小康驻村述职报告(专业17篇)

时间:2023-12-02 05:13:04 作者:薇儿

进行述职报告是对自己工作成果的一次客观梳理和总结,为未来的工作提供了指导。我为大家收集了一些精选的述职报告样本,希望能对大家的写作有所帮助。

小康驻村述职报告精选_

按照县委组织部的安排,我是xx年3月1日加入到同步小康驻村工作中的,我们全心村驻村工作组由交通局运管所xx、xx乡xx和我3人组成,现就全心村驻村工作组开展工作以来的情况向各位领导报告,不当之处敬请批评指正。

抓政策宣传,提高驻村知晓率。

一是宣传形式多样,通过召开村支两委会、村民代表会等形式宣传驻村工作的目的和意义。二是宣传内容丰富,以xx乡制定的小康实现程度监测表为抓手,挨家挨户进行统计,借机宣传了十八大、全国两会等精神,同时协助收取了适龄老人养老保险,既推动了工作,又提高了驻村工作组在村民中的知晓率。三是宣传渠道宽广,把平时驻村工作的心得整理成信息发布在贵阳党建网、修文组工网等网站,提高了全心村驻村工作组的知晓率。

二、制规划引领,增强致富信心。

一是制定村发展规划和工作组计划,通过走访调研,了解村民对发展的想法,征求村支两委意见,制定了全心村3年发展规划,同时根据职能权限拟定了工作组年xx年度工作计划,理清了发展思路,指明了发展方向。二是以项目作支撑,指引村民小康路,一方面引导昊天公司在村域内建洗选厂,该厂预计投资1500万,现已完成选址,征地工作基本结束。安照约定将修建一条长4.2公里,宽4.5米宽的机耕道,道路涉及用地由昊天公司出资补偿,道路建成后村民和昊天公司共用,此路正在修建中。该厂的用工优先考虑全心村村民,投产后将解决数十个村民就业问题。另一方面引导二洞景区开发,现开阳一公司正在同村、支委商讨开发事宜,一旦达成协议,村集体经济将达百万以上。

三、注重矛盾调解,构建和谐村寨。

一是注重矛盾排查,通过走村串户、村民反映、村支委打听等多种渠道了解村民矛盾,梳理汇总,逐一调查。二是注重矛盾化解,将收集到的矛盾认真研究,组织调解,现已调解矛盾12起。调解不成的引导通过法律途径解决。比如:胡子田组与青山组林权争议事宜,工作组与村支两委多次调解,因双方都不让步,引导他们杜绝上访,依法维权。

四、强党建指导,提升堡垒战斗力。

一是党员创业带富效果明显,xx年村支两委成员烤烟种植都在50亩左右,每户年收入预计。取到了良好的示范带头作用。二是党建工作扎实有效,今年5月全心村被省委组织部评为“五好”党支部,驻村工作组参与创建后期的资料收集、整理、归档。6月25日县委组织的半年目标交叉检查,全心村标准化党建获得了98.5分的好成绩,排名全县十乡镇第一;驻村工作检查90.5分(总分92分,知晓率5分和半年述职3分统一没查),在全县73个驻村工作组排名第3名。

五、重民生服务,提高驻村满意度。

一是通过小事见真情,把村民的烦心事当成自己的事来办,每件小事的办结,都会得到村民的好评,比如胡子田组的李福兵,家养5头母猪,去年因母猪体重不够没能买上保险,今年想买保险没门,我到乡政府农业中心了解后答复他每年7——10月买即可,李福兵感到十分高兴。二是通过搞活动密切党群、干群关系。在今年六.一儿童节期间,驻村工作组协调了4000余元钱为村里的30多位中小学生购买了书包等学习用品,召开现场发放会,邀请了修文实验小学、实验幼儿园得部分学生与全心村的儿童共度六.一节,增加了驻村干部与村民的感情,提高了村民对驻村工作的满意度。

虽然,目前我们的驻村工作虽取得了较好的成绩。但是,还有一些不足之处,我们应戒骄戒躁,通过总结和虚心学习其他驻村工作组的成功经验,不断地拓展思路,充分挖掘潜力,以更好地开展好驻村工作,尽最大限度地造福和服务好全心村村民。“s(”

同步小康驻村述职报告

黄平县紧扣做好新形势下群众工作这一主题,以同步小康驻村工作为载体,以四帐一卡为抓手,狠抓驻村干部作风转变,强化工作措施,积极帮助农村基层党组织理思路、强措施、办实事、抓稳定、促落实,全面推进全县同步小康建设。

统一思想,周密部署。立足服务发展、服务基层、服务民生、服务群众的目标,该县将开展同步小康驻村工作作为贯彻落实中央和省委决策部署,深入贯彻落实十八大精神的重大举措,组织召开专题会议,认真传达学习省委、州委有关文件和会议精神,进一步统一思想认识。

精心组织,确保帮扶全覆盖。制定选派干部工作方案,共抽派县、乡219名干部和选派74名大学毕业生、80名优秀农村知识青年与省、州下派的35名干部,组建同步小康驻村工作组,对80个集中帮扶村进行驻村帮促。同时,对余下的163个行政驻村,选派了163名县直机关干部开展同步小康驻村帮扶工作,实现全县14乡243个行政村帮扶全覆盖。

强化措施,注重帮促实效。成立同步小康驻村工作队、工作分队、工作组,临时党总支。严格执行联席会议、工作例会、工作报告、督查通报、考勤管理、党组织生活等工作制度,规范同步小康驻村工作队员的管理,初步形成队长负总责,分队具体管理,重大安排调度决策的机制。同时,成立四个督导组,负责对同步小康驻村工作进行督查。目前,该县通过电话抽查、实在走访等方式,对全县80个集中帮扶村驻村工作组到位、服务与管理等方面进行督查。

创新载体,扎实推进工作。该县在20xx年的联乡驻村工作中,探索总结出了《困难群众台账》、《民生台账》、《社会稳定台账》和《党员创业带富台帐》四本台账和联乡驻村干部积分卡的四账一卡成功做法。今年及时将四账一卡印编成册并发放给驻村干部。通过四帐一卡载体,让驻村干部有效地找到工作的切入点,全面推进了同步小康驻村工作的深入开展。目前,四帐一卡共收集社意民情160多条,献言献策200多条,排查化解矛盾纠纷xx0多件。

小康驻村半年述职报告

今年3月1日,受县委及组织部指派,分别来自于县供销社、xx中学、xx乡政府的xx、xx、xx等三人组成“xx村同步小康驻村工作组”。工作组于3月初正式进驻村委会驻地,并按照省市县相关要求,统一思想,克服困难,积极开展同步小康驻村工作。

一、明确责任,拟定计划。工作组入村后,积极深入调查研究,结合村支两委工作打算,拟定了《xx村驻村工作组工作计划》、《xx村驻村工作组值班制度》、《xx村建成美丽乡村发展规划》、《xx村驻村工作组月帮扶计划(3、4、5、6、7)》,对政策法规宣传、基层组织建设、经济社会发展等主要方面工作目标、职责进行了明确,对xx村建成小康经济和社会发展提出规划,并将该工作计划、月帮扶计划、规划上报和向村民公示。

二、转变角色,坚持驻村。半年来,我们驻村工作组成员按照县委组织部要求,及时转变工作角色,将单位原来所承担工作及时移交给了其他工作人员,一心一意搞好驻村工作。目前,我们坚持工作组成员除公休日、节假日外吃住均在村驻地,村民在工作日随时能找到驻村工作组成员,方便了村民与工作组成员联系沟通,以便于工作组成员进一步了解村工作实际。

三、扎实工作,上下协调,为同步小康打基础。半年来,由于有乡党委政府的正确领导,有派出单位的积极支持,有村支两委全体同志的共同支持,有驻村工作组成员脚踏实地的工作作风,驻村工作取得实效。一是当好“宣传员”。通过召开村支两委会议、村民代表会议、村民座谈会、临时聚会、个别走访等形式,积极宣传党的十八大精神及省市县乡指示精神,宣传整治和规范操办酒席相关规定,宣传上级各项惠农政策,宣传动员村里辍学学生复学和上职高,宣传动员群众积极投身建成小康社会,坚定目标、树立信心,积极传达国内国际重大时事大事,不断提高群众政治思想意识,增强拥党爱国的信心和热情。半年来,共召开各种会议30余场次,走访宣传群众700余人次。二是当好“信息员”。工作组在日常工作中,经常将掌握到的社会发展、经济建设、市场信息、政策导向等,及时向村民宣传,帮助村民生产生活发展,为早日实现同步小康打基础。搞好“万村千乡网”资料上传更新及相关信息报送。三是当好“调解员”。入村以来,工作组积极参与化解村民矛盾,维护社会和谐健康发展。先后参与邓氏叔侄买卖纠纷调解、陈姓与田姓家畜放养危害庄稼纠纷调解、柯xx与猕猴桃基地侵害纠纷、黄氏兄弟土地分割纠纷、唐氏家人伤害龙氏外孙女纠纷等。四是当好“组织员”。发展党员和村后备干部人选调查是我们工作组责无旁贷的职责。为此,我们先后培养发展了两名入党积极分子,二人已经递交了《入党申请书》,考察了解了村后备干部两人。同时,督促村支两委开展党务村务公开工作。五是当好“服务员”。为更好服务村各项工作,驻村工作组将派出单位一台电脑、打印机等直接搬迁到村办公室,以方便办公。入村以来,工作组积极参与为村民服务事项工作。如深入农户帮助收取村民社会养老保险费、村民医保换证补证、新建房户电户安装、五保孤老房屋维修、地质灾害实地调查和危房居住人员动员迁移、党员慰问金代发、低保发放等问题解决。用孙老师的私车多次义务帮助困难村民运送救济物资,从xx乡政府直接送到村民家里。特别是当好驻地村义务图书管理员,坚持工作日白天开放,至7月16日共接待借(还)书人员202人次。六是协调各方支持,争取多办实事。目前,已通过工作组协调,由xx中学帮助村办公室解决了4600余元的办公桌椅;由县供销社帮助“xx猕猴桃种植农民专业合作社”解决猕猴桃专用肥7.1吨、赤化尿素15吨、复合肥6吨、磷肥4吨(其中含县供销社无偿支持40000万元的化肥和合作社自己出资40000万元所购的化肥),并解决专业合作社架材补助30000万元,另协调企业支持xx小学10000万元开展“六一”儿童节活动,驻村工作组成员个人参加乡集中捐款活动;协调县移民局同意补助村道路改造款项;协调县交通局海事处促成省海事处20投入约70万元前建成xx码头停靠点设施等。七是发动组织村民抗旱自救,首要解决人畜饮水困难。目前,xx村旱情持续,全村人畜饮水渐显困难。驻村工作组积极配合村支两委,动员群众节约用水、严查跑冒漏滴,组织群众接通新建蓄水池以解燃眉之急等。八是承担完成xx村土地确权档案资料和现实户籍人口电子文档录入工作等。

四、克服困难,自力更生。由于所驻村地处偏远山村,工作组生活蔬菜购买困难。为此,在村支两委帮助下,工作组成员发扬自力更生、艰苦奋斗光荣传统,自己动手种植蔬菜,基本保证了工作组驻村食用蔬菜需求,解决了工作组人员住得下来的问题。

五、找准角色,融入村民生产生活。入村以来,工作组每一位成员都把自己当做了xx村人民当中一员,时时处处想着我就是一个xx人,把村民当做自己的'亲人,一心一意为xx村经济和社会发展献计献策。一方面,同村民一样进行生产劳动,担肥除草,不怕吃苦;一方面,适逢驻地村民婚丧办事时,工作组成员也同村民一样走拢去,与村民交真心朋友,积极融洽村民感情。

存在问题。

通过半年来的工作,感觉所承担的同步小康驻村工作责任重大,困难也挺大,工作组能力有限。主要表现在:一是村基础设施落后,如道路不畅、生产生活用水不能保障、网络资源不畅等;二是驻村工作组与乡职能机关信息沟通不够;三是工作组深入村民开展走访不够;四是部分村组干部和党员群众对建成小康工作积极性不够、信心不足,组建农民专业合作社积极性不高,等等。

下步打算。

在下半年的工作中,工作组将进一步坚持紧紧依靠乡党委政府的领导,积极支持驻地村村支两委工作,牢记驻村工作职责,发挥组织协调帮助作用,以村为家,按照县乡相关要求,按照《xx村驻村工作组20工作计划》、《xx村建成美丽乡村发展规划》抓好落实,努力为xx村经济和社会建设添砖加瓦,为xx村建成小康做出积极贡献。

小康驻村半年述职报告

自3月份以来,在罗场乡党委和政府的大力支持和茶元村“村支两委”的密切配合和共同努力下,本人坚持理论业务知识学习,严格遵守工作纪律,认真履行职责,踏实做好同步小康驻村工作。现将上半年同步小康驻村工作开展情况汇报如下:

一、工作开展情况。

1、驻村伊始,在对村情、民情摸底调查的基础上,制定驻村工作计划,并初步拟定了相关帮扶事项和发展计划。

2、实地走访和慰问困难群众、计生户、留守儿童、老党员和养殖户。

3、向群众传达相关政策,引导群众结合当地实际发展茶叶、核桃和烤烟等种植业。

二、工作基本做法。

1、加强自身学习,切实提高工作本领。作为移民同步小康驻村工作人员,我深知工作的重要性。在实施改革开放社会不断取得进步、人民群众物质和文化生活水平不断得到提高,并逐步走上富裕奔向小康社会的今天,还有相当部分群众没有实现小康。每当想到这些,我倍感工作的责任重大。为了吧此项工作干好,不负党的重托和群众厚望,本人首先加强理论和业务知识学习,不断提高思想政治素质。

2、加大政策宣传力度,提高民众对政策的知晓率。在进村入户开展走访期间,及时将所学到的`党的理论知识和国家相关的惠民方针政策向当地群众进行宣传、讲解,引导群众转变思想观念,积极探索,因地制宜,选择符合自身发展的增收路子。鼓励民众发扬自力更生,艰苦奋斗的创业精神,消除等、靠、要得被动思想,积极主动走致富增收路。通过不断宣传、讲解,增强了基层党组织的凝聚力和战斗力,同时也尽可能的为当地群众答疑解惑,消除了各种矛盾隐患,为构建和谐稳定的社会环境奠定了坚实的基础。

三、下部工作打算。

1、继续做好驻村各项工作,加大相关惠民政策的宣传力度,尽可能的引导村民发家致富。

2、按照驻村工作计划,尽快协调解决好茶元村解决的村委会办公设施配置和加林组当门沟道路维修问题。

同步小康驻村述职报告

1月14日,六枝特区总工会同步小康驻村工作组到扶贫联系点六枝特区月亮河乡洛阳村开展述职报告工作,该乡分管党建扶贫工作的领导、村支两委班子全体成员、部分党员、群众、乡人大代表、部分工作服务对象30余人参加会议,共同听取述职报告工作及民主测评会议。

会上,六枝特区总工会副主席、驻洛阳村同步小康第一书记蒋红同志代表工作组及向全体参会人员作工作述职报告。在述职报告中,重点体现工作组在引导发展、谋求实效上的具体做法,深入剖析工作中存在的困难和不足,并提出整改方向及下步工作措施。

该区总工会同步小康驻村工作组驻进洛阳村后,深入开展调查研究,以遍访活动为契机,密切党群关系,深入农户访贫问苦、访富问计,深入了解群众想什么、盼什么、要什么。总共走访农户1000多人(次),遍访10户贫困户,为村民办理实事30余件,切实解决群众实际问题,把群众迫切需要办理的事情办好,做到急群众所急,解群众所需,干群众所盼。找准制约该村发展的瓶颈,研究制定帮扶计划,帮助该村理清发展思路,帮助协调发展项目2个。充分利用同步小康帮扶资金,为该村解决群众最需要解决的问题3个,协助该村解决2公里通村道路硬化,帮助修缮村活动室,解决3000元人口计划生育人文关怀资金,结对帮扶贫计生贫困户8户。六一期间,出资5000余元慰问留守儿童30名,发放书包30个。11月份,在该村启动六枝特区万名工会干部关爱万名留守儿童双万活动仪式,购置20套学习书籍赠给20名留守儿童,正确引导全区50个直管基层工会深入开展双万活动。协调2万元平安建设资金,为全村和谐社会创建作出了积极贡献。帮助想办法增加村级经济积累1万元,突破村级无经济积累问题。

听取同步小康驻村工作组述职报告后,乡党委政府组织参会人员对工作组进行民主测评。现场通报结果显示,六枝特区总工会同步小康驻村工作组以全票满意通过。参会人员充分肯定了工作组能够较好履行职责,完成各项承诺事项,上下联动解决问题,切实解决群众关心的热点难点问题,有力推动全村经济社会发展。开展述职报告工作,对提高同步小康驻村工作组思想认识、进一步理清思路、增强为人民群众解决问题的意识起到了积极的推动作用。

同步小康驻村述职报告

今年6月份以来,按照县委组织部工作安排部署,我认真围绕联盟村社会发展工作目标,恪尽职守,勤奋工作,现就本人履行职责和廉洁自律等情况作以下汇报:

1、做好基层组织建设。当前,村支委为潘时国、岑吉文、岑吉奎和王顺龙4人,村委为岑吉文、王顺忠、梁龙林、柏承东和刘瑜5人。联盟村已发展党员3个,预备党员1个(预备党员本来今年可以转正,但由于名额有限,现正在等上级组织审批)。制订了村支两委工作制度,并进行上墙,党务政务进行了公开。公开了低保、危房改造、粮种补贴和社会救助等相关内容。

2、开展调研走访。联盟村辖24个村民小组1436户6171人,其中布依族人口5911人,占总人口的95.8%,全村国土面积19.29平方公里,联盟村党支部共有党员97人。主要农作物以水稻、玉米为主,经济作物以茶叶、水果、蔬菜为主,现有茶园2。6万亩、水果500亩、蔬菜3000亩、核桃1000亩。有大小茶叶加工厂20家(宏鑫茶厂、茶果场加工厂、富洪茶厂、新寨农场加工厂、大洼茶厂、金山农场加工厂等)、专业合作社3个(果蔬种植合作社、布依人家茶业合作社、金饲料加工合作社)。该村低保人数840人,全村一半户数以上获农村危房改造补助资金。

3、协助抓好征地拆迁工作,抓好村容村貌、环境卫生整治工作,做好低保申报核查工作及计划生育、安全和矛盾纠纷排查工作,做好精准扶贫户统计和留守儿童调查工作。

到江西镇联盟村后,主要是加大申报项目的申报力度,通过努力,现已获得如下项目。

1、江西坡镇幼儿园建设项目。该项目建设地点就在联盟村的工业园区内,建设规模为1890平方米,总投资为284万元,其中中央预算内资金217万元,地方配套67万元。该项目现可研已编制完成,并已审批,投资计划已下达。

2、江西坡联盟小学公租房配套基础设施项目。该项目建设规划为路面工程、引水管及相关绿化工程,总投资20万元,投资计划已下达。

3、江西坡镇大田小学公租房配套基础设施项目。该项目建设地点为联盟村,建设内容为路面工程、引水管及相关绿化工程,总投资20万元,投资计划已下达。

4、联盟村旅游基础设施建设项目,该项目总投资为250万元,其中申请中央预算内资金200万元,地方配套50万元,建设内容为道路工程2。5公里,生态茶园种植100亩,布依小打音乐保护、布依服饰、风味小吃、茶叶等旅游产品的开发,该项目实施方案正在进行编制,现已和县文体旅广局进行申报,预计在xx年10月底前下达投资计划。

5、已向省州发改委申报了联盟村大洼组至石头寨公路,总投资20万元,下南坡至石头寨引水渠道项目,总投资30万元。

一是由于驻村工作组相关成员没有完全与原单位脱钩,工作要两边协调,难免顾此失彼。二是村级干部工资相对较低,工作积极性有待提高。三是联盟村水泥、砂石采购点距离项目建设点较远,运输成本高。四是附属设施(环卫类)数量不足。五是外出务工人员多,劳动力投入不够。

一是尽最大努力继续做好驻村帮扶工作,与群众“零距离”交心谈心,积极宣传十八大精神及省委、州委、县委精神。二是尽最大努力抓好联盟村旅游基础设施建设项目、大洼组至石头寨公路,下南坡至石头寨引水渠道项目,争取尽早下达投资计划。三是督促施工方加紧推进联盟小学和大田小学公租房建设项目,确保投入使用。四是协调做好茶文化广场建设项目征拆工作。五是努力结合驻村实际,在江西坡镇党委的领导下,努力在经济发展、群众致富、政策宣传上下功夫,为群众增收致富出谋出力。

同步小康驻村述职报告

今年6月份以来,按照县委组织部工作安排部署,我认真围绕联盟村社会发展工作目标,恪尽职守,勤奋工作,现就本人履行职责和廉洁自律等情况作以下汇报:

一、主要做法。

1、做好基层组织建设。当前,村支委为潘时国、岑吉文、岑吉奎和王顺龙4人,村委为岑吉文、王顺忠、梁龙林、柏承东和刘瑜5人。联盟村已发展党员积极分子3个,预备党员1个(预备党员本来今年可以转正,但由于名额有限,现正在等上级组织审批)。制订了村支两委工作制度,并进行上墙,党务政务进行了公开。公开了低保、危房改造、粮种补贴和社会救助等相关内容。

2、开展调研走访。联盟村辖24个村民小组1436户6171人,其中布依族人口5911人,占总人口的95.8%,全村国土面积19.29平方公里,联盟村党支部共有党员97人。主要农作物以水稻、玉米为主,经济作物以茶叶、水果、蔬菜为主,现有茶园2.6万亩、水果500亩、蔬菜3000亩、核桃1000亩。有大小茶叶加工厂20家(宏鑫茶厂、茶果场加工厂、富洪茶厂、新寨农场加工厂、大洼茶厂、金山农场加工厂等)、专业合作社3个(果蔬种植合作社、布依人家茶业合作社、金饲料加工合作社)。该村低保人数840人,全村一半户数以上获农村危房改造补助资金。

3、协助抓好征地拆迁工作,抓好村容村貌、环境卫生整治工作,做好低保申报核查工作及计划生育、安全和矛盾纠纷排查工作,做好精准扶贫户统计和留守儿童调查工作。

二、取得成效。

到江西镇联盟村后,主要是加大申报项目的.申报力度,通过努力,现已获得如下项目。

1、江西坡镇幼儿园建设项目。该项目建设地点就在联盟村的工业园区内,建设规模为1890平方米,总投资为284万元,其中中央预算内资金217万元,地方配套67万元。该项目现可研已编制完成,并已审批,投资计划已下达。

2、江西坡联盟小学公租房配套基础设施项目。该项目建设规划为路面工程、引水管及相关绿化工程,总投资20万元,投资计划已下达。

3、江西坡镇大田小学公租房配套基础设施项目。该项目建设地点为联盟村,建设内容为路面工程、引水管及相关绿化工程,总投资20万元,投资计划已下达。

4、联盟村旅游基础设施建设项目,该项目总投资为250万元,其中申请中央预算内资金200万元,地方配套50万元,建设内容为道路工程2.5公里,生态茶园种植100亩,布依小打音乐保护、布依服饰、风味小吃、茶叶等旅游产品的开发,该项目实施方案正在进行编制,现已和县文体旅广局进行申报,预计在10月底前下达投资计划。

5、已向省州发改委申报了联盟村大洼组至石头寨公路,总投资20万元,下南坡至石头寨引水渠道项目,总投资30万元。

三、存在问题。

一是由于驻村工作组相关成员没有完全与原单位脱钩,工作要两边协调,难免顾此失彼。二是村级干部工资相对较低,工作积极性有待提高。三是联盟村水泥、砂石采购点距离项目建设点较远,运输成本高。四是附属设施(环卫类)数量不足。五是外出务工人员多,劳动力投入不够。

四、下步工作打算。

一是尽最大努力继续做好驻村帮扶工作,与群众“零距离”交心谈心,积极宣传十八大精神及省委、州委、县委精神。二是尽最大努力抓好联盟村旅游基础设施建设项目、大洼组至石头寨公路,下南坡至石头寨引水渠道项目,争取尽早下达投资计划。三是督促施工方加紧推进联盟小学和大田小学公租房建设项目,确保投入使用。四是协调做好茶文化广场建设项目征拆工作。五是努力结合驻村实际,在江西坡镇党委的领导下,努力在经济发展、群众致富、政策宣传上下工夫,为群众增收致富出谋出力。

同步小康驻村述职报告

近一年来,同步小康驻丹砂村工作组在县委组织部,大坪镇党委及驻村工作队的领导下,紧紧围绕推动农村经济发展,密切党群干群关系,加强农村基层组织建设,培养段炼干部的工作目标,紧密结合“同步小康创建活动”,为认真做好“一宣四帮”工作,与村支两委团结互动,有效开展了各项工作。现总结如下。

丹砂村辖6个村民组,895户,3507人。现有村干部6人,党员82人。区域面积26711亩,其中稻田1106亩,旱地2485亩,山林、荒山等23120亩。全村粮食作物以水稻、玉米为主,经济作物以烤烟、花生、油菜为主。2012年,发展核桃700亩,金银花170亩,畜牧养殖大户2户(已达22户)。2013年,种植烤烟720亩,收入167.5万元,核桃和金银花面积、畜牧养殖大户保持稳定。通组公路15公里,其中硬化9.7公里。现有两个组、1052人人畜饮水困难,两个组、1086人出行难。丹砂村领导班子的创造力、凝聚力和战斗力较强,党团员的整体素质较高,村民具有强力的致富欲望。全村生产生活条件较好,民风纯朴、社会稳定。丹砂村物产资源丰富,盛产丹砂,主营水银的银昱公司坐落于此,风景如画的四合组欲待打造。

经过驻村工作组的不懈努力,在村支两委的大力支持下,采取有力措施,已取得初步成效。

(一)加强学习,明确驻村工作重点。

工作组驻村后,首先,认真组织召开了有村支两委干部参加的组员工作会。在会上,学习了务党建办通(2013)1号文件和务党建发(2013)2号文件,以及《务川县同步小康驻村工作组和驻村干部管理实施细则》,传达学习了全省同步小康驻村工作动员部署电视电话会议精神和全县同步小康驻村工作组驻村工作动员会议精神,统一了思想,提高了认识,明确了驻村工作重点和任务目标。同时,为了增强组员的工作责任感和主动性,驻村工作组对组员的工作职责进行了分工明确。

(二)建立驻村工作制度,加强干部管理工作。

为认真落实务党建发(2013)2文件精神和《务川县同步小康驻村工作组驻村干部管理实施细则》的相关规定,加强干部管理,推进各项工作,工作组认真研究制定了《驻村工作例会制度》、《驻村工作报告制度》、《驻村工作考勤制度》、《驻村工作纪律约束制度》。自驻村工作开展以来,工作组以实现同步小康工作为重点,坚持“四项制度“不放松,与村支两委加强协作,积极有效地开展了各项工作。

(三)深入了解社情民意,做群众的忠实听众。

近一年来,工作组了解了丹砂村的基本情况,开展了“三清”、“十必访”活动,与部分帮扶户、贫困户、低保户、种养业大户、创业带富能人等开展了座谈活动,鼓励有能力的农户“借鸡下蛋”改变环境、改造房屋;鼓励有文化的农户外出务工挣钱、依靠科技增收;要振着精神,创业增收,努力“装满钱票子、去掉穷帽子、甩掉破鞋子、脱掉臭袜子、走进新房子、过上好日子”;要换种扩种,坚持夏季损失秋季补,抗旱救灾保增。帮助村支两委谋思路,出点子,化解矛盾纠纷。十二月为止,共走访贫困户83人次、低保户48人次、留守儿童14人次、空巢老人16人次、孤残人员6人次、军烈属5人次、上访户4人次、其他重点人员2人、种养业大户43人次、创业带富能人16人次,基本做到了农户家庭情况清、思想动态清、所驻村情况清等“三清”。在走访群众时,干部们认真倾听群众所反映的问题,做好记录,总结经验,推进工作。

(四)勤协调,抓落实,为群众和村委会办好事实事。

为认真落实驻村工作帮扶计划和丹砂村三年发展规划,在帮助完成新建法制专栏、党建专栏、村务公开专栏、计划生育宣传专栏和完善村委活动场所的同时,积极协调争取驻村工作牵头单位务川县移民局投入资金2.5万元为村委办公室配置电脑、打印机各一台,并将2.0万元与同步小康工作组重点帮扶村省级补助资金2.0万元捆绑在一起修建村寨垃圾焚烧池10个,解决了部分村民将垃圾倒入水沟边、住房边、路边,污染了河道和周围环境,特别是热天,蚊子到处有,臭气鲜满天的问题。并且,经过积极协调争取,县移民局会同驻村工作协作单位县离退局将全体干部“帮一带一”活动落户丹砂村。两个单位的干部共帮扶贫困户26户、计生户13户,已到位帮扶资金1.1万元,与帮扶户开展交心谈心活动和入户宣传党的政策、建议改善环境、提高种养业水平达三至四次。

总之,自驻村工作开展以来,工作组通过加强自身学习,强化素质,增强群众观念,增进群众感情,增长服务本领,遵纪守法,在积极宣传党的路线方针政策和各项支农惠农政策,提高广大村民的生产积极性和创造性;帮助推动经济发展,促进农民增收;帮助改善民生,维护社会和谐稳定;帮助加强基层组织建设,增强党组织的影响力和感召力等方面,解决了一些力所能及的实事和问题;遵守驻村工作管理规定,认真履行驻村工作职责,较好地完成了驻村工作任务。

回顾近一年的驻村工作,虽然取了一定成绩,但是,还存在思想政策宣传不到位,深入群众、了解群众、帮助群众的力度还不够,离县委政府,镇党委政府和老百姓的要求有差距。下步,建议驻村工作组要继续在县委、大坪镇党委的领导和丹砂村支两委的支持下,紧紧围绕驻村工作目标,按照“一宣四帮”工作要求,以“为民解忧、帮民解困、助民增收”为己任,加大工作力度,做好人民群众的政策宣传员、致富信息的联络员、矛盾纠的纷调解员,党建工作的指导员、改善民生的勤务员,克难攻坚的运动员,为早日实现同步小康目标而努力工作。

同步小康驻村述职报告

尊敬的各位领导、同志们:

按照省、市、县的要求,云湾村同步小康驻村工作组由我和县计生局李萍、乡党政办邓洪、乡计生办李忠林、知识青年刘天刚五位同志组成。

自驻村工作开展以来,驻村干部紧紧围绕同步小康驻村工作职责,紧紧围绕率先实现全面小康社会的目标任务,真蹲实驻、真帮实促、真抓实干,重点做好“三推进三服务”,即推进精准扶贫、美丽乡村建设和基层服务型党组织建设,服务基层、服务群众、服务党员。竭力帮助驻村经济社会发展,带动了村民干事创业的热情,增进了党群干群关系。工作组开展了一系列的工作,现我代表工作组述职如下:

一、真帮实助,走访调查知晓村情民意。

驻村期间,为深入了解村情,获取第一手工作资料,制定切实可行的帮扶计划。驻村工作组积极深入全村12个村民组,走组串户,认真开展走访活动,了解群众生产生活情况及发展诉求。结合干群结对帮扶,竭力帮助群众解决生产生活困难。密切同村、组干部和村民的联系,分析全村发展状况、查找制约发展的突出问题,帮助村支两委理清发展思路、制定发展规划。

二、精心策划,当好“政策宣传员。

宣传培训是提高群众政策水平和综合水平。利用各种会议和走访群众的机会培训向群众宣传党的十八大及省、市、县的精神,宣传党和国家的各项强农惠农富农政策,宣传诚信计生建设、林权制度改革、合作医疗、农村低保、新农保、森林防火、农业产业结构调整等各项政策,开展宣讲“中国梦、贵州中国梦、我的梦”宣讲主题活动。协调市农委为村民开展农业科技培训,引导广大群众深刻领会精神实质、目标要求,激励村民群众把思想和行动统一到全面建成小康社会的总目标上来。

三、促进和谐,当好“矛盾调解员”

在驻村工作中,工作组定期召开村两委班子会,排查村民间存在的矛盾纠纷,做到早排查、早发现、早调处、早化解,切实将矛盾纠纷消除在萌芽状态。认真开展群众走访和矛盾纠纷排查调处工作,帮助及时研究化解矛盾纠纷,截至目前协助村支两委化解矛盾纠纷3宗。

四、想方设法,当好“民生服务员”

通过开展民情走访中,切实帮助基层解决影响发展稳定和群众关心关注的热点、难点问题。引导党员、群众发挥有利优势,结合自身特长选择发展经济项目,千方百计增加农民收入,壮大村级集体经济实力,促进群众快速增收致富。围绕群众利益无小事,积极帮助群众解决热点难点问题,关注弱势群体,走访困难群众265户,计生奖励扶助户25户,慰问留守儿童2名、慰问困难党员7人,协调解决资金、物资共计10万元。

五、全力以赴,当好“致富领航员”

以培育农民收入新的增长点为目标,帮助争取和提供政策、信息技术等支持和服务。在产业发展方面,联系市扶贫办争取发展特色苹果桃种植800亩;县农业局1000亩辣椒种植;引进“贵州清水江现代农业发展有限公司”在我村种植晚秋黄梨200亩;以农民入股的方式流转土地300亩种植辣椒;县工信局出捐赠化肥4吨;县和谐促进会2万元的帮扶资金。基础设施建设方面,联系县烟草公司争取到了投入180万元2.2公里的机耕道建设;县水利局渠道防渗3.5公里、抗旱蓄水池10口;到相关部门协调获得100多吨水泥;计生局出资5万元建立宣传阵地;以促进云湾村农业产业的发展。邀请市老科协在乡政府召开座谈会讨论了云湾村的经济发展、产业结构调整等话题,云湾村兴盛农业发展有限公司正式挂牌成立。

六、真抓实干,当好“党建指导员”

驻村以来,驻村工作组临时党小组和村党支部以打造省级党建综合示范点为目标。联系计生局党支部与云湾村党支部开展支部联谊活动共话支部发展,共谋云湾村经济发展。理顺村两委工作关系,健全工作协商机制,协助做好村务公开和民主管理,注重培养村级后备干部,不断完善村级规章制度。积极协助抗旱救灾工作,工作组走组串户,深入田间地头查看灾情,组织群众生产自救。积极协助村支两委完成安全生产、农业生产、计划生育、社会事业等各项工作。

七、强化措施,确保党的群众路线教育实践活动实效。

驻村工作组向全村党员提出“六真”要求,扎实推进,务求实效。一是真学真懂。全体党员干部要“远学焦裕禄、近学文朝荣”同志一样,活到老、学到老,不落伍、不掉队。认真学习领会党的群众路线教育实践活动的精髓,弄通弄懂为什么要开展党的群众路线教育实践活动?活动的主要内容等,切实增强思想自觉。二是真信真用。要要做到思想深处信,灵魂深处信,树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观,善于运用群众路线的思想、观点和方法指导工作,改进工作、推进工作。遇事多换位思考,多走群众路线,多征求群众意见,倾听群众呼声。三是真抓真改。要对照村基层组织要解决突出问题的重点认真开展自查自纠自改,切实做到小病及时预防。特别是在大环境下,要严于律己,清正廉洁,要管好自己的嘴、手、脚,做到不该吃的不吃,不该拿的不拿,不该去的地方不去。同时不要搞公款吃喝,公款送礼,公款消费,充分发挥先锋模范、堡垒作用,确保省级先进党支部这面红旗永远不倒。配合有关部门切实做到精准扶贫“六个到村到户”,提前建成小康社会,实现云湾村群众的“小康梦”。围绕群众反映的突出问题,结合驻点村实际,着力解决农民群众生产生活“最后一公里”问题,让农民群众得到更多实惠,目前活动取得了一定的成效。一是帮助驻点村筹措帮扶经费350万余元解决通组公里和农业生产用的“最后一公里”问题,使产业发展得到保障。二是筹措资金近15万元,解决村级活动阵地建设,确保党组织工作正常运转。三是组织乡农技人员走田坎帮助驻村农民技术产业指导培训,帮助整地、铺地膜,通过帮扶劳动,增添村民增收致富的信心。

八、严于律己,树立了驻村干部的良好形象。

作为驻村干部我们深刻地认识到这次驻村工作的意义,树立了为人民服务的宗旨观念和正确的政绩观,弘扬求真务实的精神,量力而行,扎扎实实地为群众办几件实实在在的事情。积极参加乡村开展的各项工作。在驻村工作纪律方面,我们5位驻村干部坚持与群众同吃同住,不搞特殊化,不占百姓便宜,在工作和生活上,力求做到严谨、认真、勤勉,自觉抵御不良倾向和风气,省、市、县驻村干部管理办法的有关要求,不断增强廉洁从政意识。

九、下步工作打算。

深入贯彻落实科学发展观,解放思想,统筹各方面的发展,发挥党员先锋模范作用,与时俱进,求真务实,开拓进取,积极探索新形势、新时期、新条件下驻村帮扶工作新机制,不断提高驻村帮扶工作水平,使驻村帮扶工作再上新台阶,圆满完成上级交给的各项工作任务。一是巩固现行的有效做法。依托优势资源创办实体、盘活存量资产;加快发展壮大村级集体经济组织;二是培育新的经济增长点;三是继续扎实开展好党群众路线教育实践活动,配强配好基层力量;四是管好用好村级集体资产,做好集体经济“五监督三公开”。

以上是我的述职报告,敬请各位领导、村支两委成员、党员干部及村民代表们审阅、批评指正,谢谢大家。

小康驻村半年述职报告

按照县委组织部的安排,我是xx年3月1日加入到同步小康驻村工作中的,我们全心村驻村工作组由交通局运管所xx、xx乡xx和我3人组成,现就全心村驻村工作组开展工作以来的情况向各位领导报告,不当之处敬请批评指正。

一是宣传形式多样,通过召开村支两委会、村民代表会等形式宣传驻村工作的目的和意义。二是宣传内容丰富,以xx乡制定的小康实现程度监测表为抓手,挨家挨户进行统计,借机宣传了十八大、全国两会等精神,同时协助收取了适龄老人养老保险,既推动了工作,又提高了驻村工作组在村民中的知晓率。三是宣传渠道宽广,把平时驻村工作的心得整理成信息发布在贵阳党建网、修文组工网等网站,提高了全心村驻村工作组的知晓率。

一是制定村发展规划和工作组计划,通过走访调研,了解村民对发展的想法,征求村支两委意见,制定了全心村3年发展规划,同时根据职能权限拟定了工作组年xx年度工作计划,理清了发展思路,指明了发展方向。二是以项目作支撑,指引村民小康路,一方面引导昊天公司在村域内建洗选厂,该厂预计投资1500万,现已完成选址,征地工作基本结束。安照约定将修建一条长4.2公里,宽4.5米宽的机耕道,道路涉及用地由昊天公司出资补偿,道路建成后村民和昊天公司共用,此路正在修建中。该厂的用工优先考虑全心村村民,投产后将解决数十个村民就业问题。另一方面引导二洞景区开发,现开阳一公司正在同村、支委商讨开发事宜,一旦达成协议,村集体经济将达百万以上。

一是注重矛盾排查,通过走村串户、村民反映、村支委打听等多种渠道了解村民矛盾,梳理汇总,逐一调查。二是注重矛盾化解,将收集到的矛盾认真研究,组织调解,现已调解矛盾12起。调解不成的引导通过法律途径解决。比如:胡子田组与青山组关于林权争议事宜,工作组与村支两委多次调解,因双方都不让步,引导他们杜绝上访,依法维权。

一是党员创业带富效果明显,xx年村支两委成员烤烟种植都在50亩左右,每户年收入预计10万元。取到了良好的示范带头作用。二是党建工作扎实有效,今年5月全心村被省委组织部评为“五好”党支部,驻村工作组参与创建后期的资料收集、整理、归档。6月25日县委组织的半年目标交叉检查,全心村标准化党建获得了98.5分的好成绩,排名全县十乡镇第一;驻村工作检查90.5分(总分92分,知晓率5分和半年述职3分统一没查),在全县73个驻村工作组排名第3名。

一是通过小事见真情,把村民的烦心事当成自己的事来办,每件小事的办结,都会得到村民的好评,比如胡子田组的李福兵,家养5头母猪,去年因母猪体重不够没能买上保险,今年想买保险没门,我到乡政府农业中心了解后答复他每年7——10月买即可,李福兵感到十分高兴。二是通过搞活动密切党群、干群关系。在今年六一儿童节期间,驻村工作组协调了4000余元钱为村里的30多位中小学生购买了书包等学习用品,召开现场发放会,邀请了修文实验小学、实验幼儿园得部分学生与全心村的儿童共度六一儿童节,增加了驻村干部与村民的感情,提高了村民对驻村工作的满意度。

虽然,目前我们的驻村工作虽取得了较好的成绩。但是,还有一些不足之处,我们应戒骄戒躁,通过总结和虚心学习其他驻村工作组的成功经验,不断地拓展思路,充分挖掘潜力,以更好地开展好驻村工作,尽最大限度地造福和服务好全心村村民。

小康驻村述职报告

20xx年x月x日,按照省市区党委的整体安排,我们这五个分别来自区国教办、区工商局、区民政局、黔灵镇和黔灵村的同志,深入推进同步小康活动。在具体工作中,主要领导高度重视,把同步小康工作列入重要议事日程,结合实际制定了同步小康工作计划。在村支两委的协助下开展工作,现将工作开展情况进行半年总结。

黔灵村现有两委成员8名。党支部:书记1名;副书记1名;委员3名,村委会:主任1名;副主任2名,委员1名;其中:有一名委员同时担任村、支两委委员。在两委成员中党员为6名。

黔灵村地处城郊结合部,是连接观山湖区与老城区的重要枢纽,辖区面积5.5平方公里。共有5个自然组,其中村民组为:马鞍、关刀两个组,居民组为:小关、冒沙、鸭井和杂居居民组4个居民组。辖区人口约8000人左右,其中:常住人口20xx人左右,其中农业人口900人左右。流动人口:6000人左右。我村农低保户5户11人,城低保户17户43人。黔灵村支部现有正式党员48名,预备党员2名,入党积极分子1名,其中:马安组党员有19名;关刀组党员有7名;小关组党员有6名;冒沙组党员有9名,杂居组有8名。文化结构为小学及以下6人,初中19人,高中及以上23人。年龄结构为35周岁以下18人,55周岁以下18人,60周岁以上12人。我村残疾人有15人,分别是关刀3名;鸭井、杂居2名;马安4名;小关3名;冒沙3名。村民代表26名,村民组长5名。成立了村务监督委员会,各村民小组均有党员,村各项工作负责人均由党员担任,各群团组织机构健全,有规范的规章制度,同时,抓好制度的落实。

辖区企业有立爽药业、康纳圣方药业。

工作组将驻村工作作为扎实抓好党的群众路线教育实践活动、推动农村经济社会又好又快发展、建设和谐美丽黔灵村的重要抓手,从思想认识、工作思路、组织架构、方法举措等方面都努力做到“四个结合”。一是与率先全面建成小康社会的目标任务相结合。深入群众开展摸底调研,收集群众热点难点问题及相关意见建议,理清发展思路,帮助村两委大力提升村级实体经济和促进都市现代农业发展,纵向推进同步小康驻村工作。二是与党的群众路线教育实践活动相结合。通过整治“四风”,扎实开展群众路线教育实践活动各项工作,努力夯实干部队伍基础。三是与精准化扶贫工作相结合。对贫困户实现精准化识别、针对性扶持、动态化管理。工作组认真对黔灵村困难老党员、贫困户、低保户、留守儿童等进行统计,加大结对帮扶,走贫访困的力度,针对突出的困难群众,协调相关资源给以帮助。四是与建设美丽城中村相结合。着重对城中村环境卫生进行整治,一方面做好下水道疏通、垃圾清运、日常保洁,另一方面加大对村民卫生意识和习惯的宣传教育,双管齐下,使村容村貌得到切实改善。

为使驻村工作扎实、有章有法、不流于形式,工作组一入驻就落实办公场地,制定了驻村工作例会制度、记实制度、实事办理情况报告制度。5名驻村干部都分别联系5个村(居)民组,公开联系电话,建立起了驻村干部同村支两委干部职责分工的联系制度,并将分工情况分发给村民代表方便联系,从架构上为驻村干部“真真正正下到基层、扎扎实实开展工作”,当好政策宣传员、致富领航员、矛盾调解员、党建指导员和民生服务员奠定了基础。

在半年多的驻村工作中,工作组在村两委大力支持下,走村寨、进农户、访民情、听民意,入户300余户,访问村民1000余人,梳理意见建议9条。已解决2条,不能解决的已上报政府。

我们驻村干部深入村寨,走村窜户,俯下身子,倾听老百姓的所想所思,所急所难,同时,主动宣传党的路线方针政策,为村组集体经济发展出谋划策,了解村里的不稳定因素,尽力做好调解和解释,对党的建设和党的群众路线教育实践活动进行指导,关注并积极为弱势群众解决实际困难。经过初步的走访,驻村干部熟悉了村情、熟悉了村民,也理清了近期拟办的实事。经过对涉农政策法规的学习了解,驻村干部在思想认识和工作能力上也有了明显的进步。工作组利用自身资源,区工商局已给村民办理工商营业执照开设“绿色通道”,发放便民连心卡1000余张。

工作组在走访中了解到黔灵村有一孤儿,父母已双亡,现在由奶奶照顾,区民政局同志和村两委成员协调办理孤儿方面的补助。已办理完成。区民政局同志协调资金10000元,用于我村城管卫生工作。

由区工商局同志协调资金10000元,开展我村的6.1儿童节活动,使少年儿童在一个健康、快乐的环境中成长。

区国教办同志协调资金50000元,用于我村“两严一降”巡逻购物资及计划生育妇检工作购b超机,以解决村的实际困难。

为使收集到的民情民意得到落实,集中力量解决一批困扰黔灵村村民群众的“顽疾”,使群众真正得到实惠,工作组和村支两委对群众反映的问题进行了责任分解,落实到村两委人员和工作组成员。由驻村工作组积极协调配合,村两委具体实施。驻村工作组秉承不缺位、不越位的原则,积极协调各方资源,配合村两委切实解决村民群众所急所盼。在解决问题过程中始终坚持和村民、村民代表面对面沟通、零距离接触,确保工作不虚不空。对梳理收集到的各项意见和建议进行分析归类,能在村一级层面解决的尽量解决,对暂无法解决的问题将以工作组名义拟写专题报告上报镇、区、市相关部门协调解决。

1、所以村民的土地被征用,劳动就业困难,部分村民生活拮据。

2、黔灵马鞍新村是立爽药业修建时拆迁村民农房,划地给村民自行修建形成的,该处由于地势相对较高,自来水公司的水只能到达低处人家,高处村民用水只能用自己买的小型水泵从低处村民家中抽取,费用常常到达10元每吨以上,给村民经济带来极大负担,很多人家都不敢用洗衣机等耗水机器,涉及用水人数20xx人左右,建议修建二级加压泵房。

3、南垭新村是贵州海恒公司征用我村关刀、鸭井组土地及房屋后,为安置这两处村民修建的,拆迁时采取的方式是划地自建,当时海恒公司每户收取5000元的办理施工执照的费用,承诺房屋修建好后,给每户办理200平方米的施工手续,因南垭新村是从20xx年至20xx年陆续拆迁修建完成的,在修建期间,村民们曾多次催促海恒公司兑现办理施工执照的承诺,当时海恒公司答复是要等所有房屋都建好后,才能统一办理,现南垭新村的房屋已全部修建完成,村民们为了房屋手续的问题多次找海恒公司协商,因无法联系到相关负责人,故此事一直没有得到解决。

4、南垭新村是贵州海恒房地产公司征用我村关刀、鸭井组土地,拆迁村民农房,地块是由开发商征用为国有地,并对地块面积进行平整,下水管道进行铺设后划地给村民自行修建的新村。该处居住人员情况相当复杂,有本村村民,有外地人在此建房,有其他社区居民被征用后安置的,有开发商自行修建的安置房等等。现随着居住人员的增加,原铺设的下水管道直径不能满足需要,导致下水管道经常爆破和堵塞。为此,村每年都需要在此上投入经费最少在4万元以上。且常年疏堵也只是治标不治本的办法,要想解决,只有重新铺设直径更大的管道,此项工程预计投入上百万资金,因村无集体经济收入,无力解决。

5、南垭新村是贵州海恒房地产公司征用我村关刀、鸭井组土地及房屋后,为安置这两处村民修建的,当时修建时海恒公司安装的是施工用水,因南垭新村的房屋是从20xx年至20xx年之间陆续修建完成的,在施工期间由于缺乏监管,导致管道破损大量的水流失后,各户的分表与总表之间的度数悬殊较大,村民们无力承担高昂的水费,再加上南垭新村地势较高,很多房屋在山顶处的村民经常没有水用,多次到村委会及上级政府上访。针对以上情况,在20xx年3月宏立城集团公司捐资100万元到镇政府用于南垭新村的自来水管网改造,由于资金缺口,直到20xx年在镇政府牵头下,南垭新村自来水管网改造得以完成,由于地势较高,必须进行二级加压,加压产生的电费当时协商由村民自行承担,南垭新村约有住户400余户,20xx余人,由于居住的村民较杂、乱,无法收取电费,从20xx年投入使用到现在二级加压所产生的费用每月20xx元,三年共计7万余元。由于村委会没有集体经济收入,日常开支靠政府拨款及零星门面租金收入维持,无力再承担这笔电费,希望得到政府部门的支持和解决。

6、村无经济实体,无集体收入。

1、继续做好走访调查工作。妥善处理各种矛盾。

2、帮助有所需求的村民办理实事。

3、协助村支两委开展好其他工作。

驻村述职报告

(一)当好“政策宣传员”

驻村期间,我工作组以入户宣传、集中学习等方式,积极宣传党的方针政策,大力宣传党的十八大精神,突出中央关于农村工作的指导思想和党的富民政策,让群众真正明白惠在何处,惠从何来,不断增强党在群众心中的感召力、凝聚力。宣传党的群众路线教育实践活动。并协同村支两委定期入村入户开展保护森林植被、做好森林防火杜绝火种带入山林、搞好房前屋后院落村貌的环境卫生等生态文明建设的宣传活动。

(二)当好“致富信息员”

xx村是同民镇8个村(居)中较为贫困的村寨,由于山高平地少,全村近半村民外流务工,而且在外务工人员都具备一定的技术及一定的创业资金。村民对于如何发展,如何致富问题都有自己的想法。然而一是由于离水源地较远,四组村民无力购买水管、修建水池、购置抽水机等设施,只能采取开挖水槽取用自浸水的方式缓解饮水问题,逢枯水季或干旱季节,群众时常通宵达旦排队守候取水,饮水困难问题十分突出。所以要发展,就要解决用水问题。(这个水包含人、畜饮水、生产生活用水,发展项目等灌溉用水)针对此情况我通过走访群众、进山寻找水源、研究解决方案,现已找到可靠水源,目前正在向水利部门争取,力求通过引水工程和修建小水窖的方法综合解决。下步我将积极向上申请,争取相关帮扶部门及业务部门的扶贫帮扶资金予以解决。

(三)当好“党建指导员”

为进一步了解村民所关心的热点、难点问题,听取群众对发展本村经济的意见和建议,访问了本村老党员、困难户等不同层次的村民代表。了解群众真正想什么、盼什么,需要他们解决哪些问题,真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底,整理出当地存在的一些问题,初步掌握了村情民意,找准工作的着力点和突破口,明晰了今后的工作思路。通过走访调查和实地查看,了解到他们具备一定的种养殖技术知识同时具有一定的创业资金及浓厚的创业热情。但是他们心里也有担忧——担忧国家政策上能否给予支持、补助。当收集到这些困难和忧虑时,我到镇农业服务中心,请求对xx村村民进行种植技术培训指导,以便有针对性的开展培训指导。

(四)当好“民生服务员”

在开展同步小康驻村工作以来,我紧紧围绕群众利益无小事,积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。在驻村工作组成员的共同努力下,取得了和驻村有关联各级单位以及社会各界人士的大力支持,帮助群众解决了一些实际困难。20xx年3月18日,村内遭遇特大冰雹袭击,直径3厘米大小的冰雹从天而降密集下了20多分钟,全村所有盖小青瓦和石棉瓦的农房顶面全部被冰雹砸穿,造成重大损失。冰雹灾情发生次日,我第一时间向上级部门汇报灾情,统计损失。

(五)当好“矛盾调解员”

在驻村工作中,定期参见村里面的相关会议,排查村民间存在的矛盾纠纷,做到早排查、早发现、早调处、早化解,切实将矛盾纠纷消除在萌芽状态。

1、加强自身学习,切实提高工作本领。作为一名同步小康工作队员,我深知工作的重要。在实施改革开放社会不断取得进步、人民群众物质和文化生活水平不断得到提高,并逐步走上富裕奔向小康社会的今天,还有相当部分群众没有实现小康。每当想到这些,我倍感扶贫工作责任重大。为了把此项工作干好,不负党的重托和群众厚望,本人首先加强理论和业务知识学习,不断提高自身思想政治素质。

回顾半年的驻村工作,感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,党性认识也得到了加强。实践让我深刻地认识到:搞好调查研究是做好驻村工作的基础;为群众办实事,是打开xx村工作局面的突破口;支持村级班子的各项建设,是完成驻村工作任务的重要保证。在下半年的工作中,我将继续发扬认真履行“五员”职责,践行党的群众路线教育实践活动,纠正不足,按照“一线工作法”的要求,把工作进一步做好做实,为贯彻落实“全省同步建设小康社会”,大力推动xx村的同步小康社会发展而做出更大的奉献。

驻村述职报告

(1月),我继续开展驻村扶贫工作,担任驻村第一书记。一年来,我积极配合建南镇党委政府工作,带领全体工作队员和村支两委干部,认真贯彻落实党和国家扶贫政策,严格执行州委、州政府“八个到村到户”要求,认真扎实开展各项工作,圆满完成了各项任务,通过了建南镇和利川市的脱贫验收,实现了整村脱贫目标。龙泉村的工作还先后受到了州长刘芳震、副州长夏锡璠、州委常委利川市委书记沙玉山的表扬。6月我被州委表彰为“优秀党务工作者”,10月州水利局驻龙泉村“尖刀班”被利川市脱贫攻坚指挥部表彰为“社会帮扶榜样”,1月州水利局驻龙泉村“尖刀班”被州委、州政府表彰为“脱贫攻坚榜样”。

1、指导协调基层组织建设。认真履行第一书记指导协调村党支部建设职责,充分利用“主题党日”活动,对党员进行党的理论、路线、方针、政策的学习教育,强化纪律意识和规矩意识,强化大局意识和发展意识。促进党务、村务公开,推动民主议事、民主决策、民主监督,实现村级事务公开透明。积极开展发展新党员工作,吸纳一名同志为预备党员,培养两名同志为入党积极分子,打破了该村8年未发展党员的落后局面。在去年底村支两委换届工作中,我自始至终主动参与、指导、协调,严格程序,严格标准,严格把关,使换届工作平稳、有序、顺利,选出了群众满意的两委班子,换出了龙泉村新的气象。

2、扎实推动精准扶贫工作。严格按照州委、州政府“八个到村到户”的要求开展精准扶贫工作,首先是认真开展精准识别,在贫困户退出与进入方面严格标准、严格程序、严格政策,比如我村原有低保户44户,因群众反映强烈,我们下决心进行全面清理整顿,通过入户核算,对照政策标准,经过群众评议,只保留8户低保户,绝大数群众认为这样很公平,反而没有意见,告状的也少多了。其次是扎实推进基础设施建设和补短板项目,全面完成了危房改造和厕所改造任务,目前我村在水电路网方面已经基本完善,在村庄绿化、美化、亮化方面有了很大变化。第三是积极推动产业发展。去年9月,我们组织“尖刀班”成员和部分村民分别到鹤峰县三溪村、宣恩县黄坪村和五家台村考察学习他们的产业发展和基层治理经验,通过比较找出我们存的差距。今年一开年,我们在镇党委政府的大力支持下,发展茶叶200亩,其中,村集体经营公司100亩,切实解决脱贫后村集体收入和老百姓稳定增收问题。四是认真落实其他各项扶贫政策,做到不漏户、不掉人。

3、积极为老百姓办实事。老百姓的小事就是脱贫工作的大事,我们坚持把老百姓的每一个事情办好办实,切实解决他们的实际困难,诸如我们用单位车送五保户崔吉万到利川住院,帮助贫困户刘治兰到市人民医院进行残疾鉴定并到市残联办理残疾证,帮助贫困大学生陈里、刘成鑫联系相关企业的支助,免费为村民李秀安、陈明权、汪德凡提供鱼苗、饲料和技术指导;动员机关干部定期走访、慰问帮扶对象,为他们送来衣被、食品、药品等;筹集资金21万元为62户农户硬化了院坝、阶沿以及主要人行通道。老百姓对我们的所作所为看在眼里,记在心上,在各级督战、督查、暗访中,老百姓对我们工作组都很满意。驻村以来,工作组还先后为村里争取“农村安全饮水以奖代补”资金40万元,州水利局自筹资金46万元,向市委办公室争取资金6万元,向市水保局争取资金10万元,落实州直单位驻村专项扶贫资金60万元。

4、不断提高基层治理水平。首先是做到公平公正处理问题,农村工作最重要的是公平公正,老百姓所需要的也是公平公正,而这一切必须是建立在村干部特别是村书记的公道正派基础之上。我们进村之初,老百姓怨言较多,上访告状的较多,相互之间扯皮拉筋的较多,对村干部特别是村书记不满意的较多,究其原因就是过去村他们在精准识别不准、处理问题不公、工作方法简单、政策宣传不到位等原因造成的。我们进村以来,一方面坚持集体决策、公平公正、公开透明的原则,坚决杜绝一个人说了算;另一方面,不厌其烦的对村民进行宣传教育,老百姓的诉求能办的坚决办好,不能办的做好解释工作,老百姓的怨气也逐步得到舒解,村风民风也逐步得到好转。第二是积极化解矛盾纠纷,工作组成员配合村干部及时调解矛盾纠纷20多起,其中重大矛盾纠纷4起,及时维护了社会稳定。第三是制定规章制度,先后制定了《龙泉村村规民约》、《龙泉村水利工程管理制度》、《龙泉村饮用水管理制度》。

1、产业发展是最大的短板。我村目前还没有形成一个主导产业,对老百姓稳定长远增收还是一个亟待解决的问题。

2、对老百姓扶智、智志教育的任务任重道远,等、靠、要思想和相互攀比心理以及懒惰习惯比较严重。

3、干部作风有待进一步深入,工作方法特别是做群众的思想教育工作还有一定的差距。

1、认真贯彻落实州委、州政府1号作战令和市委、市政府关于精准扶贫工作的决策部署以及镇党委、政府的工作安排,圆满完成各阶段的工作任务。

2、扭住产业发展不放松,把茶叶产业作为主要攻坚的任务,克服一切困难,想尽一切办法抓落实。

3、深入持久地开展扶贫扶智教育,加强政策宣传,强化感恩教育,不断提高做群众工作的能力和水平。

4、进一步抓好基层党的建设,认真学习贯彻《中国共产党支部工作条例》,不断提高支部工作规范化、制度化水平,为脱贫攻坚提供强力组织保障。

驻村述职报告

自被选派到乡--村担任驻村第一书记任职以来,本人在县委组织部、派出单位和乡党委、政府的正确领导下,在长槽村两委的大力支持下,切实履行工作职责,结合实际认真开展了各项驻村工作。在此,我把驻村以来的工作情况向各位领导、同志们汇报如下,不当之处,敬请批评指正:

一、加强学习,尽快融入角色。

2019年6月因驻村工作调整,我从中建乡红板村调整到太来乡长槽村任第一书记,为尽快适应角色转换,只有从熟悉掌握了农村政策法规、工作方法入手,这样才能更好的开展好各项驻村工作任务,为此到岗后我重点学习了以下内容:一是全面认真地学习了当前中央、省、州、县关于农业、农村、农民方面的有关政策法规,加强了自己对驻村工作的认识;二是积极主动的向帮村两委学习,学习。

总结。

他们积累的帮扶工作方法,提升了自己驻村工作能力;三是积极参加了各级部门组织的学习交流和培训会议,取他人之长补己之短,增强了做好农村工作的信心。

(二)长槽村基本情况,长槽村距乡政府驻地10公里,全村有13个村民小组,7.6平方公里,共计543户,2049人,总耕地面积3857亩,人均耕地面积1.88亩,林地8285.85。全村建档立卡户135户,608人,2014-2018年脱贫126户,565人,未脱贫9户,43人。贫困发生率2.1%,党员24人,2019年危改6户,留守儿童18人,低保户54户,118人,(三)主要致贫原因:一是自然环境差,土地稀少破碎,人口多、耕地少、主要劳动力大部分长期在外务工、灌溉水源不足、农户意识不强、产销对接不到位等情况,为产业革命调整带来了诸多实际困难。二是文化素质较低,缺乏科学种植、养殖知识,无稳定的收入来源;三是在产业上没有合理的规划,未形成特色规模产业,导致大部分青壮年劳动力外出务工。

三、结合实际,开展工作。

在开展前期走访调查工作后,为在短期内改善长槽村基础设施建设和实现贫困户和其他村民增收,我与帮村干部和村两委成员经过多次调研和座谈后,根据长槽村地理位置、自然环境和产业现状,结合村情民意明确基建和产业发展思路:村支两委以及驻村工作组多次研判、提前谋划,根据全省2019年脱贫攻坚精神,一是宣传精准扶贫政策和产业结构调整政策共计召开小组会、院坝会、座谈会等100余次,协调矛盾纠纷20余起。二是通过劳动力就业培训,引导外出务工10余人。三是结合产业革命“八要素”以及我村实际情况,提前谋划“秋冬种”工作,通过“党建+合作社+农户”的模式,力争种植刺梨800亩以上、油菜200亩以上,争取不落一块土,不空一块田,户户有产业,人人能争收。

作为驻村党支部第一书记,按要求我第一时间将组织关系转到了村支部,目前本村支部共有党员24名。认真落实“三会一课”制度,切实负起加强党员教育、管理和监督的责任,保证“三会一课”按时召开为抓党建、强班子。利用“不忘初心牢记使命”学习教育活动,与全村党员重温了入党誓词,完善和健全了各项规章制度,进一步增强了基础党组织在脱贫攻坚工作中的积极性。

今后,我将以科学发展观为指导,深入学习习近平系列讲话精神,加强学习,努力提高自身素质,提高服务能力和服务水平;加强对村民的教育引导,强化对弱势群体的帮扶。在乡党委的领导下,以敢为人先的精神、敢创一流的豪情、敢于担当的勇气,为建设美丽、富强、文明、和谐长槽村而继续努力奋斗!

小康驻村述职报告

各位领导、各位党员代表、各位村民代表:

大家好!

今年1—7月以来,作为县科驻xx村工作人员,在本单位领导及驻村村支两委的关心支持下,基本完成了县委同步驻村工作及驻村群众路线教育活动有关要求,现将半年工作开展情况总结如下:

在驻村期间与村支两委干部根据xx村实际情况,认真制定党的群众路线教育活动方案,利用召开村民小组群众会、党员培训会、村民议事会的形势宣传党的有关惠农文件精神及党的群众路线教育有关要求,对干部在工作中存在的问题进行认真收集、对照检查。同时,耐心倾听群众反映的各种情况,对群众所想、所盼、所急、所需进行认真记录整理,仔细分析、换位思考,能解决的现场给予答复,不能解决的进行认真梳理,及时上报上级单位,争取解决。基本做到了小事不出村,大事不出镇,难事不出县,矛盾不上交。

1、积极参与村支两委产业发展规划工作。

2、积极参与村烤烟生产、蚕桑种植面积的落实、到位工作。

4、积极参与20xx年xx村农村低保评选工作。

5、积极参与20xx年xx村计生排查等工作。

1、xx村群众的反映较大的三个问题:一是网络公司户户通安装及维修在xx村遗留问题;二是xx村响水村民小组三农户因其他单位养殖大鲵(娃娃鱼)引发的土地征收补偿问题;三是xx村长期未到得解决的公路客运路线问题;在我们反映下,在上级部门的关心支持下得到解决。

2、在xx村协助本单位落实帮扶计生二女绝育户28户。

3、20xx年3月14日,xx村滩阳组村民张等位因家里发生火灾,本单位送去慰问金500元,大米2袋,食用油3桶以及棉被、衣服等生活必需品。

1、由于本人自身学习不够,在党的群众路线教育活动和有关惠农政策宣传上还有欠缺。

2、协调项目的能力不强,指导工作意见少。

五、下步打算

1、加强学习,作好宣传服务工作。

2、认真体察民情民意,真心实意为群众在生产生活中遇到的问题服务。

以上是报告有不当之处,敬请各位领导、村(支)两委成员、党员及村民代表批评指正。谢谢大家。

驻村述职报告

同志们:本人从2007年3月以后一直带中片片长,驻石匣村。

这几年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县有关部门的大力支持及乡党委、乡政府的安排下,圆满完成分带片驻村的各项任务。现将2009年驻村工作情况简单汇报如下:

主要做好三个方面:

一年来,我充实精力,全力投入工作,突出重点指导村两委开展工作,做到人勤、责任心强。

首先积极参加科学发展观学习,全满完成学习计划;其次积极做好党员发展、村两委干部培训等工作:再次做好党员活动室规范化建设,争取资金补助0.5万元。

石匣村利用自身优势,于今年3月份获得“三星”级新农村,资金补助8万元,同时获得市级生态村、卫生村,资金补助3万元。并创建县级文明村于12月通过预验收。

(3)界岩农家乐建设、总体规划、设计等前期工作。

全年新婚8例、怀孕9例、出生8例(计划内6例、计划外2例)、放环10例(其中皮埋1例)、女儿户结扎1例、人流2例、引产2例、社会抚养费4万元、人口示范点开展活动6次。

(1)通过县、乡、村三级联动于9月定底平息信访件;(2)做好森林消防、民房消防、工程在建安全工作,一年来无事故发生。

大力发展养蜂、养羊、酿农家酒,并于10月动员全村种油菜。

参保率达100%。

一年来,本村取得了较大的成绩,但本人清醒地知道这与组织、领导的关心、信任及同事的支持、帮助分不开,也深刻认识到自己还存在许多不足:一是性格急躁,凡事求完美;二是注重细节有余,从宏观角度看待问题不够;三是学习还不够,缺乏创新精神。

在下一步工作中,我将严格要求自己,抓住一切可利用时间加强学习,在提高业务知识的同时,不断拓宽知识面,提高自己沟通、组织能力和语言、文字表达能力。在不断积累工作经验的同时,虚心向老领导、老同志学习,提高为民服务的针对性、实效性,得以更好地为表山人民服务!

2010年1月4日。

驻村述职报告

驻村工作以来,我们坚持边走访、边慰问,边谋划、边实施,边抓项目、边抓班子、边抓稳定,有条不紊、不急不躁地推进各项驻村工作。现将有关情况汇报如下:

我村换届后不稳定因素较多,各项工作开展难度较大。针对这些实际情况,工作组坚定信心、满怀激情、不等不靠,一边走访慰问掌握民情,一边寻求突破口,力争尽快打开工作局面。

我们采取谈心、加强日常沟通交流、召开生活会、学习先进典型等形式,促进班子成员增进了解、消除误会、改进工作;通过完善村财务管理、沟通协调、决策议事等系列工作制度,定制度、定规矩,确保村班子按制度办事,减少随意性。同时,进一步完善村部建设,为党员活动室配齐x把桌椅和台式打印复印机一台、电脑一台,确保能够开展正常党员群众学习培训。目前,村班子较为稳定,工作积极性明显增强,办事效率和工作作风明显提高,得到了村里党员群众的认可。

针对我村贫困原因以及工作中的难点和症结,本着“紧密结合市县乡发展规划,紧紧依靠本地发展优势,紧紧依靠县乡党委政府和村班子,最大限度调动群众创业积极性”的原则,确定了“全面完善基础设施、巩固提高主导产业、努力提升村民素质、积极推进村班子建设”的帮扶工作规划,详细制定了10年发展规划、一村一品发展规划,并通过召开党员、组长、群众代表会以及面向群众扩大宣传动员等方式,增强干部群众信心,把注意力转移到干事创业上来。

工作组入村以后,通过一个月的走访,首先确定壮大林果产业、加强基础设施建设等工作思路,力争通过率先抓好几件实事增加群众对村班子的信任和支持。为此,先后为群众争取果苗近x万棵,争取精品果园建设x亩;通过单位领导支持和积极筹集争取资金20余万元,修通了12组x公里山路,结束了12组x户村民解放前直至今天一直靠骡子、毛驴运输的历史;自筹资金x万元建设村民广场,组建了两只秧歌队,定期播电影、开展活动;自筹资金及物资x元对困难党员群众进行慰问;开办农民中专,招生x人,学制三年,每年补助x元,现已授课两次;举办阳光素质工程培训,培训村民x人。这些项目的实施虽然经历一些波折,但也考验了干部,凝聚了人心,促进村情村貌有了新的改变。

我们把抓好十件实事作为首要任务,积极采取措施,确保早开工早见效。

按照项目办的要求,我们对涉及民生的重大项目进行了梳理,确定规定项目9项、自选项目4项(修通第12组x公里山路、修建村民文化广场、开办涉农中专班、建设一家休闲度假山庄),明确了村班子人员分工,确定主抓人员。目前,十大项目均已完工,并通过了有关部门的验收,而且多数项目都超额完成任务,比如一事一议项目,计划修桥两座,实际修桥四座,饮水安全项目,计划打深水井x眼,实际打了x眼。自选项目,已全部完成,其中休闲度假山庄正在开工,入冬前完成主体建设。在这些项目中,难度最大的是两个自选项目,一个是第12组x公里山路项目,从测量、规划、审批,到开工建设,历时两个多月,花费了我们和村干部的大量心血;休闲山庄建设,光跑有关手续就反复到县乡有关部门x多次,费尽了周折。

我们根据本村实际在进一步发展壮大林果业的同时,积极抓好林果业深加工和创品牌、扩大销售渠道,近年争取与汇源果汁、怡达果品等加工企业联系,建成1个果品加工厂;同时加强果品储藏运输和品牌宣传,改进果品包装销售,提高果品价值和知名度,创造品牌效益。目前,已通过市电台借助民声直达栏目做了一期果品宣传广告,在演播室展示了我村的优质苹果,面向全市进行了宣传;计划再通过网络进行深入宣传,使全宝河苹果走出县乡,走进大都市。此外,还积极抓好观光园、采摘园和休闲山庄、农家院建设。依托林果业发展优势,按照县委、县政府对大营子乡发展休闲旅游业的定位和规划,采取村外引资金、村内能人带头、合作社管理等方式,规划、建设一批采摘园、农家院和休闲山庄,使林果业发展与乡村旅游结合起来,开辟增收渠道。目前,已完成投资x万元,建休闲山庄一处,垂钓园一处,蒙古包两处。

针对该村存在的村民矛盾纠纷多等问题,通过扩大宣传引导,开办学校,组织开展健康向上的文化体育活动等方式,积极倡导文明新风。目前,新组建的2支扭秧歌队经过培训,已经初见规模,农闲时每晚开展活动。同时,通过放电影、开办农民中专、举办阳光培训等方式,传播新思想、新观念、新生活方式,引导村民学文化、学技术、开阔思路,改变传统生产经营方式,扩大信息量,为长久脱贫致富奠定基础。

工作组把抓好信访稳定作为驻村工作的长期任务,认真排查矛盾隐患,掌握信访动向,坚持不懈地抓好信访稳定工作。先后参与解决信访纠纷x起,与长期有信访意向的群众谈心x多次,努力在消除误解、化解矛盾上下功夫,较好地维护了全村稳定。目前,我村没有出现大规模上访和进京赴省访。

工作组把在抓好自身建设作为前提和根本,以实际行动和具体表现为村班子和群众做表率。

工作组入村后,做到自己租房、自己做饭,生活用品都自己购买。还租种了一块菜地,解决夏季吃菜问题。同时,工作组还帮助接送救火人员、去县乡办事x多次,为村里节约差旅费x余元,招待费x余元。

工作组建立了严格的自我管理制度,明确了队员分工,保证按部就班开展工作。首先是抓好学习。坚持集中学习和自学,保证工作组成员全部了解政策、掌握制度规定,有序开展工作。其次是保证坚守岗位。工作组切实做到与单位工作脱钩,每月在村工作20天以上。截止目前,工作组成员平每月在村工作24天,多数双休日都不休息。

我们坚持遵守驻村工作纪律,严肃经费使用、财务管理,严格自我约束。凡是项目款,一律对全村公开,每开工一个项目都要首先公布预算和明细,自觉群众监督。工作组做到了生活简朴、艰苦奋斗,自觉与群众打成一片,9组曾经当过25年村支书的80老党员曲志瑞同志曾对县委组织部的同志说,“工作组和群众雨水情深,我从他们身上看到了老八路的作风。”

工作组坚持宣传党的政策,做好群众教育工作。建立了“基层三人行”微博,上传全村的风光景色和工作照片x多张,登载日志x篇,阅读量和评论转发量逐日增多,很好地扩大了工作组以及全宝河村在外界的知名度。此外,还认真做好内外宣工作,在市电台播出3期宣传片《崎岖山路行》、2期《那条艰辛的山路》,本周还要播出1期访谈下基层干部节目《留在泥地上的脚印》,我作为全市唯一一个下基层干部代表接受了访谈。省活动办刊发一篇日志《承载山顶人的希望》,在市活动办刊登2篇信息。其中,《崎岖山路行》已被河北省《走基层》期刊选用刊发,并收录进省委宣传部编辑的下基层丛书《在一线、在基层、在群众中》。

通过九个多月的驻村,我们自觉收获很大。一是密切了党群干群关系。二是接受了深刻的群众教育。三是自觉改进了工作作风和生活作风。四是深刻认识了农村发展形势和发展规律。五是积累了较为丰富的基层工作经验。今后,我们必将以这次下基层工作为动力,扎扎实实做好本职工作,把基层工作的良好作风传承下去。

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