由3栋楼组成的商住楼,现浇钢筋混泥土六层框剪结构。

二、实习内容。

1:木工。

1)模板的种类及制作方法;。

2)各种结构模板安装的质量标准;。

3)现浇结构模板安装的质量标准;。

4)现浇结构模板拆除的时间和顺序;。

5)模板拆除的注意事项;。

6)模板的清理,堆放和维修的方法及要求;。

2:钢筋工。

1)钢筋的种类及外形特征;。

2)钢筋的焊接方法及质量要求;。

3)钢筋冷加工的方法及工艺;。

4)钢筋的绑扎的方法及质量要求;。

5)钢筋绑扎的搭接长度要求;。

6)各种构件保护层厚度的控制方法;。

7)掌握隐蔽工程记录方法及主要内容;。

3:混泥土工。

1)搅拌机的种类,规格,拌和的原理;。

2)震动器的种类,适用范围;。

3)施工配合比的换算及标志牌的内容;。

4)施工缝的留设及其处理方法;。

5)混泥土的养护方法及要求;。

6)混泥土表面缺陷产生原因及预防处理方法;。

7)混泥土工程的质量检查内容;。

三、收获与体会。

首先说实习对我来说是个既熟悉又陌生的字眼,因为我十几年的学生生涯也经历过很多的实习,但这次却又是那么的与众不同。他将全面检验我各方面的能力:学习、生活、心理、身体、思想等等。就像是一块试金石,检验我能否将所学理论知识用到实践中去。关系到我将来能否顺利的立足于这个充满挑战的社会,也是我建立信心的关键所在,所以,我对它的投入也是百分之百的!紧张的一个月的实习生活结束了,在这一个多月里我还是有不少的收获。实习结束后有必要好好总结一下。

首先,通过一个多月的实习,通过实践,使我学到了很多实践知识。所谓实践是检验真理的唯一标准,通过旁站,使我近距离的观察了整个房屋的建造过程,学到了很多很适用的具体的施工知识,这些知识往往是我在学校很少接触,很少注意的,但又是十分重要基础的知识。

比如说混泥土的裂缝原因及处里这是一个很复杂的问题,那我就说说我的见解吧:

1.裂缝的原因。

混凝土中产生裂缝有多种原因,主要是温度和湿度的变化,混凝土的脆性和不均匀性,以及结构不合理,原材料不合格(如碱骨料反应),模板变形,基础不均匀沉降等。

混凝土硬化期间水泥放出大量水化热,内部温度不断上升,在表面引起拉应力。

后期在降温过程中,由于受到基础或老混凝上的约束,又会在混凝土内部出现拉应力。气温的降低也会在混凝土表面引起很大的拉应力。当这些拉应力超出混凝土的抗裂能力时,即会出现裂缝。许多混凝土的内部湿度变化很小或变化较慢,但表面湿度可能变化较大或发生剧烈变化。如养护不周、时干时湿,表面干缩形变受到内部混凝土的约束,也往往导致裂缝。混凝土是一种脆性材料,抗拉强度是抗压强度的1/10左右,短期加荷时的极限拉伸变形只有(0.6~1.0)×104,长期加荷时的极限位伸变形也只有(1.2~2.0)×104.由于原材料不均匀,水灰比不稳定,及运输和浇筑过程中的离析现象,在同一块混凝土中其抗拉强度又是不均匀的,存在着许多抗拉能力很低,易于出现裂缝的薄弱部位。在钢筋混凝土中,拉应力主要是由钢筋承担,混凝土只是承受压应力。在素混凝土内或钢筋混凝上的边缘部位如果结构内出现了拉应力,则须依靠混凝土自身承担。一般设计中均要求不出现拉应力或者只出现很小的拉应力。但是在施工中混凝土由最高温度冷却到运转时期的稳定温度,往往在混凝土内部引起相当大的拉应力。有时温度应力可超过其它外荷载所引起的应力,因此掌握温度应力的变化规律对于进行合理的结构设计和施工极为重要。

2温度应力的分析。

根据温度应力的形成过程可分为以下三个阶段:

(1)早期:自浇筑混凝土开始至水泥放热基本结束,一般约30天。这个阶段的两个特征,一是水泥放出大量的水化热,二是混凝上弹性模量的急剧变化。由于弹性模量的变化,这一时期在混凝土内形成残余应力。

(2)中期:自水泥放热作用基本结束时起至混凝土冷却到稳定温度时止,这个时期中,温度应力主要是由于混凝土的冷却及外界气温变化所引起,这些应力与早期形成的残余应力相叠加,在此期间混凝上的弹性模量变化不大。

(3)晚期:混凝土完全冷却以后的运转时期。温度应力主要是外界气温变化所引起,这些应力与前两种的残余应力相迭加。

根据温度应力引起的原因可分为两类:

(1)自生应力:边界上没有任何约束或完全静止的结构,如果内部温度是非线性分布的,由于结构本身互相约束而出现的温度应力。例如,桥梁墩身,结构尺寸相对较大,混凝土冷却时表面温度低,内部温度高,在表面出现拉应力,在中间出现压应力。

(2)约束应力:结构的全部或部分边界受到外界的约束,不能自由变形而引起的应力。如箱梁顶板混凝土和护栏混凝土。

这两种温度应力往往和混凝土的干缩所引起的应力共同作用。

要想根据已知的温度准确分析出温度应力的分布、大小是一项比较复杂的工作。

在大多数情况下,需要依靠模型试验或数值计算。混凝土的徐变使温度应力有相当大的松驰,计算温度应力时,必须考虑徐变的影响,具体计算这里就不再细述。

3温度的控制和防止裂缝的措施。

为了防止裂缝,减轻温度应力可以从控制温度和改善约束条件两个方面着手。

控制温度的措施如下:

(1)采用改善骨料级配,用干硬性混凝土,掺混合料,加引气剂或塑化剂等。

措施以减少混凝土中的水泥用量;。

(2)拌合混凝土时加水或用水将碎石冷却以降低混凝土的浇筑温度;。

(3)热天浇筑混凝土时减少浇筑厚度,利用浇筑层面散热;。

(4)在混凝土中埋设水管,通入冷水降温;。

(6)施工中长期暴露的混凝土浇筑块表面或薄壁结构,在寒冷季节采取保温措施;。

改善约束条件的措施是:

(1)合理地分缝分块;。

(2)避免基础过大起伏;。

(3)合理的安排施工工序,避免过大的高差和侧面长期暴露;。

此外,改善混凝土的性能,提高抗裂能力,加强养护,防止表面干缩,特别是保证混凝土的质量对防止裂缝是十分重要,应特别注意避免产生贯穿裂缝,出现后要恢复其结构的整体性是十分困难的,因此施工中应以预防贯穿性裂缝的发生为主。

在混凝土的施工中,为了提高模板的周转率,往往要求新浇筑的混凝土尽早拆模。当混凝土温度高于气温时应适当考虑拆模时间,以免引起混凝土表面的早期裂缝。新浇筑早期拆模,在表面引起很大的拉应力,出现“温度冲击”现象。

在混凝土浇筑初期,由于水化热的散发,表面引起相当大的拉应力,此时表面温度亦较气温为高,此时拆除模板,表面温度骤降,必然引起温度梯度,从而在表面附加一拉应力,与水化热应力迭加,再加上混凝土干缩,表面的拉应力达到很大的数值,就有导致裂缝的危险,但如果在拆除模板后及时在表面覆盖一轻型保温材料,如泡沫海棉等,对于防止混凝土表面产生过大的拉应力,具有显著的效果。

加筋对大体积混凝土的温度应力影响很小,因为大体积混凝土的含筋率极低。

只是对一般钢筋混凝土有影响。在温度不太高及应力低于屈服极限的条件下,钢的各项性能是稳定的,而与应力状态、时间及温度无关。钢的线胀系数与混凝土线胀系数相差很小,在温度变化时两者间只发生很小的内应力。由于钢的弹性模量为混凝土弹性模量的7~15倍,当内混凝土应力达到抗拉强度而开裂时,钢筋的应力将不超过100~200kg/cm2..因此,在混凝土中想要利用钢筋来防止细小裂缝的出现很困难。但加筋后结构内的裂缝一般就变得数目多、间距小、宽度与深度较小了。而且如果钢筋的直径细而间距密时,对提高混凝土抗裂性的效果较好。混凝土和钢筋混凝土结构的表面常常会发生细而浅的裂缝,其中大多数属于干缩裂缝。虽然这种裂缝一般都较浅,但它对结构的强度和耐久性仍有一定的影响。

为保证混凝土工程质量,防止开裂,提高混凝土的耐久性,正确使用外加剂也是减少开裂的措施之一。例如使用减水防裂剂,笔者在实践中总结出其主要作用为:

(1)混凝土中存在大量毛细孔道,水蒸发后毛细管中产生毛细管张力,使混凝土干缩变形。增大毛细孔径可降低毛细管表面张力,但会使混凝土强度降低。

这个表面张力理论早在六十年代就已被国际上所确认。

(2)水灰比是影响混凝土收缩的重要因素,使用减水防裂剂可使混凝土用水量减少25%。

(3)水泥用量也是混凝土收缩率的重要因素,掺加减水防裂剂的混凝土在保持混凝土强度的条件下可减少15%的水泥用量,其体积用增加骨料用量来补充。

(4)减水防裂剂可以改善水泥浆的稠度,减少混凝土泌水,减少沉缩变形。

(5)提高水泥浆与骨料的粘结力,提高的混凝土抗裂性能。

(6)混凝土在收缩时受到约束产生拉应力,当拉应力大于混凝土抗拉强度时裂缝就会产生。减水防裂剂可有效的提高的混凝土抗拉强度,大幅提高混凝土的抗裂性能。

(7)掺加外加剂可使混凝土密实性好,可有效地提高混凝土的抗碳化性,减少碳化收缩。

(8)掺减水防裂剂后混凝土缓凝时间适当,在有效防止水泥迅速水化放热基础上,避免因水泥长期不凝而带来的塑性收缩增加。

(9)掺外加剂混凝土和易性好,表面易摸平,形成微膜,减少水分蒸发,减少干燥收缩.

许多外加剂都有缓凝、增加和易性、改善塑性的功能,我们在工程实践中应多进行这方面的实验对比和研究,比单纯的靠改善外部条件,可能会更加简捷、经济。

4混凝土的早期养护。

实践证明,混凝土常见的裂缝,大多数是不同深度的表面裂缝,其主要原因是温度梯度造成寒冷地区的温度骤降也容易形成裂缝。因此说混凝土的保温对防止表面早期裂缝尤其重要。

从温度应力观点出发,保温应达到下述要求:

1)防止混凝土内外温度差及混凝土表面梯度,防止表面裂缝。

2)防止混凝土超冷,应该尽量设法使混凝土的施工期最低温度不低于混凝土使用期的稳定温度。

3)防止老混凝土过冷,以减少新老混凝土间的约束。

混凝土的早期养护,主要目的在于保持适宜的温湿条件,以达到两个方面的效果,一方面使混凝土免受不利温、湿度变形的侵袭,防止有害的冷缩和干缩。一方面使水泥水化作用顺利进行,以期达到设计的强度和抗裂能力。

适宜的温湿度条件是相互关联的。混凝上的保温措施常常也有保湿的效果。

从理论上分析,新浇混凝土中所含水分完全可以满足水泥水化的要求而有余。但由于蒸发等原因常引起水分损失,从而推迟或防碍水泥的水化,表面混凝土最容易而且直接受到这种不利影响。因此混凝土浇筑后的最初几天是养护的关键时期,在施工中应切实重视起来。

所以在施工时我们要谨慎的处理这些事件,根据不同情况不同处理。

这些问题都是在施工事要注意的,在施工时采用何种水泥,用量都是要注意的,还有混泥土的早期保养。

还有模板设计:

(一)施工准备。

1.模板安装前的基本工作:1)放线:首先引测建筑的边柱,墙轴线,平以该轴线为起点,引出各条轴线。模板放线时,根据施工图用墨线弹出模板的中心线和边线,墙模板要弹出模板的边线和外侧控制线,以便于模板安装和校正。

2)用水准仪把建筑水平标高根据实际标高的要求,直接引测到模板安装位置。

3)模板垫底部位应预先找平,杂物清理干净,以保证模板位置正确,防止模板底部漏浆或混泥土成形后烂根。

4)工长事先确定模板的组装设计方案,向施工班组进行技术,质量,安全交底。

5)模板应图刷脱模剂。还有好多注意事项,我在这就不列举了。

在未来的工作中我将把我所学到的理论知识和实践经验不断的应用到实际工作来,充分展示自我的个人价值和人生价值。为实现自我的理想和光明的前程努力。

怀着无比激动的心情,我有幸参加了人文社科学院党课培训班!在学习期间,我始终抱着认真的态度参加每一次学习,各位老师对党的精辟解析,独到的见解和大量的旁征博引,让我在无比叹服的同时深受鼓舞和教育。让我对党组织有了更深刻的了解,让我更加热爱我们伟大的中国共产党!更加坚定了我加入中国共产党的决心,坚定了我为共产主义奋斗终身的信念,感觉自己的思想收到了无限的升华。我感到无比的自豪和骄傲!

在学习中,我了解了党的性质和重要性。中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务。中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。

在这一过程中,在这次党课中,科学发展观是我们学习的一个重点内容,它是我们党的思想继马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论以及“三个代表”之后的我党又一重要理论思想。坚持以人为本,就是要以实现人的全面发展为目标,从人民群众的根本利益出发谋发展、促发展,不断满足人民群众日益增长的物质文化需要,切实保障人民群众的经济、政治和文化权益,让发展的成果惠及全体人民。全面发展,就是以经济建设为中心,全面推进经济、政治、文化建设,实现经济发展的社会全面进步。协调发展,就是要统筹城乡发展、统筹区域发展、统筹经济社会发展、统筹人与自然和谐发展、统筹国内发展和对外开放,推进生产力和生产关系、经济基础和上层建筑相协调,推进经济、政治、文化建设的各个环节、各个方面相协调。

可持续发展,就是要促进人与自然的和谐,实现经济发展和人口、资源、环境相协调;坚持走生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路,保证一代接一代地永续发展。科学发展观,是用来指导发展的,不能离开这个主题。全党全国都要增强促进发展的紧迫感,在任何时候任何情况下都紧紧扭住经济建设这个中心不放松,坚定不移地推动经济持续快速协调健康发展。我们以“三个代表”思想武装自己的头脑,具备正确的世界观、人生观、价值观,在纷乱复杂的思潮中保持清醒,经历各种考验,战胜所有的困难。

在党课学习里,院长的那堂课使我深受启发。孙老师让我们知道了“为何要坚信马克思主义信念”,强调了马克思主义的重要性。马克思主义的诞生是人类思想史上的伟大革命,它第一次确立科学的世界观和方法论,不仅为全世界无产阶级和全人类的解放指明正确的道路,而且为各门科学的发展提供锐利的武器。马克思主义有其强大的生命力,是永远不会过时的!在马克思列宁主义理论和新的理论指导下,作为一名入党积极分子,我将在自己的实践工作中奋发进取,开拓从创新,无私奉献,表现出应有的先锋模范作用,以自己的实际行动为党旗增添光彩,我要以实际行动争取做一名合格的共产党员,时时刻刻记着党的宗旨,确立良好的工作态度,有强烈的组织观念和组织原则,接受组织考察和培养的自觉性,向革命领袖、革命党员学习,如张思德、雷锋、任长霞、宁鱼水、王顺友等。然后,我在培训的基础上对这些优秀党员的事迹和他们的思想有了更充分的认识。

最后我们要,首先要树立正确的入党动机。在党组织指导下加强学习,巩固自身知识,在实践中锻炼成材。作为一名入党积极分子,在“三个代表”重要思想的指导下,做任何事上应该身先士卒,起模范带头作用,把人民群众放在首位,牢记党的宗旨,使自己在平凡的岗位上能有不平凡的贡献。此外,通过党课培训,接受党的教育后,将自己投入到实践中,我要认真学习党的章程,承认党章,遵守党章。以实际行动争取早日入党。

培训老师的总结报告

根据xx年初指定的教师培训规划,xx年以来我校领导认真落实规划内容,在区教育局的支持下,我校的教师培训工作取得了较好的成绩,现总结如下:

一、在时间上和经费上予以保障和支持。

我校领导高度重视教师培训工作,长期坚持以教师的成长和发展作为教师教育的根本出发点和落脚点。首先在时间上和经费上予以保障和支持,我校今年教师培训费用达百分之九以上,高出教师培训经费要求的水平。

二、开展多样的培训形式。

我校今年主要开展以校本培训为基础的多种培训,鼓励教师参加继续教育、学术交流、学历提高等多种培训。

1、加强班主任培训:良好的教学秩序与良好的学风与班主任的努力分不开,建设一支过硬的班主任队伍是学校的一个工作重点,因此我校高度重视班主任培训工作,开展了班主任工作交流,组织参加了班主任培训,提高了部分班主任的管理水平。

2、加强英语教师的培训:根据教育局的安排,组织我校英语教师参加了英语教师培训,取得了较好的效果,我校英语教师教学水平总体上得到了提高。

3、组织实施全校教师得全员培训,加强新课程理念的学习:

4、督促教师参加继续教育培训,基本上完成了的继续教育要求。

5、加强体、卫、艺教师的培训工作。多次派出教师参加培训。

一年来,我校的教师培训工作取得了较好的效果,我们坚持培训与教研、培训与教改相结合集中研修与分散研修相结合,通过培训,教师的教研能力提高了,教学理念加强了,教学方式有了转变,提高了课堂教学效率,今后我们将把这一工作更好的开展下去,为建设一支良好的教师队伍而努力。

新老师培训总结报告

培训是个人能力提升的一个方式,下面小编整理了新老师培训总结报告,欢迎阅读!

我参加了新教师的培训。通过将近一年时间的培训,我对教师这个职业的内涵有了更深一层的了解。各前辈的经验之谈也为我将来的工作初步地指明了方向,使我明白教师这个职业的沉重份量,对我日后的教育工作有很大的意义.在培训期间,让我深深地知道作为一名教师,一言一行都是学生眼中的榜样和标准。教师在学生心目中的地位是很高的,在某种年龄阶段,教师的形象之高大甚至超过他们的父母。所以,教师的言行直接影响和关系到学生未来的品德发展。教师必须具备高尚的职业道德,这一点非常重要。

我觉得教师的职业道德,集中体现在教育责任感,关爱学生和工作效率上。教育事业关系着下一代的身心发展,关系着祖国建设的明天,是中国建设中举足轻重的一部分。教师的工作责任感应该是极其强烈的,只有强烈的责任感才能带动起工作的热情和动力,才能真正意识到自己职业的重要性而投入全部的精力。教师要时刻注意自己的言行并留意学生的反应和变化,为学生树立好的榜样,改正不良的习惯都是教师的基本责任。如果缺乏对学生负责的心态,又如何将工作热情融入自己的工作中呢?更别谈兢兢业业地为学生服务了。

光有责任感还是不够的,教师不应只成为学生的导师和帮手,更应该是学生的朋友。所以关心、爱护学生是一个好教师最起码的道德,是强烈责任感的体现和升华。关爱学生首先应当是对学生人格的尊重,以公平客观的眼光去看待和评价每一个学生,不能以偏见、片面的态度对待他们。除了关心他们的学习以外,还应关注他们的心理健康,引导他们向着积极、乐观、上进的方向发展。除了关心他们在校的行为,还应了解他们课堂以外的生活,以便及时、适当、全面地帮助和引导他们健康成长。

还记得那位为我们进行班主任工作讲座的老师向我们介绍了很多宝贵的经验。从她的讲述中,让我感受到班主任是班级的领航人,是学生的好帮手。不仅要有责任感,更要有一颗全心全意为学生服务的心。好的班主任懂得培养一支优秀的班干部队伍,善于从一个班级中发现和栽培适合协助管理班级的班干部。又要有过硬的专业本领,善于以角色转换的方式考虑问题,能站在学生的角度理解他们,教育他们。班主任是学生的良师益友,而不是他们的独载者,因此在指导他们学习和进步的同时,也要讲究一个民主性原则。在评价班内学生时,要善于发掘他们的优点,而不能以不同的态度对待优秀生与后进生。这对于新教师而言非常重要,因为要做好一名教师,首先要学会用公正、客观的态度评价自己的学生,不该把喜欢好学生,忽视其他学生的情绪带到工作中。班主任作为一个班级的领导者,比任课老师更要多奉献自己的关爱,要全面地关心班中每个学生的各方面发展。

作为一名新教师,在日后工作中要学习的东西有很多很多,碰到意外的困难是在所难免的。只有通过反复地研究和领悟,才能真正成长为一名合格的人民教师。选择了教师这个职业,就要怀着一颗为学生无私奉献的心,带着对学生全部的爱走上讲台。这一信念不仅是促进新教师成长的内在动力,更是作为一名教师应当时刻谨记不能丢弃的精神支柱。

在教育工作上。

初为人师,经受了锻炼,颇有深感,现就班集管理工作谈一谈自己所受到的启发:没有规矩,不成方圆俗话说“没有规矩,不成方圆”。规矩即常规纪律,即要求每个成员都应遵守的用来约束自己行为的规则、条文等。它是一件事情想取得成功的保证。对人的教育来说更是如此。一个人初入学,最重要的就是要先养成良好的日常行为规范,形成良好的学习生活习惯,这样才能为专心学习打好基础,作好准备。学校通常在开学初期都要用大量时间狠抓学生常规,可见,只有有了规矩,才有了方圆,才可言其他,诸如学习知识,发展智力,培养能力等等;才能够保证孩子们会有所进步。抓好常规训练是实施班级管理的首要前提。

初出茅庐的我,不知道规矩的重要性。在担任科任教师期间,我对他们要求并不严格,认为独立更加重要,几个月下来,孩子在能力、成绩等方面可能发展较好,很活跃,但不可避免地在学习生活习惯、学习习惯方面等不尽人意,逐渐有抄袭作业,缺交作业等现象出现,这时我没有采取严厉的措施制止,而是向他们说道理,但效果不佳,后来,我向有经验的老师学习请教,通过自己分析、总结,我意识到自己这种想法的错误和不切实际,尽管大胆,但会使孩子们自由散漫而导致无心学习。

通过这件事,我深刻地意识到规矩对于一个班的重要性,只要学生犯了错,就必须指出,并根据规矩实施一定的惩罚,这样能让学生懂得该如何去做,让他知道做了错事时有怎样的后果。

在教学上。

一、写反思。

日记。

要加快新教师的成长步伐,就必须以教育教学理论为指导,结合理论反思自己的实践,在反思中真正做到理论联系实际,在实践中不断总结与升华自己的理论水平和实践能力,不断提高自己的教育教学水平。

教学反思不是一般意义上的“回顾”,而是反省、思考、探索和解决教育教学过程中各个方面存在的问题。如果一个教师仅仅满足于获得经验而不对经验进行深入的思考,他将永远不会上升到一定的理论高度,只能做一个“教书匠”,而不可能成为教育专家。

二、观摩分析。

教师相互观摩彼此的课并描述他们所观察到的情景,随后与其他教师相互交换。个人的知识毕竟有限,只有不断地学习别人的先进经验,才能得到不断的充实和提高。

新教师都缺乏教学经验,而教学经验又是搞好教学所必需的。因此,尽可能多向别人学习,吸取他人的经验,弥补自己之短。在我校通过师徒结对子的形式,让新教师多听一些富有教学经验和讲课艺术性强的老师的课,把先进的教学方法、处理教材的艺术和。

心得体会。

学到手,融会到自己的教学中去。

三、刻苦钻研。

搞好教学工作,教师需有扎实基本功。俗话说得好:打铁先得自身硬。对新教师来说,刻苦钻研,炼就一身过硬的本领是根本。

1、深钻课程标准及教材。

课程标准是新一轮课程改革理念、目标、内容的具体体现,是教师教学的依据,只有深入钻研新课标,才能明确教学目标,恰如其分地掌握知识深度,同时要吃透课标对知识的限定范围,以便胸有成竹地把握好知识的广度。

2、悉心备课。

备好课是上好课的首要环节。备课在备教材的同时,关键是备教法。只有在教法上狠下功夫,教学才能成效显著。现代教学的标志是:教学的重心由教师转向学生,由书本转向经验,由课堂转向活动。教师教的目的是调动学生学习的积极性和思维活动。在教学目标确定方面,要充分体现对不同年级的学生在知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观等方面的不同要求。要充分发挥新教师计算机知识丰富的自身优势,大胆探索基于网络环境下的自主学习。备课要注重学生的个别差异研究,不同学生的学习难点往往不同,只有有的放矢,才能收到实效。

常敬叹之余,常思考,“教师”一个平凡而又伟大的职业!来到犍为,在经过了开学前的一次新教师培训之后我终于踏上讲台成为了一名教师。那时的兴奋难以言表,因为终于可以站在讲台上去实现自己的人生价值,把自己所学的知识传授给学生。却迟迟不敢写出自己的心得体会。转眼间半年过去了,我也渐渐体会到了作为一名教师的酸甜苦辣。也终于明白新教师培训的意义深重。

这次组织的新教师培训,对我们而言真的都非常重要,因为我们工作过了就能有切身的体会。短短的几天培训非常短暂宝贵,内容涉及很多:有新时期师德行为规范培训,教科研、班主任工作、少先队工作专题讲座等等。

一、对学校的前景充满了信心,也对自己选择人民教师的职业无怨无悔。

在这次培训的开学典礼上,学校领导做了热情洋溢的讲话,对我们加入到教师这个大家庭表示了热烈的欢迎,也介绍了学校未来的美好蓝图,并且勉励我们努力学习,认真工作,完成这次培训的任务。这些都使我更加对我们学校的前途充满了信心,也坚定了自己扎根于人民教育事业、扎根于我们师专这片充满希望的热土的信心。

二、认真学习教学。

规章制度。

常规和教学方法,做一名合格的高校教师。

虽然在来到犍为以前,我已经积累了许多的工作经验,但是做一名人民教师,尤其是一名高校教师,对其中的许多工作规范和制度还是十分陌生的。培训校领导给我们详细介绍和讲解了相关教学规章制度、常规和教学方法,并结合多年来的许多相关事例作为典型范例。这些都使我深受教育和启发,我认识到要成为一名合格的高中教师不是一件容易的事情,如同其他的工作部门一样,同样有着很多的规章制度要遵守,同样要付出艰巨的努力。

我认识到,作为高中教师,要有强烈的工作责任心,必须坚持教学领域的社会主义方向,要以教书育人为己任,要将传授知识和思想教育有机结合起来,寓思想品德于教学之中。同时,要严格教学规范和坚守学校的各种教学规章制度,防止教学事故的发生,从而确保教学任务的顺利完成。

三、认识到高校教学不仅是一项工作,更是一门艺术,需要长时间的积累和摸索。

从前作为一名学生,对教师的工作一直十分崇敬,但是对如何才能够不仅成为一名合格的教师,而且能够成为一名优秀的教师还是缺乏认识的。老师们以他们丰富的教学经验为我们做了一次生动的报告,从高中教师的构成、对高校教学概念的认识、教学观念的转换、高中课程内容的基本特点、高中教学过程的基本特点等几个方面做了全面和深刻的总结。通过听讲和自己的认真体会,使我对高中教师的内容和特点的认识从模糊到清晰、从茫然到豁然,确实感到受益非浅。

我认识到,高中教师的教学是一个教与学的相互关系,是一个教师和学生共同参与的活动,教学并非只是教师简单的讲授,而是一个教师主导作用和学生能动作用的有机统一。

作为新世纪的教师,需要有一个教学观念的深刻转变,包括从封闭性向开放性的转变,从群体型到个性型的转变,从权威型向民主型的转变。这些都要经过艰苦的努力和学习。

高中课程内容有着许多的特点,具体可以总结为以下几点,一是前沿性,二是探究性,三是智能性,四是方法性。

作为高中的教学过程,也是一门艺术,它不仅需要教师有专业的知识,还需要有独立性、创造性、实践性的教学技巧的掌握。

我体会到要作为真正合格的高中教师,确实要付出自己艰巨的努力和辛勤的劳动,只有这样才能收获丰厚的回报。

四、观摩课堂教学,结合自己的教学实践,找到了差距,也找到了改进的方向。

这次培训又安排了两次课堂观摩。虽然是不同的专业,但是教学的方法是相通的。从观摩教学中,我再结合自己的教学实践,找到了自己的差距,认识到自己在教学中许多需要改进和提高的地方。

作为一名新教师,要做到为人师表,我还有许多地方要学习,我将以老教师们为榜样,恪守教师的职业道德,刻苦钻研。在教学中,我会努力去工作,丰富自己,让自己成为学生学习的引导者、促进者,而在生活中成为他们的朋友,争取早日成为一名合格的人民教师。

老师培训心得报告

作为一位初中语文教师,我最大的感受就是教学目标更明确了。新的课程标准明确提出了要培养学生的语文能力:主张实现教学上的主体性,强调发展学生的个性特长。

在实施新课程标准时我们的初中语文教学首先就是要由单纯传授知识向目标整合转变,弘扬人文精神。再就是要由研究教法向研究学法转变,唤醒主体意识。在这里谈谈学法指导,学法指导不应只看作是简单的传授方法,而应突出学生学习活动的主体地位。在教学中只有驱动学生自己去主动介入,历经注意、思考、生疑、解疑、创造等心理体验,才能使之理解和把握语文学习的规律,养成习惯,形成学力。其次,课堂设计要变“教”为“导”,形成教与学的互动推进。教师应充分了解“学情”营造使学生主动参与的教育情境,有针对性地进行学法训练,提高学法指导的自觉性,适时引导学生自悟学法,有意识地强化活用,加强能力迁移。

新课程下的语文教师,传授语文知识作为语文教师的全部职责,在教学活动中,要学习语文知识,注重培养学生学习语文的兴趣,要新奇感转化为未知欲。激发学生兴趣,培植学习语文的自信心。"无论是条件好或差的学校,处处有课程资源,时时有课程资源。它是可以再生的,尤其是新教材的实施中,教师根据自身发展需要,开发利用课程资源,提升自己素质和能力。

新课程下的语文教学课程应致力于学生语文素养形成和发展。在课程的基本理论中提出要"全面提高学生的语文素养"。"九年义务教育阶段的语文课程,必须面向全体学生,使学生获得基本的语文素养。

"在这个"素养"是一个崭新的概念。教师在教学课堂评价中要采用科学的评价方法,挖掘教材中的"文化蕴育点",培育学生热爱祖国语文的思想感情,指导学生正确地理解和运用祖国语言,丰富语言的积累,培养语感,发展思维,使学生具有适应实际需要的识字写字力、阅读能力、写作能力、口语交际能力的评价。

课程标准中还有一个值得注意的突出板块就是课程的评价。长期以来,语文课程的评价主要侧重在考查学生达到学习目标的程度,而评价的方式又大都采用试卷考核的方法,这种以“分”为本的评价严重地扭曲了语文教学的价值取向,使语文教学蒙上了强烈的功利色彩。其实,语文学科有着丰富的人文内涵,可以说它最能影响一个人的精神世界。新的课程标准在“评价建议”部分,就对语文课程的评价提出了新的实施原则、方法和策略,并为实施留下了一定的创造空间。

总之,一切的革新必须在实践中提高,在探索中前进,希望初中语文教学在新课程改革的大道上一路走好。

培训学校老师辞职报告

尊敬的×××:

很遗憾在这个时候再次向您提出辞职申请,辜负了领导的期望,深感惭愧。

感谢八年来对我的信任和关照,但是由于个人及家庭方面的原因,本人已经无法胜任此工作。正是考虑到这些因素,我郑重向学校提出辞职,希望领导能够批准,另外我会认真做好现有的工作,把未完成的工作做一下整理,以期在一周之内顺利地完成工作交接。

我真心的感谢学校领导一直以来对我的关爱,也感谢身边同事对我的关心和帮助,由于自身能力及性格等到方面的原因,我对自己所做工作已感到力不从心。没能给领导当好助手,心里很是过意不去,加之工作无规律性,对家人关心不够,也让自己倍感压抑。就在上学期当我产生辞职的念头时,已对这份工作失去应有的热情,希望领导理解我的苦衷,准许我的申请,同时也相信学校许多有能力的年轻人更能胜任此项工作。

本人考虑再三,决意辞去会计工作,恳请领导批准我的申请。

谢谢!

申请人:× ×

尊敬的张校长:

您好!

今天,我怀着复杂的心情写下这封 辞职信 ,百感交集地向学校正式提出辞职。

首先,我最想说的,就是“对不起”,真的对不起,四年来,没能以最好的成绩回报您的知遇之恩。四年来,愧疚于心。

四年前,仰赖您的信任,把我从遥远的冰城带到这个常青如画的'江南水乡,使我得以幸运地进入长中这个优秀的团队,成为一名骄傲的xx人。正是在这里,我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。

我还记得,在我到校的当晚,您百忙之中还记挂着来我们教师宿舍亲切的慰问。和善的交谈,让我消除了孤身离乡的伤感,多了一份亲切的温暖,多了一份对未来的乐观信念。我还记得,20xx年9月1日,在开学大会上我代表新进14名教师发言的情景,那时的天气、那时说的话、那时的心情,都清晰可忆,至今想来,仍有几许激动。

四年来,有对欢笑,有过泪水,有过失败,有过收获,有一种信念陪我走过成长的日夜,那就是,我要努力地工作,努力地学习,历练完善自我,以对得起信任我的领导,对得起我的学生,对得起我拥有的身份、地位。

虽然,第一年工作上的毫无成就感总让自己彷徨苦恼,甚至焦急无助地暗自哭泣,但是,领导、同事、学生对我的支持和鼓励,终于让我一步步地走出方向,走出感觉,走出门路来。也许,我在教学上有些后知后觉,但还算让自己欣慰的是,我在长中的第一届也是最后一届毕业生,虽然没有取得一二名的优异成绩,但这份成果,已经是对我极大的安慰和鼓励了,是对我努力与付出的一份认可。高考 成绩揭晓的那个夜晚,我虽身在远方,苦楚萦身,但却心系学校、心系我的学生,当学校、同事、学生纷纷传来喜讯时,我激动得到了三点也睡不着,那是我这一个月来唯一的笑容和喜悦!

四年来,要感激的人太多。首先,要感激张校长,我一直把带我来到这片新土的您,当成我在这里的亲人、我的家长,所以,一直因您的失望而自责,因您的认可而喜悦。其次,我要感激的是周学新老师,第一年工作,因为我就在高三办公室,所以受到周老师的诸多指点,有工作,有处事,让初出茅庐的我受益匪浅。而后三年的搭班任教,周老师更是给了我无限的肯定和指导,在我失落的时候鼓励我,在我成功的时候祝贺我,在我处事不周的时候劝告我,在我迷茫困惑的时候点拨我,甚至时时不忘我的个人问题。所以,我觉得,他是我在这片土地上像哥哥一样的亲人。还有,我要感激我们的语文组:我的师-父,憨态可爱的佘老师,感谢他毫无保留地带了我三年;我的组长,耿直公正的严老师,感谢他对我工作的指引和照顾;我的战友,简单的郑雅、强干的梁磊、低调的卫青、乐天的范立平……,真的,要感激的人,很多。

愿我校在今后的工作中,发挥优势、续写辉煌、团结共进、蒸蒸日上!

愿我校的教师,日益卓越、广塑栋梁、工作顺心、身体健康!

愿我校的学生,品学兼备、互爱合作、求知奋进、喜登荣榜!

此致

敬礼

幼儿园老师培训总结报告

时间飞逝,转眼四期的近五年内新聘用幼儿园新教师培训即将结束。作为一名刚刚踏上教师岗位的幼儿园老师,这次我是带着迷茫带着疑问来学习的。在学习中,我每次的感觉都是快乐而又充实的,因为每一次都能听到同行内的专家、优秀骨干教师精彩的讲座,他们以鲜活的案例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我强烈的感染和深深的理论引领。通过这次培训,我的收获丰富、感想颇深,眼界开阔了,思考问题比以前更全面了,许多疑问得到了启发或者解决。以下是我的学习心得跟大家分享一下。

一、对幼儿园保教结合的全新认识与理解。

二、明确了幼儿教师专业化成长的目标与方法。

很多人认为,幼儿教师不过就是哄哄孩子,知识含量要求不高,人人都能干。以前,我也是上述很多人中的一员。可当自己真正成为一名幼儿教师时,才惊讶的发现,即便是专门的幼师学校培养出来的老师要做好都不容易,更何况我这个非师范专业的“门外汉”。反思与迷茫充斥着我的内心,直到这个培训才让我找到了前进的方向:要成长为一名专业的幼儿教师首先必须树立敬业、乐业的教育观;把幼教当成职业来干,努力追求称职;把幼教当成事业来干,努力追求最好。其次,关爱儿童,认可儿童,平等对话,与孩子形成学习的合作共同体,善于接住孩子抛过来的“球”。再次,具备扎实的吹拉弹唱、读写画描等多方面的艺术才能,掌握多元的学习方法、善于适时合理的策划、组织、实施活动。最后,要不断的践行反思,不断的向同行前辈学习,善于总结,勇于创新,做到终身学习。

三、幼儿教师要培养职业幸福感。

培训活动是短暂的,但是我在这次培训上收获的东西却是无价的。无论是从思想上,还是专业上,对我而言,都是一个很大的提高。专家、优秀骨干教师的精彩讲座,为我们教师的健康成长又一次指明了方向。愿我们的教师像大海那样敞开胸怀容纳百川,像太阳那样,不断地进行新的核聚变,积蓄新能量,做一支永远燃烧不尽的蜡烛,去照亮人类,照亮未来。为了我们的教育,为了我们学前的幼儿,也为了我们自己,时时处处都要注重自己的师德修养和人格塑造,并加强自己的理论素养和专业技能的学习和提高,一切从实际出发,切实担负起教师应尽的责任和义务。

幼儿教师是一个神圣的职业,肩负着为祖国培养下一代的历史重任。当一名教师容易,但是要当一名好幼儿教师却是不易的,通过海西专题培训,我有以下几点体会。

一、教师必须具备创新观念与创新思想。

教育的本质是培养人的社会属性,教育的价值在于促进人的发展和社会统一,这就是新的教育观。创新教师教育观的基本内涵包括:转变以教师为中心、以传授知识为主要目的的传统教育观,形成以培养学生能力为主要教学目标的新教育观;改变严守纪律死气沉沉的课堂氛围,营造主动探索、生动活泼的课堂氛围;鼓励创新性学习,发挥学生的主体能动性;要敢于打破常规,激发学生创造性解决问题的欲望;尊重学生个性,善于发现和保护学生的创新意识,使每个学生都能发挥自身潜能;建立新型师生关系,尊重学生人格,以宽容、保护、积极的态度对待学生;注重实践,打破封闭式教学。一个大学物理教师不会修简单的收音机就是一例。

要把教学活动延伸到相关联的现实生活中去,改变封闭的教学形式,让学生通过实践活动亲身感受具体而丰富的客观世界,从而激发其好奇心和求知欲,使其在实践过程中发现问题、解决问题。

二、教师必须具备较高的业务素质。

要实施创新教育理念,创新型教师必须具备以下几种业务素质:(1)有丰富的知识结构,这是教师发挥创造性的基本保证。(2)有较高的管理艺术。管理包括两方面,一是班级的整体管理,二是针对每个学生的个别指导。(3)有丰富的情感。教师声情并茂的朗诵,热情洋溢的赞赏以及在与学生接触时的仪态、表情和举止所表现出的积极情感能随时地激发、调动学生的热情,激发学生的学习动机,学生因“亲其师而信其教”,变苦学为乐学,单纯的知识传授变成了双向的情感交流,使教者亦乐、学者亦乐。

三、力求成功教育。

成功教育认为,教育面向的是人,培养的是社会需要的人。每一个学生都有成功的潜能,都有成功的愿望和需要。通过教育,每个学生都可以在原有的基础上获得成功,取得发展。成功教育强调,通过教育的改善,促使学生获得多方面的成功,激发其形成自我学习、自我教育的内部学习动力机制,自我开发潜能,成为学习的成功者,从额为其成为社会的成功者做好基础素质的准备。

成功教育既有改革教育目标的意义,又有改革教育方法的意义。改革教育目标的意义在于:教育的本职任务、教师的本职任务原本就应该为社会培养成功者,使每一个学生在各个方面都能得到主动发展。成功教育把激发、形成学生的内部学习动力机制作为培养目标,强调为学生修身发展的长远需要服务。改革教育方法的意义在于:改变传统的外压式的强制教育,通过教师创造成功机会,学生主动参与的活动方式,使学生产生成功体验,改变消极的自我概念,主动内化教育要求,自我开发内在潜能,主动发展个性。

四、教师要有敬业精神。

能否成为一个好教师,首先在于有无敬业精神,是否喈叹这项职业。要有“捧着一颗心来,不代办根草去”精神,陶行知先生献身教育无怨无悔,关键在于有一种精神。从一个人心理角度看这是一种自我超越的境界。我们每个人都有本我、自我和超我三个心理层次,培养教师的敬业精神,弘扬好的风气,鼓励教师为神圣的教育事业奉献自己,会使每个人通过自我的修养,约束本我的不正当欲念,达到超我的境界。

倘若不抓住教师敬业精神的培养,素质教育就可能是空中楼阁,只有培养出良好的教师敬业精神才能把素质教育落到实处。因此,欲兴事,先兴人,铸造爱岗敬业的高尚形象,并努力提供一切所必需的条件,使每个教师忠诚于党的教育事业。有了这个基础,教师的教育观、质量关、人生观等就比较容易调整到位,跟上时代的步伐,他们才会自觉地站到素质教育的前列,成为合格教师。

老师培训教育总结报告心得

尊敬的领导、同事们:

我非常荣幸能够参加本次教师培训,并在此分享我的心得体会。这次培训的内容涵盖了教育理念、教学方法、教师职业发展等多个方面,让我受益匪浅。

首先,我深刻地认识到了教育理念的重要性。在培训中,我们学习了如何运用现代教育理念来指导教学实践,如何关注学生的个体差异和全面发展。这些理念让我意识到,教育不仅仅是传授知识,更是培养学生的创新精神和实践能力。同时,我也学到了如何更好地与同事们共同探讨教育问题,为提高教育质量贡献力量。

其次,教学方法的培训也是非常宝贵的。在培训中,我们学习了如何根据学生的实际情况和需求,选择最合适的教学方法,包括小组讨论、案例分析、角色扮演等。这些方法不仅让学生更加积极参与课堂,也让我更加了解学生的需求和兴趣,从而更好地指导他们的学习。

此外,教师职业发展的培训也让我受益良多。在培训中,我们探讨了如何提高自身的教学能力和专业素养,包括如何进行自我反思、如何进行学术研究等。这些方法不仅让我更加了解自己的教学水平,也让我更加有信心和能力不断提高自己的教学水平。

最后,我深刻地认识到了教师职业的责任感和使命感。在培训中,我们学习了如何关注学生的全面发展,如何培养学生的创新精神和实践能力,这些不仅让我更加了解教师的职责,也让我更加有动力和信心去做好教育工作。

总之,这次教师培训让我受益匪浅,不仅让我更加深入地了解了教育理念和教学方法,也让我更加有信心和能力去做好教育工作。我相信,在未来的教育工作中,我会更加努力,为培养更多优秀的学生而努力。

老师培训教育总结报告心得

这次我有幸参加了为期两天的班主任培训,有幸参加了这次培训,使我有机会从别人那里学习一些平时很难得到的知识。作为一名教师,在实践中总会有这样那样的困难。通过这次培训,我得到了很大的收获。以下是我的一些心得体会。

一、重新定位师生关系。

通过学习让我懂得,首先,班主任应对学生微笑,学生才会以同样的态度对待你。所谓“亲其师,信其道”,班主任爱护和关心学生,学生就乐于接受他的教育。其次,班主任要严格要求自己,事事严格要求学生,树立起的威望。如果班主任严而适度,学生就会口服心服,尊重、敬重你,工作中就能得心应手。

二、加强师德修养,完成角色转变。

通过对《中小学教师职业道德规范》的解读,让我对新时期师德有了全新的认识。我认为,现代的教师应该具备高尚的师德,精湛的业务知识和教学技能。只有这样才能让学生信服,才能做一名合格的人民教师。在今后的工作中,我将把提高自己的师德水平,转变自己的角色作为工作的重点,把提高自己的素质作为主攻方向,使自己尽快完成从一名教师到一名班主任的角色转变。

三、加强学习,不断完善自我。

社会在发展,时代在前进,不学习,就跟不上时代的步伐。在工作中,我欣赏那些学识渊博,业务精良,充满激情的教师。通过学习,让我看到了差距,明白自己还有很多方面需要努力。我想只有加强学习,才能不断完善自我。我将把学习作为提高自己的主要任务,把教育教学中的感悟与心得作为反思自己,在不断的反思与积累中获得进步。

四、加强班级管理,培养文明守纪的好学生。

班级是学校的基础单位,要充分发挥班主任的作用,带领全班同学,变被动接受管理为主动自我管理。班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。集体活动,最能培养学生的凝聚力、集体荣誉感。我带领学生积极参加学校的各项活动,如跳绳比赛、诗歌朗诵等。结合实际,对学生进行了思想教育,有了良好的班风,学生都比较自觉,充分发挥了学生作为班级一份子的作用。我班的孩子变得有礼了,学会谦让了。

五、加强家校联系。

在培训中,老师给我们讲了许多关于加强家校联系的事例,让我深刻地认识到,家长是孩子的第一任老师,家长对孩子的成长起着至关重要的作用。通过学习,我明白,老师与家长联合,共同教育孩子,才能收到事半功倍的效果。我班部分同学进步了,家长的反应却不一样,通过与家长的交流,我明白,家长的反应不同,是因为教育的方法不同。

两天的培训,我要感谢所有的老师,他们让我认识到,只要我们不断地学习,不断地反思,就能在反思中找到成长,就能不断进步。我深知要想当好一名班主任,就要努力提高自己的业务水平,努力提高自身的素质,注重自身创新精神与实践能力的发展。

总之,这次培训对我来说有了很大的收获,给我带来了一些不一样的教学理念;使我对新教材教法有了更新的认识,在教育思想和教学理念上有了更新换代。通过这次培训,让我有机会尝试全新的教学模式,实践自己的教学理念。我要把这些新的教学理念和新的教学模式运用到自己的教育教学工作中去,在学校的新课改教学中发挥自己应有的作用。今后将会继续向各位老师学习,力争使自己成为一位研究型的优秀的教师。

培训机构老师辞职报告

尊敬的领导:

您们好!

我是***外国语培训学校吴井路教学区的语文老师***,自2011年2月21日起在本校任职 至今。结合我的实际情况,并经过沉思熟虑,我决定辞往目前在本校的语文老师职务。

由于年前我所带的语文课程业已上完,故在近期会离开学校,离开云南,相干交接工作正在有序进行。

我所学专业为对外汉语,我的心也在对外汉语。我喜欢云南,我喜欢昆明,我喜欢***学校,我也喜欢吴井路教学区。但人各有志,我还是会选择离开。哪怕是离开,我也要负责任地离开。

离开前,我最想说的`就是感谢!感谢所有曾帮助我的老师和同事!

在***学校,我度过了极成心义的一年,学到了很多东西,结识了很多朋友,我会记住你们的好!

希看你们都好,希看我的学生都好,希看学校越办越好!

此致

敬礼

辞职人:***

尊敬的校领导:

首先,非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这些天来的工作情况,觉得来xx教育培训机构工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这两个月来校领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在学校工作的这段时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢学校对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激学校给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时,我发觉自己从事培训学校教师的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您、也对不起我自己。真得该退出了,刚好此时是试用期有此次机会,所以我决定辞职,请您支持。

请您谅解我做出的决定,也原谅我采取这种离别方式。 在短短的几个月时间我们学校已经招了很多学生,我很遗憾不能为学校辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿学校越办越大!学校领导及各位同事工作顺利!

老师培训教育总结报告心得

一、培训背景和目的。

本次老师培训教育总结报告的主要目的是提高教师的教育教学水平,帮助教师更好地适应教育改革和发展的需要,提高教师的综合素质和能力。

二、培训内容和方法。

本次培训涵盖了教育教学理论、教育心理学、课程与教学论、教育评估等方面的内容,采用了讲座、案例分析、小组讨论等方式,使教师能够更好地理解和应用教育教学理论,提高教育教学水平。

三、培训效果和评价。

本次培训取得了良好的效果,教师的教育教学水平得到了明显的提高,教师的综合素质和能力得到了提升。同时,本次培训也存在一些不足,如培训内容不够深入、培训时间不够充分等,需要进一步完善和改进。

四、经验教训和反思。

本次培训中,我深刻地认识到了教育教学理论的重要性,同时也学到了很多教育教学方面的知识和技巧。但是,我也发现了自己存在的不足和需要改进的地方,如缺乏实践经验、缺乏沟通技巧等,需要进一步加强学习和实践。

五、结论和建议。

本次老师培训教育总结报告为教师提供了很好的学习和交流机会,提高了教师的教育教学水平和综合素质能力。同时,也发现了一些不足和需要改进的地方,建议进一步完善和改进培训内容和方式,提高培训效果和水平。

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