立足平凡岗位的演讲稿(通用5篇)

时间:2023-09-28 13:57:57 作者:HT书生 立足平凡岗位的演讲稿(通用5篇)

演讲稿要求内容充实,条理清楚,重点突出。在社会发展不断提速的今天,演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高。那么你知道演讲稿如何写吗?以下我给大家整理了一些优质的演讲稿模板范文,希望对大家能够有所帮助。

立足平凡岗位的演讲稿篇一

今天我为大家演讲的题目是无私奉献铸警魂。

首先,我要告诉大家,今天我并非一个演讲者,而是作为一名高铁安保者,向大家讲述我们高铁人对“高铁安保”那份特殊的情怀。

在高铁,我并非是真正的“元老”,但我这个疑似“元老”的人几乎见证了高铁安保从一穷二白的基础调查到初俱规模、体系完善的常态长效。还记得去年11月份,在处党委的号召下,我积极报名参加了高铁。爱岗敬业演讲稿:无私奉献铸警魂。当时有许多同志、战友都劝我说:“一个新生事物,前景如何,谁知晓?条件太苦,还是不要去了。”但我并没有动摇,义无反顾的选择了高铁。初到高铁,在下车的那一瞬间,我被眼前的一切惊呆了:满路的泥泞,漆黑一片的小村庄,冰凉的乡村农家,难道这就是我们要工作和生活的地方吗?房屋里没有暖气,也没有空调;房间里哈气成霜,被褥潮湿冰冷。但条件的艰苦并没有阻挡我投身高铁安保的火热之心。

记得在联调联试的初期,高铁安保工作异常繁忙,所长黄广乾的爱人身患甲状腺瘤急需动手术,为了工作,他无暇照顾,总是一拖再拖。最后在处领导的一再催促下,他才陪爱人到郑州大学第五附属医院进行了治疗,为了高铁试运行的安全,在爱人动完手术第二天,他将爱人托付给女儿后,毅然返回到了繁忙的工作岗位。

奉献是忘我的,奉献是无声的,奉献更是无私的。在高铁,每一名民警都有自己的一本故事,这样的故事枚不胜数。他们克服着条件的艰苦、环境的恶劣,克服着重重的压力,克服着对家人、妻儿、朋友的思念,克服了一切难以克服的困难,凭着自己顽强的意志,始终坚守在工作岗位上。

公安局党委、公安处党委心系高铁民警的衣食住行和生活起居。在局、处党委领导的关心下,高铁线路上一座座亮丽、五小设施一应俱全的警务区板房拔地而起,从此,民警有了自己温暖的家。在新春即始的腊月,沈局长、韩处长亲自到我们高铁警务区,慰问每一名民警,送来了关怀,送来了温暖,与民警共渡新年。局处领导无微不至的关怀感动着我们每一位高铁民警的心。正是有了这样强大的后盾作保障,才有了高铁民警稳定的军心,才有了高铁民警任劳任怨、无私奉献的忘我工作,也就有了郑西高铁的安全畅通。

回首高铁安保,风风雨雨一路走来,无论条件再艰苦,环境再恶劣,我们高铁民警没有一个人退缩、没有一个逃兵!在千百里高铁的线路上、大桥下、护栏边、基站旁,一路撒下了我们民警坚实厚重的步伐!

我庆幸我的人生有这段经历,可以让它更加丰富多彩。苦不苦?真苦!但我们高铁民警没有一个喊苦的;累不累?真累!但我们的高铁民警没有一个喊累的。

大浪淘沙,方显英雄本色!我是一名铁路警察,在警察队伍中,也许我只是普普通通的一粒砂。但我们高铁人,心手相连就是金戈铁马,并肩耸立就是钢铁长城!八千里路云和月,万里高铁苦与荣,我为我是这个光荣群体中的一员而自豪。同志们、战友们,回首过去,我们豪情满怀;展望未来,我们信心百倍。让我们共同携起手来,在处党委的坚强领导下,承载着高铁的时代精神,继续奋勇前进!

我的演讲完了,谢谢大家!

立足平凡岗位的演讲稿篇二

尊敬的各位领导、各位同事们:

大家好!

我叫xxxx,现任机关工会副主任。今天,我演讲的题目是:立足本职,爱岗敬业!有个伟人曾经说过:“谁肯认真地工作,谁就能做出成绩,就能超群出众。〞“一个真正有才能的人,他会在工作的过程中感受到高度的快乐。〞我想说的是要想获得成功和进步,努力工作,爱岗敬业才是最有效的途径!爱岗敬业,默默奉献,对我们每个年轻的工会工作者来说,是立身做人,干事创业的根本要求。爱岗敬业演讲稿:立足本职,爱岗敬业。不能轰轰烈烈的干一番惊天动地的大事业,何不像蜜蜂采蜜、春蚕吐丝一样,为人类奉献一丝甜蜜和温暖;不能成为精英奇才、商贾名流,何不从平凡的岗位做起,做一名诚信可靠,勤劳朴实,默默无闻的普通劳动者呢?人生在世,必然要有所追求。不管自己选定什么样的追求目标,置身在什么样的`岗位上,都应该千里之行,始于足下。既然我们选择工会工作作为终身职业,就应该把自己的理想、信念、和聪明才智毫不保存的奉献给这庄严的选择。

爱岗敬业,辛勤工作,不仅是我们每个人满足生存需要的同时,也是实现个人人生价值的需要。一个人总不能无所事事地终老一生,应该将自己的爱好与所从事的工作结合起来,无论做什么,都要精诚所至,乐在其中。有句话说的好:今天工作不努力,明天努力找工作;不爱岗就会下岗,不敬业就会失业!前不久,我们聆听了“矿山愚公〞付来成和“大爱至善〞谢延信的先进事迹报告会,无不被这两位朴实矿工的高尚行为所感动。特别是好矿工付来成,他几十年如一日,扎根矿山,不图官位,淡泊名利,刻苦学习,奉献不止的精神,像一面银光闪闪的镜子,照亮了我们每个人的思想和灵魂。爱岗敬业演讲稿:立足本职,爱岗敬业。我们都应该以付来成、谢延信为典范,认真做好自己的本职工作,把工会工作一分一秒的时间抓牢,把效劳职工群众一点一滴的小事做好。组建好一家工会,开展好一个会员,开展好一次活动,帮扶好一位困难职工,这,都是我们爱岗敬业的具体表达。

古人说:不积跬步,无以至千里;不善小事,何以成大器。让我们从我做起,从小事做起,从现在做起,用炽热的激情,用严谨的作风,用感恩的心态,去谱写我们郑州工运事业的美好篇章吧!我的演讲到此结束,谢谢大家!

立足平凡岗位的演讲稿篇三

各位领导、各位同事:

大家好!

在社会的大舞台上,因为工作岗位的不同,我们每个人都在扮演着不同的角色。或许,在过去无数个平凡的日子里,我们都未曾回头,仔细审视自己的所言所行。而今天,当先进性教育在全党普遍开展,作为一名从事综治工作的专职人员,一名有十多年党龄的共产党员,我,陷入了深深的思考。

这时候,我由衷的感慨党中央的英明。早春二月,乍暖还寒,先进性教育活动,作为一项提高党的执政能力,巩固执政基础的重大决策,如春风拂面,温暖了我心灵深处的党性,唤起了我自觉自愿的自省,让我再次想起当初党旗下的庄重誓言。省委督导组马宁组长说:什么是地矿部门共产党员先进性标准?西藏区调队的共产党员就是标准!党员的样板就在我们的身边啊,他们以坚强的党性,在高原树起了一面旗帜。我们,也能在自己的平凡岗位上,彰显党员的本色!

是的,我处在平凡的岗位上。社会治安综合治理,为中心工作服务,为发展大局服务。我——不再脚穿登山鞋,奔波在地质找矿的一线;我——没有身穿工作服,蹲守在轰鸣的钻机旁;我——也不曾头戴安全帽,穿梭在繁忙的建设工地……如果,把地矿经济比作一艘上行的大船,同事们在船上奋力划浆,而我,只是摇旗擂鼓、呐喊加油;同事们挥汗如雨,而我,只是花费一点口舌。但是,当狂风乍起,我会奋不顾身跳下水去,用自己的身体抚平乏起的巨浪;当前进的方向上亮起黄灯,消除障碍,架设通途,我义无返顾。因为,这是党的重托,组织的重托,职工群众的重托!

作为一名在综治岗位的共产党员,肩负的政治使命是用微薄的力量,为全局的经济发展、为队伍的稳定,做出应有的贡献。

现在,我国的改革发展进入了一个关键时期,人均国内生产总值突破1000美元,意味着经济发展跃上了一个新的台阶。但是,这个时期,既是“黄金发展期”,也是“矛盾凸显期”,是深化改革阻力增大的时期。建设和谐社会,是省委省政府的目标;创建和谐平安江西,是全省政法战线的目标;保持和谐稳定的队伍,是我们的目标!

彭宏松副书记说:最大限度预防和减少群体xx事件,是构建和谐平安江西第一位的工作。分管领导江忠益副局长也叮嘱我们说:“稳定工作,它不是中心,但影响中心,它不是全局,但牵动全局”。“以党性为本,以事业为重,以奉献为荣”,是西藏区调队的精神。站在综治工作的岗位上,党性、事业、奉献、责任,一个都不能少。综治工作的特点是“抓得早、抓住小、抓得准、抓苗头”,把预测工作走在预防前,把预防工作走在处置前,把处置工作走在爆发前,时刻保持高度的政治敏感。省委省政府对综治干部要求,要始终坚持“第一要务”、牢记“两个务必”、实践“三个代表”重要思想,做到心到、身到、功夫到。而作为一名党员,除了做合格的综治干部,我认为,体现先进性还必须是:别人没想到我先想到,别人没有做到我先做到,别人已经得到我再得到。搞综治工作,我没有经验,正如西藏区调队对高原无人区地质结构的认识,从无到有,从无知到知之,把一片空白区填绘成一幅幅色彩斑斓、成果累累的蓝图。我坚信:凭着事业心,凭着责任感,只要干一行爱一行学一行专一行,就没有踏不平的路,没有越不过的山。全局保持队伍稳定,治安状况保持良好,综治基础日愈巩固,实践和理论成果不断创新,多年连续保持全省综治工作先进单位的荣誉,正是由于局党委的高度重视和正确领导,以及全局综治干部,特别是其中占大多数的党员综治干部,多年来脚踏实地,埋头苦干,兢兢业业,默默奉献,最终在岗位上锤炼党性,在工作中体现先进性。

党的先进性教育活动有阶段性,而综治工作永远没有阶段性,党员的本色体现永远没有阶段性。我,愿意和大家一样,在党旗指引下,在先进典型的感召下,走在工人阶级的前列,走在时代的前列!

让我们把心敞开,把情投入,共同接受教育活动的洗礼吧!

我的演讲结束,谢谢大家!

立足平凡岗位的演讲稿篇四

各位领导、各位同事:

大家好!我是来自监东分局的尹红艳,我演讲的题目是《立足平凡岗位,争创一流业绩》。

我们是水利人,我们肩负战洪魔、保安澜的使命,我们的工作,是这样的伟大;我们是守堤人,我们所面对的,是平堤面、是除杂草,我们所固守的,是清贫、是寂寞。我们,又是如此的平凡。从平凡到伟大,有千里之遥,又仅有一步之远。

作为一名堤防基层共产党员,如何在这平凡的工作中,创造不平凡?如何在工作实践中展现个人价值,发挥模范带头作用,做创先争优的表率呢?如果说社会是一架大机器,那我们每个人就像一颗小螺钉,党员创先争优,就是要在自己的岗位上,尽最大力量,发挥好这颗螺钉的作用,创造一流的业绩,作出最大的贡献。

思想决定一切。是被动工作还是主动工作,结果就大不一样。作为一名党员,应该要牢记全心全意为人民服务的宗旨,这是做好一切工作的基石和动力源泉。我们不一定要轰轰烈烈,不一定要感天动地。但只要我们时刻牢记党员宗旨,用心去做好每一件事,我们就无愧于鲜红的党旗,无愧于入党的誓言。

在我的身边,就有许多这样的同志,他们以保江河安澜为己任,不计得失,忘我工作。7月份,突如其来的夏汛,两江洪水夹击,在关键时刻,监东分局班子成员分工负责、团结一心,各管理段和科室迅速响应、紧密协作,党员同志们冲锋在前,勇挑大梁,还有汉江局外勤组的同志们,不顾奔波劳累,辗转洪湖监利抗洪战场,多少没有合眼的夜晚,多少汗水湿透的衣背。大家同心协力,终于经受住了高温酷暑的考验,经受住了特大洪水的考验。

逆水行舟,不进则退。党员同志更应该加强学习、善于学习,我们党,代表着先进生产力的发展要求,代表着先进文化的前进方向,一名党员,不能掌握最新的科学知识,不能掌握最新的专业技能,如何能够代表先进?如何能够争当优秀?又怎样代表中国最广大人民的根本利益?不加强学习,思想就会落后;能力就会下降。不仅谈不上先进、谈不上优秀,反而只会给社会的前进拖后腿,成为发展的累赘。

在我的身边,有着许多勤奋学习、苦练本领的好党员。分局副局长谢拥军同志,走上领导岗位后,他没有放松对自己的要求,在工作的同时,自学完成了研究生课程;工程科张伟同志,他积极地参加专业技术资格考试,并制定了学习计划,每天早晚学习两小时;预备党员辛向荣同志,由办公室调至计财科,由不懂财务,到挑起分局主管会计的重担,这其中遇到了多少困难,碰到了多少难题,又有多少艰辛。不懂,怎么办?钻,学,问。向局财务科领导请教,向兄弟单位同行请教,向分局领导和同事请教。功夫不负苦心人,慢慢地,她的问题越来越少了,业务越来越好了,她没有辜负领导和同志们的期望。

堤防管理是份苦差事,基层党员干部,还需耐得住清贫、守得住寂寞、经得住考验。特别是取消管养员后,我们的职工亲自上堤管养。没拿过镰刀的手打出了血泡,没下过地的姑娘们扛起了铁锹。偏僻的管理段,远离都市的繁华,吃住行都十分不便,更谈不上有什么娱乐,有的管理段依然是多年前的旧房子,徒有四壁,破败不堪,夏天屋内飘雨,冬天冷风逼人,晚上睡在里边让人感觉仿佛置身荒野。在这样的条件下,党员同志们更应为职工们树立榜样,作出表率。

在我身边,有这样一位同志,他扎根基层,几十年如一日,无怨无悔,他就是谢家管理段段长张祖元。段长的工作非常繁杂,但在堤段承包时,他却主动选择了最远最差的堤段,炎炎夏日,正是杂草丛生的时候,他管理的茅草堤段,除杂任务更是异常的繁重,每天清晨不到5点他就背上了割草机,晚上别人都已经吃过晚饭坐在电视前了,他才拖着满身的疲惫回到家里。他所在的管理段条件是分局最差的,但堤防管理却总是最好的。他在劳动之余曾写过一首小诗:朝迎红日出东头,晚辞明月落西山。虽感腰酸腿又痛,更觉精神倍儿爽。这正是基层干部职工勇于付出、乐于奉献的真实写照。张祖元同志不是党员,但他胜似党员。

创先争优不是一句口号,他需要我们用行动来践行,用党性来书写。让我们用平凡的人生,用坚定的理想,共铸钢铁堤防,吹响前进号角,同唱伟大的壮歌!

立足平凡岗位的演讲稿篇五

尊敬的各位领导、各位评委和同事:

今天我演讲的题目是《立足平凡岗位,争做职业化》,首先我们应该要了解什么是职业化?职业化就是工作状态的标准化、规范化、制度化,就是在合适的时间、合适的地点,用合适的方式,做合适的事。可以说,职业化是企业发展的核心竞争力,更是个人在职场竞争的核心竞争力!

也许有人会说,我只是一个普通的员工,在平凡的岗位上工作,对于职业化我又能做什么?那些都是领导的事情。我要说,这个是错误的观点,我们虽然只是平凡普通的一名员工,但是我们每个人的职业化程度集合起来将直接决定整个企业的职业化程度。企业是个人发展的平台,企业给个人的'回报取决于个人努力给企业创造的价值,而职业化程度则对价值创造有决定作用。

接下来我们从下面三个方面来具体了解职业化。

相信大家都有给移动公司客服打过电话的经历吧,移动10086客服接到我们客户的电话,首先会问:我们好,有什么可以帮到您的?等打完电话后,她们都会说:祝您生活愉快,挂掉电话后需要进行客服评价。

很多时候对公司的初次评判都是通过员工所表现的行为。因此我们要有正确的意识和态度,严格按照公司的规章制度来要求自己的思想、语言、动作。

每个人在企业中都不是一个独立的个体,会涉及到同事之间的沟通、协作与配合。而职业化团队显的尤为重要。没有完美的个人,只有完美的团队。打造完美团队,我们要多加强部门内沟通以及跨部门沟通。

职业化技能是企业员工对工作的一种胜任能力。要具备职业化技能,我们唯一的选择就是在干中学,在学中干,主动将难做的事情做精。在急剧发展的时代,职业人必须不断的学习,否则只能被社会淘汰。我们一定要在企业里学到能力,学到本事才行,因为我们将来要行走江湖,要成名立万,靠的就是能力和本事。大家一定要记住,混日子就是在浪费自己的时间。想一想我们35岁后还能混吗?那个时候会有更多的年轻人,他们比我们更努力,比我们更能干,要求也比我们低,我们要是没有学到东西,没锻炼出能力来,他们会代替我们的。能力不是混出来的,而是学习出来的,锻炼出来的。结果,我们在企业里只把年龄混大,能力没有提升,那么我们的人生道路会越来越窄,也丧失了最好的学习机会。

最后要认识到我们到底为谁工作?其实每个人都是在为自己工作,自己才是自己的老板,当我们努力工作的时候,我们也是在经营自己。自己的经验得到增长,能力也得到提升。从而个人也会得到一个很好的发展。

各位同事,职业化的过程是我们广大员工不断努力、不断完善的过程。未来中国只有一种公司能够腾飞,那就是装有职业化引擎的公司。让我们立足平凡岗位,争做职业化先锋。谢谢大家,我的演讲到此结束!

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